品质主管 大专及以上学历，25 - 40岁，，工程类相关专业，较强的沟通协调能力。质量体系管理，过程控制和监督，异常处理和客户沟通；团队建设和培训，协调供应商评审和改善，降低来料不良率。 薪资福利:8000 - 12000元/月

岗位职责： 1. CICD工具使用： 负责代码仓库的持续集成维护，定期产出代码质量分析报告，统计并跟踪代码重复率、复杂度、测试覆盖率等关键指标，并通过可视化方式向团队展示质量趋势。 当产品团队提出问题时，能复现持续部署与交付场景，配合进行缺陷定位与调试支持。 2. 知识传递与协助： 归纳和整理典型代码问题案例，转化为可复用的培训资料或规范性文档。 促进团队成员对编码规范及质量检测工具的理解与落地应用。 任职要求： 1. 计算机科学或相关专业本科及以上学历，具备2年以上软件测试工作经验。 2. 熟悉Jenkins、瓦力、gitlab、gitee等持续交付工具的实际应用。 3. 具备良好沟通协作能力，能够以积极有效的方式与开发人员交流代码质量问题。 4. 熟悉软件开发生命周期，掌握基本的敏捷开发流程。 5. 了解C++、C编程语言，能理解常见编码规范及代码质量标准的实施要求。 6. 具备大型软件项目设计或维护经验者优先考虑。

一、岗位职责 1.主导智能外科系统的测试与交付工作，严格把控产品质量，推进智能化技术在外科手术场景中的高效落地。 2.深度参与产品功能验证，涵盖功能测试、接口测试、现场测试等环节，结合实际应用优化系统性能与体验。 3.提供现场及远程运维技术支持，确保系统稳定运行，快速响应并处理各类突发问题。 4.组织开展医疗人员操作培训，帮助其熟练掌握智能外科系统的使用方法。 5.参与交付流程标准的制定与完善，提升交付工作的规范性与执行效率。 6.高质量完成上级交办的其他相关工作任务。 二、工作技能要求 熟悉Linux操作命令，精通服务器、网络、存储配置及常见软硬件故障排查。具备大型项目测试与交付经验者优先考虑。 三、综合能力要求 具备较强的执行力，服务意识主动，沟通协调与学习能力强，能适应压力与变化。可接受出差，为项目提供及时、可靠的支持。

岗位一： 1、中级人员； 2、要求有测试工具开发经验，纯测试不考虑。开发转测试，前端开发有js开发工作经验的优先； 3、沟通表达能力较好； 4、具备测试设计能力； 岗位二： 1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，非计算机专业要求学校较好； 2、2年以上工作经验，10年左右或以上工作年限的优秀人员也可以考虑； 3、要求具有一定的自动化和数据库能力，具备python代码能力，最好具备java能力； 4、华为合作方有测试设计经验，有后端测试经验，自动化能力优秀人员可优先推荐； 岗位三： 人员要求1： 1.本科及以上学历，计算机及理工科相关专业； 2.3年及以上测试经验； 3.熟练使用关系型/非关系型数据库； 4.责任心强，有良好合作精神，有较强学习能力和沟通协调能力； 具备以下经验者优先： 1.熟悉银行、金融行业相关业务，有相关测试经验； 2.有自动化测试实施经验，掌握常见自动化测试工具。 岗位四： 1、本科学历以上，计算机相关专业，中级； 2、具备3年测试设计经验优先； 3、具有较好的编程能力，精通Python及Java，有自动化经验优先； 4、有银行系统/金融系统产品测试经验优先； 5、具备良好的测试设计能力和中小项目管理经验； 6、能够熟练使用SQL，具备oracal、MySQL数据库基础； 7、要具备良好的沟通表达能力和对外协调能力； 8、具备较好的抗压能力，能接受较强工作压力和工作强度。 ------------------------------------------------------------ ps：岗位较多，不限制银行项目经验，未做过银行项目也可投递，谢谢~ 【硬性要求】统招本科，1年软件测试经验起，有自动化测试经验，掌握基础sql。 【面试流程：现场机考笔试+视频复试】

岗位职责: 1. 负责软件产品的全流程测试，保障产品质量达到既定标准 2. 与研发团队协同推进，确保测试范围涵盖全部功能需求 3. 对测试结果进行研判，提交并跟进缺陷处理，推动问题闭环 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作 2. 具备较强的逻辑分析与问题排查能力 3. 能够快速掌握并应用新的测试技术与工具 岗位经验：具备SAAS产品多端测试实践经历及系统性测试方法 五险，双休，早九晚六

