一、工作内容： 1.整理并归集客户相关案件材料； 2.服务全国范围客户，无需外勤跑动，签约后移交公司法务团队跟进处理； 3.直接与公司客户沟通，回应咨询需求，提供专业解答及定制化解决方案，推动二次合作； 4.维护已成交客户关系，持续解答其法律类疑问，涵盖经济纠纷、劳动争议等事项，并给予相应支持 二、任职要求： 1.具备较强的进取心、责任感以及积极向上的工作态度； 2.工作细致严谨，能够高效响应客户需求； 3.拥有同类岗位工作经验，具备良好的职业道德素养 三、福利待遇： 1.无责任底薪3500＋阶梯式高提成（4-10%）＋现金奖励＋多项员工福利 2.带薪休假：按国家规定享受法定节假日休息权益 3.工作时间：上午十点半至晚上七点半（中午12点至1点午休，下午5点至6点用晚餐，每周固定周六休息）

岗位职责 合同管理：审查公司各类合同及法律文书的合法性和有效性；编制标准化合同范本，负责不同类别合同的起草工作；制定《合同管理制度》并推动落实与监督执行。 知识产权管理：统筹专利、著作权、商标等知识产权的申报与日常管理；组织实施知识产权风险排查，优化知识产权管理流程。 劳动用工管理：开展劳动用工领域的风险管控，为人力资源部门提供合规支持与预防性解决方案；配合推进企业用工体系的规范化建设。 风险管理：协助完善企业内部控制体系，定期对各业务模块的管理流程进行评估分析并形成报告，提出改进措施；跟踪研究新出台法律法规及行业规范，系统整理与业务相关的现行法规，针对新项目、新产品提供法律意见，识别并防控合规风险。 纠纷诉讼处理：牵头处理公司涉及的劳资争议、知识产权纠纷及其他法律争议事项的内部资料准备与协调工作；对接外部法律服务机构，协同推进诉讼与非诉事务的妥善解决。 任职要求 全日制本科及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试（客观题≥180分，主观题≥108分）。 3年及以上零售、快消品等领域企业法务工作经验，具备电商行业背景者优先考虑。 掌握合同管理、知识产权保护、劳动用工等方面的法律法规知识。 能够独立承担法务事务，熟练完成合同审阅、法律文件撰写等工作。 责任心强，诚实守信，逻辑严密，耐心细致，具备优秀的沟通协调能力与服务意识。

职位信息 1、负责公司对外合作协议的拟定与修改； 2、参与具体案件诉讼策略的规划与调整； 3、协助公司业务发展战略的制定工作； 4、起草及完善公司内部管理规章及相关细则； 5、灵活高效应对案件执行过程中的各类突发情况； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求 1、法学专业，全日制本科及以上学历，有1-2年诉讼实务经验者优先考虑； 2、熟练使用办公软件，掌握Word、Excel等常用操作功能； 3、具备扎实的法律理论基础，表达清晰，文字功底良好； 4、应变能力突出，具备团队协作精神，重视保密性与服务意识； 5、职业道德良好，责任心强，能够承受工作压力； 6、认同企业的发展路径与管理模式；

招聘法务助理！工作内容简单，好上手，前期有专人带领，不用担心（有经验的话更好） 薪资待遇：底薪4000＋500全勤+绩效（上不封顶）+个人激励奖平均每月不浑水摸鱼8k没有问 工作内容 公司提供资源，通过企业微信和客户沟通具体案件情况，出具方案并达成委托 任职要求： 1.对法律工作有浓厚兴趣，有责任心； 2.工作态度认真，能够承受工作压力； 3.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

岗位职责： 1、独立拟定日常法律文书，开展法律服务工作，直接对接客户并沟通相关事宜； 2、独立参与庭审，并完成上级律师安排的常规案件或项目任务； 3、负责项目款项的催收与确认； 4、配合合伙人及资深律师处理重大疑难案件，协助分析复杂法律问题； 5、在合伙人及高年级律师指导下，独立完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、国内外知名法学院硕士研究生或优秀本科毕业生； 2、具备3-5年大型或知名律所、民商事审判岗位、上市公司或行业领先企业法务工作经验者优先； 3、法学基础扎实，熟悉争议解决、常年法律顾问等实务操作； 4、具备较强的逻辑思维能力，良好的沟通协调及书面表达能力； 5、工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业习惯。 薪资待遇： 月薪（1-1.5万）＋年终奖＋社保＋公积金+餐补

