岗位职责： 1、负责系统收付款数据录入，每日完成银行付款制单及各类银行业务操作 2、编制每日现金流量表，与业务人员核对到账情况，进行凭证装订及财务资料整理归档 3、处理费用类支付凭证的账务工作，开具销售发票并录入系统，完成进项发票的系统登记 4、核算当月应缴纳税款 岗位福利： 大小周休息；8:00-17:30（中午12:00-13:30休息）；年终分红；带薪年假；员工体检；五险一金等

公司招聘出纳一名，要求有经验，年龄不限，退休也可

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岗位职责： 资金收付： 办理日常现金及银行结算业务，包括费用报销、款项支付、票据开具等工作。 日记账： 按时登记现金和银行存款明细账，确保账目清晰、日清月结。 对账工作： 定期进行现金盘点，核对银行账户余额，并编制银行余额调节表。 票据印章： 妥善保管空白支票、收款收据及财务专用章，保障票据与印鉴安全。 配合工作： 协助会计人员完成会计凭证整理、归档及相关资料查询工作。 任职要求： 具备2年以上相关工作经验，财务或会计专业大专及以上学历，持有初级会计职称者优先。 熟练使用Excel、Word等办公软件，熟悉网上银行操作流程。 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的数字敏感度。 品行端正，诚实守信，无不良记录。

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白票据及网银U盾，严格执行内控流程 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，具备基础财务知识 2. 有出纳或财务助理工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟练使用Excel及主流财务软件，具备较强数字敏感性和责任心 4. 为人踏实细致，具备良好的职业道德和保密意识 5.具备沟通协调能力，能积极配合会计及业务部门完成资金相关工作

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岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务 任职要求： 1. 学历不限， 2.有无经验都可。 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德

工作内容 1、负责门店收银结算、扫码收款、账目核对； 2、商品摆放、补货、整理货架、保持店内卫生； 3、看管门店物资，做好到货验收、简单盘点； 4、维护店内整洁，做好日常消杀、环境卫生； 5、礼貌接待顾客，完成日常门店基础工作。 二、任职要求 1、年龄18—45周岁，身体健康，无不良记录； 2、做事踏实认真、责任心强、服从管理； 3、会简单手机、电脑操作，有无经验均可，免费培训； 4、能适应夜班、轮班制度，吃苦耐劳； 5、品行端正，干净利落，无纹身、无酗酒恶习。 三、薪资待遇 1、综合工资：2800—3500元/月； 2、薪资结构：底薪+全勤+夜班补贴+节日福利+提成； 3、每月带薪休假 4、夜班补助单独计算，深夜班次补贴优厚； 5、长期干优先，稳定工作优先，每月按时发工资，绝不拖欠； 6、店内冬暖夏凉，工作轻松、环境干净，不用重体力劳动。 四、上班时间 实行三班倒（根据门店排班） 五、其他福利 1、免费岗前培训，新手可快速上手； 2、过节福利、加班补贴、生日福利； 3、长期优秀员工可晋升店长、加工资； 4、工作简单轻松，人流量适中，工作压力小。 六、薪资架构 基础薪资 1. 底薪：2600元/月 2. 全勤奖：200元/月（当月无迟到、早退、旷工、请假即可领取） 3. 门店月度绩效奖：100–300元 （依据卫生、服务、盘点差错、日常执行力评定）

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，负责公司全部收，付款的基本操作2，每日查汇换汇登记 3，公司日常报销单处理，严格执行结算制度； 4，负责资金的收付，付款等工作，把好报销关，确保费用开支中原始凭证的审批完整性； 5，整理原始凭证，打印银行回单，领取银行对账单，核对余额，编制银行存款余额调节表，保证账实相符；6，每天登记前一日的银行流水，款项做到日清月结。未达款项要及时查询，定期汇报明细表，保证账实相符； 7，负责公司所有收，支业务(，汇款，员工报销，等) 二，岗位要求： 1，大专及以上学历，会计财务等相关专业，有国内电商或跨境电商行业出纳1年及以上工作经验，有资金管理经验，采购对账经验优先； 2，精通Excel操作，熟用excel数据透视表。 3，具备较好执行能力，工作认真，应对快捷敏锐，责任心强。

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3.登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管印章、支票、U盾等重要财务物品，严格执行内控流程 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3.细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受定期轮岗或审计检查

岗位职责： 1.负责工程项目日常资金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 严格把控项目材料采购付款流程，核对合同、入库单及发票，执行付款审批手续 3. 按时编制资金日报、周报及月度资金使用分析报表，为项目成本管控提供数据支持 4. 协同会计完成凭证整理、账务登记及银行对账工作，保障财务数据及时准确 5.妥善保管现金、支票、网银U盾等重要财务物品，严格执行内控与保密制度 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限，具备基础财务知识和数字敏感性 2.熟悉银行结算流程及基本财税政策，有工程类企业出纳经验者优先 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练操作办公软件及主流财务系统，能独立完成日常资金管理工作 5.具备良好沟通协调能力，适应工程项目节奏，服从工作安排

