
工长工程师
雷波新区招聘半天带班人员。
岗位职责:
1. 验收整改需跟进到底,确保闭环。
2. 工作完成后清理现场,收好料具,车辆停放在指定位置。
3. 使用对讲机和手势时,需遵循现场规定。
4. 遇到恶劣天气应停止作业,不强行施工。
5. 节约油料,避免长时间怠速。
6. 在新场地或接到新任务时,先询问清楚再开始工作。
管培生/储备干部
8-9千/月
其他生产营运人员免费培训包住经验不限大专销售方向市场营销方向
岗位职责:
1. 初期阶段学习公司企业文化,掌握各部门业务流程,熟悉部门管理模式,后续协助部门主管推进日常管理工作。
2. 落实并完成主管交办的各项具体工作任务。
3. 薪资保底5000元,转正后6000元起,另享提成、奖金、优秀员工奖励等多重激励。
4. 工作时间上午9点至下午6点,周末双休,工作氛围轻松灵活,欢迎有意向从事销售管理类工作的人员咨询加入。
职位要求:
1. 大专及以上学历,应届毕业生亦可投递,能力突出者学历可适当放宽。
2. 具备责任心与团队协作精神,形象端正,气质良好。
3. 有管理经验或有志于向管理方向发展者优先考虑。
(该岗位属公司储备管理岗,提供免费系统培训,享有五险、免费旅游、免费住宿、年终奖金及晋升机会,团队整体形象素质较高)
储备干部(西南地区)(J10383)
8-9千/月
其他生产营运人员免费培训3-5年本科医院酒店商场物业餐饮
关于我们:
上海益中亘泰(集团)股份有限公司(“医管家”)成立于2002年,是国内市场化运作、跨区域经营、集团化管理的大型后勤服务供应商,二十余年专注于医院环境管理、中央运送、导医服务、辅医服务、免陪照护服务、工程管理、餐饮服务、秩序维护、电梯驾驶、绿化养护、停车场管理等后勤支持服务。公司现有三万余名员工,在全国八十多座城市,每天为超过百万的病人和医护人员提供专业服务。公司具备国家建设部物业管理壹级资质,是中国物业管理协会名誉副会长单位、中国物业服务百强企业、上海品牌认证企业。
储备干部岗位职责:
通过为期3个月的集中专项培训,你将全面负责医院后勤服务项目的整体运营(涵盖环境管理、中央运送、工程管理等模块),具体工作包括:
1、团队管理:组织人员招聘、开展业务培训、实施绩效考核,激发团队工作热情;
2、运营管控:监督服务标准执行,及时响应并处理现场突发问题;
3、客户对接:与院方管理层保持高效沟通,协调服务需求、跟进费用结算、推进合同续约;
4、成本控制:制定项目预算方案,审批日常报销,优化资源配置以实现支出合理化。
我们需要这样的你:
1、统招本科及以上学历;
2、具备3年以上服务行业一线管理经验(如酒店运营、餐饮管理、商业物业、连锁门店或后勤服务等领域);
3、心理素质好,责任心强,执行高效,具备良好的沟通能力及Office办公软件操作技能;
4、退役军人优先考虑。
为什么加入我们?
快速成长:3个月系统化培养路径,助力成长为合格的项目经理;
行业领先:国内医院后勤服务领军企业,品牌影响力强,客户资源稳固;
全国布局:业务覆盖80余城,提供轮岗与外派发展机会;
稳定保障:五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训体系、晋升机制公开透明。
前端开发(6个月)
1.8-2.5万/月
前端开发工程师3-5年大专不接受居家办公JavaScriptHTML5CSSReactWebpack前端开发经验
岗位职责:
1.负责公司自动驾驶相关前端项目的开发与维护,包括数据可视化控制台、车队管理平台等;
2.使用React、TypeScript、AntDesign构建高性能、可复用、风格统一的前端组件和业务模块;
3.深入理解UI/UX设计稿,利用AntDesign组件库实现高质量界面与交互体验;
4.与产品经理、UI/UX设计师、后端工程师紧密协作,完成产品功能实现与性能优化;
5.参与前端架构设计、组件库建设及前端工程化工具链优化;
6.持续关注前端前沿技术,推动项目技术迭代与体验提升;
7.保障前端代码质量,编写必要的单元测试与文档。
任职要求:
1.本科及以上学历,计算机相关专业优先;
2.熟练掌握HTML5/CSS3/JavaScript(ES6+),理解前端基础原理与浏览器机制;
3.熟练使用React/ReactHooks/Redux/ReactQuery等主流框架与库;
4.熟悉TypeScript、Webpack/Vite、前端工程化构建流程;
5.具有良好的代码规范意识和组件化、模块化开发思维;
6.具备良好的团队协作能力和沟通能力,能独立承担模块开发工作;
7.对技术有热情,愿意在智能驾驶与数据可视化领域持续成长。
[加分项]
有前端可视化经验(如Three.js、ECharts、D3.js、MapboxGL等);
具备前端性能优化、微前端架构经验;
有参与开源项目或技术社区贡献者经验者优先。
食品工厂工艺规划设计师
6千-1.2万/月
生产运营月结1-3年本科公装工程
职位描述
工作职责
主导新建食品工厂的工艺系统规划与车间平面布局设计,合理配置生产流程、作业区间及物料流转路径,确保满足食品安全标准与生产规范要求。
依据产品特性与产能目标,完成产线结构与核心设备的空间布置,保障生产作业的连续性、高效性及合规性。
联合项目、工程、制造等多职能团队,推动食品工厂建设项目在工艺方案制定、施工图纸输出及实施过程中的全程技术支撑。
对工艺布局方案开展可行性评估与持续优化,提升产线运行效率、场地使用率及产品品质的一致性。
任职要求
本科及以上学历,食品科学与工程、工业工程、机械设计等相关专业。
掌握食品工厂生产工艺流程及相关建设规范,具有3年以上食品工厂工艺或产线布局设计经验,具备完整新建厂项目经历者优先考虑。
熟练操作AutoCAD等制图工具,可独立承担工艺布局与施工图设计任务;具备SketchUp、3DMAX等三维建模或渲染软件应用能力者更佳。
具备较强的沟通协调、方案呈现能力及团队合作意识,工作态度认真、作风细致。
如具备3年以上食品或医药行业生产运营、ISO22000/FSSC/BRC等质量体系构建或第三方审核背景,并深度参与新生产线规划或重大工艺升级项目,即便无专职设计履历亦可申请。
补充说明
薪资范围:6000-12000元/月(根据工作经验、项目经历面议)
