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英语老师
4000-8000元/月
英语教师1-3年大专初中教育线下授课教师资格证书初中数学老师初中物理老师初中化学老师
一.岗位职责: 1、根据学生特点及课程要求完成教案准备,提供高水平的教学服务; 2、及时反馈学生课堂表现,评估学习成果,与家长保持有效沟通,关注学生成长,协助学生培养积极的学习态度和良好的日常习惯; 3、积极参与学校及部门安排的教研活动、培训讲座及相关工作会议; 二.任职资格: 1、具备大专或以上学历; 2、语文教学能力扎实,对教学工作有热情; 3、普通话表达规范,富有责任心、爱心与亲和力; 4、热爱教育事业,认同启美英语学校的理念与文化,有意愿在教育领域长期深耕;
英语教师1-3年大专五险 交补 热爱教育 责任心国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学/初中英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与扎实的英语语言基础(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等资质优先) 2. 普通话标准,具备亲和力、责任心及课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可投递,需接受岗前教学培训 4.学历本科,大专择优录取,英语相关专业、师范类专业 5.遵守教师职业道德,无违法违纪记录,能适应弹性工作时间
小学英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科小学教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位内容: 1. 策划并执行高水平的英语教学课程; 2. 指导学生掌握标准的英语发音与语法要点; 3. 跟踪评估学生学业进展,并针对性地提供学习支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语或相关专业背景优先; 2. 具备优秀的口语和书面沟通能力; 3. 精通英语语法及听、说、读、写综合技能; 4. 能准确把握学生学习节奏,设计个性化教学计划。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.给体验馆学生进行教学规划; 2.给体验馆会员给予伴学服务以及情感激励增加学生学习自驱力; 3.参与英语通伴学服务教研; 职位要求: 1.本科及以上学历,大学英语6级及以上。3年及以上英语教培机构教学经验者优先; 2.具备教研能力,团队管理能力者优先; 3.具备较强的吃苦力、耐心力、学习力者优先; 4.具备优秀的团队精神及良好的沟通力者优先; 5.认可人机共教、人机共育教育理念者优先;
英语老师
6000-11000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
基本工作内容 1、负责根据教学体系,高效完成教学,保证学员能够达到教学目标; 2、负责平时教研磨课,随时提升幼少儿英语教学技巧技能; 3、负责与学员家长保持有效的沟通,做好教学服务,让教学效果外化,保证家长的满意度; 4、负责配合校区完成demo转化课程,促进新学员的报名与签单; 5、负责在保证教学质量的基础上,做好转介绍和续费等相关业绩工作。 岗位要求 1、爱教育事业,愿意挑战新事物,适应变化; 2、有教师资格证; 3、英语口语良好,英语专业优先考虑; 4、不限经验,但有幼少儿英语教学经验者优先考虑; 5、工作地点在东兴区汉安天地、市中区吾悦广场、东兴区天城国际。 薪酬福利 1、3K+的底薪,工资结构包括:底薪+课时费+续费奖金+其他奖金+TESOL考证+岗前培训+旅游等 2、美国TESOL教学实践基地; 3、一起在内江打造专业的幼少儿英语培训学校,给孩子们提供最佳的教育。
英语老师
4000-9000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责中小学生英语课程的教学设计与授课,涵盖听、说、读、写综合能力培养 2. 结合文具销售及托管服务场景,开发趣味性、实用性的英语拓展活动与自习辅导内容 3.定期开展学习效果评估,为学生提供个性化学习反馈与提升建议 4.协助自习室日常运营,参与课后托管中的英语角、绘本共读等互动环节 5.与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习进展与成长表现 任职要求: 1.热爱教育事业,具备亲和力与耐心,有中小学英语教学经验者优先 2. 英语表达流利,具备良好的课堂组织与互动能力 3. 具备基础教学工具使用能力,能结合文具教具开展生动教学 4. 有托管服务、自习室或课外辅导相关经验者更佳 5.学历不限,持有教师资格证或英语专业背景者优先
数学教师经验不限本科
