岗位职责: 1.承担艺术类课程的教学工作，涵盖美术、书法、小主持及口才等方向 2.结合学生实际情况，设计并优化教学方案与授课方式 3.积极参与校方举办的艺术类活动，助力学生艺术素养的培养与提升 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力以及团队协作意识 2.能够有效引导学生发挥创造力与艺术天赋 3.热爱艺术教育事业，具备持续学习与精进教学能力的意愿

工作内容 1、为学前儿童及小学生开展小班制教学，保障授课质量与学生的知识吸收效果 2、结合心理学与教育学专业知识，组织实施素质教育相关课程与活动 3、定期与家长交流学生学习情况，提供针对性的教育建议与学习指导 任职要求： 1、普通话标准，具备良好的语言表达能力，能与学生顺畅互动 2、热爱教育事业，适应教育培训行业的工作节奏与环境要求 3、具有责任心，能够妥善应对教学过程中的各类状况，确保课程有序开展

1.承担学生素质教育课程的教学任务，涵盖思维训练、创新意识提升、品格塑造等相关内容。 2.编制科学合理的教学规划与实施方案，认真准备课程内容，保障教学效果稳步提升。 3.跟踪学生学习进展与综合发展状况，适时提供针对性的辅导与评价建议。 4.策划并参与多样化素质教育活动，例如校外实践，拓展学生的学习视野与实际体验。 5.保持与家长的有效交流，定期通报学生学习表现，协同助力学生全面发展。

1.热爱心理健康教育事业 2.依据课程安排，开展相关的教学研究工作 3.承担学员的心理健康教育与心理疏导工作 4.前期完成课程所需课件的制作准备

1、承担校区艺术类课程的教学工作，涵盖美术、书法、小主持、口才等科目，各学科教师均有需求 2、参与教学计划的制定与实施

【工作职责】 1.根据学生个体差异，实施个性化教学方案，确保提供高品质的教学服务； 2.定期开展阶段性测评与课堂反馈，评估学生学习进展，及时调整教学策略； 3.开展基础思维训练，提升学科素养，全面激发学生的潜能与脑力发展； 4.关注学生身心成长，引导其建立积极的学习态度和科学的学习习惯； 5.为学生升学规划提供专业支持与合理建议，助力学业发展； 6.积极参与公司及学科组织的培训、教研活动、讲座及相关会议。 【任职资格】 1.优先考虑统招本科及以上学历者； 2.热衷教育事业，有志于在教育领域长期深耕； 3.性格开朗，乐于交流，具备优秀的语言表达与沟通能力； 4.能承受工作压力，踏实肯干，具有高度的责任感和敬业精神； 5.精通学科知识体系，拥有相关教学经验者优先录用。 【薪酬福利】 1）底薪+课时费+补贴+五险一金+带薪年假+带薪暑假，年薪保底10W 【晋升空间】 教学线：青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师 研训线：青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长 管理线：青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长 【工作地点】 极客数学帮内江各校区 【我们是谁】 极客教育自2011年扎根西南，深耕学科教育14载，以“数学思维培养”为核心，构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南数学教培龙头地位，是区域教育行业的标杆企业。在这里，你将拥有标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制，为职场起点保驾护航。 【岗位亮点】 （一）无忧薪资+丰厚福利 保障性薪资：薪资构成=底薪+课时费+补贴，同时设置了月度保底和年度保底，年度收入不小于10W；寒暑假旺季收入更可翻倍，助你快速实现经济独立 （二）专业系统的培训体系 集中培训：offer后即可开启为期3-5周的系统化培训，训练学科功底、教学功底和服务功底；后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练，为好老师打下坚实基础 成长培训：工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带，手把手传授备课技巧、课堂互动方法，助你快速掌握核心教学技能，快速站稳讲台 （三）年轻化活力团队 00后主导的工作氛围：团队平均年龄24-27岁，采用扁平化管理，没有层级隔阂，可随时向上提出教学创意 学习型成长团队：重视老师专业培训，支持参与教学技能培训；每周开展课程教授研讨会，鼓励用年轻人的方式交流教学心得

岗位职责: 1.制定并执行贴合学生实际需求的英语课程方案； 2.运用互动性强的教学方式，提升学生课堂参与度与学习成效； 3.定期开展学习成果测评，及时给予反馈以支持学生持续进步； 4.积极参加教学交流活动，共同优化教学实践。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备优良的职业操守； 2.性格耐心细致，乐于与学生沟通，善于调动其英语学习积极性； 3.持有教师资格证书，具备教学经验者优先考虑。

