【岗位职责】 1、负责交办的各类诉讼及非诉讼案件； 2、日常文书合同的撰写和审核等工作； 3、负责起草或审核各类法律文件； 4、负责日常法律事务处理。 【任职资格】 1、本科以上学历，通过国家司法考试，取得律师执业证; 2、具有较强的办案能力，能独立承办诉讼案件； 3、具有良好的法学素养和法律文书写作能力； 4、具有团队协作精神，良好的沟通能力，能为客户提供可行的解决方案； 5、无违法违纪、行业惩戒和被投诉记录。 【岗位优势】 1、稳定充足的案源，不怕没案子办，就怕你办不完； 2、资深导师指导；提高你的结案率和胜诉率，团队办案，配备律师助理; 3、完善的薪酬结构高底薪＋提成; 4、购买成都社保，节假日福利，不定期团建； 5、团队气氛好，都是一群干事的年轻人。 【工作时间】 朝九晚六，周末双休；国家法定节假日休息 期待您的加入

【任职要求】 通过国家司法考试并取得A类《法律职业资格证》证书 【工作时间】 朝九晚六，周末双休，国家法定节假日休息，节假日福利，不定期团建~ 【工作内容】 1.应该根据国家有关法律、法规以及律师职业道德和职业纪律，协助公司专职律师开展相关的法律事务； 2.收发、整理和保管文件档案资料； 3.处理有关法律问题的来信；来访，解答简单的法律询问。协助律师整理、起草相关文书材料； 4.协助律师调查取证，抄写文书、摘录案卷材料、进行法律以及案例检索事务； 5.在得到公司指派和当事人授权情况下，可以协助律师接收、送达有关诉讼文书；

主任律师亲自指导，快速积累实战经验的绝佳机会。 定向培养体系，职业发展路径清晰，表现突出者可晋升为团队负责人或合伙人。 坐班律师岗位，授薪制，律所提供稳定案源，律师专注案件办理，无管理费、无工位费，缴纳社保，综合月薪1万-2万 【工作时间】9:30-18:00，周末双休 团队氛围：我们倡导开放、包容、协同共进的工作文化，定期开展专业培训、案例研讨及团队建设活动，助力每位成员高效成长。在这里，你将与专业敬业的伙伴携手前行，深入探索法律实务的广度与深度，体验协作的力量与团队的温度。 岗位职责： 1.负责诉讼案件的全流程处理； 2.为客户提供专业法律咨询、法律意见及可行性解决方案； 3.撰写、审查各类法律文件，包括合同、起诉状、律师函等； 4.参与案件谈判、调解及仲裁程序； 5.协助推进业务拓展，维护客户关系； 6.完成律所安排的其他相关工作。 薪资福利： 提供具有市场竞争力的薪酬结构，含基本工资、绩效奖金及高额案件提成，年薪区间15-30万元，能力优异者待遇可面议； 依法缴纳社保，并配置商业保险； 享有定期国内外专业培训与学术交流机会； 享受带薪年假、节日福利、生日礼金等员工关怀； 具备广阔晋升空间，优秀人才有机会成长为合伙人或团队主管。 如果你热爱法律事业，追求专业精进，欢迎加入我们！让我们并肩同行，在法治实践中书写精彩篇章！

招聘老师，公司环境福利好，薪资待遇好，期待你的加入

一、工资待遇 无责底薪5000+课时费2000左右+奖金1000左右等，入职即买六险一金。第1年月均薪资至少8k+。 二、晋升空间 老师有明确的培养晋升方向：专业线路：中级老师（月均8000+）-高级老师（月均10000）-资深老师（月均13000），每年2-3次晋升机会。 管理线路：中级老师（月均8000+）-副校长（月均15000）-校长（月均20000+） 三、假期福利 既有法定节假、哺乳假、婚假、产假等常规假期，集团另提供超长寒假14天，超长暑假12天。还有游学假、旅游假、相亲假、妇女节假、情人节假、520假、领证假等特别假期。 四、岗位职责： 1.备课，练课，教研，家长沟通，改作业，上课。 五、工作地址：成华、金牛、新都、郫都、金堂、青白江都可就近安排！！

