美术老师
3-8千/月
美术老师经验不限本科全职线下教育负责招生/续费工作接受无美术教师资格证有美术教学经验培训机构儿童画水粉画油画速写线描画少儿美术教学经验美术类专业设计类专业教育类专业少儿兴趣培训考级培训其他类型
任职要求：
1.理念相投，热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力
2.美术、艺术教育、设计等相关专业背景优先，具备扎实的美术功底和审美素养
3.有教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供代表作品或试讲展示
4.普通话标准，责任心强，富有耐心与同理心，能适应活泼互动的教学氛围
5.持有教师资格证或美术类相关职业资格证书者优先
乐高机器人课程导师
4-8千/月
乐高教师1-3年大专坐班小班教学（3-25人）线下教育学前儿童/小学生全职幼儿教育工作经验
工作内容：
1. 承担幼儿园特色课程及思维类课程的授课任务。
2. 结合儿童个性特点制定并实施教学方案，营造积极互动的课堂环境。
3. 认真完成备课、授课工作，定期与家长反馈孩子的学习进展。
任职要求：
1. 学前教育专业大专或以上学历，具备教学经验者优先考虑。
2. 持有教师资格证书。
3. 性格活泼，热爱幼儿教育事业，喜爱孩子。
福利待遇：
1. 基本工资+课时费+全勤奖+交通补贴+餐补+团建旅游+保险。
2. 提供岗前培训以及提升个人综合能力的相关培训。
口琴老师、教务老师
3-7千/月
调音师经验不限大专培训机构音乐类专业背景线下教育坐班活动策划互联网教育平台使用直播经验视频拍摄与录制中学生成人学前儿童/小学生器乐培训一对一教学小班教学（3-25人）小学幼儿园高中初中大学
工作内容：
教务老师、口琴老师。
职位要求：1、音乐相关专业、会演奏钢琴或者吉他优先，对口琴感兴趣优先、应届优先。免费培训口琴。
2、性格乐观开朗外向，责任心强。
3、普通话标准、人品正直，乐于学习各种新事物。
4、仅接受长期就职。
5、免费旅游。节假日福利。
工作时间：周二-周日
乐高老师
3-5千/月
乐高教师1年以下本科全职兼职均可大型教育机构经验教育学专业背景讲义/教纲编写能力普通话发音标准熟练掌握计算机语言线下教育坐班
1.负责3-12岁青少儿机器人乐高课程教学，根据课程体系设计课程内容，完成备课、授课、课后反馈全流程
2.引导孩子动手搭建乐高作品、学习简单编程逻辑，培养孩子的动手能力、逻辑思维与创造力
3.及时与家长沟通孩子的课程表现、学习进度，解答家长疑问，提升家长满意度与课程续费意愿
4.参与课程教研活动，优化教学方法与课件内容，配合校区完成招生体验课、公开课授课
5.维护教学教具与课程环境，保证教学活动有序开展，完成校区安排的其他教学相关工作
调音师经验不限学历不限培训机构教师资格证音乐教学经验线下教育不坐班中学生声乐培训大班教学（25人以上）初中合唱少儿声乐
岗位职责：
1.负责合唱社团的教学（每周一次，每次90分钟）、乐理及视唱练耳等内容
2. 组织汇报演出及校园艺术活动，协助学生展示学习成果
任职要求：
1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力
2.音乐相关专业背景，基本功扎实
3.有教师资格或演出实践经历者更佳
熔纤通信工程弱电工长期1-2人月结
四川泰恒川建设工程有限公司招聘以下岗位：
招聘1：通讯光缆、基站维护人员1名。工作内容为负责通信光缆故障处理、基站维护。要求年龄45岁以下，会熔纤测试，有基站维护工作经验，服从安排，吃苦耐劳，有长期从事此工作的打算。
招聘2：通信光缆杆路施工人员1名。工作内容为负责通信光缆电杆处理维护。要求年龄50岁以下，有通信杆路施工工作经验，服从安排，吃苦耐劳，有长期从事此工作的打算。
待遇：保险后工资4000-5000元/月，可提供住宿，有保险和餐补。工作地点在威远。
