
全屋定制设计专员
5000-10000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上别墅熟悉施工工艺独立完成施工图不接受居家办公普通住宅独立完成效果图复式
定制设计师
1、熟练操作CAD、酷家乐,具备量尺及下单能力
2、善于与客户交流,拥有良好的服务意识
3、具备团队协作精神,能与同事协同达成工作目标
4、具有审美能力,持续关注家居设计流行趋势
5、责任心强,需有3年以上设计工作经验,以纯设计为主(可参与谈单)
有相关经验者优先录用
能力优秀者薪资可面议
硬装设计师
8000-10000元/月
装修设计师3-5年本科及以上现场办公普通住宅五险带薪假期年终奖餐补车补周末双休SketchUp良好的方案沟通能力
岗位职责:
1、能够在总监的带领下独立完成设计项目,售楼部、大空间设计类型等项目设计工作;
2、能独立完成设计选材,同时具有施工现场交底及解决施工现场问题的能力。
任职要求:
1、室内设计、环境设计、建筑学或相关专业专科或以上学历;
2、3年以上地产示范展示样板、售楼部项目、大空间设计类型方案设计经验;
3、思维活跃、富有创作激情、出色的手绘能力、鉴赏能力和方案设计(概念-扩初全套设计过程);
4、责任心强,有良好的组织协调能力及团队合作精神;
5、具有良好的沟通能力
6、较强的组织协调能力,有良好的团队合作精神;
7、有强烈的责任心,具备优秀的职业素养;
8、为人诚恳、谦虚,工作积极、主动性强,认真有效率,具有很强的团队协作精神。
矿业权评估师与助理
1.3-2.5万元/月
资产评估1-3年本科及以上资源储量矿业权地质勘查采矿选矿
岗位职责:
1. 可独立承担矿权评估相关工作,持有相应资格证书者优先。
2. 作为矿权评估师助理,需熟悉地质勘查流程及资源储量核实、估算等相关规范,具备独立编制储量报告能力者优先,地质类专业背景优先考虑。
其他要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
2. 能够按时高效完成上级安排的各项工作任务
3. 具有较强的学习能力,能持续提升专业技能水平
4. 工作态度积极主动,作风严谨踏实,责任心强
造价师包住保险高温补贴工龄奖五险五险一金包吃3-5人月结
1.具有熟练的专业技术,熟练运用广联达算量,斯维尔计价,熟悉国标清单和定额及有关政策法规;
2.从事造价7年以上工作经验,造价咨询公司3年以上工作经验的一级注册造价师;
3.熟悉项目指标,责任心强,勤奋好学,服从管理;
4.有发改、财评工作经验和工程师职称优先
5.学历大专及以上
室内设计专员
1.5-3万元/月
装修/室内设计5-10年本科及以上独立完成施工图SketchUpPS小户型餐厅复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料家居设计现场办公带薪假期年终奖熟悉施工工艺别墅客情维护普通住宅橱柜设计工业设计五险
1、履行家装公司设计师岗位的日常职责要求
2、达成个人月度指标及团队整体业绩目标
3、具备良好的团队协作意识与配合能力
4、拥有大型室内设计机构或大平层、别墅项目经验者优先
造价师包住保险高温补贴工龄奖五险五险一金包吃3-5人月结
1.具有熟练的专业技术,熟练运用广联达算量,斯维尔计价,熟悉国标清单和定额及有关政策法规;
2.从事造价7年以上工作经验,造价咨询公司3年以上工作经验的一级注册造价师;
3.熟悉项目指标,责任心强,勤奋好学,服从管理;
4.有发改、财评工作经验和工程师职称优先
5.学历大专及以上
全案设计/空间设计师
1-1.6万元/月
装修设计师3-5年大专及以上
福利待遇:
1、底薪4-6K(具体面议,按能力定薪)+产品提成+设计费提成+社医保
2、每周公休周一,节假日调休,春节15天假期及带薪年假等
3、提供系统化的专业培训、生日及节日礼物、孝道金福利、每月定期团建
4、清晰的晋升路径:设计师—首席设计师—设计总监-独立工作室主理人
岗位要求:
1、年龄24-38岁,性别不限,3年及以上工作经历;
2、独立完成项目的全案设计方案(有案例),改造施工图;
