1.土建、给排水、外墙、这些都要精通 2.主要是老旧小区改造项目 3.懂一点宏业造价的更好

岗位职责： 1. 负责土建工程项目现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工技术问题 4. 监督施工单位按图施工，落实规范标准及地方建设主管部门要求 5. 配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求： 1. 土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2. 具备土建相关工作经验，经验不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境

1.会基本的土建施工和管理 2.土建、给排水、外墙、强弱电需精通 3.懂宏业造价更好

成都市青白江区家装工长

凉山彝族自治州喜德县矿山招工长/工程师

成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

1、提供平台去实干，有人带，实干为要，有责任心，做事细致愿意干脚踏实地优先，；2、身体健康，素质高，专业建筑工程等院校毕业的应届生，3、愿意长期在建筑领域深耕的，有自己想法和规划的；提供市场化薪酬待遇。

岗位一：非开挖市政管道修复施工学徒/技术员 年龄要求：25–40周岁 薪资待遇：月薪6000—8000元，每月准时发放工资、不拖欠。 经验要求：有无相关施工经验均可，零基础新手可免费参加公司专项培训，由5年以上非开挖施工经验的老师傅一对一现场带教，手把手传授施工技巧，从基础操作到工艺流程，全程耐心指导，确保新手1-2个月内可独立上手简单作业，学成后可晋升为施工技术员（A/B/C级员工）、施工组长，薪资同步提升。 工作内容：主要负责市政雨污管网改造、市政管道非开挖全工艺施工作业，全程规范操作，安全施工，具体包含：紫外光UV固化修复、原位点状局部修复、顶管作业、CIPP翻转内衬修复、管道高压清洗疏通、管网清淤疏浚、裂管置换修复、检查井新建与维修、高压旋喷桩止水加固、管道封堵应急抢修、管道检测排查等全套施工工艺；配合现场管理人员做好施工记录、设备清点、安全防护等辅助工作，服从现场工作安排。 福利待遇：1. 包吃包住，宿舍配备空调、热水器、衣柜、桌椅，干净整洁，专人负责打扫；食堂每日三餐营养搭配，荤素结合，管饱管好，不用自己花一分钱；2. 公司统一配备劳保用品（安全帽、工作服、手套、），免费发放，定期更换；3. 南充本地长期市政项目，活源充足稳定，常年有活干，不用愁没活干；4. 公司定期组织安全培训、技能考核，提升员工专业能力，提供清晰的晋升通道；5. 上班时间规律，每日8小时工作制，加班有加班补贴，每月可休息2天，灵活调休。 任职要求：踏实肯干、吃苦耐劳，责任心强，服从公司及现场管理人员的安排，不偷懒、不旷工、不违章作业；愿意长期稳定学习技术，有上进心，能适应户外施工作业环境（风吹日晒可接受）；无犯罪记录、无不良从业记录，团结同事，互帮互助。 岗位二：B2持证司机 1名 持证要求：持有B2及以上有效正规驾驶证，证件齐全合规驾驶证、，无逾期、无重大交通事故记录、无一次性扣12分记录，证件状态正常，能熟练处理简单的车辆日常故障。 年龄要求：25–45周岁，，身体健康，无高血压、心脏病、色盲、夜盲等不适宜驾驶的疾病，无传染性疾病，能适应户外作业及短途运输节奏。 经验要求：必须具备五年以上实际驾龄，且有丰富驾驶经验，能独立、操作流程及日常保养方法，避免操作失误造成设备损坏。 主要工作：专职驾驶并操作吸污车，负责市政管网清淤抽污、污水及淤泥转运、工地施工污水抽吸；配合工地现场施工，负责施工设备、工程材料的短途转运，确保物料及时送达施工现场；每日出车前检查车辆状况（轮胎、机油、水箱、刹车等），收车后做好车辆清洁、保养及停放工作，做好行车记录；严格遵守交通规则及工地安全管理规定，不酒驾、不违章、不疲劳驾驶，确保行车安全及作业安全。 薪资待遇：包吃包住，薪资优厚（具体薪资面议，根据驾龄及操作熟练度可协商），每月准时发放工资，不拖欠、不克扣；公司为员工购买相关保险，保障员工权益；车辆维修、保养费用由公司承担，司机只需负责规范驾驶、爱惜车辆即可。 岗位要求：责任心强，工作认真细致，爱惜公司车辆及设备，不野蛮操作、不随意损坏车辆；服从公司及工地管理人员的工作安排，随叫随到，不推诿、不敷衍；无犯罪记录、无不良驾驶记录，团结同事，沟通顺畅，能配合现场施工人员完成各项工作。 统一说明 工作地点：本地及周边各大市政施工现场。 公司全称：四川宏运顺通环保工程有限公司（宏大的宏，可实地考察公司及工地） 招聘说明：本公司直招，无任何中介费用、报名费、押金等，全程免费招聘，请勿相信任何中介机构，避免上当受骗。 联系电话：____________（联系时请说明“应聘非开挖施工学徒/技术员”或“应聘B2司机”，工作日9:00-18:00接听） 应聘须知：应聘时请携带本人身份证、驾驶证（司机岗位）、相关技能证书（如有），可直接到公司或工地现场面试，面试通过后即可上岗，无需等待。