实施研学旅行方案，组织研学活动，确保活动安全进行。

岗位职责： 1、承担小学/初中/高中阶段的课程讲授工作； 2、记录并跟进班级学生的学习进展，完成教学相关的日常事务； 3、根据安排参与教研活动及团队集体备课等协作任务； 任职资格： 1、具备全日制大专或以上学历，师范类统招背景者优先考虑； 2、语言表达清晰流畅，性格亲切有耐心，具备良好的交流能力； 3、持有对应学科教师资格证书者优先录用。

负责研学线路的实地带团、课程执行与安全管理，有教师资格证、导游证或研学导师证优先，具备课程设计、活动执行及突发情况处理能力。‌

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1

咖啡师，有甜品基础

打包员

1、大专及以上学历，学信网可查且已毕业状态。（硬性条件） 2、 声音清晰、打字速度快、熟悉基本电脑操作（中文打字速度≥35字/分钟）。 3、对金融有基本认知，风险意识强。 有银行、证券、保险客服经验者优先 4、 具备沟通能力、耐心、同理心、抗压能力、学习能力。 5、年龄18-34周岁之间，可接受排班排休制度。 6、征信当前有逾期，或者是法人都不行。抖音支付售后热线客服：通过接听的方式，解决用户在使用抖音月付支付订单后出现的问题 工作模式：接听模式办公，针对沟通中断线以及问题处理中涉及到解答不完整或存在问题的，需要外呼回访客户补充，没有销售性质。 试用期3个月，保底3100+提成4000-6000 如有绩效超出部分按实际最高发放； （基础工资2000+绩效保底1100） 转正薪资架构： 2400基础工资+200全勤+绩效，综合薪资5000-6000；好评度更高，处理工单量多的员工，薪资可以拿到7000左右 提供住宿+购买深圳社保+月休八天排休制 新项目启动， 公司非常注重人员发展，对有职业发展规划的员工，一年可以提供两次晋升机会，转正员工都可以报名，有相关的管理知识培训课程，学习完之后会统一安排竞聘演讲，晋级人员有专人带领实践学习团队管理。 我们也提供横向和纵向的晋升方向，横向比如培训师、面试官、人事、招聘、质检等，纵向比如团队长、业务主管、业务经理、总监等，公司针对管理人力基本都是内部一线来进行提拔，很少外招。

接待到店客户，介绍家具产品，引导促成。有家具销售经验者优先

有心理咨询师证的绘画疗愈师

招聘|莆田艺术学校诚聘代课教师 为满足学校发展需求，优化师资队伍与行政人员结构，提升教育教学及管理服务质量，我司拟面向社会公开招聘各类代课教师。现将有关招聘事项公告如下： 一、招聘岗位 序号招聘岗位人数 1高中物理教师1名 2高中化学教师1名 3高中生物教师1名 4导游教师1名 5茶道兼香道教师1名 6工艺美术教师1名 7高中语文教师1名 8高中数学教师1名 9高中英语教师1名 10高中政治教师1名 11高中历史教师1名 12高中地理教师1名 13财务人员1名 二、基本招聘条件 1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，品行端正，有较强的事业心和责任感，作风正派，无不良记录； 2.年龄在35周岁及以下（有相关经验或职称可适当放宽）； 3.身体健康，具备完全民事行为能力及劳动能力，具有履行岗位职责的身体条件和工作能力； 4.教师岗位需要普通话取得二级乙等以上证书； 5.需有相关学科或职业资格证（有本科以上学历、教学能力较强的优先） 6.受过治安、刑事处罚或被开除公职的人员，以及法律等相关规定不得招聘录用的其他情形的人员，不得报名。 7.监控保安有消控证优先，年龄50周岁以下。 三、招聘办法及程序 1.报名方法：我司招聘信息在渔泡直聘平台发布，应聘者把简历表及以下材料发送到邮箱 （1）本人有效身份证； （2）学历、学位证书（应届毕业生需提供就业推荐表）； （3）岗位要求的相应资格证书、职称证书、工作经历证明等； （4）普通话等级证书； （5）无违法犯罪纪录和失信纪录审查 2.报名时间：从公告之日起。 3.资格审查：我公司在初步资格审查之后，初审通过者将电话通知面试，请留意。 4.录用：按学校面试成绩择优拟推荐用工，签订劳动合同，试用期一个月，试用期不合格的取消聘用资格，考核合格的聘用代课教师。 5.工资待遇按学校同岗位薪资 四、其他事项 （1）报名时提交的信息材料应真实准确。 （2）应聘者被录用后应服从学校的工作安排。 咨询电话： 本招聘方案由福建省闽盾保安服务有限公司负责解释，未尽事宜另行通知。 福建省闽盾保安服务有限公司 2025年12月16日