销售员
3-8千/月
销售专员社保1-2人经验不限大专门店销售按单提成TOC批发/零售
威远万达苹果授权店
【招聘岗位】
销售员（2名）
【任职要求】
1、品行端正，男女不限；
2、学习能力强，具备超强服务意识；
3、拥有良好的沟通能力及团队意识。
【薪资待遇】
1、月薪 3K-6K+（上不封顶）；
2、签订正式劳动合同、购买社保；
3、底薪+提成+奖金+合伙人分红＋带薪年假＋节假日福利
4、公正透明的晋升通道，广阔的晋升空间。
【工作地点】
威远万达广场一楼附112-113号立动科技
【联系方式】
联系人（谢经理）+联系电话
四川内江招聘机电维修人员，要求持有相关证件，年龄55岁以下，保底薪资7200元/月。
其他维修水电
四川内江招聘机电维修人员，要求持有相关证件，年龄55岁以下，保底薪资7200元/月。
检测员月结
检测员1、持交通部检测证书且桥隧专业；2、有责任心，爱岗敬业薪资福利:单证7000，双证7500，个人社保左右，每月休假4天，限额，省内500，省外1000内江项目生活环境优美，离高铁站11公里工作地址:四川内江
音乐老师
3-8千/月
音乐老师经验不限学历不限培训机构音乐教学经验音乐类专业背景线下教育坐班成人大学/大专生留学生器乐培训声乐培训考级课程一对一教学少儿声乐成人声乐吉他架子鼓钢琴
岗位职责：
1、负责流行声乐或乐器课程的日常教学工作（声乐，钢琴，吉他，架子鼓至少可带一门），制定科学合理的教学计划与进度；
2、针对学员基础进行个性化指导，提升其演唱技巧、演奏能力及音乐素养；
3、组织并参与内部教学研讨及外部演出活动，协助完善课程体系与教学方法；
4、跟踪学员学习进展，定期反馈学习效果，维护良好的师生互动关系。
任职要求：
1、音乐表演、音乐教育等相关专业背景，具备扎实的声乐或器乐专业技能；
2、熟悉主流音乐教学法，拥有独立备课及课堂掌控能力，能因材施教；
3、热爱音乐教育事业，具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队协作精神；
4、持有相关教师资格证或专业等级证书者优先，能适应全职工作节奏。
岗位福利：
老板00后，工作氛围轻松不内卷，主打一个快乐上班
双休，带薪年假15天
艺术培训合伙人
8千-1万/月
调音师1-3年大专培训机构教师资格证音乐类专业背景线下教育坐班直播经验学前儿童/小学生器乐培训声乐培训一对一教学小班教学（3-25人）少儿声乐成人声乐钢琴
岗位职责：
1.根据学生年龄特点及家长个性化需求，制定并实施科学、有趣的音乐教学计划，确保教学质量与学习效果
2. 负责日常课程安排、课表协调及学员进度跟踪，保障教学有序高效开展
3.协助校长运营教育类自媒体账号，参与短视频策划、出镜或内容制作，提升机构品牌影响力
4. 配合招生与续费工作，参与家长沟通、课程介绍及教育理念传递，助力团队完成教学服务闭环
5.积极参与教研活动与团队协作，持续优化教学方法与课程体系
任职要求：
1.热爱音乐教育，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力
2. 有音乐教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的音乐专业基础
3. 具备基本的新媒体内容理解能力，愿意尝试出镜或配合宣传工作
4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.学历不限，音乐相关专业背景或持有教师资格证者更佳
竹笛老师
2-8万/月
调音师3-5年学历不限培训机构课程、课件研发线上教育坐班直播经验成人大班教学（25人以上）长笛
银发赛道其他老师也招
岗位职责：
1. 负责课程教学的授课工作；
2. 与运营一起录制短视频以及直播；
3. 配合MCN机构进行个人品牌打造；
