
银行大堂经理—彭州濛阳支行
150-150元/天
银行大堂经理1年以下大专
职责描述:
1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流;
2、指导客户规范填写各类业务单据,协助其操作厅堂服务设施与自助机具;
3、结合客户实际需求,适时推介银行相关金融产品与服务;
4、妥善应对客户异议与投诉,冷静处理各类突发事件;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、仪容得体,亲和力强,性格积极乐观;
3、服务意识突出,具备良好的沟通协调能力;
4、思维敏捷,观察细致,具备较强的应变与判断能力;
5、恪守职业操守,工作认真踏实,责任心强,态度端正,服从安排;
6、有金融行业相关从业经验者优先考虑。
银行大堂助理(李家沱支行+上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理1-3年大专大堂
工作职责:
1、负责银行大堂的日常服务及环境维护;
2、承担客户在大堂的接待、引导与分流工作;
3、协助客户规范填写各类业务单据,指导其正确使用厅堂设施及自助终端设备;
4、根据网点实际需要,适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务;
5、及时应对并妥善处理客户投诉及其他突发情况
岗位要求:
大专及以上学历,年龄35周岁以下,具备良好的仪容仪表,具有较强的服务意识与责任感,沟通能力良好,服从工作安排,需有银行相关工作经验
工作时间:
上五休二,实行轮班休息制度
成都银行大堂助理-大源支行(上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1. 客户接待,热情迎送,做到有迎有送,主动询问客户需求并引导办理业务,协助使用自助设备进行分流指引。
2. 现场巡查与管理,定期检查营业厅及自助区域环境,保持设备正常运转和环境卫生整洁。
3. 物料与设施维护,负责宣传资料摆放及便民用品的管理,维持现场秩序,发现异常情况及时上报。
4. 应对突发状况及客户投诉,能妥善处理客户疑问与不满,提供有效解决方案。
5. 日常行为规范,注重仪容仪表,使用文明用语,专注工作职责,积极配合团队协作。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、形象良好,性格积极乐观,具备较强的亲和力;
3、服务意识强,善于与人交流沟通;
4、思维灵活,观察细致,具备一定的应变能力;
5、具有良好的职业操守,工作认真踏实,责任心强,服从工作安排;
6、有金融行业相关从业经验者优先考虑。
福利待遇:试用期薪资3000+提成,转正后扣除五险一金实发3300+提成(提成由网点发放),试用期3个月
上班时间:上五休二,早八点半至晚六点(实际下班时间为五点半,后续可能需参会或整理工作至六点)
成都银行大堂助理-光华北五路支行(上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1. 客户接待,主动迎送,保持微笑服务,确保客户到来有问候、离开有道别。业务指引与协助,积极询问需求并合理分流,指导客户使用自助设备
2. 现场秩序维护,定期巡查环境与设备运行情况,保持大堂及自助区域整洁卫生
3. 物料与设施管理,负责厅堂宣传资料、便民用品等物资的摆放与补充,维护正常营业秩序,发现设备或环境异常及时上报
4. 应急事务处理与客户投诉应对,能够妥善解决客户疑问和突发问题
5. 日常行为规范,注重仪容仪表,使用文明用语,专注工作职责,具备良好团队协作精神
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、形象良好,性格乐观,具备较强的亲和力;
3、服务意识强,善于与人交流沟通;
4、思维灵活,观察细致,具备一定的应变能力;
5、具有良好的职业操守,工作认真踏实,责任心强,服从工作安排;
6、有金融行业相关从业经验者优先考虑
福利待遇:试用期薪资3000+提成,转正后扣除五险一金实发3300+提成(提成由网点发放),试用期为3个月
上班时间:上五休二,早八点半至晚六点(日常下班时间为五点半,后续会议或整理工作预计持续至六点)
银行大堂助理-青羊支行(上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1. 客户接待,热情迎送,做到进门有问候、离店有道别。业务咨询与协助,主动询问需求并进行合理分流,指导客户使用自助设备。
2. 现场运营维护,定期巡查环境与设备运行情况,保持大厅及自助区域干净整洁。
3. 物资与设施管理,负责厅堂宣传物料及便民用品的摆放与补充,维护正常营业秩序,发现异常及时上报。