工作职责： 1、负责与设计院土建专业对接：审核建筑、结构类图纸，确保符合工艺布置及核药厂房特殊需求（如防辐射墙体、设备荷载、沉降控制等）。 2、负责协调乙方各单位：包括土建、监理、勘察、检测、设计、治安监管、规划等相关内外部接口单位。 3、负责施工现场管理与监督：全面管控土建工程的质量、安全、进度与成本，涵盖地基基础、主体结构、屋面及装饰装修等各阶段。 4、负责专业间协调工作：为机电安装预留准确的孔洞、套管及预埋件，并完成施工区域的交接移交。 5、负责规划审批及建设报批相关手续办理。 职位要求： 1、教育背景：土木工程、工民建等相关专业专科及以上学历。 2、工作经验：具备5-8年以上工业厂房项目管理经验，必须拥有制药、生物制品、医院或核设施类项目（如实验室、核电配套工程）的现场施工管理经历；具备辐射防护施工经验者优先。有甲方管理经验更佳，需完整参与过从地基开挖、主体封顶至内部特殊装修的全过程项目。 3、资质要求：持有建造师职称

仁和找夜宵厨师一名，工资6000—8000自己谈电话唐

最新招聘↓↓↓面馆多岗位招聘店长：餐饮管理经验丰富，统筹运营、决策领导能力强。福利待遇店长：4000额外包含全勤200、业绩提成服务员：负责门店顾客接待、点单、餐品传递及店内卫生维护，需具备良好服务意识（前期3300至3500的底薪+200全勤，每月带薪休假六个半天，+店子业绩提成）-收银员：负责日常点单收银，管理店内各项开支，需口齿伶俐，应变能力强（底薪3800+200全勤十业绩提成+六个半天休息-煮面师：负责按标准流程制作面类餐品，把控食材煮制时长与口味，确保餐品质量稳定（10至15天培训期，培训期待遇3600至4000不等，看个人能力和工作状态，第二个月正式上岗后4200的底薪，200的全勤，休假与提成同上，第三个月4500的底薪，其它不变-后勤大姐：负责门店内一切后勤工作，需手脚麻利、干净卫生，前期3200至3300的底薪，200的全勤，没有月休假，上班时间每天8点至9点，不值班上班地点：桃园里沃尔玛万象城上恒华山，仁和，领地，南山，五十一等都可以选择联系电话：

