会景观设计的

我们同事都说我带助理是为了好耍 我想说：这个行业本身学习成本很高 尽量在自己能力范围以内做好他们的引路人 我的人生目标：在工作中培养100个设计师大师 这次招聘第25.26.27号助理(25、26号助理已经ok) (同时带三个助理核心是方便你们的成长) 我的需求：一定要有3个月以上助理经验，你可以通过上个老师来评判我是否合格 如果你会开车，那你可以没有经验哈(有时候方向盘会交给你掌控) 我能做到：在你也努力的情况下，我们尽量在一年内完成： 1.软件(画图)的高效 2.产品(材料)七大维度 3.专业标准的施工流程 4.最后完成：谈单的闭环 然后：成为一个合格的设计师 我把我招聘助手情况给你做个陈述，你可以做个参考。 我叫钟鹏，花名队长，朗润装饰艺境名品设计五部的设计师（我们公司在成都武侯区红牌楼位置） 我为什么会招聘助手？ 助手其实是我信息茧房的破风手，我希望是通过你们的角度来完善我缺点和短板。我做了15年的设计行业了，对于信息的捕捉已经没有你们00后小伙伴快速，同时你们更善于学习和总结。 对于助手：我需要你性格外向，善于沟通，同时对于生活一定热爱。爱旅游、爱拍照（我不爱旅游，所以希望你给我分享你看到美） 期间你会做什么工作？ 工作时长以及助手到转独立设计师需要多长时间？ 我总结我带过24个助手经验； 期间工作内容： 1、效率提升：就是精进自己的画图软件效率(cad、cdr、su)以后你当设计师一定能感受效率的意义。 2、工作内容的增加：从画图、到谈客户、到参与跑工地、发现问题并求知问题 3、成长阶段大概为8-10个月(我有2个助手3-4个月就成为了设计师，你的20和21号师兄用了1年半） 4、同时除开节假日：我们设计行业休息为星期一（走入这个行业就已经属于没有周末了） 如果你看不上我，我也给你一个小建议：首先建议来一次线下的面谈， 因为面谈的时候也是你在选择设计师。 你在选择设计老师的时候要考察他/她的综合能力考察，几个问题就能表达清楚： 简单的沟通：你也准备一些自己的小问题问设计老师 (毕竟要共处几个月以上，实习也要开心撒) 要问问设计老师：老师，你对我成为你的助理，你是怎么规划的？ (如果不能帮你做好规划，慎重) 第二点：这点很重要，主动问老师：我能看看在我之前的你的助手的朋友圈吗？(能不能带出优秀的师兄师姐很重要) 最后：一定多阅读一次 如果可以，你可以看我小红书 ID:高三复读四年 多了解一下，在咨询哈

因公司发展布局及德阳良好的发展前景，我们在德阳市区持续拓展业务规模与品牌影响力，现诚邀一批志同道合的伙伴加入我们的团队，欢迎有才华、有抱负的优秀人才前来携手共进！加入好美装饰大家庭，这里是你收获成长的理想之地，让你真切感受荣誉感、成就感以及集体的温暖与关怀。

量房做设计

职位描述工作内容 1、部门专注于别墅、平层及大户型住宅的家装设计项目，要求具备3-5年相关经验，具备一定的方案设计能力，能协助主案设计师完成初步平面布局方案。 2、依据朗润装修对室内设计助理的工作标准，配合设计师开展量房工作，完成图纸绘制，并参与施工现场的沟通与对接； 任职要求 1.具备3-5年以上大型装饰公司或高端设计工作室设计助理工作经验 2.工作作风踏实认真，责任心强，具备良好的团队合作意识和职业敬业精神 3.能准确领会设计师的设计意图，同时具备一定的创意表达能力 4.熟练掌握CAD、酷家乐、SU、PPT等常用设计软件 5.不考虑应届毕业生 加分项 具有装修装饰行业相关从业经验

工装，门市，商场装修设计，报价等工作，

公司周末单休，介意者请谨慎投递！！！ 岗位职责： 1.配合设计师完成工装项目的设计支持工作，包括方案初稿绘制及细节优化； 2.参与现场实地测量，协助设计师完成量房及图纸绘制工作； 3.跟进设计项目执行过程，确保方案按计划推进并符合质量要求； 4.协助与客户对接，保障设计方案的准确传达与落地实施； 任职要求： 1.热爱室内设计行业，具备较强的学习意愿和抗压能力； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅对接设计团队与客户； 3.熟练操作常用设计软件，如AutoCAD、酷家乐、SU等； 4.关注设计潮流趋势，并能将其合理融入实际设计工作中； 5.具备独立完成量房的能力； 6.工作认真负责，能在快节奏工作中持续保证工作质量。

职位描述 工作内容 1、承担家装设计项目中室内设计方案的规划与落地执行； 2、依据客户实际需求及公司标准，完成空间平面布局与色彩风格的设计搭配； 3、对接客户，深入理解其需求，并给予专业的设计指导与建议。 任职要求 1、精通AutoCAD软件，能熟练绘制室内设计相关图纸； 2、具备较强的协作意识，可与设计团队及项目管理人员顺畅沟通配合； 3、富有创意与设计思维，能够独立输出具有创新性的设计方案。

