1.年龄20-45岁，学历不限，有销售经验者优先（欢迎能力强、肯学习的应届生！）； 2.性格开朗，具备良好的沟通能力和抗压能力； 3.有强烈的赚钱欲望和目标感，认可销售工作价值； 4.为人正直，有责任心，有团队协作精神； 5.熟悉西昌本地情况，有本地资源者优先考虑。 高薪收入： *无责底薪（2000）+高额提成（15%-30%）+绩效奖金+各类津贴** ***综合薪资：**努力一下**8000-15000+**，上不封顶！能力越强，赚得越多！ 神仙福利： ***作息规律：****朝九晚五，周末双休**，让你工作生活两不误！ 保障齐全：**正式入职即**购买社保**，让你的未来更有保障！

公司简介： 我们是一家在制冷工程行业具有卓越声誉和广泛影响力的企业。专注于提供高品质的制冷工程解决方案，拥有先进的技术和专业的团队。 职位信息： 招聘岗位：制冷工程行业销售人员 工作地点：西昌 岗位职责： 1.负责公司制冷工程项目的销售及推广，开拓新市场，发展新客户。 2.了解客户需求，提供专业的解决方案，促成销售订单。 3.跟进项目进度，确保客户满意度。 4.维护客户关系，建立长期稳定的合作。 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通能力和销售技巧，有强烈的进取心和责任心。 2.对制冷工程行业有一定了解，有相关渠道和销售经验者优先。 3.能适应短期出差，具备较强的抗压能力。 4.有良好的团队合作精神和客户服务意识。 5.具备使用一定的办公软件和独立报价能力，会看cad图纸。 福利待遇： 1.有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.完善的培训体系和晋升机制。 3.购买社保，带薪年假等法定福利。 4.良好的工作环境和团队氛围。 如果你对制冷工程行业充满热情，渴望在销售领域展现自己的才华，欢迎加入我们！ 联系方式： 联系人：向经理 联系电话：

酒类渠道挖掘，业务发展

1.年龄20-45岁，学历不限，有销售经验者优先（欢迎能力强、肯学习的应届生！）； 2.性格开朗，具备良好的沟通能力和抗压能力； 3.有强烈的赚钱欲望和目标感，认可销售工作价值； 4.为人正直，有责任心，有团队协作精神； 5.熟悉西昌本地情况，有本地资源者优先考虑。 高薪收入： *无责底薪（2000）+高额提成（15%-30%）+绩效奖金+各类津贴** ***综合薪资：**努力一下**8000-15000+**，上不封顶！能力越强，赚得越多！ 神仙福利： ***作息规律：****朝九晚五，周末双休**，让你工作生活两不误！ 保障齐全：**正式入职即**购买社保**，让你的未来更有保障！

职位介绍 在指定区域或者行业内进行销售活动和技术推广，建立、发展、和管理重点客户关系，完成客户拜访，了解客户需求，为客户进行技术咨询和提供技术解决方案，推广公司产品和技术服务，完成年度销售目标。 应聘要求： 1化学、化工技术、生物学、仪器分析等相关专业，本科以上学历 2、能适应检查出差 3、沟通能力强，有良好的学习能力和高度的上进心、责任心，热情主动

1.熟悉四川全省各地运营商（移动、电信、联通等）； 2.熟悉四川全省各地视频产品商（海康、大华）： 3.熟悉四川全省各地交通局； 4.有多年交通项目经验，熟悉政府项目招投标流程。 以上条件满足其一即可。

岗位内容： 1.管理和协调销售团队的工作，完成公司规定的销售目标。 2.完成每月、季度、年度销售计划，及时上报销售工作的进展情况。 3.组织安排销售人员拜访客户，带领销售人员开展各种销售活动。 4.协调各部门之间的合作，保证产品按时交付，维护客户关系并扩大客户群体。 任职要求： 1.具备较强的销售管理能力和沟通协调能力，具备成功管理销售团队的经验优先。 2.对销售市场有一定的了解和把握，熟悉销售流程。 3.善于计划组织、执行和监督销售计划，具备灵活多变的沟通技巧、组织协调能力，且勇于创新。 4.具有良好的团队协作精神,较强的生产力和执行力，强烈的进取心和事业心。 5.人品好、服务意识强、踏实肯干。