4. 应急事务处理与客户投诉应对,妥善解决客户疑问和不满,提供有效解决方案。
5. 日常行为规范,注重仪容仪表,使用文明用语,专注工作内容,积极协同团队协作。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、形象良好,性格乐观,具备较强的亲和力;
3、服务意识强烈,擅长人际交流与沟通;
4、思维敏捷,性格外向,具备良好的观察力与应变能力;
5、具备优良的职业操守与素养,工作认真踏实,细致严谨,责任感强,接受统一管理;
6、有金融类服务行业从业经验者优先考虑。
福利待遇:试用期薪资3000+提成,转正后扣除五险一金实发3300+提成(提成由网点发放),试用期为3个月
上班时间:上五休二,早八点半至晚六点(实际下班时间为五点半,预计会议及整理工作延至六点)
银行大堂经理经验不限大专银行大堂助理
工作职责:
1、负责银行大堂的日常服务支持及环境维护;
2、负责接待客户并进行引导与分流,优化客户等候体验;
3、协助客户规范填写各类业务单据,指导其正确使用厅堂服务设备及自助终端;
4、根据网点实际需要,适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务;
5、及时应对客户意见与投诉,妥善处理各类突发事件。
薪资待遇:150/天
工作时间:5月25日、5月26日、5月31日、6月1日(共4天)
银行大堂助理(锦江支行+上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理1-3年大专大堂
工作职责:
1、负责银行大堂的日常服务及环境维护;
2、承担客户接待任务,做好引导与分流工作;
3、协助客户规范填写各类单据,指导其正确使用厅堂设施及自助终端设备;
4、根据网点实际需要,适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务;
5、及时妥善处理客户投诉及各类突发事件
岗位要求:
大专及以上学历,年龄35周岁以下,具备良好的仪容仪表,服务意识强,责任心强,沟通能力良好,服从安排,需有银行从业相关工作经验
工作时间:
每周工作五天,休息两天,实行轮班制度
银行大堂助理(西延线支行+上五休二)
4000-6000元/月
银行大堂经理1-3年大专大堂
工作职责:
1、负责银行大堂的日常服务及环境维护;
2、承担客户接待任务,做好引导与分流工作;
3、协助客户规范填写各类业务单据,指导其使用厅堂服务设备及自助机具;
4、根据网点实际需要,适时为客户介绍或推荐银行相关产品与服务;
5、及时应对并妥善处理客户投诉及其他突发情况
岗位要求:
大专及以上学历,具备良好的职业形象,服务意识强,责任心强,善于沟通交流,服从工作安排,需有银行相关工作经验
工作时间:
上五休二,实行轮班休息制度
银行大堂经理——青羊区
4000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专
职责描述:
1、负责大堂的日常服务工作,包括迎宾接待及客户引导分流;
2、协助客户规范填写各类业务单据,指导客户操作厅堂服务设备与自助机具;
3、结合客户实际需求,适时推介或办理银行相关产品与服务;
4、遇客户异议或突发情况时,能沉着应对并妥善处理;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、仪容得体,性格积极乐观,具备较强的亲和力;
3、服务意识强,具备良好的沟通表达能力;
4、思维敏捷,性格外向,具备一定的观察判断与应急反应能力;
5、具备良好的职业操守,工作态度端正,细致认真,责任心强,遵守管理规定。
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。
2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。
3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。
4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。
5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。
6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。
2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。
3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
攀枝花米易县招聘监控员1名。岗位要求持有消防设施操作员证书。工作内容包括负责监控中心日常值
2500-3500元/月
中控员社保1-2人月结