主要职责 1. 测试策略与计划： · 参与产品需求分析，深入掌握软硬件系统架构及AI算法原理，制定科学、高效的测试方案、测试规划及用例设计。 · 负责构建并维护复杂的软硬件集成测试环境。 2. 硬件与嵌入式测试： · 对多种传感器（如IMU惯性测量单元、光学传感器、压力传感器等）进行数据精度、稳定性及抗干扰能力的全面验证。 · 检验硬件与嵌入式固件间的通信协议、功耗表现、运行性能及系统可靠性。 · 开展硬件专项测试，包括环境适应性（高低温、湿度）、耐久性、机械寿命等项目。 3. 软件与应用测试： · 负责移动端App（iOS/Android）、Web端或设备端应用的功能测试、系统测试、兼容性测试及用户体验评估。 · 验证软件与硬件设备之间的连接稳定性、数据同步准确性及实时响应能力。 4. AI算法与数据测试： · 设计并实施针对AI算法（如人体关键点检测、动作识别、姿态评估、心率估算等）的专项测试方案。 · 负责测试数据集的搭建、管理及标注质量审核，利用大量真实场景数据评估算法的准确率、召回率和鲁棒性。 · 模拟多样化使用场景（如不同光照条件、穿着方式、运动姿势），检验算法在复杂环境下的表现能力。 5. 性能、压力与稳定性测试： · 对整体系统开展性能基准测试，涵盖系统响应速度、数据上传延迟、多设备并发连接能力等指标。 · 实施长期压力与稳定性测试，监控是否存在内存泄漏、资源占用异常等问题。 6. 缺陷管理与闭环： · 精准定位并记录问题，通过缺陷管理工具跟踪问题从发现到修复的全过程。 · 与硬件、软件、算法团队密切配合，协助复现问题，推动解决并完成回归验证。 7. 自动化与效率提升： · 编写和维护面向硬件交互、API接口及UI层的自动化测试脚本，提高回归测试效率。 · 探索新型测试技术与工具，持续优化测试覆盖范围和团队工作效率。 任职要求 必备条件： 1. 学历与经验： · 计算机科学、电子工程、通信工程、自动化或相关专业本科及以上学历。 · 具备3年以上软硬件融合产品或物联网类产品的测试工作经验。 2. 技术能力： · 硬件测试基础： 具备基本硬件知识，能熟练操作万用表、逻辑分析仪者优先考虑。 · 嵌入式/通信协议： 熟悉UART, I2C, SPI, Bluetooth/BLE, WiFi等至少一种通信协议，有实际调试经验。 · 软件测试技能： 掌握软件测试理论与方法，能够独立编写测试用例，熟练使用Postman等接口测试工具。 · 编程与自动化： 至少掌握一门编程语言（如Python, Java），具备开发自动化测试脚本的能力。 · 操作系统： 熟悉Linux系统及其常用命令，能在Linux环境下完成测试与调试任务。 3. 核心素质： · 具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力，关注技术细节。 · 有强烈的责任意识和团队协作精神，沟通表达能力强。 · 热爱体育运动，对AI技术在体育健康领域的应用充满兴趣。

注：BSP、通信、短距、试用测试等TE岗位均有需求 岗位职责： 1. 负责手机项目中操作系统及应用程序的测试工作，并跟进相关软件问题（涵盖 Launcher、systemui、settings、GMS、系统预置/第三方APP，OTA等功能模块）； 2. 依据产品功能与设计方案制定测试策略，设计测试数据及测试用例； 3. 按照需求搭建测试环境，执行测试用例，提交缺陷记录，输出完整测试报告； 4. 协同开发团队进行问题复现与确认； 5. 支持完成技术复杂度较高的专项测试任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备测试用例设计能力，掌握基础软件测试理论，了解测试流程、方法及相关规范； 3. 熟悉常见缺陷管理工具如JIRA、Bugzilla等，能够对开发过程中的问题进行跟踪与数据分析； 4. 具备良好的表达能力，善于沟通协作，具备较强的团队合作意识； 5. 有Android/iOS设备测试实际经验，熟悉adb指令及monkey测试工具者优先考虑； 6. 协同开发进行问题定位与验证； 7. 支持完成专业性较高的测试实施工作； 8. 具备API自动化或终端自动化测试实践经历者优先。

