
aoi工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科图像识别产品AOI
1. 负责AOI(自动光学检测)视觉检测系统的日常运维与管理,保障系统运行稳定性和作业效率;
2. 开展系统功能测试、性能校验及故障诊断,编制测试文档并提供改进方案;
3. 承担检测数据的收集、整理与标注任务,制定数据标注标准,确保标注结果符合模型训练要求;
4. 配合算法团队完成训练数据构建、模型效果分析及迭代反馈工作;
5. 参与模型上线后的实地验证与长期监测,支持实现优化闭环;
6. 编制技术资料、使用说明和运维日志,推动建立规范化操作流程
产品开发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 光/电模块产品开发,按照项目要求方案选型验证、电路仿真、原理图设计、测试认证及相关研发文件输出及管理;
2. 负责协同器件、EDA、结构和固件软件实现总体产品设计;
3. 负责提供产品试产技术支持,良率效率提升;
4. 在设计或工程项目中,发现、分析和改进问题,提高产品质量。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,电子、光学、通信、物理、数学等相关专业,本科学历需5年以上工作经验,有同行业经验者除外;
2. 熟练使用Cad...
传感器开发工程师
2.2-3万/月
其他生产营运人员1-3年本科元器件设计传感器
1. 具备振动信号测试与分析、结构设计相关背景,有独立主导产品开发的实际经验,具备一定项目统筹能力;有压电式振动传感器研发经历者优先考虑;
2. 掌握结构振动基本理论及振动信号测试与处理技术;具备扎实的振动测试分析与结构设计技能;
3. 熟练使用MATLAB、UG及常用办公软件,具有较强的数据处理与技术文档编写能力;
4. 工作认真负责,抗压性好,踏实肯干,能够接受短期出差安排。
建筑高级工程师
1-1.2万/月
土建工程师3-5年学历不限
工作地点:四川西昌(项目驻场)
【岗位职责】
1. 全面负责在建项目技术管理、施工方案编制、图纸会审、技术交底、现场技术难题处理;
2. 统筹项目质量、技术、试验、资料、变更签证及验收工作,把控施工工艺与工程质量;
3. 配合项目安全、进度、成本管控,对接监理、甲方、质检等单位,保障项目合规高效推进;
4. 负责技术团队管理、方案报审、创优及各类技术资料归档管理。
【岗位要求】
1. 职称:持有高级工程师证书,证书可查、合规有效;
研发助理工程师
5-6千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专资料管理
岗位职责:
1. 过程跟进:记录项目各阶段的关键任务节点,监督项目实施进度及任务完成状况,对进度延误及时预警;参与项目立项、评审、验收等相关会议,负责会议纪要撰写,汇总会议决策内容并推动执行落地。
2. 信息传递:定期向上级主管汇报项目进展情况,同步传达公司及管理层下达的任务指令与工作要求至部门成员。
3. 后勤保障:负责部门物料的申购、登记、领取与盘点工作,确保物资供应充足且使用合理,避免浪费;协助装配测试环节的日常物料检查与整理,发现问题及时反馈上报。
4. 物资管理:提交采购申请,跟进付款流程,掌握物料到货动态,协调处理采购过程中出现的各类物料问题。
5. 文档管理:承担技术资料的编写、整理、归档和维护工作,涵盖设计图纸、技术标准、试验记录、专利文件、会议纪要、产品说明等,确保文档齐全、格式规范、便于追溯;协助完成研发文档的编制与格式统一。
6. 知识产权管理:负责知识产权申报工作的组织与执行,建立并持续更新管理台账,确保信息准确完整。
7. 其他工作:落实上级领导安排的其他临时性任务。
任职资格:
大专及以上学历
电子工程、通信工程、自动化、机械设计、计算机等相关理工类专业背景
具备1年以上相关领域工作经验
1. 熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PowerPoint),能够独立完成文档排版、数据汇总及表格制作;
2. 熟悉基本研发流程,了解实验设备使用方法,可配合开展基础性实验操作;