招聘监控员1名。岗位要求持有消防设施操作员证书。工作内容包括负责监控中心日常值守,实时监视园区各处画面,维护园区治安。监测消防、电梯及监控设备运行,排查安全隐患。及时发现各类异常及突发情况,第一时间上报处理。负责园区广播通知,管理监控录像,配合视频调取。做好日常巡检、值班记录及交接班工作。薪资范围为2500-3500元/月。福利包括五险、商业险、年假、工龄工资、年度体检等。工作地址为米易县远大美域一期。
云南添璟建筑工程...招聘商务车司机
6000-8000元/月
商务车司机包住社保包吃1-2人月结全职C1照
岗位职责:
1.负责商务接待、客户接送及高管通勤等专职驾驶任务,确保行程安全、准时、舒适
2.做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查,保持车况良好
3.配合完成用车调度、行程登记及费用报销等行政支持工作
4. 遵守交通法规与公司用车制度,妥善保管车辆证件及钥匙
5.应对突发情况(如临时改道、车辆异常等),及时沟通并妥善处理
任职要求:
1. 持有C1及以上有效驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通责任事故记录
2.形象端正,服务意识强,具备良好的沟通能力与职业素养
3.熟悉本地及周边主要道路,能适应弹性工作时间及短途出差
4.无违法犯罪记录,身体健康,无传染性疾病及影响驾驶的慢性病
5.具备基本车辆维护常识,有高端品牌商务车驾驶经验者优先
原标题:《商务车在攀枝花上班》
唐山银行工作
6000-10000元/月
银行大堂经理经验不限本科五险二金法定节假日各种福利长白班双休银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识普通话标准金融/经济/财务相关学历金融
唐山银行工式工工作(行内编制)岗位:柜员,大堂经理条件:男女均可,35周岁以下,大专以上学历,普通话标准,身高体重标准,无纹身,无遗传病史,无犯罪记录 待遇:五险二金(企业年金,补充医疗保险),年终奖,带薪年假,各种福度利补贴,年度体检,薪资:6000-10000+直签正试合同 试用期三个月,五险一金,免费工装工作地点:唐山市里及各县区
联系电话,
洛
银行引导员
2000-3000元/月
银行大堂经理经验不限学历不限具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力
九江各地区银行引导员招聘:
1,负责银行大堂客户接待与引导服务。
2,维护大堂秩序。
3,专业不限学历不限年龄53岁以下。
月工资2100-2400元,周末双休,工作内容简单,有意者联系
大堂经理(4000-9000)
4000-9000元/月
银行大堂经理经验不限大专
大堂经理
[工作内容]
1.厅堂现场管理,包括客流引导分流、环境与物资管控等工作
2.客户服务与业务协助,包括咨询答疑、协助业务办理流程、优质客户维护
3.台账、汇报与部门协调沟通,包括每日台账登记、跨岗协作、服务督导等
4.其他日常工作,包括新客户建档、老客户回访等
[任职要求]
1.大专及以上学历
2.熟练操作手机及电脑
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4.有较强的责任心和服务意识,能够承受一定的工作压力。
[福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议;
2.周休1天半+月度2天事假调休
3.早八晚五,中午午休
4.提供丰富的员工培训和发展机会;
5.不定期组织团建活动,增进同事间的交流与合作;
6.办公环境舒适
具体可面谈,欢迎主动来电联系
通企经理
1.4-1.7万元/月
银行大堂经理3-5年大专市场推广
【岗位职责】
1、市场调研与分析:收集并整理市场相关数据,分析行业趋势、竞品动态及消费者需求,为通路策略制定提供有力的数据支撑;
2、策略制定:依据市场现状,推进万元店分类分级管理体系搭建,指导并跟踪各区域万元店的开发与建设进度;
3、网点覆盖管理:主导新渠道拓展工作,统筹渠道网点布局规划与执行,推动有效网点达成、核心门店打造及终端展示达标;
4、营销活动策划与执行:结合通路发展策略,设计具有针对性的促销方案,提升产品在渠道内的曝光度与动销表现,并负责活动落地与过程监控,保障实施成效;
5、市场覆盖:开展市场精细化运营模式研究及可复制性推广,按阶段落实客户开发策略,指导并跟踪有效客户的成长与升级;
6、冷柜管理:统筹冷柜资源及陈列费用的规划与复盘,确保冷柜使用效率与管理规范;
7、其他:完成上级交办的其他工作任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、熟悉经销商体系运作、公司产品知识及内部业务流程,具备专业的渠道规划与管理能力,拥有良好的沟通协调及项目推动力;