4. 与其他银发赛道教师协同合作，共同探索教学与运营模式创新。
少儿编程
4-7千/月
少儿编程老师经验不限学历不限有教学经验即可
岗位职责：
1.负责6-少儿编程课程的教学设计与授课，涵盖Wedo、Scratch、Python、机器人编程等方向
2. 结合学生认知特点开展互动式、项目制教学，激发学习兴趣与逻辑思维能力
3.定期进行学习效果评估，提供个性化学习反馈与成长建议
4.参与教研活动，协助优化课程体系与教具资源
5.与家长保持良好沟通，及时同步学习进展与课堂表现
任职要求：
1.热爱教育事业，有亲和力，具备良好的表达与沟通能力
2. 熟悉少儿心理发展特点，有耐心、责任心强
3.有教学经验者优先
4.普通话标准，持有教师资格证优先
少儿编程老师
4-7千/月
少儿编程老师1-3年大专scratch机器人编程开源单片机小班制（最多6人）c++
【岗位职责】
1. 设计并实施少儿编程课程，提升学生的编程技能和逻辑思维。
2. 制定课程大纲和教学计划，确保课程内容的丰富性和趣味性。
3. 组织和参与学生编程活动，促进学生之间的互动和合作。
4. 跟踪学生学习进度，提供个性化指导和反馈。
【岗位要求】
1. 对少儿编程教育充满热情，能够激发学生对编程的兴趣。
2. 具备优秀的沟通技巧和教学方法，能够与不同年龄段的学生有效互动。
3. 有责任心，能够确保教学质量和学生学习效果。
4. 能够不断更新教学内容，适应少儿编程领域的快速发展。
【福利待遇】
1. 寒暑假带薪休假（薪资按正常标准发放）。
2. 春节超长带薪假期15天。
3. 清明、五一、国庆节等国家法定节假日正常放假。
4. 购买保险。
音乐老师
6千-1.1万/月
音乐老师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责成人音乐教学，重点指导发声技巧、嗓音保护及演唱表达能力提升。
2. 负责配合公司去完成相应的音乐演唱业务。
【岗位要求】
1. 音乐教育、声乐或相关专业背景，具备扎实的音乐理论基础和演唱技能。
2. 具有丰富的成人音乐教学经验，有相关从业者经验者优先。
3. 熟悉发声技巧训练方法，能针对不同学员特点制定教学方案。
4. 沟通能力强，有耐心和责任心，积极配合公司完成相关工作。
【福利待遇】
无责底薪，提成，福利，奖金等等，有社保
美术教师
4-9千/月
美术老师1-3年大专全职线下教育负责招生/续费工作接受无美术教师资格证接受无美术教学经验培训机构儿童画国画动漫油画彩铅画少儿美术教学经验成人美术教学经验艺考教学经验考级教学经验其他教学经验美术类专业设计类专业教育类专业少儿兴趣培训成人兴趣培训
岗位职责：
1、负责3-12岁少儿美术课程的教学实施，注重创意表达与美育素养培养
2、独立制定学期/单元教学计划，定期评估学员学习成效并优化教学方法
3、主动开展家长沟通，及时反馈学员成长情况，协助完成续学与服务转化
4、参与校区美术课程研发、教具制作及内部师资培训支持工作
5、代表校区参与社区美育活动、公益课堂及对外美术交流展示
任职要求：
1、热爱儿童教育事业，具备亲和力、耐心与积极正能量，无不良从业记录
2、美术教育、艺术设计或相关专业背景，有少儿美术教学经验者优先
3、具备良好的表达能力、课堂组织能力及基础绘画功底与审美素养
4、责任心强，认同长期职业发展路径，愿意接受系统化教学培训
5、身心健康，能适应周三至周日排班及适度弹性工作安排
美术老师
4-8千/月
美术老师1-3年本科全职线下教育负责招生/续费工作有美术教师资格证有美术教学经验培训机构
岗位职责：
1. 负责3-8岁美术课程的教学授课，涵盖色彩、创意绘画、手工等方向
2. 根据学生年龄及能力分层制定个性化教学方案，激发艺术兴趣与创造力
3. 定期组织课堂作品展示、主题画展或校内外美术活动，提升学生表现力与自信心
