主要负责柜柜软件的拆单等部分全屋整装的设计，具体面谈！

定制衣柜厂招聘设计师1名，，有工作经验，能独立谈单，联系电话杨老板

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定5号发放薪资，在职七天可预支工资 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 加班自愿 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿

岗位职责： 1. 负责家具原创设计，结合住宅、别墅及商业空间项目需求，完成风格统一、功能合理、工艺可行的定制化家具方案 2. 独立完成家具效果图、施工图、节点图及材料清单等全套深化设计文件，确保与整体空间设计无缝衔接 3. 协同主案设计师及施工团队，参与家具打样、选材、工艺确认及现场落地跟进，保障设计方案100%高品质实现 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，持续优化产品结构、人机工学及环保性能，提升客户体验与品牌价值 5. 配合全案托管服务流程，提供从概念到交付的全程家具设计支持，践行“一对一专属定制”服务承诺 任职要求： 1. 家具设计、环境艺术设计、工业设计等相关专业背景，学历不限，具备扎实的手绘与三维建模能力（熟练使用CAD、SketchUp、3ds Max或Rhino） 2. 1-3年及以上家具设计实操经验，有住宅/别墅/高端商业空间类项目落地案例者优先 3. 熟悉主流板材、五金、饰面工艺及家具生产流程，具备成本意识与现场问题解决能力 4. 热爱原创设计，注重细节与品质，具备良好的审美素养、沟通协作能力及客户服务意识 5. 认同衍舍空间“命运共存、价值共享”理念，愿意长期深耕空间与家具一体化设计领域

需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!当天安排宿舍，第二天开始上班!提供床上三件套，人走账清!每周可以预支500，感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名! 一.薪资待遇 1、计时26/h-32/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天;，上六休一 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 回到顶部 年龄17-45岁，身体健康，可新手，服从领导安排， 免费聊 键投递 免费拨打

岗位职责：负责的加工食品，生产，包装，牛奶生产，包装沙琪玛，雪饼，粽子，水饺汤圆，大礼包，薯片包装，饮料包装，面包等快速消实品；打酱油岗位 岗位要求：年龄16-45岁以内，我们厂有两班倒，有长白班，具体看产线安排。 工资待遇： 22一个小时 岗位不同工价不同 综合工资：6000-7500/月（保底6000以上，另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金）。 工作时间：8-10个小时，月休4天； 吃住：包吃包住 水电费需要均摊 每个月10号发工资，直接打入本人银行卡内。

【职位名称】 -全屋定制家具设计师 【岗位职责】 - 参与家居/家具设计相关工作，协助完成设计方案； - 配合团队完成图纸绘制、模型制作及样品打样。 【职位要求】 - 大专及以上学历； - 1-2年相关工作经验； - 熟悉家具设计流程，具备基本绘图能力。 【工作时间】 白班，具体时间班次面议。

科达利大量招募正式工 入职购买五险一金 企业简介：上市公司世界能源500强 男女不限年龄23岁～42岁，无纹身，无不良嗜好，初中及以上文化，视力好，身体健康，能适应夜班和车间管理。 #正式工底薪2300计算20餐补10夜补超产奖加班费五险一金 #综合收入6200～7500/月 主营产品主要分为锂电池精密结构件（充电宝），动力电池精密结构件（汽车），汽车结构件三大类。具体产品:电池外壳、外壳盖板。 [强]轻松80%坐岗 [强]不穿无尘服 [强]车间恒温车间 [强]厂吃厂住食宿200米内 [爱心]温馨提示：面试不能穿短裤，短裙，拖鞋。 流程：当天面试第二天带体检报告入职分宿舍

不体检，！20-40岁 经开区电子厂 白班176元，夜班222元 综合工资5000-6000，有厂车 面试通过当天可办住宿，食堂白班自费，夜班包吃

招聘厨师/后厨2人。工作地点在四川南充。要求技术过硬，会炒菜、凉菜、卤水、烩面，工作干净、勤快、能吃苦耐劳。薪资待遇面议。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

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招聘清洁工，负责打扫办公室、卫生间及车间卫生。薪资为2300-2500元。

招聘收银员。薪资为2800-8000元。要求形象气质佳，团结同事，吃苦耐劳，能接受夜班。

兼职，做一单算一单钱

任职要求： 1. 学历不限，熟练使用cad，酷家乐，su等软件，了解木作结构。 2.2年以上工作经验，适应力强，能快速融入团队 3.具备较强的沟通表达能力 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地与工作地点一致或可就近到岗