工作地点:四川成都金牛区中国国际西部珠宝交易中心1栋1103号
四川凉山找个服务员代班下午3点到客人什么时候下班你就什么时候下班一天100今天有就联系
100元/天
服务员
找个服务员代班下午3点到客人什么时候下班你就什么时候下班一天100今天有就联系
凉山德昌县彝族自治州招贴砖
20-30元/平
贴砖长期20人以上月结600*600800*800600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
凉山彝族自治州德昌县招贴砖
工长工程师
茶花山招聘带班人员,需立即到岗。岗位职责包括:负责油料、配件的领用与对上登记,如实记录相关事项;如实汇报工作进度、质量及用料需求;跟进验收整改工作,确保问题闭环处理。
内蒙古赤峰林西县林泉招聘班长一名,薪资800。要求技术熟练,二把刀勿扰。提供民房住宿,有水
工长工程师月结
内蒙古赤峰林西县林泉招聘班长一名,薪资800。要求技术熟练,二把刀勿扰。提供民房住宿,有水电。
驻厂技术员(西昌)
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年大专机械设备机电设备
岗位职责:
1、每日对固定污染源烟气自动监控设备及数据传输系统进行巡检,确保设备稳定运行,及时开展故障排查与修复;
2、定期汇总并上报监测设备运行状况,遇重大事故或设备严重异常须立即向上级报告;
3、确保监测数据准确率及数据传输有效率维持在95%以上;
4、负责空调系统、压缩空气系统的日常巡检与维护,发现问题后及时通知甲方处置;
5、其他工作:完成本区域主管交办的各项临时性任务。
岗位要求:
1、具备工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业大专及以上学历,年龄不超过40岁;
2、有现场监测设备维护维修工作经验,持有自动监控(气)运行工证者优先考虑;
3、掌握基本商务礼仪,具备良好的沟通能力与应变能力;
4、工作踏实肯干,具备较强的学习能力与动手操作技能,能够持续学习环保政策法规、公司制度及在线监测技术规范;
5、责任心强,具备团队协作意识和进取心,服务态度积极主动。
福利待遇:
1、六险一金+提供食宿
2、提供专业培训指导,拥有清晰的晋升发展路径
职位福利:六险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游
生产组长/拉长
5千-1万/月
生产组长包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单副业服装生产
有责任心, 工作时全身心投入,经常请假者勿扰,熏酒耽误工作者勿扰。
服装厂普通工作经验满6年
服装厂组长/师傅经验满3年
底薪加分红
面聊
生产车间主任
4-6千/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
40岁以下 可侧重于招聘凉山州区域的或者甘洛及其临县的应聘者(考虑到稳定培养)
学历:本科
专业:食品、医药、自动化相关专业
工作经验:5年以上
一、岗位职责:
1、全面负责车间生产现场管理工作;
2、生产工艺技术文件、制度、操作规程制定、管理与宣贯;
3、负责车间员工岗前培训;
4、负责设备维护保养;
5、车间团队建设。
二、任职要求:
1、大学本科以上学历,食品、医药、自动化相关专业;
2、5年以上食品类企业生产管理工作经验;
3、具有较好的计划、组织、沟通能力;
4、熟练操作Office办公软件系统;
5、具备良好的团队精神。
培养方向:厂长
接单
3-5千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休ERP系统经验机械加工制造经验建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保障文件规范可溯
3.协助编制生产计划表、日报/周报,及时反馈异常情况并跟进闭环
4.对接采购、仓库、车间及品质部门,高效沟通解决跨环节问题
5. 完成日常文员工作,包括数据录入、报表制作、会议记录及办公事务支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word熟练)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先
4. 能适应快节奏生产环境,接受短期加班或临时任务调配
5.具备基本的数据分析意识和文档管理习惯
熔炼班长/主操
8千-1.5万/月
生产管理6-10人3-5年高中
一、岗位职责
1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。
2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查,使之符合工
艺规程。
3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查,保证设备运行正常。
4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。
5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。
6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务,做好现场“6S”工作。
二、任职资格
1.学历与专业:大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。
2.经验与技能:5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验,有行车、叉车证优先。
专业技能:对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力,工作仔细,责任心
强。
选矿厂主任(磷矿 重介 浮选 光选)
1.5-2.5万/月
车间主任月结5-10年大专选矿金属矿重介浮选光选