职位描述 工作内容 1、依据活动主题与核心内容，完成匹配的平面视觉创意设计； 2、在品牌宣传过程中主导视觉输出，确保整体风格统一并符合公司品牌形象标准； 3、统筹管理推广类设计及物料制作的相关供应商资源。 任职要求 1、工作认真细致，具备较强的责任意识，拥有良好的团队合作精神与职业操守； 2、能准确领会主管意图，同时具备较强的创新思维与设计表达能力。

会酷家乐和CAD就可以。前期量房，量完房后的框子，后期熟悉后酷家乐做效果图以及4张提交公司绘图部门的施工图（原始结构，平面布置，铺装，顶面）画这些都很方便，因为我们公司的产研部门是专门研发了方便绘图的bim和酷家乐图库。 可以没有经验，我和另一个设计老师会教你所有的工艺，谈单，报价，从业经验。 底薪800+提成，提成是这个月我和另外一位老师签约的合同数量，200-250/单。每月保底6-8单 不用端茶倒水，不会强制要求加班（除非是很急当天晚上或者下午量房第二天就要用的那种） 可以提供实习证明

四川省-南充市-高坪区-长乐镇 南北大街 水映兰庭。 B栋 3小时日常。

因响应西部开发，本地园区引进新企业，大量旺季招聘 智能数码配件，5G手机配件新厂区新产线急招新车间急招旺季急招 主要生产：平板电脑、只能手机智能手表路由器等通讯产品半成品，成品.生产 招聘岗位：成品装袋打包质检员，贴合格标签扫码工出库 以上岗位统一坐班，不要经验，手上轻松活，不穿无尘服，当天分配宿舍，岗位可选 招聘要求： 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满18-50岁 3.报名成功，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元） 5.工作时间：早8晚8一天8-10小时 6：不压工资，随走随结 7.长期工入职购买五险一金 旺季短期或长期小时工：26-30元一小时26-30元一小时26-30元一小时 260元-300元一天260元-300元一天260元-300元一天260元-300元一天 免费直聘+可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资 免费直聘+可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍 有意向投递简历报名详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试

南充市嘉陵区招聘焊工，年龄要求30至55岁，需掌握二保焊、手工焊等技能，月薪范围5000元至10000元，共招聘4名。

岗位名称：焊工; ，年龄在50岁以下；多年工作经验；持有焊工证优先；需具备氩弧焊、二保焊等焊接经验。 薪资待遇：保底工资7500元，个人计件，包吃包住，月休2日。

招聘，厨房帮工45以内 工资：3000-4000 上班时间：9:00-16:00 工作地址：高坪，安汉广场

熟悉园林绿化市政工程设计，单休，早8点半一一下午5点半，试用期3个月。

1.负责室内/景观方案设计及相关图纸绘制； 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件； 3.具备良好的沟通能力。 薪资待遇:底薪+绩效提成+社保+房补 接受本科/硕士应届生实习，待遇优良

主要招聘规划设计人员，位置在疏附县，需要一到两年的相关工作经验。

凉山会理招泥塑假山石师傅工资400-500一天。包吃住。联系电话张先生

客户需求对接与梳理 实地现场测量与调研 设计方案构思与绘制 主材选型及软装配饰推荐 协同施工团队推进项目执行 结合客户意见及施工反馈优化设计细节 参与技术交底及重要施工环节验收 把客户诉求转化为切实可行、兼具美感与功能性的空间方案

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，精准把握客户实际需求； 2.进行现场实地考察，系统采集所需基础信息； 3.制定契合客户需求的设计方案，并完成方案确认； 4.向客户推荐适宜的装饰材料，协助其完成材料选型； 5.与施工团队高效协作，保障设计方案落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和需求理解能力； 2.可独立承担设计工作，同时具备良好的协作意识； 3.熟悉家庭装修常用材料并能合理推荐； 4.能依据客户反馈灵活优化设计方案； 5.注重设计细节，可提供专业化的设计建议。

职位描述 工作内容 1、依据活动主题与具体内容，完成匹配的平面视觉创意设计； 2、主导品牌推广中的视觉呈现，确保整体风格符合公司品牌形象与品质标准； 3、统筹管理推广类设计及物料供应合作资源。 任职要求 1、工作认真细致，具备较强的责任意识，善于团队协作，态度敬业； 2、能准确领会任务要求，同时富有创意与设计表现力。

熟练掌握PS、CDR、AI等设计软件

设计经验丰富能力足

现场量尺，设计

1.熟练使用cdr.ps 2.打印写真、裁切KT板、照证件照 3.打印、复印熟练wordexcel

会CDR，PS。上班认真，负责、能吃苦耐劳

1.负责川东区域（南充、达州、遂宁）终端卖场的陈列日常管理工作； 2.协助新店开业期间的陈列方案规划与落地执行； 3.根据运营需求对店铺陈列进行日常优化与调整； 4.监督并落实终端卖场陈列道具及宣传物料的标准化执行； 5.统筹所辖区域内各店铺陈列相关事务的沟通与协调； 6.对门店销售人员开展陈列规范与技巧的指导培训； 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 需经常出差，具备运动品牌陈列相关工作经验者优先。

装修公司招设计师数名

印刷版面设计，pscdrai全职