工作内容： 协助主讲教师进行课堂教学，包括课前准备、课堂管理、课后辅导等； 负责学生作业批改、学习情况反馈及个性化辅导； 参与教学研讨活动，协助优化教学方案； 与家长保持沟通，及时反馈学生学习进展。 任职要求： 热爱教育事业，具备良好的师德师风和敬业精神； 本科及以上学历，专业与教学科目相关； 普通话标准，具备较强的语言表达能力和沟通能力； 有教学经验者优先考虑。

任职要求： 1.能够独立带班，主讲三年级至六年级数学，语文，英语。 2.具备良好的责任心和爱心，能够关心学生的成长和需求； 3.具有优秀的组织和管理能力，能够有效地进行班级管理； 4.能够与团队成员协作，共同为学生提供高质量的教学服务。

PLC教师招聘启事 因我校职业技能培训业务拓展需要，现面向社会公开招聘PLC专业教师，诚邀行业精英与教育人才加盟，携手培育工业自动化领域技能人才！ 一、岗位职责 1. 承担PLC相关课程教学工作，涵盖西门子、三菱等主流品牌PLC的编程、调试、故障诊断等内容，制定教学计划、编写教案与课件。 2. 指导学员实操训练，搭建实训项目场景，解决学员学习过程中的技术问题，提升学员动手能力与岗位适配度。 3. 参与课程体系研发与升级，结合工业自动化行业发展趋势、企业岗位需求，优化教学内容与实训方案。 4. 负责学员学习效果评估，组织阶段测试与技能考核，撰写教学总结，持续改进教学方法。 5. 配合学校完成招生咨询、校企合作项目对接等相关工作。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业机器人等相关专业优先。 2. 技能与经验 -熟练掌握西门子S7-1200/1500、三菱FX/Q系列等至少两种主流PLC的编程软件与应用技术，精通梯形图、功能块图等编程语言。 -具备2年以上PLC相关行业从业经验或职业技能培训教学经验，有企业项目调试经验者优先。 -持有可编程控制系统设计师、电工技师等相关职业资格证书或厂商认证证书者优先。 3. 能力与素养 -具备良好的语言表达与课堂驾驭能力，善于将复杂技术知识通俗化讲解。 -工作认真负责，有耐心和责任心，热爱职业教育事业，能因材施教。 -具备团队协作精神，可配合学校完成各项教学与管理任务。 三、福利待遇 1. 薪资结构：底薪+课时费+招生提成+年终奖，综合薪资

AI自习室精准教学，中小学生校外托管，可视化教学，分层次教学，快速找到学习漏洞，针对性强化训练，让孩子从听得懂的起点开始学习，培养自主学习能力，让学生从“要我学”转变成“我要学”的学习态度！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责：协助负责人开展招生、教学及日常运营事务。 2.任职要求：在校本科或硕士学生优先。具备良好的沟通技巧与团队协作意识。对教育行业有热情，具有一定组织管理经验。学期末课程较少或放假较早者均可报名。渴望通过实践获得收入，能适应高强度工作节奏，抗压能力强。 3.工作周期：六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域统一调配。 4.工作地点：市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

岗位职责: 1.负责英语课程讲授，帮助学生实现英语表达的流利运用。 2.制定教学方案，编写教学资料，策划并执行课堂教学及课外实践活动。 3.监测学生学习进展，提供针对性辅导与及时反馈。 4.维持良好的课堂纪律，打造积极互动的学习环境。 5.参与校方组织的教学交流与教师专业成长相关活动。 任职要求： 1.英语口语表达流畅，掌握有效的教学方法。 2.热爱教育工作，富有责任感与关爱之心。 3.具备课堂管理能力，能激发学生对英语学习的热情。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力。 5.乐于迎接挑战，持续提升教学水平。

隆昌九学文化教育培训学校招聘老师 招聘人数：数名 到岗时间：次日上岗 [任职要求] 1.本科学历 2.对相应学科知识点熟悉 3.有相关工作经验优先 【薪资待遇】 综合薪资5000+ 地址：隆昌二中门口(道观坪二段36号) 联系方式：魏老师()