一、职位描述 岗位核心职责:全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺(重介、浮选、光选)管控、生产安全及团队管理,确保选矿生产高效、稳定、合规,达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 (一)生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划,结合公司生产任务,制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划,合理调配人力、物力、财力资源,确保生产连续稳定运行,按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控,重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节,优化工艺参数,解决生产过程中出现的工艺难题,提升选矿回收率、精矿品位,降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态,协调设备维修、保养工作,确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转,减少设备故障停机时间,提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求,监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测,及时调整工艺参数,确保产品质量符合公司及客户要求,杜绝环保违规问题。 (二)工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进,结合原矿性质变化,调整工艺方案,提升选矿效率和产品质量,推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行,指导员工规范操作,开展工艺技术培训,提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿(重介、浮选、光选)先进技术、工艺及设备,组织技术调研与引进,推动选矿厂技术革新,降低生产成本,提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题,组织技术分析会,制定整改措施并跟踪落实,避免同类问题重复发生。 (三)安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理,建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案,组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查,及时整改安全隐患,杜绝安全事故(人身、设备、火灾等)发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求,监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放,确保达标排放,推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理,监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品,规范作业行为,提升员工安全意识。 (四)团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理,搭建高效的生产团队,提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接,确保各项工作顺利推进;处理员工工作纠纷及诉求,营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控,合理控制耗材、能耗、人力等成本,提交生产报表、成本分析报告,为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度,规范选矿厂日常运营流程,确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业,持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验,3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验,熟悉磷矿(尤其是沉积型、岩浆型磷矿)的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康,能够适应选矿厂倒班管理需求,无职业禁忌证,服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 (二)专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺,能够熟练调整工艺参数,解决生产过程中的复杂工艺难题,具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备(重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够协调设备维修与保养工作,提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法,能够制定合理的生产计划,达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准,能够建立健全安全、环保管理制度,有效防范安全、环保风险。 (三)管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力,能够搭建高效生产团队,开展员工培训、考核与激励,提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接公司各相关部门,协调解决生产过程中的各类问题,推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力,能够根据公司生产任务,合理调配资源,制定科学的生产及工艺方案,应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识,能够通过工艺优化、技术革新,降低生产成本,提升生产效率和产品竞争力。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作,接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势,具备一定的行业资源者优先