本公司主营医疗器械销售、医院慢病项目运营，现招聘财务内勤1名，负责出纳资金管理、全税种纳税申报、发票管理，同时兼任办公室内勤、资料归档、考勤、文书整理等工作；需登记销售回款、经销商往来账目、项目收支台账。支持居家远程办公，每月仅需线下交接票据对账，要求实操报税、出纳经验扎实，熟悉商贸企业财务流程，有医械行业经验优先。 每季度福利旅游 岗位职责： 1. 负责出纳全盘工作：日常现金及银行收付、网银操作、费用报销初审、工资制表发放、票据与支票管理、现金及银行日记账登记，确保资金台账日清月结 2. 独立完成小规模/一般纳税人全税种申报（增值税、个税、企业所得税等），负责发票领购开具、进项勾选认证、涉税资料归档及税务核查配合 3. 开展医疗器械行业专项财务支持：销售回款登记、经销商及医院对公往来台账更新、项目与设备投放费用统计、投标保证金收支核对 4. 兼任行政内勤：合同与销售资料归档、员工考勤统计、办公用品管理、公文整理、投标资料基础准备及来访接待 5. 整理原始凭证、对接代账会计、核对往来账目，协助完成基础账务辅助工作 任职要求： 1. 财务、会计相关专业，1年以上出纳及纳税申报实操经验，熟练操作金税盘、电子税务局及自然人电子税务局 2. 熟练使用Excel函数制作台账，具备银行网银操作能力，细致严谨，资金敏感度高 3. 具备基础行政办公能力，擅长文档排版与资料归档，条理清晰、执行力强 4. 有医疗器械或医药商贸行业财务经验者优先，熟悉进销存、医院对公结算流程者优先 5. 接受居家办公，自律性强，能按时完成线上报表提交与线下票据交接

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时完成银行对账、凭证编制及会计档案整理归档工作 3.协助编制月度资金报表，及时反馈资金动态及异常情况 4. 办理员工报销审核、工资发放及相关税务辅助事项 5.配合财务主管完成内外部审计及财务检查支持工作 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业背景，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3. 细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业道德 4. 熟练使用办公软件及主流财务软件（如用友、金蝶等） 5.无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性高强度工作

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山东金茂职业培训学校招聘 会计人员：2名，年龄不超过40岁，会做账报税。 焊工：2名，要求会二保焊、手把焊、氩弧焊、氩电联焊，会讲课，有工作经验，男女均可，工资待遇高 电话：

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岗位职责： 1、负责建立健全公司审计监察相关的制度体系、流程规范，推动审计监察工作实现标准化与规范化； 2、牵头编制部门年度发展规划及审计工作计划，并监督落实，确保各项工作有序推进； 3、组织实施公司财经、工程、内部控制等领域的审计任务，保障审计目标达成； 4、主导对涉嫌违反纪律、违法违规、侵占公司资产等行为的调查工作，向董事会提交调查报告并提出相应处理意见； 5、对重大经营项目、招投标过程、物资采购等关键环节实施监督，确保流程合规、公开透明，有效防范舞弊风险； 6、识别、评估公司在经营管理过程中存在的各类风险，及时发出预警，提出应对策略和改进建议，助力管理层科学决策； 7、聚焦核心业务流程和高风险区域开展专项监察，强化廉洁防控机制，推动问题整改落地； 8、对接外部审计单位及监管机构，做好沟通协调，积极配合外部审计与监督检查工作； 9、定期向董事会汇报审计监察工作进展，提出优化内控体系和提升管理水平的建议，为战略决策提供支持； 10、负责审计监察团队的组织建设与日常管理，制定团队工作目标与计划，指导并监督成员高效履职； 11、持续提升团队专业能力与综合素质，培养专业化、高水平的审计监察人才队伍； 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、40-50岁，性别不限，本科及以上学历，财务、审计、法律、企业管理等相关专业； 2、具备5年以上审计监察管理经验，累计8年以上相关领域从业经历，曾在大型企业或专业审计机构担任重要岗位，主导过多个审计监察项目，熟悉企业各业务模块运作模式； 3、精通财务审计专业知识，能准确判断财务信息的真实性与合规性，评估内部控制体系运行有效性；掌握监察调查技能，包括反舞弊调查方法、证据搜集与分析、合规审查流程等，能够有效发现并处置内部违规行为；熟悉《公司法》《证券法》《审计法》《监察法》等相关法律法规；了解企业管理体系，涵盖战略规划、人力资源、风险管理等方面，具备全局视角开展审计监察工作。

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