3、独立牵头主导项目全过程的统筹安排,落地实施,直至工程验收(有案例);
4、独立完成全案讲解、沟通直至客户成交达成。
5、熟练掌握CAD、SU、PS、PPT、酷家乐等软件;并不断学习AI、VR的呈现模式;
6、熟知硬装、定制、软装家具及装饰摆件、窗帘等材质特性与制作工艺。
7、具备出色的设计创意、视觉组合能力、色彩运用水平与美学素养。
工作地点:武侯区火车南站富森创意A座
上班时间:9:30-18:00,每周一公休
铝皮保温管道保温工地学徒工3-5人
内江市资中县招工地学徒工,招聘2-3名工地学徒20-30岁之内,干活踏实,反应机灵,主要做管道保温,铝皮安装,钣金放样。带薪学徒
组装工300/天包吃包住
8000-9000元/月
组装工包住包吃20人以上月结
【年后开工奖5K,】
【年后开工奖5K,】
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新厂开招!大量招人!全程免费!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:成都,
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【贴标320一天】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
络纱工(七期)(五险、夫妻房)
5000-7000元/月
普工包吃保险社保五险包住月结
1.要求:22-55岁,男女不限;身体健康,能适应倒班制工作。
2.工作内容:玻纤纺织
3.工作时间:三班两倒
4.工作地点:威远县建安东路
5.薪资待遇:综合5000-7000元/月;购买五险、提供住宿、提供夫妻房、免费工作餐、节假日福利等。
文员
职位详情
双休、没有销售性质的
办公室坐班,室内办公,不需要外出的稳定薪资6000+
还没找到工作的宝子们赶快联系我吧
工作地址:内江软件与信息技术服务外包产业园
资产评估师
5000-8000元/月
资产评估1-3年本科及以上房地产
岗位职责:
1、负责企业或项目相关资产的评估工作,确保评估结果的准确性与合规性;
2、参与资产评估报告的编制与审核,提供专业评估意见;
3、协助完成各类资产价值分析及评估方案的制定与执行;
4、配合完成客户沟通、现场勘查及相关资料收集整理工作;
任职要求:
1、具备资产评估相关专业知识,熟悉资产评估流程与方法;
2、具备良好的数据分析能力与逻辑思维能力,能够独立完成评估任务;
3、具备较强的责任心与沟通协调能力,能适应一定强度的项目工作;
4、熟练使用办公软件及评估相关工具,具备良好的文档撰写能力。
【工作时间】
周一至周五:8:03-11:30,14:00-17:30
【福利】
五险一金
周末双休
年假
资产评估岗(J11274)
8000-10000元/月
资产评估1-3年本科及以上股权评估商誉评估企业价值无形资产注册资产评估师企业收并购破产清算
岗位职责:
协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。
任职要求:
1. 具备1-3年相关工作经验,资产评估、财务会计、经济(含工程经济)、金融等专业背景;
2. 熟悉资产评估基础理论,能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识;
3. 工作态度严谨、踏实肯干,具备良好的责任心、沟通技巧及团队合作精神。
资产评估专业人才
5000-10000元/月
资产评估5-10年本科及以上
岗位职责:
1、独立或带领团队开展股权、企业价值、机器设备、不动产等领域的资产评估工作;
2、具备一定的市场分析判断力,熟练掌握行业相关技术规范与标准要求;
3、具备良好的沟通协调能力,能及时传递并反馈外部意见与建议;
4、对上级交办任务响应迅速,并准确完成信息传达与执行落实;
5、能够主动识别并上报业务过程中的潜在风险,认同与团队共同成长的理念。
任职要求:
1、必须持有资产评估师执业资格证书;
2、资产评估、房地产评估、土地资源管理等相关专业本科及以上学历;
3、具有五年以上资产评估领域工作经验。
