岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合热点与品牌调性，独立完成图文、短视频等创意内容制作与优化 3.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及转化效果 4.监测各平台数据表现，定期输出运营分析报告，持续优化运营策略 5.协同市场、销售等部门，支持品牌推广与项目落地 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作 3. 有新媒体运营实操经验，熟悉内容选题、用户增长及私域运营逻辑 4. 学习能力强，关注行业动态，具备创新意识与团队协作精神 5. 具备基础图片处理（如PS/剪映）及基础视频剪辑能力者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位内容： 1. 负责公司旗下各类新媒体平台的日常运营与内容更新，涵盖微信公众号、微博等主要渠道； 2. 结合公司整体营销目标，策划并落地线上推广方案，提升品牌影响力与用户转化效果； 3. 维系客户互动关系，定期开展新媒体数据监测、分析及报告编制工作； 4. 持续关注行业动态与社交平台发展趋势，为运营策略优化提供前沿信息与创新思路。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业背景者优先； 2. 熟练使用主流社交媒体平台及运营工具，具备至少一个成功的新媒体推广项目经验； 3. 具备出色的沟通表达能力与团队合作意识，乐于接受挑战并追求成长突破； 4. 思维活跃，富有创意与应变能力，能在多任务环境中保持高效执行力。

医美内容运营 不涉及电话沟通与销售工作 核心职责： 1. 负责主流平台（抖音/小红书/快手/视频号/B站等）的内容策划，输出优质医美相关素材并完成发布运营。 2. 持续优化账号定位、标题设计、标签设置及评论区互动话术，增强内容传播力与账号曝光度，高效触达目标用户群体。 任职要求： 1. 大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽） 2. 具备内容运营基础或掌握视频剪辑技能 3. 有良好的文字表达能力和画面审美感知； 4. 了解平台引流机制（如评论互动维护、私信引导转化）者优先考虑； 上班时间：9:30-18:00 中午休息1.5小时 周末双休 法定节假日正常放假

运营 是真正做内容运营不打电话也不涉及销售！！！ 双休 是真正的每周双休节假日也按规定休息！！！ 岗位职责: 负责在各大平台发布内容进行引流，打造个人IP形象，独立运营账号，无需电销不参与销售环节 任职要求: 全日制大专及以上学历，对运营方向有兴趣即可联系（能力突出者可放宽至高中） 经验不限 零基础也可带薪学习 只要你对医美行业或内容运营有热情就欢迎加入 无试岗期 无试岗期 无试岗期 无任何套路 真实可靠无隐瞒 上班时间: 13:00-21:00 中间18:00-19:00为休息时间 每周固定双休 薪资： 无责任底薪2500-3300（根据面试表现定薪）+客户资源奖励+成单提成+五险

运营 是真正的运营 不涉及电话沟通和销售工作！！！！！ 双休 真正的双休 每周固定休息两天 节假日按国家规定休假！！！！！！！！ 岗位职责： 在主流平台发布内容进行引流 塑造个人IP形象 维护和运营账号 不外呼不推销 任职要求：全日制大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中） 对运营岗位有热情即可联系我 无需经验 欢迎新人 入职即享带薪培训！！！！！！！！！！！ 无试岗阶段 无试岗阶段 无试岗阶段!! 关键事项强调三遍 无隐藏规则 确实无任何套路 上班时间：9:30-18:00 午间休息一个半小时

搬运工，装卸工:一天360，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

南充至广东线路招聘A2驾照副驾驶一名。

嘉陵区食堂找大锅菜带班厨师一名，180/天，做三餐带一个星期联系

四川南充有工地招聘开提斗的工人，薪资为7000。

阆中地区寻找带有165锤的挖掘机，预计需要作业100小时左右。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、视频号、小红书等）视频内容策划与落地执行，根据方向独立完成选题、脚本构思及创意输出 2. 独立完成视频拍摄工作（硬性要求），熟练使用相机、灯光、收音等基础设备，具备现场调度与画面把控能力 3. 参与视频剪辑与后期制作，能使用剪映、Premiere等工具完成成片输出（会者优先，无经验可带教） 4. 协同团队开展内容复盘与数据优化，提升播放量、互动率及粉丝增长效果 5. 关注行业动态与平台规则，持续探索适配品牌调性的内容形式与传播策略 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备短视频内容敏感度与用户思维 2. 具备扎实的视频拍摄能力，能独立完成高质量出镜/场景化拍摄 3. 有新媒体运营、视频编导或相关实习/项目经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届生及转行新人投递 5. 沟通协作能力强，乐于参与创意讨论与迭代优化