1、4——12岁幼儿少儿培训 2、爱孩子 3、爱教育 4、责任心

毕业时间：不限 招聘少儿语言表演教师 播音、表演、音乐剧相关专业均可 专注少儿语言表演领域的专业机构 面向应届毕业生开放岗位，无需经验，踏实肯干、有志于长期发展者优先 提供系统化专业培训，转正后薪资待遇优厚，后续根据教学水平安排课程 可出具就业实习证明

工作周期：2026-06-30~2026-06-30 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-01 我们专注于高考志愿填报指导、综合评价、强基计划、艺体类及港澳留学等27种升学路径的咨询服务，致力于为高三学生提供科学的志愿填报与职业发展方向规划。目前在四川地区已发展为行业领先品牌，新品牌现已启动运营，现急需大量升学规划教师加入。 上班时间：从3月起，每周六或周日到岗一天（3-4月为集中培训期，5-6月正式接单），6月23日至6月29日需全天在岗（依据四川省高考志愿填报时间节点安排）。包含培训在内，整体工作时间约20天左右。 工作模式：非销售岗位，主要负责客户沟通维护、需求洽谈、方案制定及完成高考升学志愿设计。 优势： 1.工作内容单纯，仅面向学生提供专业指导，无业绩压力。 2.提供系统化免费培训。 4.工作安排灵活，升学路径多样，可自由组合应用。 5.团队氛围融洽，老员工乐于带教新人，定期组织团队建设活动，期待您加入我们的大家庭。 要求： 1.具备K12教育、培训机构或学校教学相关经验者优先考虑。 4.年龄范围27-38岁。 薪资：按每名学生收取规划费用（800-1200元/生），每位老师平均服务学生数量在30-45人之间。

岗位职责 1、负责承办律所提供的诉讼案件和非诉法律事务； 任职要求 1、已取得律师执业证书，做过银行批量诉讼业务（如信用卡纠纷、金融借款合同纠纷、不良债权资产包转让项目等）优先； 2、遵守执业纪律，具有良好品质， 3、未被处罚记过，未有不良记录； 4、适应短期川内出差（达州、南充、内江、巴中等地） 四、薪资待遇 保障期薪资：前三个月无责保底8k 薪酬结构：无责底薪4k+提成 综合收入：8k-10k+，享年终奖及十三薪 1、缴纳五险 2、优越办公环境，团队支持+独立办公室+全面行政后勤支持； 3、刚执业者律所提供充足业务资源支持； 4、提供办公条件，条件丰富。 5、本所对授薪律师实行零管理费政策，授薪律师承办个案，仅需承担相应税费。 五、工作时间 朝九晚六双休节假日年假

岗位职责: 1.承担初中及高中数学、英语科目的授课任务 2.结合学生实际情况，制定并实施个性化的教学方案 3.参与课程内容的设计以及教学资料的整理与开发 任职要求: 1.具备扎实的数学与英语学科基础，能有效调动学生学习积极性 2.熟练运用多样化的教学手段，适配不同学生的学习特点 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与学生及家长保持顺畅交流

眉山市东坡区太和镇， 需水电预埋一名（现金结算） 有空的联系

眉山市东坡区太和镇需 开水电师傅1名（需带电转) 自建房板面预埋 有空的联系

眉山市东坡区太和镇 招水电1名（预埋） 有空的联系

惠友制衣常年生产拉链衫，卫裤，做工大同小异，因订单增多，需增加车位 1，找熟练平盘，八一，双针多面手车工（计时计件均可），计件接保投保。 2，常年需要熟练平盘车工，熟练平盘车工，熟练平盘车工。喜欢复杂干工序的，通过考核，当月接保投保。 3，熟练跟点零活工1名，有责任心，能吃苦耐劳。（可） 4，新增妈妈班流水线，找平盘，八一，握边车工，时间跟娃走，周六周日可休班。 工资及时不拖欠，欢迎有责任心，想挣钱的加入我们团队。 地址:东坡小区东邻 电话☎