招会做军屯锅盔师傅一名

招暑假工1名前厅，后厨切配一名，有意加本。

钛渣炉调试人员职位描述 一、 岗位概述 全面负责钛渣冶炼炉（如矿热炉、电弧炉等）及相关配套系统的安装后调试、冷/热态试车及工艺参数优化工作。确保设备运行状态良好，各项工艺指标（如温度、压力、电流等）达到设计要求，并顺利移交生产部门。 二、 核心岗位职责 1. 调试方案制定与执行：主导编制钛渣炉及附属设备（如除尘、冷却、供电系统）的调试大纲、试车方案和安全应急预案，并严格按照计划组织实施。 2. 设备冷/热态试车：组织并参与设备的单机调试、联动试车及带料热试。重点监控炉体结构、电极升降系统、短网系统及水冷系统的运行状态，排查并消除设备缺陷。 3. 工艺参数标定与优化：在热试阶段，负责设定和验证核心冶炼工艺参数。根据炉况反馈，精准调节炉温（如1100℃-1500℃区间）、炉压（如0.1-0.4MPa）、电流电压及原料配比，确保钛渣品位及还原度达标。 4. 异常故障诊断与排除：具备敏锐的现场问题洞察力，能够快速分析并解决调试过程中出现的炉况异常（如温度波动、压力异常、电极事故等）及设备机械/电气故障。 5. 技术文档与培训移交：负责记录调试全过程数据，编制《设备调试报告》、《工艺操作规程》及《设备维护保养手册》。对生产操作人员进行现场实操培训，确保平稳移交。 6. 安全与环保合规：在调试全过程中严格落实安全规程，确保废气、废水、粉尘排放及特种设备运行符合国家环保与安全生产法规。 三、 任职资格要求 1. 教育背景：本科及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、机电一体化、自动化控制等相关专业。 2. 工作经验：具有3-5年以上大型冶金企业或钛化工行业工作经验，其中至少包含2个以上完整的钛渣炉（或同类矿热炉/电炉）从安装到投产的调试项目经验。 3. 专业技能： - 精通高钛渣冶炼原理及矿热炉全流程工艺，熟悉电极操作与配料计算。 - 熟练掌握冶炼设备的机械结构、电气控制原理及自动化仪表系统。 - 具备独立判断炉况、分析产品质量异常原因的能力。 4. 综合素质： - 极强的安全意识与应急处理能力，能冷静应对漏炉、供电故障等突发事件。 - 优秀的跨部门沟通协调能力与团队领导力。 - 能适应高温、高强度的现场工作环境，具备较强的抗压能力。 四、 优先录用条件 - 持有冶金行业安全管理人员证书（安全A证/B证）或特种设备安全管理相关证书者优先。 - 有大型钛化工、冶金企业车间主任/工段长任职经历，或主导过新产线技术改造项目者优先。 - 熟悉行业前沿的低能耗冶炼、高纯度钛渣制备技术者优先。

会看图纸，懂施工工艺，会根据图纸算材料算成本

岗位职责 - 负责建筑工程项目全过程技术管理工作，包含项目前期图纸会审、技术交底、施工方案编制与审核，结合项目实际情况优化施工工艺，保障施工技术合规、高效落地。 - 跟进施工现场日常施工管理，监督施工工序、工艺质量，严格把控工程施工标准，及时发现并解决施工中的技术难题、质量隐患，确保工程质量符合设计及规范要求。 - 负责工程进度管控，根据项目施工计划跟进施工进度，协调施工班组、监理、甲方及各合作单位，解决施工过程中的交叉作业、工序衔接等问题，保障项目按期推进。 - 负责工程变更、签证、技术核定等资料的审核、整理与上报，配合完成工程预决算、验收、竣工资料归档等工作，确保项目资料完整、规范。 - 严格落实安全生产管理制度，排查施工现场安全技术隐患，指导现场安全施工，杜绝违规操作，保障项目施工安全有序进行。 - 配合完成项目招投标、技术答疑、现场踏勘等前期工作，协助部门完成项目成本管控、技术创新优化等相关工作。 任职要求 - 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、建筑学等相关专业，持有二级及以上建造师证书、工程师职称者优先。 - 2年以上建筑施工现场管理经验，熟悉住宅、公建等建筑项目施工流程、施工工艺及国家建筑行业规范、标准。 - 具备扎实的建筑专业知识，能独立完成施工方案编制、图纸会审、现场技术指导等工作，熟练操作CAD、广联达等相关工程软件。 - 熟悉工程质量、安全、进度管控要点，具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和团队协作能力，能高效对接各方合作人员。 - 工作认真负责、严谨自律，具备较强的责任心和抗压能力，能适应工程项目驻场及出差需求。 - 无重大工程事故记录，具备良好的职业素养和敬业精神。 薪资福利 - 薪资：8000-15000元/月（根据工作经验、证书资质可面议，能力优异者薪资上不封顶） - 基础保障：缴纳五险一金，带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检。 - 岗位补贴：证书补贴、工龄补贴、驻外补贴、高温补贴、年终绩效奖金。 - 成长发展：完善的岗前培训、在岗技能提升培训，清晰的晋升通道（工程师-技术负责人-项目经理）。 - 其他福利：包吃包住、团建活动、定期团建、带薪培训、节日礼金、年终奖。