岗位职责: 1. 负责运营团队的日常管理工作，确保团队高效运转； 2. 制定并优化运营流程，提升整体工作效率与执行质量； 3. 协调跨部门资源，推动运营项目顺利实施； 4. 监督运营数据表现，定期分析并提出改进策略； 5. 带领团队完成各项运营目标，保障业务持续稳定发展。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能有效管理团队并推进任务落地； 2. 有15-20人运营团队管理经验最佳。 3. 大专及以上学历。2-3年以上同行业经验。 4. 具备较强的责任心和抗压能力，适应快节奏工作环境； 5. 优秀的逻辑思维能力，善于通过数据分析找到业务问题及增长机会点。 岗位福利： 1、更快的成长：在这里，和更多优秀的同事，我们有完善的人员培养机制和晋升体系，让自己不断增值！ 2、快乐工作，认真生活：双休、缴纳五险一金。 3、良好的团队氛围：生日会，下午茶，节日活动，团建活动等。

岗位职责：本职位优先招聘兼职，因为工作量不大，每天只负责几个大平台的内容策划、编辑、制作、营销。若有优秀的全职也可！ 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉率等），定期输出运营报告并优化策略 4.协同设计、市场、销售等部门，完成热点借势、IP联动及跨渠道推广项目 5. 监测行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备良好的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成图文/短视频脚本创作 3. 熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 4. 思维活跃，网感强，具备热点捕捉与快速响应能力 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识和抗压能力

公司提供文案，在自己的抖音和小红书上发布，发布一条10元，引流到店100，，月收入不低于5000

1.居家办公，手机/电脑均可操作2.时间灵活，每天在线4-6小时即可3.工作简单，有人指导，无经验也可4.薪资可日结，按在线时长和完成情况核算5.正规兼职，不收取任何费用

勤快，听安排

招计件工3名，装自封袋9分，称秤，贴个小贴子，中间需要换品，事多墨迹不要，，自带餐具电话

————————————招聘工人1名联系：

200小时视频，每天3小时，要70天，上班看，还是下班看。

招聘一名性格活泼开朗、沟通能力强、能接受异地出差的综合工作人员，工作地点在四川南充南部县蜀北大道43-45号，月薪范围3000-5000元，具体薪资面议。

招聘3名工人，薪资为180元一天，不提供食宿。要求年龄在59岁以下，干活麻利。长期有活，有意者可来电联系。

1.协助完成短视频素材整理、分类归档、字幕添加、简单剪辑等基础工作 2.配合团队完成选题搜集、文案校对、账号发布及评论区基础维护 3.按要求完成每日/每周短视频相关任务，及时反馈进度

18-19号南充兼职招募工作时间：13点开始(2人/4小时)80元早7点开始(6人/8小时)120元工作内容：现场协助打杂，服从现场调，有力气能干活，听指挥，服从现场安排，不偷懒摸鱼！地点：明宇雅豪东方花园酒店联系：发名字，电话，照片，年龄

1.充满朝气，性格阳光外向，具备积极乐观的心态； 2.热情大方，镜头表现力佳，乐于与人互动交流； 3.具备才艺展示或直播经验者优先考虑； 4.擅长舞蹈、歌唱、聊天等一项或多项才艺（无论基础如何，公司前期提供带薪培训，后期由专业团队负责运营支持）； 5.互动能力突出，能在镜头前自信展现自我，表达自然。 同样是工作，但我们这里蕴藏更多发展机遇！！

兼职 上班时间自由，按工单数量结算 岗位职责：负责协助维护抖音小红书平台品牌线上推广种草，协助维护账号的视频运营，长期可做 任职要求： 喜欢刷小红书抖音，空闲时间多，积极配合工作，熟悉新媒体平台软件 薪资：基本工资+提成 日结