职位描述 岗位职责： 1、办理律所案件、跟进案件进展并及时与客户进行反馈和沟通；（大部分为建筑领域应收款类案件） 2、与团队律师相互协作，负责案件办理质量； 3、提高自身专业技能、获得客户认可； 4、律所交办的其他工作。 任职要求： 1、认可律所经营及发展理念，有志于律师行业长期发展； 2、本科学历以上，持执业证A证，男女不限，法学专业优先； 3、做事认真踏实，良好沟通能力、学习力及执行力，思维灵活； 4、有团队合作和奉献精神。 5、有执行经验者优先。 工作时间：早九晚六，周末双休 薪资构成：无责底薪（5—8K）+提成 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、节日福利、下午茶、交通补助、员工旅游

！！注意，以下信息均真实可靠，绝不虚假宣传 【薪资待遇】 1、薪资结构：固定3500+绩效700+结案提成10%，平均薪资8k+ 2、不是销售岗，3个月试用期(可提前转正，目前公司提前过试用期率95% 3、一对一带教，公司分配案源，目前法务最高薪资达2.5万+。 【法务工作内容】 1、独立或协助处理房产非诉纠纷、投诉、举报，信访，复议等方式处理房产非诉法律事务； 2、针对与客户的情况制定可执行维权取证策略，并指导客户固定证据。独立或协助处理商非诉法律事务； 3、帮助客户进行谈判，协调，参与调解工作，帮助客户处理定金或首付纠纷问题。 4、与对手方进行博弈和沟通，需要个人有较强的沟通能力，性格外向，具备维权意识和维权能力。 【岗位要求】 1、有法律背景者优先； 2、学历最低为本科学历； 3、语言表达能力优秀，沟通能力强，有庭审经验或辩论经验优先； 4、有法律行业工作经验1-3年优先考虑； 5、有志于长期从事房产非诉行业，刻苦耐劳，认真细心，富有强烈的工作责任心； 6、有较强韧性、耐心、沟通能力强，优秀的撰写法律文书能力，逻辑思维能力较强，对一件事情能够坚持。 【员工福利】 1、入职即购买社保·五险一金·专业培训、话费补贴 2、各种市内/市外团建·下午茶·小零食·免费饮料 3、法定节假日休息·周末双休· 4、新人最佳进步奖·优秀员工奖·季度奖·新人奖 5、各种节假日福利 6、不定期的举办员工生日会。 【公司介绍】 房骑士是全国领先的一站式房产纠纷法律服务平台，专注解决购房合同纠纷问题，包括定金纠纷、首付纠纷、贷款还款纠纷、逾期交房、二手房纠纷等房产问题。 房骑士品牌隶属于深圳市中润达咨询有限公司，成立于2016年，公司是目前全网自媒体领域房产纠纷行业头部公司，业务范国布局，是目前线上平台做的最大的一家房产纠纷和维权公司，也是行业成功率高的公司（不是房地产公司）。 房骑士集团，将会在全国各大城市开花，目前除了深圳总分司，成都分公司，北京分公司，在青海西宁、河北廊坊、南京都设有房骑士分部，房骑士规模不断扩张，未来在全国各大城市都会开立分公司，发展前景好，晋升机会多。 【加入我们，共创未来！】 我们是专注于房产法律咨询的精英团队，在细分赛道国内头部，帮助客户挽回财产损失，解决房产纠纷，用法律守护每一位购房者的合法权益！ 我们正在寻找热爱房产法律领域、渴望在职业生涯中有所作为的，你加入我们的大家庭，无论你是经验丰富的法务，还是充满激情的新晋职场人，只要你有才华、有梦想，我们都愿意为你提供一个展示自我、实现价值的舞台。 加入我们，你将获得： •团队导师制一对一辅导成长（专业能力强的带教老师手把手带你）； •行业内极具竞争力的薪资待遇（努力拼一年，赚同龄人两倍的钱）； •完善的职业发展路径和晋升机会（00后做主管乃至城市公司总经理）； •一流的办公环境和团队氛围（5A级写字楼，轻松愉快互帮互助的00后群体）； •丰富多彩的团队建设活动和员工福利（我们能赚钱，更会玩）。 如果你对房产法律咨询充满热情，如果你能够看懂这个行业，愿意投身这个行业，那我们将会是一个非常好的平台。如果你只是希望找一个地方短暂过渡，那么建议你另谋他处。 因为我们有系统的培训方案，我们拥有初级、中级、高阶法务培训，以及案例和经验分享，我们有导师带教、组内答疑、月度培训、交流互动帮助你快速转正和成长成才，我们还有帮你融入团队的“小天使”，给与新人关爱，帮你快速适应环境。只要你有能力，且非常上进，那么这里将会给你提供最公平竞争的舞台，让你充分施展自己的才华，真正成长成才并且赚到钱！ 【创始人】 房骑士创始人鹏哥，毕业于中国人民大学，曾在世界五百强房企做投资经理，经手项目上马标的20余个，是资深城市房产专家，房产投资人，全网账号@鹏哥说房产粉丝超过50万。 鹏哥法务团队累计帮助了3000多个客户成功退房、退定金、退首付，鹏哥说房产是全网房地产视频大V前100名、深圳地区房地产视频大V前10名，是中房研究院ICR流量运营资深分析师，受邀出席2022年中房研究院ICR年会暨第三届粤港澳大湾区发展论坛并且领奖，并且接受央视CCTV大国创新栏目组采访。 房骑士CEO知识侠，从15年就开始帮助客户处理购房纠纷，在过去7年的时间里，累积成功案例超3000起，共收获200多面客户锦旗，成功解决问题的概率在行业里是佼佼者。 【公司团队】 房骑士团队主打年轻化，都是有进取心，雄心壮志，精力旺盛，思想新潮的90后，00后成员。优秀的平台，会造就更多的优秀人才，房骑士给足员工发展空间，任其发辉。发展空间大，赚钱机会多多，选对的赛道和快速发展中的公司，才能顺势而为，乘势而起。