3. 具备一定的文档整理能力,能系统化分类、归档研发相关资料;
4. 掌握CAD、SolidWorks等设计工具的基础操作,了解专利申请流程,具有初步的数据分析能力。
芯片固件工程师
2-4万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责超高速SerDes PHY固件的架构设计、开发、调试与迭代维护,基于PHY内置嵌入式处理器进行裸机C语言开发,主导PHY初始化、硬件自校准、链路训练、自适应信号均衡等核心固件功能;
2. 负责SerDes链路状态管理、异常检测、故障恢复、日志诊断及内置测试模块开发,保障高速差分链路的稳定性、兼容性与可靠性;
3. 负责芯片硅后Bringup调试,独立定位建链异常、链路不稳定、信号质量劣化、兼容性适配等各类问题;协同模拟PHY、数字PCS、SoC系统驱动团队,完成模块联调、一致性测试适配、问题闭环优化;
4. 参与SerDes IP客户导入过程中的技术问题处理,对接客户反馈,分析、复现并闭环固件相关问题,支撑客户项目落地;
5. 跟进高速互连协议标准,持续优化固件算法与链路适配能力,沉淀设计规范与测试方案。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,微电子、电子工程、通信、计算机等相关专业,3年以上芯片PHY固件开发经验;
2. 精通C语言裸机嵌入式开发,熟练掌握寄存器操作、硬件抽象层、中断、定时器、Mailbox交互等底层固件能力;
3. 熟悉高速SerDes整体架构,深刻理解PMA收发通路、信号均衡、时钟数据恢复、PCS链路交互机制,熟悉高速互连协议规范;
4. 具备独立的SerDes链路训练、自适应调优、故障排查能力,有真实芯片流片及硅后调试经验;
5. 具备良好的英文文档阅读能力、逻辑分析能力与跨团队协作能力,具备客户技术问题对接处理经验优先。
【优先条件】
1. 有超高速高端SerDes PHY固件量产/流片落地经验优先;
2. 有主流商用高端SerDes IP适配、调优、兼容性调试经验优先;
3. 熟悉高速以太网、PCIE、CXL、高速Chiplet互联任意一种协议者优先。
管培生/储备干部
8-9千/月
其他生产营运人员免费培训包住经验不限大专销售方向市场营销方向
岗位职责:
1. 初期阶段学习公司企业文化,掌握各部门业务流程,熟悉部门管理模式,后续协助部门主管推进日常管理工作。
2. 落实并完成主管交办的各项具体工作任务。
3. 薪资保底5000元,转正后6000元起,另享提成、奖金、优秀员工奖励等多重激励。
4. 工作时间上午9点至下午6点,周末双休,工作氛围轻松灵活,欢迎有意向从事销售管理类工作的人员咨询加入。
职位要求:
1. 大专及以上学历,应届毕业生亦可投递,能力突出者学历可适当放宽。
2. 具备责任心与团队协作精神,形象端正,气质良好。
3. 有管理经验或有志于向管理方向发展者优先考虑。
(该岗位属公司储备管理岗,提供免费系统培训,享有五险、免费旅游、免费住宿、年终奖金及晋升机会,团队整体形象素质较高)
厨工服务员墩子洗碗工
炳三区串串香火锅店招聘1. 穿串天团5名2. 洗碗工2名3. 前厅服务员5名4.厨工墩子2名待遇从优,薪资面议包吃包住,配有员工寝室熟手优先,踏实新手也可谈工作稳定,环境优美
灌浆/注浆工3-5人月结
招聘5名注浆人员,主要工作为注锚杆。锚杆长度为4米,使用25号钢筋。带班人员月薪8000元,其余4名人员月薪7000元。要求能够立即出发。
其他工程司机6-10人月结B2照
岗位内容:
1.负责矿运车及配套工器具的日常维护、保养及检修工作。
2.负责矿运作业过程中的安全驾驶和质量控制。
3.负责按照矿运作业涉及范围开展施工作业。
4.负责落实矿运作业施工安全、质量和现场安全文明施工要求。
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.持有矿运车驾驶相关资格证(如B2及以上驾驶证等),有管理经验,有责任心,懂基本维修,安全生产意识强。
2.身体健康,无任何职业禁忌和妨碍一线作业的疾病。
3.无犯罪记录,无不良嗜好。
4.初中及以上学历。