福利待遇:
1、按规定缴纳五险一金,并增配意外伤害保险;
2、员工依法享受国家法定节假日,公司定期发放节日慰问礼品;
3、不定期组织外部专业能力提升培训;
4、入职纪念及周年纪念礼遇,生日专属惊喜;
5、公司统一安排年度健康体检,组织不定期团建旅游,开展篮球、羽毛球、趣味竞赛等文体活动;
6、特别优秀者薪酬可面议。
资产评估师
1-1.5万元/月
资产评估3-5年本科及以上
岗位职责:
1、能够独立开展企业价值及单项资产价值的评估工作,并完成相关任务;
2、具备带领团队执行项目的能力,推动团队协作与共同成长;
3、具有市场分析与判断能力,熟悉行业技术规范及相关标准要求;
4、与客户保持高效沟通,及时传达外部反馈意见与建议;
5、对上级交办的任务做到迅速响应并落实执行;
任职要求:
1、需具备资产评估师执业资格证书;
2、本科及以上学历,专业为资产评估、房地产评估、土地资源管理等相关方向;
3、累计五年以上资产评估领域实际工作经验。
房地产估价师(常规)
1-1.5万元/月
资产评估3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 负责部门接到的估值类业务前期沟通,了解估价需求,提供口头咨询;
2.根据不同的物业类型或土地用途、规划条件,拟定估价作业方案,项目实地查勘,估价资料收集,选择适当的评估方法,撰写预估、评估报告;
3.熟悉杭州房地产市场,丰富的房地产、土地评估经验,能熟练运用多种估价方法,熟悉土地估价流程及规范要求;
4. 爱岗敬业,吃苦耐劳,团队合作精神强。
岗位要求:
1. 本科(含)及以上学历,土地资源管理、房地产经营管理等房地产相关专业;
2. 了解房地产相关法规,掌握房地产相关理论知识;
3. 五年以上评估相关工作经验,持证优先;
4. 熟练操作OFFICE等办公软件;
5. 具有良好的沟通表达能力、应变能力和抗压性,工作踏实认真,细致严谨。
6.有驾照,会开车优先。
非销售岗,无需夜班,入职缴五险客服
3000-8000元/月
催收员经验不限学历不限
勤为科技有限公司成立于2003年2月14日,服务网络已覆盖全国46个城市及4个海外城市,国内及海外共设有46个分公司、办事处。在行业内处于领先地位,市场占有率高,主要合作客户包括银行、持牌消费金融、通信运营商、政府、互联网、电商等。截止当前,服务海内外主要合作客户近百家,其中银行30余家,非银金融机构40余家。同时获得了政府部门、行业协会、合作客户的充分认可。
岗位职责:
1、针对不同风险等级的逾期客户进行电话提醒服务;
2、与客户交流以掌握其当前情况,判断导致逾期的具体原因;
3、向客户说明逾期对个人征信造成的负面影响,结合实际情况协助制定可行的还款方案,指导客户完成缴费与还款流程,持续提升回款效率;
4、根据客户差异,完整留存沟通记录,收集并更新与逾期客户相关的信息资料,落实客户后续跟进与日常管理;
任职要求:
1、出生年份为1990年至2005年之间,具备大专及以上学历(有相关工作经验者可放宽至高中);
2、具备良好的语言表达能力,发音清楚,反应迅速,执行力强,普通话标准流畅;
3、具有电话销售、金融保险、客户服务等相关从业经历者优先考虑;
4、无不良职业记录,恪守职业道德,责任心强,工作态度端正,愿意追求高收入目标;
5、个人征信良好,无行政处罚记录,无违法犯罪记录;(需提供征信报告,且当前无逾期状态)
安装土建造价工程师
7000-10000元/月
预算员造价师1-2人月结
岗位内容:
-负责安装和土建项目的成本控制与预算编制
-参与项目投标文件编制,确保报价准确合理
-审核施工图纸,提出优化建议
-参与工程现场造价管理,控制工程成本
-完成工程项目预结算工作,编制相关报表
任职要求:
-本科及以上学历,土木工程或相关专业
-具有5年以上安装和土建工程领域实际工作经验
-熟悉安装工程和土建工程知识
-熟练使用广联达等主流造价软件
-沟通能力强,具备团队协作精神
保底4000 催收岗位 早九晚六
4000-8000元/月
催收员经验不限高中及以上电话催收
工作内容:
通过电话联系逾期客户,提醒其按时还款
任职要求:
1. 具备良好的语言表达与沟通能力