岗位职责： 1、负责信息的搜集与整理，完成平台日常内容输出，承担互联网及自媒体渠道（如公司官网、公众号、抖音等）文案创作、维护与发布工作，精准传递用户关注信息，增强平台曝光度与阅读活跃度； 2、编写广告类文案，落实活动宣传报道，统筹策划企业相关主题活动专题内容； 3、撰写对外品牌推广文案、新闻通稿以及内部宣传材料，包括软文、活动稿件、品牌介绍等内容的创作与持续优化； 4、负责公司自有及合作网站所需的新闻类软文撰写、广告语创意设计等工作； 5、按时整理并更新行业动态资讯，撰写具有时效性的行业快报； 6、对网站架构具备独立认知，能够参与页面布局构思与内容呈现策略规划； 7、承担工厂日常运营、项目进展相关的图片与视频素材采集、拍摄任务，制作适用于抖音推广的短视频内容及配套文案； 任职资格： 1、广告学、新闻学、中文、市场营销等相关专业背景，具备扎实的文字表达能力，擅长内容创作，思维活跃，富有创新意识，能提出独立见解； 2、具备2年以上互联网或自媒体平台文案工作经验，文字功底扎实，理解力强，熟悉活动策划流程，行文流畅，具备较强的内容转化能力； 3、具备良好的策划执行能力、独立作业能力和逻辑分析能力，反应敏捷，思维灵活； 4、写作思路清晰，结构完整且具创造性，拥有独立创意思维，善于提炼产品、品牌与文化的核心价值，准确把握受众心理； 5、工作态度端正，细致严谨，责任心强，吃苦耐劳，能适应高强度工作节奏，具备团队协作意识和良好沟通协调能力； 6、有企业品牌传播文案策划经验，或曾在大型广告公司、数字营销机构担任资深文案职位者优先录用； 7、掌握摄影与摄像技巧，熟悉视频剪辑流程，能熟练操作常用办公软件。

职位：全渠道新媒体运营（远程副业/按结果分成） 副业合作说明： 我们是一家专注于证书与职业认证机构，现开放所有新媒体渠道的按效果合作。无论你是个人创作者、小团队还是工作室，只要你能在一个平台持续获取精准客户，我们就提供极具竞争力的分成方案。 合作优势： 平台任选，发挥所长：抖音、小红书、视频号、知乎、B站、快手、火山……你主攻哪个平台，我们就合作哪个渠道。 收入与价值完全绑定：薪酬=高比例销售提成（清晰核算，按时结算）。你的内容质量与流量效率直接决定收入。 全链路支持：我们提供权威行业资料、爆款选题库、落地页与客服承接系统，你只需聚焦前端获客。 你需要做的事： 1.负责指定平台的账号运营与内容更新，建立专业、可信的人设。 2.持续产出吸引目标用户（22-45岁职场人）的内容，并引导至留资或成交环节。 3.定期与我们的运营团队同步数据与市场反馈，协同优化策略。 我们期待你： 1.在某个新媒体平台有实操经验与成功案例（请务必提供数据证明）。 2.具备内容策划、制作或直播运营能力，目标导向明确。 3.有副业合作的时间保障与职业态度，响应及时，注重承诺。 应聘方式：欢迎详细咨询与沟通。

班时间：9：30—18：00或者13：00—21：00 工资待遇：3000-4000底薪+2个提成+奖金＋团队资金管理，首月入职有500-800补贴，综合收入8k 核心职责： 1.基于全平台(抖音/小红书/快手/视频号/B站等)的内容规划，对医美图文、短视频内容进行二次创作并运营发布。 2.优化标题、标签、评论区的话术表达，提升内容的曝光，精准截流潜在医美客户。 3.根据流量反应调整分发的方式方法，确保内容合规(规避医美类审核风险)。 4.持续优化选题、文案及呈现形式执行引流动作(钩子内容策划、私信引导、留资表单设计)，提升获客效率。 任职要求： 1.学历与专业:统招大专及以上学历，影视编导、广告传播、新闻学等专业优先，能力出众者可放宽要求。 2.有运营或营销推广经验优先； 3.可接受小白，我们提供完整的从0-1的运营培训，但是我们希望你必须要有一定的运营意识，要有赚钱发展欲望！ 4.有一定的文案功底与审美能力； 5.熟悉引流玩法(如评论区截流、私信转化)加分； 6.思维活跃，具备创新意识 7.有一定的图片软件、视频软件操作能力，能对图文/视频内容根据要求进行二次创作。

上班时间：朝九晚六点半，午休2个小时，周末双休， 【薪资待遇】 底薪3000+提成＋奖金激励+社保 福利：缴纳社保，节假日正常休假、年终奖、定期组织团建、聚餐KTV、全国旅游、公司配备冰箱、微波炉，离家远的同事可自带餐食或点外卖，离家近的可回家用餐及午休。 【工作内容】 1、通过微信或电话沟通了解客户需求，协助客户预约到店服务。