岗位职责： 1、负责滤波器、移相器、馈源、微带射频电路、阵列天线相控阵、LNA、小功率功放等射频类产品的调试与测试工作； 2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源等常用仪器设备，具备3年以上相关调试经验； 3、理解各类射频器件的电气参数及其对应的测试与调试方法； 4、具备一定的问题分析能力，能识别产品缺陷并提出可行的优化建议。 任职要求： 1. 具备电子、微波射频调试等相关领域的工作背景； 2. 熟练使用办公软件，掌握专业设备及工具软件的基本操作； 3. 对射频装配工艺有一定认知，可独立完成基础的射频装配任务； 4. 具有良好的职业素养和责任心，工作积极主动，具备团队协作精神，能适应常规工作压力，拥有较强的逻辑分析与问题处理能力。 职位待遇： 1. 公司坚持“不担心员工收入高，担心员工赚不到钱”的结果导向理念； 2. 月薪7~10k（能力突出者薪资可面议，支持年薪制），提供13薪，年终将依据全年绩效发放额外奖励。试用期为1个月（视实际情况可适当延长，最长不超过3个月）； 3. 试用期薪资按正式薪资的80%发放。 工作时间： 1. 工作时段：9:00~18:00 2. 单双休交替安排，加班较少，原则上无需出差。

1、负责行业专网eLTE移动手持安卓设备的整机软件测试工作，涵盖测试方案制定、测试实施、缺陷追踪及测试结果分析等环节 2、测试内容主要包括：整机基础功能（系统应用、业务应用wecomm、MCX、tapp等、音频、多媒体、短距离通信）、基于4G/5G协议的蜂窝网络通信、性能类测试 3、承担专网通信系统端到端测试环境的搭建与运维，涉及eNB、核心网、eAPP、ICP等组件的部署与配置、终端版本的升级与烧录 4、依据测试需求完成自动化测试脚本与用例的设计与开发 5、（少量）参与客户现场测试支持，包括独立执行常规外场测试任务、配合客户开展联合外场验证等工作

岗位职责： 1.负责软件产品功能模块的测试工作，确保系统实现符合设计规范，准确达成预定目标。 2.承担软件产品接口层面的验证任务，保障各模块间交互稳定可靠。 3.推进自动化测试实施，提升测试执行效率与结果精准度。 4.参与测试方案规划，并对测试过程中发现的问题进行闭环跟踪与管理。 5.组织测试团队日常运作，包括测试用例设计、测试文档输出等工作。 岗位要求： 1、具备3年以上相关工作经验，熟悉功能、接口及自动化测试流程； 2、熟练掌握SQL语言，能独立操作数据库以支持测试数据准备与调整； 3、有数据处理类功能测试背景，如后台批处理、统计报表等场景经验者优先； 4、具备数据库测试与自动化测试实践经历，曾带领测试小组者更佳； 5、沟通顺畅，思维严谨，具备良好的责任意识与团队协作能力。

四川攀枝花仁和区，找个挖机驾驶员，8000一个月，要求挖机有点小毛病能够自己处理，自己有交通工具的更好，

四川攀枝花仁和县，找个挖机驾驶员，8000一个月，要求挖机有点小毛病能够自己处理，自己有交通工具的更好，

攀枝花市东区招油漆工、防腐工、贴砖

攀枝花市东区招工地小工/杂工

攀枝花市装修公司，长期找安装入户防盗门师傅。

隆昂（厦门）工业有限公司业务增加诚聘以下岗位： 1、 内检/外检：3名，20-45岁，三年以上五金行业经验，综合工资7-8K 2、 质量工程师：1名，25-40岁，3年以上五金类工作经验，工资6-10K。 3、 焊 工：4名，20-45岁，一年以上二保焊经验，需有焊工证。8-10K 4、 焊接技术员：1名，20-45岁，2年以上焊接机器人调机经验。工资面议。机械相关专业应届生优秀可培训。 每月8号准时发工资 福利：入职五险+带薪年假+年终13薪+生日礼券+节日福利+高温补贴 地址：厦门市海沧区东孚镇东孚大道1999-18（钢宇工业园7号厂房，面试在行政楼一楼） 乘车路线：830、980、983钢宇站下车 联系人：卢小姐(人事)