4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展并提供专业成长建议
5. 配合校区完成教学资料整理、教具管理及教研协作任务
任职要求：
1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力
2. 美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限
3. 有美术教学经验者优先，需具备扎实的美术功底
4. 持有教师资格证或美术类相关证书者优先
5. 责任心强，耐心细致，认同素质教育理念
美术老师1-3年大专全职线下教育负责招生/续费工作有美术教师资格证有美术教学经验培训机构儿童画动漫水粉画速写线描画
招聘一名全职美术老师
（擅长幼儿创意儿童画、水粉、漫画，有2年以上美术教学经验，做事主动、待人热情，有育人专业的教育理念、责任心强，有想法，能带比赛、考级、户外课，能独自开家长会）
上班时间：2026年春季开始（2月底）
薪资待遇：面谈
休息日：每周一、二
工作地点：成都大邑沙渠
联系老师：贺老师（微信同号）
美术老师
岗位职责：
1、负责教授国画基础知识与技巧，激发学生对中国传统文化的兴趣。
2、根据学生水平和兴趣，制定个性化教学计划，进行一对一或小组授课。
3、策划和组织国画相关的艺术活动，提升学生的学习体验和参与度。
4、参与教学材料的准备和课程内容的研发，不断优化教学方法和内容。
任职要求：
1、具有扎实的绘画功底，尤其擅长国画艺术。
2、热爱教育事业，富有耐心和责任心，善于沟通。
3、有国画教学经验者优先，能够独立设计和实施教学计划。
4、具备创新意识，能够激发学生的学习兴趣，营造良好的课堂氛围。
调音师经验不限本科培训机构国内九大音乐学院毕业音乐教学经验教育学专业背景音乐类专业背景线下教育坐班中学生艺考培训一对一教学大班教学（25人以上）小班教学（3-25人）成人声乐钢琴
成都艺考学校招聘全职教师
青白江校区总部（集训校）：钢琴老师
四川省各县市教学点长期外派教师：声乐/钢琴/舞蹈/传媒。（四川省凉山州各县城高中居多，县城环境相对于大城市肯定是没那么繁华的地方，愿意长期做再联系，否则勿扰！）
要求：必须全职，长期稳定，专业强、热爱教育、责任心强，有经验者优先。
薪资福利:包吃包住、底薪、课时费、五险及寒暑假培训，外加招生提成
声乐老师
6千-1.2万/月
调音师经验不限本科培训机构教师资格证音乐教学经验教育学专业背景音乐类专业背景线下教育坐班学前儿童/小学生声乐培训一对一教学小班教学（3-25人）小学初中少儿声乐成人声乐
岗位职责：
1.声乐教学
2.课程服务
任职要求：
1.本科及以上学历。
2.有亲和力，有良好的家校沟通能力和服务意识。
3.有较好的演唱水平。
公司有完整的声乐教学体系，将固定时间进行教师培训。
薪资待遇：2000-3000底薪（按定级）+课时费+绩效+奖金，试用期底薪80%，综合工资6k-15K
少儿声乐老师
3-8千/月
音乐老师经验不限学历不限兴趣教育类培训机构声乐类
【岗位职责】
1. 负责声乐课程教学，根据学员情况定制教学计划，开展课堂教学。
2. 做好课堂记录，及时与家长沟通学员学习进度，反馈学习情况。
3. 配合机构完成考级、汇报演出、招生等各类活动。
4. 参与外出地推拓客，协助拓展新学员。
5. 维护学员关系，提升教学服务质量。
【岗位要求】
1. 可独立开展声乐授课，有少儿声乐教学经验优先。
2. 幼教、学前教育专业毕业生优先，有幼教工作经验优先，熟悉幼儿心理，善于和小朋友相处。
3. 有爱心、耐心、责任心，热爱少儿音乐教育。
4. 沟通表达良好，亲和力强，服从机构教学安排。
5. 能接受寒暑假、节假日上班，执行轮班调休制度，愿意参与外出地推工作。
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