有良好的沟通能力

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构优化，独立完成从概念草图、3D效果图到施工图的全流程设计输出 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，确保设计方案兼具美学价值、人体工学合理性与批量生产可行性 3. 协同生产、采购、销售等部门推进打样、试产及量产落地，及时响应并解决设计适配问题 4. 持续跟踪家居行业趋势、新型材料与智造工艺，参与设计标准化建设与模块化零部件体系维护 5.整理归档设计资料，更新维护企业设计库与案例资源，支持团队知识沉淀与复用 任职要求： 1.熟练掌握CAD、3D Max、SketchUp、酷家乐等主流设计软件，具备扎实的手绘表达能力 2. 深入理解家具结构原理、常用板材/五金选型及工艺限制，能独立完成结构可行性评估 3.具备良好审美素养与创新思维，有至少1个完整家具项目从设计到量产落地经验者优先 4. 沟通主动、责任心强，适应跨部门协作与多任务并行的工作节奏 5.学历不限，热爱家居设计行业，应聘请附个人作品集

岗位职责： 1. 负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D效果图及施工图的全流程设计 2. 结合市场需求、材料特性与生产工艺，优化设计方案，确保可量产性与成本合理性 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地全过程 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，持续提升产品设计竞争力与用户体验 5. 参与品牌产品线规划，协助制定年度设计策略与风格定位 任职要求： 1. 热爱家具设计，具备良好的审美能力、手绘表达及空间造型能力 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件 3. 了解常用家具材料（板式、实木、金属、软体等）及工艺流程 4. 具备独立完成项目设计经验，有成品家具或定制家居设计经验者优先 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与持续学习能力

薪资:23-26元/小时，（每月8号发薪） 岗位：包装，贴标，扫码，质检，搬运工 吃住：包吃包住，宿舍均摊水电费 时间：正班8小时，自愿加班（加班2小时） 预支：每周可预支300-500 休假：上六休一，月休四天，节假日正常放假 待遇：恒温车间 不穿无尘服 可以带手机

无人机玩具厂零部件分拣工作简单轻松 无需工作经验，坐班不穿无尘服 30/时，300一天月薪7000-9000左右 每个月10号发薪，做满一周可以预支工资 当天面试，当天安排住宿，长白班/两班倒可调

有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-50 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即 可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

企业招需入职的员工年龄要求16-45周岁以内 面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 1、订单多，平均薪资220-240/天 2、不强制休息，自愿加班，多劳多得 3、综合到手6000+包吃住 4、入职一周可借支，8号发薪 5、入职签劳动合同，工资有保障 备注：面试请提前报备，满意再出发，以免白跑

南充最舒适的恒温电子厂 无需工作经验，恒温车间 工作轻松，工作自由 大厂有较大的发展前景 五险一金，年底十三薪 1、在招岗位 ①设备机台操作员、品质检验员（长白班）、组装辅助工 ②工作内容：自动化设备上下料，简单机台调试、检测产品外观、尺寸，质检筛选、电子产品零部件辅助组装 2、要求：18-48岁，男女不限，能接受倒班。 3、薪资待遇 ①首月保底4500，次月开始计件，综合收入5000-8000元。 ②发薪时间：每月15号发放上月薪资。 ③社保福利：缴纳五险一金，年底十三薪。 4、上班与休假 ①两班倒（早8:00-晚8:00），月休2-4天。  5、食宿福利 ①食堂：餐补，提供吃。中途可以预支工资。 ②宿舍：住宿免费，6-8人间，配备空调、独立卫浴、洗衣机、WIFI ③配套：免费厂区通勤车覆盖南充顺庆、嘉陵、高坪主城三区，节日团建、年会、带薪年假等福利齐全。

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

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（新增零食自动化产线）（长期工、一个半月短期工火热报名中） 一、工作内容：主要零食，饮料的包装、封口、贴标签、打日期码、质检等简单手工工作。恒温车间（长白班、两班倒均可坐岗） 二、薪资待遇： 1、长期工：试用期保底哈6500，一个月转正后6500-8000， 2、计时工：260-320/天（，，也可发现金）可周结也可长期每个月5号发工资 3，年龄要求：17-53周岁 三、工作时间：每天工作8-10个小时，月休四天，可调休 四、吃住待遇： 1、公司包三餐免费工作餐（主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止）； 2、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检工作 4. 及时反馈生产过程中的异常情况，配合问题排查与改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁有序 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和稳定出勤意愿 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排（视企业实际需求） 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训