岗位职责： 1、合同管理：审查公司各类合同及文件的合法合规性；编制标准化合同范本，主导合同起草工作；制定《合同管理制度》并推动落实与执行监督。 2、知识产权管理：统筹专利、著作权、商标等知识产权的申报与日常管理；组织实施知识产权风险排查，优化相关管理流程。 3、劳动用工管理：开展用工环节法律风险管控，为人力资源团队提供合规支持与预防建议；协同推进企业用工体系的规范化建设。 4、风险管理：协助搭建内部控制体系，定期对各业务管控模块进行评估分析并形成报告，提出改进对策；跟踪最新法律法规及行业规范，整理业务适用的现行法规，为新产品、新业务提供法律意见，识别并防控合规隐患，保障运营安全。 5、纠纷诉讼处理：牵头处理公司涉及的劳动争议、知识产权纠纷及其他法律争端的内部资料准备与协调工作；对接外部法律服务机构，协调推进诉讼与非诉事项的办理。 任职要求 1、本科及以上学历，法学相关专业，全日制教育背景。 2、具有1年以上快消品、零售等领域企业法务工作经验，具备电商行业从业经历者优先考虑。 3、掌握合同管理、知识产权保护、劳动用工等方面的法律法规知识。 4、能够独立承担法务事务，熟练完成合同审阅、法律文书起草等相关工作。 5、工作认真负责，诚实守信，逻辑缜密，耐心细致，具备较强的沟通协调能力与服务意识。

岗位职责: 1.负责日常行政事务，如文件处理、资料归档等工作 2.担任公司前台接待，迎接来访人员并提供相关咨询支持 3.配合完成领导交办的其他行政类工作 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与同事及客户顺畅交流 2.能适应一定的工作压力，确保工作高效且准确 3.有较强的条理性和认真细致的工作作风 岗位福利： 1.早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 2.缴纳五险 3.定期组织团建活动、旅游及聚餐

职位详情： 1、负责健全、完善法务管理体系、合同管理体系、其他各项规章制度，推动各职能部门合规操作; 2、负责协助起草、修订、审查、制定各类业务合同文本法律文件，参加重要商务会谈、合同谈判; 3、负责法律事务函件草拟、审核、收发及日常整理;负责非诉案件材料地登记、保管、归档; 4、负责公司各类合同文本审核，对接业务部门提出修改意见，把控法律风险; 5、获取相关政策，开展法律法规政策的解读，输出意见或建议。 [任职要求] 1、法学专业，全日制统招本科及以上学历； 2、通过法律职业资格考试； 3、优秀的法律文书写作能力; 4、具有民商事诉讼和执行相关经验; 5、具有良好的人际交往能力，沟通协调能力和团队合作精神; 6、接受出差; [薪资待遇] 1、薪资6000元---8000元，五险一金。 2、工作时间9:00-17:00。周末双休，节假日休;