【对教师资格证无硬性要求】【语文,数学,物理,化学,英语】 【薪资待遇】 1、基本薪资+课时费,年保底10W+ 2、话费补贴、交通补贴 3、带薪培训 【其他福利】:五险一金;带薪年假,寒暑小长假8-15天;节日礼包、生日惊喜、年度体检一应俱全;不定期团建,涵盖剧本杀、户外露营等新潮活动,团队氛围好 【晋升方向】 1、专业方向:初级教师—中级教师—高级教师 2、管理方向:专员—主管—校长 【岗位职责】 1、教学工作:依照课程计划完成课前准备,包括备课视频录制、手写讲义编写,并开展课堂教学 2、学情反馈:课后生成课堂反馈报告,及时与家长沟通学生学习情况 3、作业批改:定期组织阶段测评,评估学生阶段性学习成果,并完成作业批阅 4、续班达成:课程周期结束后,与所带班级学生及家长沟通下一阶段课程续报事宜(无需自行招生) 5、关爱学生:关注学生身心发展,协助建立积极的学习态度和良好的生活作息 6、教研活动:积极参与公司及学科组组织的各类教研活动,持续提升教学水平 【任职资格】 1、统招全日制本科及以上学历,硕士优先,专业不限,普通话二乙及以上(语文教师需二甲) 2、具备良好的课堂掌控力与亲和力,能够激发学生参与热情 3、热爱教育行业,理解教培服务特性,认同续班模式,可接受跨校区授课安排 4、适应能力强,踏实肯干,抗压能力佳,能应对沟通与续课相关挑战 5、性格开朗,乐于交流,拥有出色的表达与沟通能力
中小学数学老师
5000-10000元/月
数学教师经验不限本科教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理教师资格证教育学专业背景大型教育机构经验坐班教学法研发与培训一对一教学普通话发音标准
1、小初高数学老师,熟悉教材。 2、教学经验丰富,认真,耐心,细致。 3、能提分,出成绩。
英语教师1-3年本科小学教育初中教育高中教育线下授课一对一授课小班授课教师资格证书英语专业八级教研
学科教师/TR 岗位职责: 1、为学员提供专业且高水平的教学服务,合理规划课程安排; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯; 3、与家长及学生维持积极、稳定的沟通与合作关系; 4、积极参与学科教研工作,持续提升教学研究能力,输出优质教案与教学资料; 5、主动学习,不断提升自身专业素养与教学技能; 6、严守师德规范,具备良好的职业操守与榜样意识; 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,持有教师资格证并具备2年以上教学经验; 2、普通话标准,仪容整洁大方,亲和力强; 3、具备良好的教师职业道德与服务意识,热衷教育事业,关爱学生,以身作则; 4、语言表达清晰流畅,授课逻辑性强、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学; 5、责任心强,抗压能力好,执行力高; 6、热爱教育领域,具备优秀的客户导向思维,可接受弹性工作时间
英语教师1-3年本科初中教育高中教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
邛崃校区定向招聘初高中英语教师,无需外派其他校区,本校区可充分满足新教师全部课时需求,额外享有郊县补贴,入职即可排满课程,薪资1W以上,高峰期可达3W+,根据居住地灵活安排工作地点,市区老师可至金沙坐班,上课时前往校区 岗位职责: 1、依据教材教学大纲及学科组教学计划,认真撰写教案,高效组织课堂教学,落实各项教学服务工作; 2、负责所带班级学生的维护、管理与数量增长; 3、保障学生在校区学习期间的安全与课堂纪律; 4、协同教务部门完成其他相关教学管理工作。 岗位要求: 1、学历要求:统招本科及以上学历,应届或往届毕业生均可,师范类院校毕业者优先考虑; 2、专业要求:英语、师范或教育类相关专业背景,具备学科对应专业知识者优先; 3、普通话标准流畅,具备良好的语言组织与表达能力; 4、学科基础扎实,具备较强的题目解析与讲授能力; 5、具备良好的职业操守,热爱教育事业,能适应培训行业的节奏与工作强度; 6、有实际教学经验者优先录用; 7、须持有相应教师资格证书。 薪资福利: 1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇,配套完善福利、社保缴纳、双休制度及明确的职业发展路径; 2、工作稳定,课量充足,收入可观,拥有广阔晋升空间; 3、配备系统化教学培训机制,定期开展专业培训,助力教学能力持续提升; 4、实行高能高薪机制,管理人性化,享有评优奖励、业务深造等,待遇与校内教师同等 工作时间: 非寒暑假期间:周一至周二休息,周三至周五用于教研与备课,周末按课表授课 寒暑假期间:按照课程安排授课,课后可享受小寒暑假假期
高空作业电工强电工低压电长期1-2人
贵州老线换新线项目,工期1-3年 要求: 登高证,高压电工证,人证合一40人。 低压电工证,50人, 能吃苦耐劳者优先, 欢迎大班组联系, 开工时间为3-10天内进场。 结款周期:每个月1-2次,按进度付款, 没有证和骗子请绕道。
内江 市中区
6月10日 12:59拨打电话
销售专员
2000-7000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限
手握稳定电力资源,现面向社会招募售电业务员!无需经验,只要你有销售热情、有客户资源,就能共享电力改革红利,高提成+广阔晋升空间,携手共赢!