3、能适应每周外出办公及出差2-3天的工作安排。
银行储备经理
4000-8000元/月
银行大堂经理3-5年学历不限个人客户企业客户KA大客户渠道销售电话销售区域销售
岗位内容:
1. 负责制定销售团队的年度规划与季度目标,并跟进落地执行。
2. 组织销售团队的招聘、培训、日常管理与绩效激励,保障业绩指标完成。
3. 研判市场动态及竞争格局,输出优化策略建议。
4. 联动公司内部各职能部门,推进销售流程优化与客户关系维护工作。
任职要求:
1. 拥有5年以上销售领域工作经验,其中至少3年为销售团队管理岗位。
2. 具备出色的团队管理能力,擅长激发成员积极性并带领团队达成绩效目标。
3. 具备较强的沟通协调与组织能力,能独立应对和解决业务问题。
4. 熟悉CRM系统操作及整体销售运作流程,对目标管理和绩效考核机制有清晰认知。
薪酬福利:
1. 底薪4-6K+业绩提成10%~50%+年终绩效+开单奖励,月综合收入1W以上
2. 缴纳五险,工作时间上九下六,大小周制,每月休息6天
店长
冷饮店招聘店长:要求24-35区间,吃苦耐劳,细心负责底薪4000+绩效+提成,工作时间为11点至23点30,工作地点领地月休4天,有意或者电话联系:
店长
最新招聘↓↓↓冷饮店招聘店长要求22-35区间男女不限,吃苦耐劳,细心负责底薪4000+绩效+提成,工作地点:领地月休4天有意或者电话联系:
店长
最新招聘↓↓↓冷饮店招聘店长要求22-35区间男女不限,吃苦耐劳,细心负责底薪4000+绩效+提成,工作地点:领地月休4天有意或者电话联系:
客房服务员
【酒店客房服务员】年龄要求:55岁以下岗位要求:不限学历,身体健康,踏实肯干、打扫干净,有经验者优先。地址:东区浅山酒店(新宏国际路10号,钢城集团对面)联系电话:
四川攀枝花房嫂(客房服务员)工作地址:独库大本营D67栋工资3500-6000主要负责客房
3500-6000元/月
客房服务员月结
房嫂(客房服务员)工作地址:独库大本营D67栋工资3500-6000主要负责客房打扫、换布草、卫生清洁等工作30-52岁
攀枝花东区酒店招聘信息【前台收银员】年龄要求:22岁-30岁工资:3500-4000元,(
3500-4000元/月
酒店前台月结
酒店招聘信息【前台收银员】年龄要求:22岁-30岁工资:3500-4000元,(上一休二)岗位要求:,性格开朗,热情大方,细心,会简单电脑操作,有经验者优先,能力强可适当放宽年龄。地址:东区浅山酒店(新宏国际路10号,钢城集团对面)联系电话:
客房经理酒店经理
攀枝花市盐边县,需酒店老总一名(年龄40岁以下)精通酒店客房管理和餐饮管理。年薪15万左右,联系电话:蒋总。
四川攀枝花招聘前厅接待岗位。岗位要求:年龄在18-35岁。女性身高160CM以上,男性身高
3800-5000元/月
酒店迎宾员月结
招聘前厅接待岗位。岗位要求:年龄在18-35岁。女性身高160CM以上,男性身高170CM以上。五官端正,性格开朗,有较强沟通和表达能力。薪资待遇为月薪3800-5000元。公司为攀枝花合美壹家酒店管理服务部(有限合伙)。
服务员餐饮收银传菜员
润泽·洞庭宴招聘启事一、前厅服务部•餐厅服务员(4名)薪资:3500-4500元(底薪+全勤+绩效+酒水提成)要求:18-38岁,形象端正、热情有礼,服务意识强;有高端餐厅/包厢接待经验优先,无经验可带薪培训。二、前厅收银(1名)薪资:3800-5000元(底薪全勤绩效酒水提成)要求:18-38岁,形象端正、热情有礼,服务意识强;•楼面领班(1名)薪资:4000-5000元要求:1年以上高端餐饮管理经验,熟悉服务流程、摆台、分餐与宴会礼仪;善于现场管理、处理客诉,能带教新人。•传菜主管(1名)薪资:4000-5000元要求:有3年以上管理经验,干净利落,沟通顺畅,责任心强福利待遇•包吃包住(员工餐丰富、宿舍6干净舒适。)•月休4天+法定节假日休假+年假+节日福利+生日福利•带薪培训+清晰晋升通道(服务员→领班→主管→经理)•全勤奖、绩效奖、工龄奖•联系电话:程女士()•工作地址:炳三区幸福里广场4楼
酒店前台酒店迎宾员
米易嘉上酒店招聘前台接待收银员1名。,年龄35岁以下,高中及以上学历,经验不限。要求形象气质佳,会基本的电脑操作,有责任心,善于沟通,有经验者优先。薪资为3000-4000元。福利包括包吃、社保和节日福利。工作地址位于米易县时光水街B13栋。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花光大银行大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘攀枝花酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。