岗位职责: 1.承担小主持课程的授课及实操指导工作 2.引导学生建立对主持活动的兴趣与积极性 3.提升学生的语言组织能力与台前展示水平 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和亲切的互动风格 2.能够灵活采用多样化的教学方式调动学生参与热情 3.拥有团队协作意识，善于与学员及家长保持有效沟通

岗位职责: 1.策划并执行英语课程，满足不同年龄段及能力层次学员的学习需求； 2.明确课程目标，编制教学资料，统筹课堂教学与课外教学活动的实施； 3.定期开展学习效果评估，给予学生个性化的辅导与反馈； 4.参与教学交流与研讨，不断提升教学质量与学员学习体验。 任职要求： 1.英语表达流利，具备灵活生动的教学技巧； 2.热爱英语教育工作，善于激发并保持学生的学习积极性； 3.具备良好的协作意识，能与团队成员协同达成教学任务； 4.具备较强的课堂组织能力，保障学生积极参与并实现良好学习成效。

岗位职责: 1.策划并执行少儿口才培训课程，增强学生的表达能力与自信心； 2.负责课堂教学及课外实践活动的筹备与组织； 3.与学生和家长保持良好互动，及时掌握学习反馈与实际需求； 4.定期开展学习效果评估，给予针对性的教学指导。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力，善于调动学生的学习积极性； 2.富有教育热忱，具备较强的责任意识与教学引导能力； 3.具备协作意识，能与团队成员协同优化教学方案； 4.能够灵活应对教学过程中出现的各类情况。

招聘英语老师，长期，兼职都可以，工资范围工资3千至五千，也可以底薪加提成，具体可以面试详聊，需要有经验，英语四级以上。工作内容授课，推广招生

隆昌九学文化教育培训学校招聘老师 招聘人数：数名 到岗时间：次日上岗 [任职要求] 1.本科学历 2.对相应学科知识点熟悉 3.有相关工作经验优先 【薪资待遇】 综合薪资5000+ 地址：隆昌二中门口(道观坪二段36号) 联系方式：魏老师()

【工作职责】 1.根据学生个体差异，实施个性化教学方案，确保提供高水平的教学服务； 2.定期开展阶段性测评与课堂反馈，评估学生学习进展，及时调整教学策略； 3.开展基础思维能力训练，强化学生学科素养，全面激发学生大脑潜能； 4.关注学生身心发展，引导建立积极的学习态度和科学的学习习惯； 5.为学生升学规划提供专业支持与切实可行的指导建议； 6.积极参与公司及学科组组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议。 【任职资格】 1.优先考虑统招本科及以上学历者； 2.热衷教育事业，有意愿在教育领域深耕发展； 3.性格开朗，乐于交流，具备优秀的语言表达与沟通能力； 4.具备较强的抗压能力，踏实肯干，富有责任心； 5.熟悉所授学科知识体系，拥有相关教学经验者优先考虑。 【薪酬福利】 1）底薪+课时费+补贴+五险一金+带薪年假+带薪暑假，年薪保底10W 【晋升空间】 教学线：青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师 研训线：青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长 管理线：青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长 【工作地点】 极客数学帮各校区 【我们是谁】 极客教育自2011年扎根西南，深耕学科教育14载，以“数学思维培养”为核心，构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南数学教培龙头地位，是区域教育行业的标杆企业。在这里，你将拥有标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制，为职场起点保驾护航。 【岗位亮点】 （一）无忧薪资+丰厚福利 保障性薪资：薪资构成=底薪+课时费+补贴，同时设置了月度保底和年度保底，年度收入不小于10W；寒暑假旺季收入更可翻倍，助你快速实现经济独立 （二）专业系统的培训体系 集中培训：offer后即可开启为期3-5周的系统化培训，训练学科功底、教学功底和服务功底；后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练，为好老师打下坚实基础 成长培训：工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带，手把手传授备课技巧、课堂互动方法，助你快速掌握核心教学技能，快速站稳讲台 （三）年轻化活力团队 00后主导的工作氛围：团队平均年龄24-27岁，采用扁平化管理，没有层级隔阂，可随时向上提出教学创意 学习型成长团队：重视老师专业培训，支持参与教学技能培训；每周开展课程教授研讨会，鼓励用年轻人的方式交流教学心得