1、负责大区重点客户销售策略制定及终端客户管理，达成销售目标，提升市场覆盖，并配合大区KA总监推进客户开发与关系维护； 2、协同公司内部各协作部门，建立高效沟通机制，及时响应并推动解决销售环节中的各类问题； 3、整合市场动态信息，洞察客户需求变化，优化销售方案并提出培训优化建议； 4、依据业务发展需求，统筹资源调配与使用效率，确保资源合理投入与产出最大化； 任职要求： 1.系统：具备独立对接大润发、盒马等系统谈判经验者优先； 2.类目：有调味品品类品牌运营经验者优先； 3.渠道：拥有成都地区中高端餐饮渠道资源且具备影响力者优先； 4.具备出色的沟通协调能力，能快速响应并妥善处理客户诉求； 5.具备良好的团队协作意识，可实现跨团队高效沟通； 6.热爱销售工作，抗压能力强，积极主动。 该岗位base：成都

岗位职责 1.依据公司整体战略规划，制定大客户销售方向、年度销售目标及实施计划，保障年度销售业绩、利润等关键指标的达成； 2.研判大客户市场走向、行业变化及竞争格局，调整并完善销售策略，发掘潜在业务增长机会； 3.主导重点头部客户的开拓、商务洽谈与合同签署，构建长期稳固的战略合作纽带； 4.深度维护核心客户关系，定期开展客户走访，掌握客户需求变化，整合内部资源响应问题，提升客户满意度与持续合作意愿； 5.搭建并带领大客户销售团队，明确成员职责与绩效标准，跟进日常执行进度，推动骨干人才成长； 6.梳理并优化大客户销售全流程（包括需求调研、方案设计、投标运作、签约落地等），提升整体运作效率； 7.联动产品、技术、售后服务等职能部门，为客户输出个性化解决方案，确保项目高效交付； 8.定期汇总分析大客户销售数据（如转化率、单客贡献、回款情况等），评估策略执行成效，动态调整优化方案； 9.向高层管理层反馈大客户业务进展、团队表现及市场信息，提供可行性决策建议。 任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2.十年以上大客户销售工作经历，具备五年以上团队管理实战经验； 3.拥有调味料行业大客户资源及成功合作案例者优先录用； 4.具备优秀的商务谈判技巧、客户理解能力及跨部门资源整合能力； 5.熟知大客户销售流程与招投标机制，掌握相关行业政策及市场发展趋势； 6.具有卓越的团队引领能力，能有效激励成员达成业绩目标；思维严谨，具备战略规划意识与数据分析能力； 7.承压能力强，可接受高频次出差安排（视客户实际需要而定）； 8.目标导向明确，责任心强，具备良好的职业操守，认同企业核心价值观。

工作内容 1、制定销售方案，带领团队完成既定业绩指标 2、开发并维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的团队管理能力及协作意识 2、能高效推进销售流程，保障业务有序运转 3、拥有较强的商务沟通技巧和客户服务观念

西昌要三个带班的.300一天，从19到22号，三天要一个凉菜，两个会炒菜的带起切下菜，电话

管道压伏旱师傅一人，工资面议要求听话踏实，

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九点半到九点半。3500一个月，休2天如果。要做的联系

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【工作内容】： 1、规划校区每月目标，带领团队完成业绩指标； 2、负责校区日常运营管理，确保各项工作有序开展； 3、加强团队组织建设与人员培养，保障团队编制完整； 4、优化学员服务流程，提高学员对校区的服务认可度。 【任职要求】 1、年龄26-40周岁，具备大专或以上学历； 2、具有两年以上销售团队管理经验，执行能力突出，具备一定市场分析判断力，有教育行业背景者优先； 3、具备较强的责任心、团队协作意识、职业操守和整体统筹观念。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织市场调研与竞品分析，制定有效的销售策略与推广方案 4.指导并培训销售团队，提升团队整体业务能力与工作效率 5.定期汇报销售进展，优化销售流程，推动业务持续增长 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关工作经验者优先 2.有较强的组织协调能力 3.熟悉销售流程，具备良好的沟通表达与谈判技巧 4.目标意识强，能承受工作压力，具有团队合作精神 5.有同行业经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