新店要个60带班2天

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

【独立律师】岗位招聘（突出平台赋能） 职位名称：独立执业律师/合伙人律师（欢迎自带案源） 薪资范围：面议（提成比例最高85%） 工作地点：杭州-上城区 职位亮点： 收益自主：律师费提成最高85%，平台提供极具竞争力的分成方案，尊重并最大化你的劳动成果。 ️无忧启航：新加入律师享首年社保补贴及5000元安家红包，降低起步成本。 极致效率：专属行政支持，以“服务好、审批快”为目标，盖章流程高效顺畅，为你扫清案源拓展的一切后勤障碍。 品牌加持：依托“北京两高”品牌，在民商事、刑事、公司法及涉外领域为你提供专业背书与业务协作机会。 岗位职责： 独立负责案源开拓、客户谈判、案件承办及全流程管理。 独立或牵头处理重大、复杂的民商事、刑事或公司法领域诉讼/非诉项目。 维护并深化客户关系，打造个人专业品牌。 任职要求： 已取得律师执业证，具备独立执业能力。 拥有稳定的案源或较强的案源开拓能力，专业能力扎实，在某一法律领域有成功案例。 具备优秀的客户沟通能力、商业谈判技巧和项目把控能力。 认同律所文化，期待在一个支持性平台上获得更大发展。 我们提供：顶级提成比例、强力后勤保障、品牌共享、办公支持、潜在的业务转介与协作。

本律所其他岗位：专职律师、提成律师均在招聘，欢迎投送简历。 律所福利： 1.普通工位，入所的律师（含团队）如需使用工位的，律所给予免除两年工位使用费。 2.提供免费共享工位和独立共享办公室帮助律师谈案和接待当事人。 3.律师费实行70%秒提款快捷方式。 4.专职律师按照82%发放办案提成。（团队提成可谈）

工作内容： 1.律所坐班办理案件（律所主要办理交通事故和工伤类案件，也有其他类型案件多为劳动争议等民事案件） 2.收集案件材料（有助理收集主要是审查材料够不够缺什么交代助理去收集），交材料，对接当事人，开庭 3.上班时间早上九点到下午五点半，午休两个小时，周末双休。 要求： 1.执业年限两年及以上 其他 年收入20w+，薪资架构底薪+提成，有社保，可交公积金

工作内容： 1.负责小学数学浅奥课程的授课任务，根据教学计划和学生实际情况组织教学，确保教学质量； 2.参与每周教研会议，协同改进教学策略，推动课程内容优化与体系完善； 3.按时完成学生学习情况的数据整理、成效评估及教学过程记录，提交阶段性反馈报告； 4.提供课后辅导服务，快速响应学生疑问，关注个体差异与学习进展； 5.教学所需资料与课件由公司统一提供，支持教学高效实施。 招聘要求 1.学历背景：毕业于双一流、211或985高校相关专业（如数学、物理、计算机类、电气自动化等）； 2.职业素养：热爱教育事业，具备较强的责任心、耐心及课堂管理能力； 3.学习能力：积极进取，持续提升教学水平，深入理解浅奥及奥数知识结构； 4.个人品质：诚实守信，擅长与学生互动交流，具有亲和力，能营造融洽教学氛围； 5.工作投入：全职任职，能够长期稳定开展教学工作，服从日常教学安排与工作节奏。 薪酬待遇 薪酬待遇：面议