四川内江一酒店招小吃师傅一名,工资8000,副手一名,工资5000,联系人李师
小吃厨师1-2人
内江一酒店招小吃师傅一名,工资8000,副手一名,工资5000,联系人李师
内江
6月10日 12:35拨打电话
饮料厂操作工普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿 工作地址:涉及工作城市苏州
配菜1-2人月结
招聘配菜岗位1名。薪资范围为4000-4500元。工作地点位于四川内江。工作内容以包席为主,工作较为轻松。该招聘信息有效期为3天。用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模为1-49人。
内江
6月10日 12:20拨打电话
英语老师
3000-5000元/月
英语教师1-3年大专早教启蒙
岗位职责: 1.负责英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学历不限,有英语教学经验者优先
英语教师
4000-12000元/月
英语教师经验不限本科
岗位职责: 1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 维护良好师生关系,关注学生心理发展与学习动机培养 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的英语语言基础及标准流利的口语表达能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备课堂管理能力与亲和力,能适应不同年龄段学生教学需求 5. 学历不限,有教学经验者优先
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
居家办公,提供培训 【⼯作内容】 1、教研教学:通过线上教学平台,进⾏1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务 2、学习规划:配合教务⽼师为学⽣制定学习计划 3、答疑沟通:及时解答学⽣问题,阶段性反馈学⽣学习情况,与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性 【岗位要求】 1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业 2、1年以上教学经验【26届的不要,25届只做寒暑假教学的不要】 3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准 4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。 薪资待遇(2026 标准) ⼩学岗位: 底薪:2800 元(包含40 基础课时)。 课时费:70元/h 初中岗位: 底薪:3200 元(包含40 基础课时)。 课时费:初⼀初⼆80元/h 初三90元/h ⾼中岗位: 底薪:4000 元(包含40 基础课时)。 课时费:⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h 全职稳定课时量100+ 福利:⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地,未来可以转移】(3-7天,培训通过后⼊职) 工作时间及休息时间 周⼀、周⼆休息; 周三⾄周五 15:00-22:00(18:00-19:00 休息); 周六、周⽇ 8:00-22:00(12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息)。
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
需要初中及以上教资!!! 一、岗位职责 1、负责初中 / 高中英语授课:同步课、专题课、冲刺课、1 对 1 / 小班课授课,及智能课程答疑; 2、按智能教学系统完成备课、授课、学习方案制定、作业批改、学情反馈; 3、跟踪学员成绩、家校沟通,保障续费率、提分率、满意度; 4、参与学科教研、试卷编写、课件打磨,配合体验课; 5、遵守校区教学规范,完成教学目标及校区安排的其他任务。 二、任职要求 1、本科及以上,英语相关专业优先,发音标准、功底扎实; 2、熟悉南京中考 / 高考英语考纲、题型、命题趋势; 3、有初高中英语教学经验优先;有教资 / 专四专八优先; 4、表达清晰、课堂有感染力,责任心强,善于沟通; 5、认同智能教学模式,能配合系统教学,不抵触教研。 三、薪资待遇 无责底薪:5000–10000 元(按职级 / 经验,面试现场定级),绩效:课时费(1V1、小班课)+续课奖 + 提分奖 福利:五险、节日福利、统一假期、团建、定期培训 晋升:教师→教研组长→教学主管→校区校长