2. 逻辑思维清晰,能准确分析情况
3. 掌握基本的电脑操作技能
4. 具备较强的情绪管理及应对突发状况的能力
上班时间:9:00——18:00
薪资组成:无责任底薪+全勤奖+生活补贴
催收员高中及以上
岗位职责:
1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话提醒;
2、跟客户沟通了解客户的现状,分析客户逾期的原因;
3、告知客户逾期征信受损对自己的影响,据客户的现状帮助客户制定还款计划,指引客户正确的缴费还款,不断提升回款效果;
4、针对不同逾期客户,完整记录沟通情况,获取更新与逾期客户相关的资料信息,做好客户的跟踪和管理;
5、完成上级安排的其他工作;
三、岗位要求:
1、年龄在20至35岁,高中及以上学,条件优异者可适当放宽;
2、语言表达能力强,口齿清晰,思维敏捷,执行能力强,普通话流利,会基本电脑操作,工作态度严谨;能承受一定的工作压力;
3、从事过电话营销、金融保险、客户服务相关工作等经验者优先;
4、无不良从业纪录,忠于职守,责任心强 工作认真负责 有意愿挑战高薪者;
5、征信无不良记录,无犯罪记录;(提供征信报告,需当前无逾期)
四、薪资待遇:
新人入职享3200元保底
试用期薪资:综合基本工资1900+提成,平均薪资:4500-8000+
转正薪资:综合基本工资2200+工龄工资+提成,平均薪资:5000-12000+
五、工作时间:朝九晚六若法定节假日加班三倍薪资+公司额外补贴(100-200元/天);
1、为了提高新员工的工作积极性,公司为新员工提供优质的培训及一些激励政策。享有带薪年假、婚假、产假等各项国家规定假日;
2、公司劳动竞赛、内推、优秀员工奖励,优秀员工团队建设活动福利;
3、丰富的娱乐活动(节日福利、生日会及礼物、不定期聚餐等);
4、培训机会:全面、系统的岗前培训,在职提升培训,每月综合技能培训;
5、晋升机会:可往组长—主管—高级主管—项目经理以及品控、培训师、质检等方向发展
工作地点:内江市东兴区万达中心24楼2401号勤为科技
预算员1-2人月结
要求:1.全过程干过EPC并与国企合作的项目;2.熟练掌握广联达建模软件和宏业预算软件;3.熟练掌握房建预算定额、计价规范规则;4.熟练掌握及运用合同计量条款;5.熟悉认质认价流程及资料;6.熟悉中国五冶集团路桥公司经营管理流程优先。
高薪风控专员+带薪年假+快速上手
5000-10000元/月
催收员经验不限学历不限银行/互联网金融沟通/谈判能力节日福利/生日礼品社保齐全电话催收贷后管理体系及流程建立
工作内容
1、针对不同风险等级的逾期客户,通过电话方式进行还款提醒;
2、与客户沟通交流,掌握其当前实际情况,分析产生逾期的具体原因;
3、向客户说明逾期对个人征信造成的不良影响,结合客户实际状况协助制定合理的还款方案,引导客户按时履行还款义务,持续提升回款成效;
4、根据各类逾期客户的特点,完整记录沟通详情,收集并更新客户相关信息,落实客户的后续跟进与管理工作;
5、完成领导交办的其他相关工作任务;
内江360前端逾期提醒/保底/上手简单小白可
5000-13000元/月
催收员月结经验不限学历不限全职消费金融催收保险福利客服银行/互联网金融电话催收电话客服经验
[岗位职责]
1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话提醒;
2、跟客户沟通了解客户的现状,分析客户逾期的原因;
3、告知客户逾期征信受损对自己的影响,指引客户正确的缴
费还款;
4、完成上级安排的其他工作。
[岗位要求]
1、年龄20-40周岁,高中及以上学历,有催收经验者年龄可
放宽;
2、会说普通话、能熟练打字即可,无需复杂技能,岗前有入
职培训;
3、从事过电话营销、金融保险、客户服务相关工作等经验者
优先;
4、不管是职场新人还是转行伙伴,都能公平竞争;
5、征信无不良记录,无犯罪记录,诚实守信是基本准则;
[薪资待遇]
1、入职前2个月软保3500,试用期平均薪资4500-8000+;
2、转正后综合基本工资2200+工龄工资+业绩提成,平均薪
资6000-12000+。