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责：配合主管完成招生、教学及日常事务的协助工作。 2.任职要求：面向在校本科或硕士学生，具备良好的沟通技巧与团队协作能力。对教育行业有热情，具备一定的教学组织与管理经验。学期末课程较少或假期开始较早者优先。渴望通过实践获得收入，能适应高强度工作，具备较强心理承受能力。 3.工作时间：六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点：市镇周边地区（按个人意向进行分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责：负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营管理工作。 2.任职要求：面向在校本科或硕士学生，具备良好的沟通技巧与团队协作统筹能力；对教育行业有热情，拥有一定组织管理经验；学期末课程安排宽松或放假时间较早者优先；积极进取，渴望获得收入回报，能适应高强度工作节奏，抗压性强。 3.工作周期：六月上旬至八月初，具体执行时间按所在区域统一规划。 4.工作地点：市、县周边乡镇（依据个人意向就近调配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责 负责教学点的招生推广、课程授课以及日常教务运营等相关事务。 2.任职资格 面向在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队组织协调能力。 对教育行业有热情，拥有一定的团队带领经验。 学期结束较早或当前课程安排较为宽松。 有明确的收入目标，能承受高强度工作，具备较强的心理韧性。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县下属乡镇（按照个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理开展招生支持工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生，具有扎实的专业基础。 具备良好的协作精神。 对教育工作有热情，具备一定的授课水平。 遵守工作安排，责任心强，能适应基层工作环境。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体时段按所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（依据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助主管开展招聘相关事务，公司提供招聘支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（含主管、助理、老师）的搭建，并负责后续的团队运作管理及日常监督执行。 2.任职资格 在校本科生或研究生。 具备良好的团队管理与协调能力。 时间充足，有强烈收入意愿，能承受工作压力，吃苦耐劳，持有驾照并有车辆者优先。 有相关经验或丰富兼职经历者优先录用。 3.工作时间 暑期开始前为线上招聘阶段，线下工作周期约一个半月，时间为六月上旬至八月初，具体安排视所在区域情况而定。 4.工作地点 工作地点位于市县周边乡镇，根据个人意向就近分配。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关事务。 2.任职资格 在校本科生或硕士研究生，拥有扎实的专业基础。 具备良好的协作精神。 对教育工作有热情，具备一定的授课水平。 遵守工作安排，踏实肯干，适应管理要求。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

岗位职责Responsibilities: 1、使用全英文讲授K3-K12阶段少儿英语课程，独立制定教学方案、设计教案与准备教学用具，保障授课质量，通过趣味化教学方式激发学生英语学习兴趣，提升语言实际运用能力； 2、定期与家长沟通学员学习进展，合理布置课后练习任务，并持续跟进学习效果； 3、及时收集并回应学生及家长的反馈意见，妥善协助处理相关投诉与问题； 4、积极参与学校组织的教学活动及市场推广活动，如公开课、学员答谢会等。 任职要求Requirements: 1、英语或教育相关专业背景，具备大学英语四级/专业四级及以上水平，专八或雅思托福成绩优异者优先，普通话表达清晰标准； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和应变能力，团队协作意识强； 3、具备良好的职业素养与积极心态，工作认真负责，富有耐心与责任感； 4、热爱儿童教育事业，乐于投身少儿教学工作； 5、持有教师资格证。 公司福利Benefits: 1、假期福利：享受20天带薪寒假，10天带薪暑假；年假从3天起，逐年递增无上限； 2、保险福利：缴纳五险 3、技能培训：提供领导力培训、基础技能提升课程等学习机会 4、其他福利：生日礼品、节日福利、专项培训支持 5、提供住宿安排 工作时间Workingtime： 每周双休（周一和周二） 周中安排半日班 薪资结构Salarystructure： 综合收入6k-9k，由课时费、转介绍提成及续班奖金构成 晋升方向PromotionPost： 正课老师—教学组长—教学主管—储备校长—教学校长—教学督导—大区运营总监—大区副总

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常事务的协助工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或当前课程安排较少者优先。 有较强收入目标驱动力，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排按所在区域确定。 4.工作地点 市县下属乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管开展招生、教学及日常事务的辅助工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或当前课程安排较少。 有较强的收入目标感，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）