英语
70-90元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
负责孩子学业完成,预习新课
教师本科数学英语语文线下教育坐班
无人机专业教师、工业机器人专业教师、电子商务专业教师、高铁乘务专业教师、美发与形象设计专业教师、美术老师、语文老师、英语老师、数学老师、教官 基础条件:热爱教育事业,具有良好的师德师风和强烈的责任心,无违法犯罪记录,能遵守学校各项规章制度。 学历资质:本科及以上学历(有丰富经验或特殊技能者可放宽条件),持有相应学科的教师资格证或职业资格证书、技能等级证书优先。 教学能力:具备良好的教学设计、课堂组织与管理能力,能够根据学生的实际情况制定合理的教学计划和教学目标,有效开展教学活动,激发学生的学习积极性和主动性,提高课堂教学质量,具备一定的教育科研能力,能参与教学改革和课题研究。 拥有较强的沟通能力和团队协作精神,能够与学生、家长、同事保持良好的沟通与合作关系,共同促进学生的成长和发展,乐于接受学校的教学安排和指导,积极参与学校的各项教研活动和团队建设活动。 经验优先:有相关学科教学经验者,尤其是在职业教育领域有教学经验者优先考虑;对于应届毕业生,要求在校期间成绩优秀,专业知识扎实,有过教育实习经历且表现良好者更佳。 福利待遇: 1、学校购买五险且提供免费岗前培训; 2、提供免费食宿和节假日福利
教育工作者经验不限本科培训机构
工作内容: 1.根据每个学生学习情况,制定针对性的学习计划和方法。 2.辅导学生按照学习计划进行自主学习,现场答疑解惑,定期调整学习计划。 3.完成家校沟通工作,定期总结反馈学生的学习情况以及学习建议。 4.参与专项教学教研工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限,接受应届毕业生,本人初高中阶段读书期间有1-2科优势科目。 2.热爱教育行业,有教学经验者优先考虑。 工作地点:内江市威远县二环路中皓广场
初高中物理教师
3000-5000元/月
物理教师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责初高中物理学科教学,帮助学生理解并掌握核心物理知识。 2. 制定教学计划、编写教案、布置并批阅作业,组织阶段性及临时性测验。 3. 参与校内教学研讨和教研交流活动。 4. 跟踪学生学习情况,实施针对性辅导,提升学生对物理学习的积极性。 5. 完成课后学习反馈工作 任职要求: 1. 热爱初高中物理教学,善于运用灵活多样的教学方式。 2. 具备较强的课程规划能力与课堂管理能力。 3. 工作认真负责,能胜任教学任务及学生学业指导工作。 4. 对教育工作有热忱,具备进取心,积极提升教学水平
数学教师
4000-8000元/月
数学教师经验不限本科小学初中高中小学教师资格证书初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书授课老师教研线下授课集体授课小班授课
1、负责数学课程的授课任务,落实教学计划并达成教学目标; 2、结合学生实际学习状况设计个性化教学方案,提高学生学业成绩; 3、参与教研交流与教学考核,不断改进和提升教学效果;
物理教师经验不限学历不限培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试文章撰写能力教育学专业背景教育工作经验讲义/教纲编写能力课程/课件研发能力销售经验线下教育学习顾问教务教研教学法研发与培训教学管理教师班主任课程研发课程销售助教不坐班数据分析文案撰写活动策划互联网教育平台使用一对一教学小班教学(3-25人)一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师初中大学高中小学一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责: 1.负责中学物理课程的教学工作,制定科学合理的教学计划并组织实施 2.针对学生特点进行个性化辅导,提升学生对物理学科的兴趣与理解能力 3.定期组织测验和考试,分析学生成绩并及时调整教学策略 4.参与教研活动,配合团队优化课程内容与教学方法 任职要求: 1.勤劳能干,服从管理 2.热爱教育事业,具有良好的沟通能力和责任心 3.具备扎实的物理专业知识和较强的教学组织能力 4.有中学物理教学经验者优先,能胜任各年级教学任务
数学教师经验不限本科坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