招聘：SMT 测试 QC（品质检验员）两名 1.有SMT 测试 QC / 电子厂品质检验相关工作经验优先，熟悉 PCBA 测试流程 2.认识基本电子元器件（电阻、电容、IC 等），能看懂基本检验图纸、BOM 表、会使用万用表、测试治具等工具 东莞：东莞市黄江镇田星路 13 号天集磁海产业园 3A 栋 1001 室 联系人：陈小姐 （同微）

洪高路电子厂长白班 岗位：测试外观、焊锡、成型、打端子 年龄：17-35岁，男女不限 薪资：18元/小时 优势：包吃、坐班、不穿无尘服、不体检直接入职 工时：月300+小时，8:00-21:20 住宿：6人间公寓，空调热水WiFi， 其他：，

金升阳普工招聘信息(长白班，包吃住) 【福利待遇】21元/小时，月税前收入4000~7000，包食宿 【招聘岗位】 1、点焊员工（5人），20-38岁，负责生产线点焊、产品制样等工作，会使用电烙铁优先 3、测试员工(3人) : ，22-35岁，高中及以上学历，负责产品测试工作，有相关经验优先 4、贴片，插件岗位(5人)，20-37岁，主要负责产品质量过程中的元器件，贴片及插件等工作，有电子厂经验者优先 5、生产普工(3人)，22-35岁，有电子厂工作经验优先 【工作地点】广州市黄埔区南云四路8号。

加招： 【虹光精密创投厂）】 （岗位：组装、测试、包装、手焊、目检、SMT、AOI、维修）， 长白班小时工：215元/天，全勤+绩效，，创投厂区，不穿无尘服，每周可预支工资！ 18-45岁，可当天安排宿舍 215/天，另外全勤0-100，绩效0-100， 工期最低3个月，；空调车间，可以带手机，不穿无尘衣，有宿舍，厂车到跨塘，唯亭，斜塘，青剑湖， 【欣泰精密】 可当天安排住宿， 长白班，不穿无尘衣， 小时工：215/天，一周后 可预支工资，， 薪资：215元/天加补助， 岗位：普工 男女不限：18-45岁， 工期最低到3个月，可长期干，，空调车间，可以带手机，不穿无尘衣，有厂车（跨塘，唯亭，斜塘，青剑湖）。

招聘：其他专业技术人员 薪资：3000-12000/月 公司：攀枝花田野创新农业科技有限公司 经验要求：不限 学历要求：中等专科 招聘人数：28人 工作性质：全职 职位福利:无 职位描述:会计、质检员、体系员、仓库员、操作员、机电工、行政文员、叉车工、工程部经理、质检经理。 工作地点:四川省攀枝花市盐边县

招聘：其他专业技术人员 薪资：3000-12000/月 会计、质检员、体系员、仓库员、操作员、机电工、行政文员、叉车工、工程部经理、质检经理。

QC（品检） 18 - 35岁，，大专以上学历（有相关经验可放宽条件），抗压能力强。产品品质抽检监测，品质数据记录报告，完成品质主管分配工作内容。 薪资福利:4000 - 8000元/月

岗位职责： 1、负责公司各类型产品的功能与非功能测试，涵盖WEB、APP、小程序、H5及服务端程序的测试工作； 2、根据需求文档和设计文档制定测试方案，编写并维护测试用例、测试报告等相关技术文档； 3、独立承担测试任务，完成测试环境的搭建，主导测试用例的设计、评审与执行，提交测试结果，协助开发快速定位和分析问题，跟进用户反馈问题的排查与解决，并持续优化测试流程与策略； 4、利用缺陷管理工具进行Bug跟踪与维护，规范撰写缺陷报告，准确描述问题复现过程，识别同类缺陷风险，推动问题高效闭环； 5、熟练运用各类测试工具，开展接口测试、性能测试以及UI自动化测试相关工作。 任职要求： 1、具备3-5年软件测试领域工作经验； 2、掌握移动端（iOS/Android）测试方法，有实际APP测试经验，能制定有效的测试策略，具备APP稳定性与安全性测试实践经验； 3、熟悉软件测试全流程，掌握常见测试用例设计方法，可输出高覆盖、高质量的测试用例，了解产品上线发布流程，具备持续集成实践经历； 4、熟悉Linux系统，熟练使用常用命令行操作； 5、熟悉主流数据库（如oracle、mysql、mongodb等），掌握基本SQL语法，具备独立完成数据查询的能力； 6、掌握python或java至少一种编程语言，了解jmeter、postman、selenium、appium、unittest等自动化测试框架； 7、对测试工作富有热情，有医疗健康行业背景或开发经验者优先； 8、具备良好的沟通能力、团队协作意识和职业素养，主动性强，工作细致认真，责任心强。