好消息 1、鸿云食品有限公司急需要长期促销， 2、要求，要有责任心，性格外向，会叫卖，吃得苦，有经验的优先，长期促，南充华联超市，工作待遇及时间：每天8小时，工资发放：次月打工行卡，吃苦耐劳，积极主动的做过超市的优先。详情请咨询:

营山岷山大酒店新宴会厅招聘后厨人员：炉子、墩子、打荷、凉菜等岗位，有意者推荐，面议工资，四川南充岷山酒店下个月1号办理入职并面试后厨人员。

急招危险品挂车司机一名，四川南充地区联系人伍经理，薪资面议。

岗位名称为长途代驾（涉及多个城市）及长途代驾二手车司机，要求C1驾照满3年、无犯罪记录及无重大交通事故，适合年龄23至50岁的人士申请。薪资按公里计算，多劳多得，可拉顺风客，该岗位位于四川南充。

四川南充招聘客车司机，要求有510年经验持有C1驾照，提供包餐，月薪范围在40005000元。

提成律师： 岗位职责： 1、依托律师事务所平台，开拓业务，承接案源； 2、接受公民、企事业单位、行政机关等委托，独立或共同提供诉讼及非诉讼法律服务； 3、独立完成客户接待、客户咨询、促成客户委托等工作； 4、独立完成其他法律服务或上级安排的工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，已取得律师执业证；2、具有良好的职业道德和客户服务意识，无不良执业记录； 3、具备独立执业能力，能独立开拓业务，具有一定的案源； 4、具有严谨的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神。

独立律师-任职要求 1.取得律师执业证，无违反律师执业规范处罚记录和其它不良记录，无重大失信情形； 2.具备独立承办案件能力或非诉项目经验； 2.认同我本所理念，遵守本所的规章制度。 律所优势： 1.本所综合费率低，（办公室有条件免租，详情面谈）； 2.配套设备齐全，会议室、茶室、共享卡座免费使用; 3.律所可支持部分案源； 规范、舒适的办公环境； 4.交通便捷，位于壹方商区和海岸城商圈，配套齐全； 5.兼采电子公章，可实现远程用印。

【岗位职责】 1、独立承办律所交办的各类诉讼及非诉讼案件； 2、负责接受客户的委托为客户制定法律问题解决方案； 3、负责对诉讼或跟顾问单位相关的重要案件分析和方案论证； 4、负责诉讼、仲裁、执行、非诉讼代理等律师业务； 5、负责律师部门与其他各部门进行日常衔接与处理。 【岗位要求】 1、法学本科毕业，持法律资格证（A证），有执业证； 2、形象气质佳，沟通表达能力强； 3、具备创业心态，强烈的进取心，追求结果导向； 4、具备较强的客户中心思维，较强的目标感与成就欲望。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

工作内容 1：提供法律咨询服务，无需专业背景，资源充足支持 2：公司分配精准意向客户，客户主动咨询，沟通需求并推进合作 3：公司主营线上法律咨询服务，协助客户通过合法途径解决相关问题 4：配备专人全程带教培训，指导完成业务流程，操作简单，快速上岗 任职要求 1：性格积极外向，愿意学习，目标明确，接受零经验入职 工作时间 1：上午10点至晚上7点，每月多天可自由选择休息，节假日正常休假 2：不加班！不加班！不加班！ 薪资待遇 1：无责任底薪3000-5000元+月度提成+日提成+全勤奖励 2：月度奖金+日奖金+丰富福利（不定期组织聚餐）等

有广阔的发展平台，公司配置专业团队，可充分施展个人能力！ 一、工作内容 1.负责销售团队的统筹管理，对接律所已签约客户，解答客户法律咨询，提供针对性解决方案； 2.持续维护已成交客户关系，开展二次开发，通过电话、微信等方式保持沟通，挖掘客户深层需求； 3.关注团队成员工作状态，制定业务提升方案，跟进日常数据，优化话术并组织培训与任务考核； 4.执行上级领导交办的各项工作任务。 二、任职要求 1.大专及以上学历，综合能力优秀者可适当放宽条件； 2.具备两年以上法务领域个债二销经验，有团队管理经验者优先； 3.沟通表达能力强，思维清晰敏捷，具备良好谈判技巧及团队协作管理能力。 三、福利待遇: 1.无责任底薪4000+高比例团队提成，平均综合月薪20000以上 2.带薪休假：按国家规定享受法定节假日 3.工作时间：上午10:30至下午7:30（中午12:00-13:00，下午17:00-18:00休息，月休4天）