本公司已打通全屋定制及门墙柜一体化业务，业务板块清晰、市场前景广阔、晋升通道明确。 一：岗位职责 1：开展公司产品的销售工作，负责新客户的挖掘与拓展。 2：积极开拓新市场，持续发展潜在客户资源。 3：落实公司制定的营销策略与计划，达成既定业绩目标。 4：完成上级交办的其他工作任务 二：任职要求 1：具备门墙柜材料、全屋定制或板材类销售经验者优先考虑 2：品德良好，性格积极乐观，具备较强的抗压能力与执行力 3：热爱销售岗位，语言表达流畅，具备良好的客户沟通逻辑 三：薪资待遇 1：底薪4000元/月+销售提成 2：年终奖金 3：考勤时间早八晚六点

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.公司提供客户资源不需要自己开发 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力

【可全职可兼职】 您的模式：只需提供客户的线索并拉群、成交后拿返佣，全程托管合作模式，拉群后，我们官方来帮您谈单，所有服务我们官方来提供，所有保障我们官方来提供。每单返佣都是k为单位起。 负责当地市场的开拓，最好有一定的负债人资源，立马就可以上手。 任职要求：要求自己必须是负债人（负债起码5万起）或有负债人资源。小白也可以做、一天就可以上手。 负债人客户群体：未被起诉的、已被起诉的、已被执行的都可以接。 是负债人客户的刚需业务。也是现在的热门风口行业。 业务内容：二折化债之以物抵债。 操作的是资产抵债【学名俗称：以物抵债】。【【特别注意：本业务有大量的法律条款依据，完全合法合规！！！】】 负债人用负债的不超20%的价格从我们转良的不良资产、破产资产中购买负债总额的5倍的实际价值资产，交付资产实物及所有手续、并过户到负债人名下后，再操作以物抵债。走私下谈判协商流程、或者走诉讼流程、或者走执行资产流程，结果是【结清】。 操作（二折化债之以物抵债)才是【从根本上彻底解决负债人困境、同时债权方还能收回所有利益】的不二化债方案 。成功率高、合法合规、省时、省钱、安全。

工作内容 1、负责家装销售团队的日常管理及业绩目标的实现 2、规划并执行销售方案，增强市场竞争力 3、维护客户资源，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具有优秀的团队领导力和团队管理实践经验 2、具备较强的商业敏感度和市场研判能力 3、能高效应对销售过程中的各类问题，确保目标完成

西昌市郝亮甲日用品经营部 一、咨询师 10名 待遇：3000-8000元/月 要求：年龄25-50岁，有相关工作经验者优先，性格活泼开朗，有责任心，有团队协作精神。 二、店长 1名 待遇：3000-8000元/月 要求：年龄20-50岁，有相关工作经验者优先，性格活泼开朗，有责任心，有团队协作精神。 联系电话：

岗位职责： 1、负责指定区域内的经销商对接与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓及关系维护； 3、推进区域内终端品牌形象建设与标准化落地； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集辖区市场动态信息，开展竞品分析工作； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者可适当放宽条件； 2、具有一年以上快消品行业销售工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作压力； 4、具备团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】 凉山州、攀枝花 【晋升空间】 城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-10k+五险

2. 岗位：店长兼咖啡师 招工信息：招聘1人（工作地点：金鳞沙滩西有山海咖啡厅）；学历要求高中及以上；经验要求3年以上咖啡师从业经验且具备1年以上餐饮门店管理经验；薪资待遇8500-11000元/月，，月休4天，享全勤奖+餐补+交通补贴，法定节假日工资按《劳动法》执行 地址：金鳞沙滩西有山海咖啡厅 联系电话：（）

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