八年商旅集团，现招聘Java与软件测试岗位。自研产品：途美商旅 硬性条件：全日制本科、具备自动化测试能力、3年及以上软件测试经验。年龄******。满足以上四项即可投递。 行业背景：电商、交易平台、金融、出行、商旅、旅游、票务等相关领域经验均可 软件测试工程师 薪酬：10-15K（面试定薪） 工作职责： 1. 负责公司移动端产品的质量保障工作； 2. 承担功能、兼容性、接口、自动化、性能及安全测试任务，定期开展质量评估，发现并识别异常问题； 3. 跟进用户反馈与系统监控告警，完成问题记录、追踪、归集，协同开发定位缺陷，推动问题高效闭环； 4. 针对产品体验提出优化建议，提升用户满意度，同时对项目流程提出改进方案，助力整体效率提升。 岗位要求： 1. 具备3年以上软件测试经验，掌握自动化测试技能，熟悉测试基础理论、方法与流程，计算机、软件工程或相关专业优先考虑； 2. 熟练操作常用测试工具，如Jira/Charles/fiddler/adb等； 3. 掌握接口测试技术及主流iOS/Android自动化测试框架，有实际项目落地经验者优先； 4. 至少熟悉C/C++/Java/Python/Go中的一种编程语言，具备良好的技术理解与判断能力； 5. 年龄******，本科及以上学历； 6. 具备Mysql/Oracle/pg等主流数据库的SQL编写能力； 7. 拥有较强的问题排查与分析能力，能独立定位Bug并推动解决，具备扎实的日志分析功底 公司福利： 1. 餐补25元/日 2. 每年两次调薪机会（涨幅20-30%） 3. 不定期发放项目奖金 公司简介：途美商旅是途美数智科技服务（成都）有限公司旗下核心品牌。该公司成立于2017年，专注打造领先的出行服务数字化平台。通过整合全球机票、酒店、用车等资源供应链，提升企业差旅管理效率，为会议会展提供高品质综合服务。 公司官网：https://shuzhitumei.com/#/home

岗位职责： 自研产品应用于大型企业办公流程、行政管理、工业控制、企业信息化建设等，业务稳定非外包。 1. 对开发的软件开展功能验证、对指定系统模块实施压力测试。 2. 编制测试方案、测试情境及测试用例，测试结束后输出测试记录、测试文档、问题整改台账。 3. 在项目测试启动前主动与项目经理、产品人员、研发团队沟通，明确完整测试要求。 4. 测试执行过程中运用测试工具，编写自动化测试、负载测试脚本。 5. 负责测试结果的跟踪与闭环管理，复现并确认用户反馈的问题，协助分析问题根源，开发修复后完成回归验证，推动缺陷直至关闭。 6. 撰写测试总结报告，定期汇总各产品、项目的缺陷情况，进行归类统计分析，并针对不同类型的缺陷提出软件改进措施与优化建议。 7. 完成部门主管交办的其他相关工作。 职位要求： 1. 本科（学信网可查学历），计算机相关专业，通过英语四级或以上，具备2年以上工作经验，具有移动端、客户端或后端测试背景。 2. 掌握软件测试基础理论、测试流程及相关规范。 3. 熟悉至少一种数据库（MySQL、MS SQL Server、pgSQL、Oracle），能熟练编写SQL语句，具备SQL问题排查能力。 4. 熟悉常用测试工具，如 jmeter、postman、fiddle 等。 5. 熟悉 jenkins，具备自动化测试脚本编写能力。 6. 能理解后端 Java 代码及 Spring 框架、前端 html、css、js 及 vue 框架者优先； 7. 持有软考证书者优先，薪资可上浮。 加分项： 1. 具备软考认证； 2. 对业务需求理解深入，能结合实际项目案例进行阐述； 3. 曾完整参与或主导过自动化测试方案的设计与落地。