法律咨询，不需要专业知识，资源管够 法律咨询，不需要专业知识，资源管够 法律咨询，不需要专业知识，资源管够 有嘴你就来，公司大门为你敞开，动嘴就能挣钱！！！ 公司不出外勤没有风吹日晒，来咱们公司坐着把二郎腿翘着就把钱挣了，如果不考虑坐着挣钱的伙伴就别来了！！！ 有兴趣的赶快看看下面我们的招聘详情！！！ 总部成都，分公司南充 总部成都，分公司南充 总部成都，分公司南充 岗位职责: 1、公司提供百度等各大平台精准的客户资源，咱们只需要跟当事人沟通情况，制定方案，与客户签订委托合同，辅助办理委托手续; 2、与后期服务团队对接客户情况，并对接相关问题; 3、此岗位接受小白，公司前期提供培训，0基础也可以入行; 任职要求: 1、全职，诚心上班： 2、高中及以上学历，有电销工作经验优先； 3、会讲普通话； 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 薪酬福利: 1、无责底薪4000+高额阶梯式提成+五险+月休7天，一个月后普遍月薪6000以上;试用期员工平均收入4000-6000(入职1个月以上)正常工作，60%的小伙伴，6000-8000/月努力工作，30%的小伙伴，10000+/月 2.每个季度组织旅游; 3.带薪假期:公司根据法律规定提供法定节假日、年假、婚假、产假等; 4.工作时间:朝九晚六;月休7天 5.集体活动:丰富多彩的集体活动(例如生日会、七夕节、团建、户外、体育活动等等) 【培训体系】 1.公司有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训; 2.免费带薪的入职培训，定期业务能力(岗位专业知识、职业素养、沟通能力等); 3.定期专业能力提升和管理能力提升培训。

法律咨询，不需要专业知识，资源管够 法律咨询，不需要专业知识，资源管够 法律咨询，不需要专业知识，资源管够 有嘴你就来，公司大门为你敞开，动嘴就能挣钱！！！ 公司不出外勤没有风吹日晒，来咱们公司坐着把二郎腿翘着就把钱挣了，如果不考虑坐着挣钱的伙伴就别来了！！！ 有兴趣的赶快看看下面我们的招聘详情！！！ 总部成都，分公司南充 总部成都，分公司南充 总部成都，分公司南充 岗位职责: 1、公司提供百度等各大平台精准的客户资源，咱们只需要跟当事人沟通情况，制定方案，与客户签订委托合同，辅助办理委托手续; 2、与后期服务团队对接客户情况，并对接相关问题; 3、此岗位接受小白，公司前期提供培训，0基础也可以入行; 任职要求: 1、全职，诚心上班： 2、高中及以上学历，有电销工作经验优先； 3、会讲普通话； 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 薪酬福利: 1、无责底薪4000+高额阶梯式提成+五险+月休7天，一个月后普遍月薪6000以上;试用期员工平均收入4000-6000(入职1个月以上)正常工作，60%的小伙伴，6000-8000/月努力工作，30%的小伙伴，10000+/月 2.每个季度组织旅游; 3.带薪假期:公司根据法律规定提供法定节假日、年假、婚假、产假等; 4.工作时间:朝九晚六;月休7天 5.集体活动:丰富多彩的集体活动(例如生日会、七夕节、团建、户外、体育活动等等) 【培训体系】 1.公司有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训; 2.免费带薪的入职培训，定期业务能力(岗位专业知识、职业素养、沟通能力等); 3.定期专业能力提升和管理能力提升培训。

有广阔的发展平台，公司配置专业团队，可充分施展个人能力！ 一、工作内容 1.负责销售团队管理，承接广告引流客户，推动客户转化，并实现有效留存、活跃，提升整体转化率； 2.跟进销售团队日常数据，及时优化话术、活动及其他运营策略，提高用户活跃度，强化用户对品牌的信赖与粘性； 3.关注团队成员工作状态，制定业务能力提升方案，组织培训并落实任务考核； 4.制定销售目标并分解执行，确保团队高效推进； 5.配合上级完成各项工作安排。 二、任职要求 1.大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件； 2.具备两年以上法务个债类销售经验，有团队管理经验者优先； 3.沟通表达流畅，思维灵活，具备出色谈判技巧及团队管理能力。 三、福利待遇： 1.无责任底薪：4000元+高比例团队提成，平均综合月薪10000元以上 2.带薪休假：按国家规定享受法定节假日 3.工作时间：9:30-19:00（中午12:00-13:00，下午17:00-18:00休息，月休5天）