5.服从正常工作安排。
长白班药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
【旺季开工新人奖5000!】
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
工长
高碑店招聘庭院施工工长/项目经理。薪资为底薪五千加绩效奖金、完工奖励及年终福利。团队简单,正规管理,供应稳定。有意者可报名。
安全监理工程师
6千-1.1万/月
监理工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责对公司现场监理项目的安全管理,包括项目部自有人员管理、相关方施工行为的管理;
2. 宣传、落实安全相关法律、法规、规章制度和项目安全管理办法,对监理项目部人员进行安全培训;
3. 制定安全监理细则及其他细则,建立安全工作台账;
4. 检查项目的安全保证体系和执行情况,审查施工单位报送的安全类方案或方案中的安全内容;
5. 负责项目施工现场安全巡视和检查,安全事故的应急处理;
6. 完成上级领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 身体健康,年龄55周岁及以下;
2. 冶金、化工、矿山、工民建、机电、新能源等相关专业,全日制大专以上学历;
3. 具备中级注册安全工程师执业资格;
4. 有现场施工、监理或安全管理工作经验,具备较强的工作适应能力,能适应长期派驻现场从事监理方安全管理工作;具有五年以上现场工程安全管理工作经验的优先;
5. 熟悉建筑施工行业政策法规、技术标准及操作规范,了解工程现场情况;
6. 良好的沟通协调能力和敬业精神,能够解决现场突发的各种问题;
7. 能熟练操作office办公软件;
8. 条件特别优秀的,任职资格可适当放宽。
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7-8千/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
矿山工程总监理工程师
9千-1.4万/月
监理工程师3-5年大专
矿山工程总监理工程师(5名)
【岗位职责】
1. 主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则,并负责管理项目监理机构的日常工作;
2. 根据工程进展及监理工作情况调配监理人员,检查监理人员工作;
3. 主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令;
4. 组织整理工程项目的监理资料;
5. 其他按照国家、行业及地方标准、公司管理规定及监理合同开展监理管理工作;
6. 完成上级领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 身体健康,年龄55周岁及以下;
2. 全日制大专及以上学历,矿产资源类相关专业;
3. 持有国家注册监理工程师证书,具有中级及以上技术职称;
4. 品行端正、具有较强语言表达沟通能力和办公软件应用能力;
5. 服从公司安排,接受项目调派;
6. 具有矿山工程总监理工程师工作经验,持有注册安全工程师证书、高级技术职称和井下矿山总监理工程师工作经验的优先;
7. 条件特别优秀的,任职资格可适当放宽。
攀枝花东区招聘全职监理工程师,需要有全国注册监理工程师资格,工作地点为眉山市犍为县
总监理工程师
招聘全职监理工程师,需要有全国注册监理工程师资格,工作地点为眉山市犍为县
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产计划和任务安排,控制生产进度;
2. 协调解决生产问题,提出合理化建议;
3. 负责执行生产加工过程不合格品(包括原料、辅料、半成品、成品)的处理标准;
4. 参与质量问题分析,实施改进措施;
5. 主持生产会议,协调工作安排;
6. 定期安排员工培训,监督设备安全;
7. 组织车间成本控制和生产管理;
8. 负责建立生产作业指导书,确保生产人员及时有效获得培训,并保证有效执行。
【岗位要求】
1. 大专...