岗位职责: 1.负责智能座舱网联应用的功能验证与测试工作 2.承担智能座舱整体系统的测试任务 3.开展TBOX远程控制相关测试，涵盖MCU、TSP及OTA模块 4.执行TBOX的诊断功能与CAN通信测试 5.完成TBOX无线通信协议的合规性与稳定性测试 6.编制并落实功能、稳定性、用户体验及性能方面的测试方案 7.设计并执行手动测试用例，编写自动化测试脚本，具备Python语言基础 8.对软件问题进行初步定位与分析，协助制定有效的解决策略 9.统计并分析缺陷数据，针对模块特性规划对应的测试策略 10.主导实车道路测试，开展兼容性及专项场景测试 任职资格: 1.本科及以上学历，计算机、通信、电子、网络等相关专业背景； 2.具备Android系统测试、移动端测试、系统级测试或车载项目测试经验者优先考虑

岗位职责： 自研产品应用于大型企业办公流程、行政管理、工业控制、企业信息化建设等，业务稳定非外包。 1. 对开发的软件开展功能验证、对指定系统模块实施压力评估。 2. 编制测试方案、设计测试场景与用例，测试结束后输出测试记录、测试文档及问题整改清单。 3. 在项目测试启动前主动与项目经理、产品经理及开发团队沟通，明确完整的测试需求。 4. 在测试执行过程中运用测试工具，编写自动化测试脚本和压力测试脚本。 5. 负责测试结果的跟踪与闭环管理，复现并确认用户反馈的问题，协助分析问题根源，开发修复后完成回归验证，推动问题直至关闭。 6. 撰写测试总结报告，定期对各产品和项目的缺陷进行归类、汇总与统计分析，提出针对不同类别问题的优化建议。 7. 完成部门主管交办的其他工作事项。 职位要求： 1. 全日制大专或本科（学信网可查学历），计算机相关专业，英语四级或以上，2 年以上工作经验，具备移动端、客户端或后端测试经验者优先。 2. 掌握软件测试基础理论、标准流程及相关规范。 3. 熟悉至少一种数据库（MySQL、MS SQL Server、pgSQL、Oracle），能熟练编写SQL语句，具备SQL性能问题排查能力。 4. 熟悉常用测试工具，如 jmeter、postman、fiddle 等。 5. 熟悉 jenkins，具备自动化测试脚本编写能力。 6. 能够理解后端 Java 代码及 Spring 框架，了解前端 html、css、js 及 vue 框架者优先； 7. 持有软考证书者优先，薪资待遇可上浮。 加分项： 1. 拥有软考证书； 2. 对业务需求具备出色的理解能力，并能结合实际项目案例进行阐述； 3. 曾完整参与或主导过自动化测试方案的设计与落地。

岗位职责： 1. 熟悉软件测试的基础设计方法，能够独立完成测试计划与测试方案的撰写，理解软件开发规范及缺陷管理流程； 2. 掌握主流测试用例设计技术，熟练操作禅道等测试用例管理平台； 3. 了解服务器架构及相关模块功能，具备常用Linux命令的实际操作能力； 4. 能够独立完成基础测试环境的搭建与部署工作； 5. 具备较强的沟通协作能力，以及问题分析与处理能力。 任职要求： 1、计算机类相关专业本科及以上学历，具备3年以上面向B端、C端工具类产品的测试开发经验； 2、熟悉常见测试手段及研发测试全流程，曾独立负责至少一个产品或核心模块的测试方案、测试用例、测试策略及测试计划制定，具备一定的故障排查与定位能力，有产品上线维护和交付经历者优先； 3、具有良好的沟通协调能力、项目推动能力及问题解决能力； 4、工作态度积极，责任心强，作风细致严谨，具备良好的时间规划能力和抗压能力。 5、加分项： 熟练掌握python、java、shell语言，可独立开发自动化测试脚本； 熟悉fio、stress等常用性能测试工具的使用；

1、掌握：单元测试、集成测试、系统测试、验收测试。清楚每个级别测试重点和运用场景 2、测试设备熟练运用：如万用表/电源/CMW500/8960等设备 3、标准作业与工时基础：理解标准作业的概念（如标准操作步骤、标准时间），掌握简单的工时测定方法（如秒表计时法），能辅助记录工序时间，为优化作业流程提供数据依据。 基础工业工程工具：熟悉流程图（如工艺流程图、价值流图）的绘制规则，能看懂或协助绘制生产流程，识别流程中的瓶颈环节（如某工序耗时过长导致后续等待）