一、工作内容 1.负责销售团队的日常管理，对接律所已签约客户，及时响应并解答客户的法律咨询，提供专业可行的解决方案； 2.持续维护已成交客户关系，通过电话、微信等方式保持有效沟通，推进客户二次开发，挖掘潜在服务需求； 3.关注团队成员工作状态与业务成长，制定提升计划，统筹日常数据管理，优化话术体系，并落实培训及任务考核机制； 4.配合上级领导完成各项交办任务，确保工作有序推进。 二、任职要求 1.大专及以上学历，综合能力优秀者可适当放宽条件； 2.具备两年以上法务二次销售或个债相关工作经验，有团队管理经验者优先录用； 3.沟通表达能力强，思维反应敏捷，具备良好的谈判技巧和团队组织协调能力。 三、福利待遇： 1.无责任底薪4000元+高比例团队提成，整体月均收入达20000元以上； 2.带薪休假：公司依法提供法定节假日休息权益； 3.工作时间：上午10:30至下午7:30（中午12:00-13:00，下午17:00-18:00休息），每月安排4天休息

岗位职责: 1、负责已成交客户的后续维护，解答客户关于法律方面的咨询，包括经济纠纷、劳务纠纷等问题，并提供针对性解决方案 2、整理并收集案件相关材料 3、持续跟进已有客户，提升客户满意度，挖掘二次合作机会 4、服务范围覆盖全国客户，全程线上沟通，无需外出，签约后由公司专业法务团队接手处理 职位要求: 具备较强的责任心，能够高效响应客户需求 有相关岗位工作经验，具备良好的职业道德 工作内容： 1．系统化整理案件所需资料 2．直接与公司客户对接，回应咨询并制定适配的解决策略 3．面向全国范围客户提供线上服务，无需线下拜访，成单后移交公司内部法务部门跟进 薪酬模块： 底薪3500＋提成（4%-10%）＋现金奖励＋多项福利 上班时间：周日至周五10.00-19.30，每周固定周六休息 团队年轻化，工作氛围轻松融洽

一、工作内容： 按照公司规范，负责客户关系维护，整理客户相关信息，撰写法律文书； 二、任职要求 1.具备优秀的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户疑问与需求； 2.性格积极乐观，有耐心且富有亲和力，能够长期稳定工作； 3.恪守职业道德，确保各项工作符合公司制度及行业规范。 三、福利待遇： 1.无责任底薪3500＋业绩提成 2.带薪休假：依照国家规定享受法定节假日 3.工作时间：上午九点至下午六点，单休

工作内容 1：提供法律咨询服务，无需专业背景，资源充足支持 2：公司分配精准意向客户，客户主动咨询，沟通需求并促成合作 3：公司主营线上法律咨询服务，协助客户通过合法途径解决各类问题 4：配备专人全程带教，一对一指导完成业务流程，操作简单，快速上岗 任职要求 1：性格积极乐观，愿意学习，有上进心，是否具备经验均可 工作时间 1：上午10点至晚上7点，每月可自由选择休息时间，节假日正常休假 2：不加班！不加班！不加班！ 薪资待遇 1：无责任底薪3000-5000元+月度提成+日度提成+全勤奖励 2：额外享有日奖金、月奖金及多项福利（不定期组织聚餐）等

工作内容 1：提供法律咨询服务，无需专业背景，资源充足支持 2：公司分配精准意向客户，客户主动咨询，沟通需求促成合作 3：公司主营线上法律咨询服务，通过网络渠道协助客户解决问题 4：安排专人全程带教培训，指导完成业务对接，操作简单，快速上岗 任职要求 1：性格积极外向，愿意学习，目标明确，接受零经验人员 工作时间 1：上午10点至晚上7点，每月可自由选择休息时间，节假日正常休假 2：不加班！不加班！不加班！ 薪资待遇 1：无责任底薪3000-5000元+月度提成+日结提成+全勤奖励 2：额外享月度奖金+每日激励奖金+丰富福利（不定期组织聚餐）等