机修主管/设备主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保化工设备维修管理
工作职责
1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理,组织实施预防性维护和定期检修方案,牵头设备突发故障的应急抢修与根因分析,确保生产稳定运行。
2. 搭建设备技术资料档案及维修记录数据库,参与新设备的选型论证、安装调试与验收流程,提供专业的技术评估支持。
3. 统筹机修班组日常作业安排、技能提升培训与绩效管理工作,持续提高团队专业能力与响应效率。
4. 严格落实化工行业安全操作规范,组织动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管,开展设备类安全隐患排查,保障安全生产合规。
5. 与生产、工艺部门协同优化维修与生产排程,参与设备技改项目实施,提供关键设备技术支持。
任职要求
1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上化工领域设备维修工作经验,其中至少2年带班或团队管理经历。
3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修工艺,具备较强的故障诊断与现场处置能力。
4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。
5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。
生产车间主管/负责人
1-1.5万/月
车间主任包吃包住月结10年以上高中现场管理生产计划管理化工生产工艺驻厂工作跨部门沟通协调
工作职责
1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理,组织制定并实施生产计划,确保完成公司下达的产量与质量指标。
2. 主导生产环节的成本控制与数据统计分析,通过工艺改进、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。
3. 统筹车间人员排班与团队建设,构建高效协同的工作模式,保障产线全天候平稳运行。
4. 建立健全车间安全与环保管理体系,定期开展风险排查和员工培训,确保生产活动满足国家及行业标准要求。
5. 完成管理层安排的其他专项工作,推进部门间协作及生产流程的持续改善。
任职要求
1. 具备10年以上生产管理经历,有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。
2. 熟悉基本化工生产工艺,具备新工艺流程的学习与落地执行能力。
3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力,能灵活应对生产现场的突发情况。
4. 能够接受驻厂工作(工作地点:攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区,提供食宿)。
机修主管/设备主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保化工设备维修管理
工作职责
1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理,组织实施预防性维护和周期性检修方案,牵头设备突发故障的应急抢修与根因分析,确保生产系统稳定运行。
2. 搭建设备技术资料体系与维修记录数据库,参与新设备的技术选型、现场安装调试及验收流程,提供专业化的技术评估建议。
3. 统筹机修班组的日常任务调度、技能培养与绩效管理,持续提升团队的专业化维保能力。
4. 严格落实化工行业安全操作规范,主导动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管,开展设备类安全隐患排查,保障运营合规性。
5. 配合生产与工艺部门协调维修与生产排程,参与设备技改项目,提供关键设备技术支持。
任职要求
1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上化工领域设备维修工作经验,其中至少2年机修团队管理经历。
3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修工艺,具备较强的故障判断与突发事件应对能力。
4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。
5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。
逻辑工程师(校招)
9千-1.3万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
【岗位职责】
1. 参与项目需求分析,甄别逻辑设计方面需求;
2.根据新产品开发进度和任务分配,负责逻辑代码设计、开发及调试;
3. 根据公司技术文档规范编写相应的技术文档;
4. 根据项目需要不断修改完善软件;
5. 编制软件工程化文档;
6. 研究项目技术细节,编写相应的说明书。
【岗位要求】
1. 学历及专业:硕士研究生及以上学历,电子信息类、自动化类、计算机类等专业优先;
2. 技能要求:熟悉Quartus II、ise、vivado等开发工具,精通verilog/VHDL硬件编程语言;有良好的代码编写习惯,结构清晰、命名规范、逻辑性较强;积极主动,有责任心,有较强的抗压性,对逻辑开发充满热情;有良好的沟通能力,具备团队合作精神;
3. 工作经历:校招无要求。
系统研发岗(自动化方向)(校招)
9千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 开展自动化设备方案设计与实施,确保项目顺利实施。
2. 对接用户需求,将用户的需求转化为技术方案。开展自动化设备的机构设计、计算、选型等工作。
3. 紧跟行业前沿技术发展,进行技术论证、规划,并牵头开展研究工作。
4. 辅助开展智能机电实验平台的建设。
5. 开展使用说明书、维护手册、测试大纲等各类文件撰写。
【岗位要求】
1. 学历及专业:本科及以上学历,机械类、力学类、航空航天类、计算机类、自动化类、电子信息类等专业优先。
2. 技能要求:
2.1 技术研究与创新能力:较强的技术研究和创新开发能力,能广泛识别和分析技术路线以及实现方式。
2.2 技术问题解决能力:有持续学习意愿,具备较强的问题识别、分析与解决能力。
2.3 以第一作者身份申请过专利或发表过核心论文。
2.4 有良好的沟通能力,工作态度积极端正,富有创新精神和团队合作精神。
2.5 有扎实的机械原理、机械传动基础,熟练使用NX、SolidWorks等软件。
3. 工作经历:校招无要求。
栏目概述
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