[工作时间]
朝9:00-晚18:00(午休1.5小时);上六休一
[其他福利]
1、购买社保,享有带薪年假、婚假、产假等各项国家规定假
日;
2、公司劳动竞赛、内推、优秀员工奖励,优秀员工团队建设
活动福利;
3、丰富的娱乐活动(节日福利、生日会及礼物、不定期聚餐
等);
4、培训机会:全面、系统的岗前培训,在职提升培训,每月
综合技能培训。
[晋升通道]
晋升机会:可往组长一主管一高级主管一项目经理以及品
控、培训师、质检等方向发展,有意向者可前往海外职场发
展。
逾期提醒专员/入职前两个月保底薪资35
6000-11000元/月
催收员月结经验不限中专及以上工作轻松环境好写字楼坐班失联查找不含销售的客服工作外访催收电话客服经验沟通/谈判能力电话催收催收团队建立及管理普通话流利白班五险
【工作内容】
跟进公司分配的客户名单,通过电话与短信形式,提醒客户及时处理逾期未还的款项
(例如日常使用的借呗、花呗、月付等产品,在还款日未结清时,我们负责联系并协助客户完成还款)
工作内容清晰,上手快,无需外出跑动,客户资源由公司统一提供
【岗位要求】
1、普通话表达清晰,个人征信良好,当前无逾期记录
2、年龄需满18周岁,具备中专或以上学历
【工作时间】
上午9点至晚上7点,节假日正常休息
【薪资福利】
入职首月享受3500元保底薪资
试用期为底薪加提成,综合收入4.5K-8K
转正后底薪提升,综合收入可达5K-1.2W+
依法缴纳五险,享有节日福利,入职满一年可享5天带薪年假,同时享有婚假、丧假、陪产假、产假及哺乳假
晋升通道明确:从一线员工到组长、主管、经理,直至总监岗位
360金融岗位/前2个月薪资保护3500/高额绩效
7000-12000元/月
催收员月结经验不限学历不限全职接受小白前端催收各种福利底薪/提成银行/互联网金融失联查找电话催收贷后管理体系及流程建立电话客服经验沟通/谈判能力普通话流利
无责保底3500!!!
无责保底3500!!!
无责保底3500!!!
岗位职责:
1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话提醒;
2、跟客户沟通了解客户的现状,分析客户逾期的原因;
3、告知客户逾期征信受损对自己的影响,据客户的现状帮助
客户制定还款计划,指引客户正确的缴费还款,不断提升回
款效果;
4、针对不同逾期客户,完整记录沟通情况,获取更新与逾期
客户相关的资料信息,做好客户的跟踪和管理;
5、完成上级安排的其他工作
岗位要求::
1、年龄在20至40岁,高中及以上学,条件优异者可适当放
宽;
2、语言表达能力强,口齿清晰,思维敏捷,执行能力强,普
通话流利,会基本电脑操作,
3、无不良从业纪录,忠于职守,责任心强工作认真负责有
意愿挑战高薪者;
5、征信无不良记录,无犯罪记录;(提供征信报告,需当前
无逾期)
薪资:试用期薪资:综合基本工资1900+提成,平均薪资:
4500-8000+
转正薪资:综合基本工资2200+工龄工资+提成,平均薪资:
5000-12000+
新人入职享3500元保底(保底培养薪资为1个月,绩效超过
保底薪资按超过薪资就高发放)
工作时间:朝九晚六
工作地点:
内江市东兴区万达中心24楼2401号勤为科技
室内装饰设计师
6000-11000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限独立完成施工图AutoCAD餐补加班费良好的方案沟通能力3Ds MAX主案设计师办公室独立完成效果图设计师展厅设计师助理五险住宅地产CAD复式熟悉施工工艺带薪假期年
绘图 谈单 后期跟踪 熟练装修软件 对建材比较熟悉
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供内江精算师在线招聘信息,主要招聘内江预算员/造价员相关人才。作为预算员/造价员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解预算员/造价员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。