1. 严格依照施工图纸、设计变更、现行建筑施工规范、验收标准、专项方案，对土建全工序质量进行全过程检查、管控、验收。 2. 牵头落实三检制度：自检→班组互检→质检员专检，未达标工序严禁进入下一道施工。 3. 参与图纸会审、技术交底，提前识别土建质量风险点，前置管控。 4. 负责质量问题闭环：下发整改单、跟踪复查、销项，留存整改影像与书面记录。 5. 配合监理、建设单位、质监站各类检查，整理土建质量验收资料。 6. 监督原材料、构配件进场报验，核对质保资料、见证取样送检，不合格材料严禁使用。

岗位职责： 1.负责土建工程项目现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工技术问题 4. 监督施工单位按图施工，落实规范标准及公司管理制度要求 5. 配合成本、采购、设计等部门完成工程变更、签证及竣工资料归档工作 任职要求： 具备土建工程现场管理经验，经验要求不限 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境

参加考勤、会议，现场不需要具体负责，必须有“高级工程师证”，公司交社保

驻场监理工程师

1、地质工程/水文地质与工程地质等相关专业，本科及以上学历； -2、持有相关专业中级工程师及以上职称； 3、持公路水运试验检测师/助理试验检测师（桥梁隧道）优先； 4、能独立熟练绘制地质素描图与报告； -5、具备3年及以上公路/铁路隧道超前地质预报现场经验，能独立处理复杂不良地质。

公路监理工程师

驻场公路项目监理工程师

招聘全职监理工程师，需要有全国注册监理工程师资格，工作地点为眉山市犍为县

光伏施工安全

【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

本公司长期承接全国知名连锁品牌门店整装工程，现面向全国招募施工工长、水电工、木工，组建搭档施工组。 岗位要求 采用双人搭档模式：水电、木工各一名组队作业； 具备连锁门店快装、工装施工经验者优先，手艺扎实、执行力强； 年龄要求：45 周岁以内。 合作品牌 蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串、益禾堂等主流餐饮、茶饮连锁品牌。 相关福利与保障 上岗前提供免费专业培训，统一讲解施工标准、流程及实操经验； 业务量充足、订单稳定，全国区域灵活派单，可长期合作； 公司配备完善安全管理制度与规范标准，施工有保障； 综合月收入：12000-20000 元。 诚邀专业工装施工人员、优质工队加盟，有意者请致电

我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，费用低，见效好！联系电话：

岗位职责： 1. 依据集团年度开发规划，编制市政公司年度产值目标及月度分解方案，与集团及项目部签订年度产值、利润等经济责任指标，并落实安全、质量、进度、成本等管理考核要求。 2. 完善公司组织体系、岗位分工、业务流程、奖惩激励制度、规章规范及基础管理体系，统筹协调各部门运作，对职能部门负责人实施考核，确保公司管理体系科学、高效、有序运行。 3. 全面主持公司经营管理及项目运营工作，组织审核年度资金预算编制，统筹管控公司资金收支计划。主导项目开发与建设过程中的质量、进度管理，有效控制各项成本支出，审批或复核招投标文件、合同文本、设计变更、现场洽商及资金拨付事项。 4. 统筹调配公司各类生产资源，保障项目按计划推进，确保从开工至验收各关键节点如期完成，带领团队达成公司下达的各项经营目标，并对项目的质量、进度、成本及安全文明施工实施全过程监督与考核。 5. 根据公司业务发展需求，合理规划人力资源配置，推动人才梯队建设与培养。 招聘要求： 1. 具备10年以上市政类项目工作经验，其中至少2年担任同等岗位职务，且作为负责人承建的项目曾获省优工程奖或省优结构工程奖至少1项。 2. 熟悉国家关于施工组织设计、施工方案、质量管控、成本管理等相关法律法规及行业规范。 3. 精通项目成本预控方案的编制及设计变更管理，熟练掌握新技术、新工艺的推广应用。