【投递须知】为提升双方效率,敬请留意以下事项 1. 入职前需参与成都总部为期三周的集中培训,期间食宿全包,并可报销往返高铁二等座费用; 2. 专业与经验不限,教师资格证可在入职后一年内取得; 3. 需配合完成课程续报相关工作; 【岗位职责】 1. 根据学生个体差异,实施个性化教学,确保提供高水平的教学服务; 2. 定期开展阶段性测评与课堂反馈,跟踪学生学习进展; 3. 每期课程结束后,及时与家长沟通后续课程安排; 【任职要求】 1. 硬性条件:统招本科及以上学历; 2. 形象良好,对教育工作有热情,乐于知识传递; 3. 性格开朗,具备优秀的沟通表达与临场应对能力; 4. 语文学科需普通话水平测试达二甲及以上,英语及数学学科达二乙即可; 【薪酬福利】 1、收入构成:月综合薪资8K-10K+ 固定部分—底薪+综合补贴(380) 浮动部分—课时费 2、福利待遇:五险一金+带薪短期假期+带薪年假+丰富团队活动 【工作亮点】 1、温馨融洽的团队氛围 2、积极进取的校区伙伴 3、广阔快速的成长通道 4、整洁舒适的办公环境 5、富有挑战性的教学任务
数学教师
1.3-2.5万元/月
数学教师经验不限本科教师高中培训机构讲义/教纲编写能力教师资格证初中生坐班教研学前儿童/小学生高中生教育工作经验小班教学(3-25人)线下教育一级教师三级教师二级甲等二级乙等教育学专业背
1. 承担日常数学教学任务并编制相应教案 2. 按要求进行工作数据的记录与统计汇总 3. 保持严谨、务实的态度,积极提升专业能力
初中英语教师
5000-10000元/月
英语教师1年以下本科初中线下授课小班授课一对一授课授课老师教研教务管理初级中学教师资格证书
岗位职责: 1、依据教材教学大纲的规范要求及学科组的教学规划,精心设计教案,高效开展课堂教学; 2、落实各项教学服务工作的具体实施; 3、负责所授班级学生人数的稳定与增长; 4、保障学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律维护; 5、协同教务处完成其他相关教学管理工作。 岗位要求: 1、学历要求:统招本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑; 2、专业要求:所学专业须与任教科目相关,教育类、师范类专业优先; 3、普通话标准流畅,具备优秀的语言表达与逻辑组织能力,善于自我展示; 4、专业知识扎实,具备较强的题目解析与讲授能力; 5、具备良好的职业操守,热爱教育事业,能胜任培训教育行业的节奏与工作强度; 6、有实际教学经验,持有对应学科教师资格证书者优先。 薪资福利: 1、提供具竞争力的薪资+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径; 2、工作稳定,课时充足,收入可观,并拥有广阔的发展空间; 3、配备完善的教学培训机制,定期组织专项培训,持续提升教学水平; 4、高绩效高回报、人性化管理、评优奖励、专业进修等激励机制齐全 工作时间: 非寒暑假:每周一二休息,周三至周五在学科组办公室进行教研备课,周末按课程安排前往各校区授课 寒暑假:按照课程表正常授课,课程结束后可享受短期休假
英语教师经验不限大专
岗位职责: 1.根据教学计划,完成英语学科教学任务。 2.对学生的学习进行持续跟踪,布置并检查学员学习情况与家长沟通学员学习情况,做好家校互动。 3.积极配合学校各部门完成工作。 4.积极参加完成各项培训、会议、教研、保证自我能力的不断提升。 任职要求: 1.相关专业大专以上学历,大学英语6级或者专业四级以上者。有教师工作经验者优先。 2.发音标准,语言表达流畅。 3.性格开朗,热爱教育工作,沟通能力强。 工作地:彭州市区 薪酬福利:底薪+课时+绩效+福利奖金+其它节日类奖金福利 1、节假日放假,寒暑假休假、员工结婚生育生日福利等假期 2、保底薪酬,具有业内高度竞争力的薪酬待遇 3、学校员工子女免费就读旗下任意学科 4、其他福利包括但不限于:全勤奖、工龄工资、五险、带薪年假、各种礼金、各种节日福利、公费旅游、团建、培训等 岗位竞升: 学科老师——学科主管———教学总监
初高中数学教师
3000-5000元/月
数学教师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 承担课程准备,保障教学内容充实且具有吸引力; 2. 开展课堂教学,运用科学的教学策略提升学生的学习积极性与成效; 3. 完成课后学习情况的总结与反馈 任职要求: 1. 精通初高中数学知识体系,熟悉教学大纲要求; 2. 具备较强的表达能力及协作意识; 3. 关注学生成长,能依据学生个体差异和学习状态灵活优化教学方案
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