生产车间组长
4-6千/月
生产组长/拉长月结3-5年高中生产计划管理安全管理质量管理食品生产管控班组管理倒班适应
工作职责
1. 落实车间每日生产计划的实施,科学安排人员与设备资源,确保各环节按期交付。
2. 严格执行食品安全生产体系(如HACCP、GMP),监控关键质量控制节点,确保产品符合标准。
3. 及时应对并处理生产现场突发状况,持续改进工艺流程,提高生产效能与原材料使用率。
4. 组织班组开展日常培训与技能培养,贯彻执行安全操作规程,防范各类安全事故。
5. 汇总生产相关数据并完成日/周分析,发现异常及时向生产主管汇报。
任职要求
1. 具备高中或以上学历,有3年以上食品生产车间管理经历,熟悉食品加工工艺者优先。
2. 熟悉食品生产质量管理体系,具备较强的现场问题判断与处置能力。
3. 具备优秀的团队组织能力及沟通协作能力,能高效带领班组达成生产目标。
4. 熟知安全生产相关法规,具有高度的安全责任意识。
5. 可接受倒班安排,具备踏实肯干、吃苦耐劳的职业精神。
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1、负责班组日常运作管理,统筹人员培训与绩效考核工作。
2、根据生产计划安排,组织并落实各项生产任务的实施。
3、组织推进物料出入库流程的相关作业,确保账物一致。
4、落实生产现场质量合规管理,保障产品品质符合既定标准。
5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。
6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。
7、全面开展班组EHS管理工作,执行岗位安全管控责任。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。
前端开发工程师
职位要求:
1.3年以上前端开发经验,熟练掌握JavaScript、TypeScript、CSS、React等前端基础知识。
2.理解前端工程化理念及其原理,熟悉monorepo架构,对组件开发模式、hook开发有经验。
3.具备抽象封装能力,熟悉前端构建工具,具备优化大型前端项目的能力。
4.理解Web标准和兼容性,熟悉HTTP的基本工作原理,对相关知识有实际的了解和实践经验。
5.有使用dumi搭建和维护组件库的实践经验。
6.计算机、软件相关专业优先;有电商、商城开发经验者优先。
前端开发-资深工程师
1.5-1.8万/月
前端开发工程师5-10年本科React
招行成都: 系统研发岗(前端) 高级1人
需求澄清:以React开发为主,需经历两轮面试,支持线上或线下形式,部门倾向安排线下面试。
1. 岗位名称:高级前端开发工程师
2. 岗位职责:
1)参与财资管理类数据应用系统的前端研发工作
3. 任职要求:
1)精通JavaScript、HTML、CSS、TypeScript、Nodejs及相关开发工具,具备五年以上基于React框架的前端项目开发经验。
2)熟练运用React等主流前端技术栈,具备前端架构设计与分析能力,熟悉Web安全机制并有实际落地经验。
3)具备良好的问题定位与分析能力,沟通表达顺畅,具备较强的需求理解能力或产品思维者优先考虑。
4)深入理解用户可用性与用户体验相关理论,并在项目中有过实际应用经验。
5)熟练使用webpack、vite、nginx等前端构建、打包及部署工具。
6)本科及以上学历,计算机相关专业,全日制二本起点。
欢迎各位推荐合适人选,感谢支持!#(哈嘿)
前端开发内部研发
1.7-2万/月
前端开发工程师5-10年本科不接受居家办公Vue计算机/软件工程相关专业前端开发经验低代码
岗位职责:
主要负责集团内部源启数字构建平台低代码平台前端研发工作
职位要求:
1、熟悉W3C标准、HTTP协议、浏览器DOM、BOM及其运行机制,掌握数据结构、设计模式、算法等相关基础知识;
2、熟练掌握原生JavaScript、ES6+、TS、CSS、Scss、Vite、Webpack、Node(了解egg、koa等框架)等前端技术,具备Vue、Element-ui源码阅读能力者优先;
3、对前端工程化、组件化、模块化有深入理解,并具备实际项目中的落地经验;
4、必须拥有Vue2与Vue3的实际开发经历,清楚两者之间的核心差异;
5、具备H5项目开发经验,熟悉基于Vue+VantUI的移动端开发方案;
6、思维清晰,具备良好的逻辑分析能力、学习能力和责任心,善于沟通表达,能有效拆解复杂问题;
7、富有责任感和自我驱动力,有明确的职业目标和发展方向,具备优秀的团队协作意识和沟通能力;
8、能够接受中短期出差,前往项目现场支持项目组使用产品并完成产品的定制化开发任务。
隧道施工员
1-1.2万/月
工长工程师其他路桥隧
隧道工程劳务值班施工人员,要求懂钻爆技术、会指导工人钻孔、检查指导开挖班、立架班、二村班施工进度及质量满足要求,会操作铲车、风枪钻、台车等隧道工程相关的机械设备,根据不同围岩指导施工进尺要求,保障24小时不间断施工要求;组织协调安排各班组进洞施工时间等隧道施工具体事宜;对隧道内安全、质量、进度、材料控制负总责。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供凉山人才开发工程师招聘在线招聘信息,主要招聘凉山工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。