入职一年月薪7000+，入职两年月薪10000+ 潜力行业，政策支持，公司快速发展，上升空间大，动逸健体育期待你的加入。 招聘岗位： 中考体育20人 体适能教练10人 课程顾问10人 注：所有岗位均只接受全职 上课教练岗位职责： 1、完成相应课程的备课及授课； 2、精进上课质量，提升班级续费率； 3、维护场馆秩序，保证上课过程中学生人身安全； 4、配合课程顾问成交，提高体验成交率； 5、不断精进上课水平和自身专业技能，提升学员成绩和家长满意度； 我们能带给你的： 1.高于行业其他公司的薪酬体系，绩效奖金高、提成高、课时费高、奖励多，多劳多得，社保公积金。 2.2024年六月份人均薪资1w+，历史最高月薪4w，相当于一般学校老师干1年，工资上限高。 3.成立时间、学员规模行业领先，重教学，口碑好，有品牌知名度和竞争力。 4.公司重视人才培养和培训，爱才惜才，重视员工能力提升和晋升需求。 5.不定期团建、组内团建、周年庆旅游、年会、节日福利，工作玩耍两不误。 6.中考体育行业前景广阔，公司处于稳步上升期，发展空间大。 7.公司有专业训练场地，覆盖五城区主要位置，教练负责、课程专业，更好招生。 8.节假日有调休，满足员工个性化休假需求，关注关心员工。 9.同事之间互助互爱，工作氛围好，动不动就玩游戏，轻松愉快。 10.老员工及优秀员工享有公司年终分红。 任职资格： 1、专科及以上学历，体育相关专业； 2、喜欢跟孩子相处，具有亲和力及责任心； 3、上课认真负责，良好的教练职业操守； 4、热爱体育运动，积极上进，想挑战高薪！ 求贤若渴，期盼优秀的你加入，共谋大业！

1、按照瑞成体育标准化教学SOP，上门到学员小区/公园授课，开展中考体育专项、少儿体适能、青少年体态纠正、运动追高等课程，以一对一、小班课为主 。 2、课前完成学员简单体能摸底，结合孩子基础，制定适配的训练计划；上课做好热身、正式训练、放松拉伸，全程把控课堂运动安全，规避受伤风险。 3、每节课结束之后，向家长简单反馈本节课训练情况、学员状态以及课后居家练习建议，做好基础教学服务。 4、按要求提交上课记录、课时签到，及时在内部群同步上课相关信息，配合公司完成课时核对，保证结算资料完整。 5、参与团队组织的线上教练培训，熟悉教学课件、家长沟通话术；不需要教练自己开发和洽谈生源，公司统一提供学员订单。

◦ 熟悉幼小衔接阶段儿童身体发育特点，能设计趣味化、适龄化的体育教学内容，帮助儿童提升身体协调性、平衡感等基础运动能力。 ◦ 精通小学体测项目（如50米跑、跳绳、坐位体前屈等）的训练方法，能针对性指导学生提升体测成绩，掌握科学的体能提升技巧。 ◦ 深入了解中考体育考试规则与评分标准，熟练掌握中考体育各项目（如立定跳远、实心球、长跑等）的专业训练方法，具备帮助学生冲刺高分的教学经验

岗位职责： 1. 负责滑雪技能的教学与指导，帮助学员掌握滑雪基本动作和进阶技巧； 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，确保教学安全与效果； 3. 确保装备安全合规，及时应对突发情况，保障学员安全 4. 负责学员课程销售及续费等相关工作 任职要求： 1. 具备国家认可的滑雪教练资格证书或相关认证； 2. 有良好的滑雪技术水平和教学能力，能适应户外工作环境； 3. 具备较强的责任心、沟通能力和服务意识； 其他要求： 1. 国五、国四、Casi等教练证书均可 2.有雪场教练经验者优先 3. 男女不限，全职兼职均可 4. 零基础可培训（需签署培训协议）

诚聘少儿运动教师，期待热血的你加入！ 如果你热爱运动，擅长和孩子打交道，渴望在充满活力的环境中实现价值，那这份工作绝对适合你！我们专注于少儿跑酷、篮球等运动教学，现面向社会招聘教师数名，具体详情如下： 一、岗位要求 具备良好的体能和运动表现力 • 技能优势： ◦ 精通跑酷技能（如空翻、侧手翻、倒立等动作）者优先，能生动示范并指导孩子练习； ◦ 篮球运动相关专业（如体育院校篮球专业、曾为专业运动员等）亦可，需具备扎实的篮球基础和教学思路； • 性格特质： ◦ 热爱少儿教育事业，有耐心、责任心，能和孩子打成一片； ◦ 吃苦耐劳，具备团队协作精神，能积极配合课程安排； ◦ 具备良好的沟通能力，能与家长、同事友好互动。 二、薪资福利 • 薪资：3000~7000元/月，根据个人能力、教学经验及课程量面议，能力突出者薪资可上浮； • 假期： ◦ 每周固定双休，告别单休疲惫； ◦ 每年寒暑假各15天带薪休假，合计近一个月，充足时间陪伴家人或自我提升； • 保障：，为你的生活保驾护航； • 其他：定期组织内部技能培训（如教学方法、儿童心理等），帮助你快速成长；团队氛围轻松活力，日常与孩子相处充满欢乐。 三、工作内容 • 负责少儿跑酷、篮球课程的日常教学，制定适合不同年龄段孩子的训练计划； • 课堂上引导孩子安全、规范地进行运动，培养他们的运动兴趣和身体素质； • 配合团队完成课程推广、家长沟通等工作，确保教学效果和家长满意度。 如果你符合以上要求，且对少儿运动教育充满热情，欢迎投递简历至[邮箱地址]，或直接联系[联系人及电话]预约面试！我们期待与你一起，用运动点亮孩子们的童年！

公司驾校教练正在招聘中 驾校教练+月8千以上+不限经验线上面试 月薪8000-15000，多劳多得。 不限制经验，不要技术 招聘要求： C2,C1,B2.B1,A2驾照都可以 年龄21-60岁

【岗位要求】 1.持有ITFPTR证书优先； 2.3年以上教学经验、销售经验优先； 3.沟通力强，有责任心，有耐心； 4.志同道合，对网球事业执着、偏执，有梦想的人优先； 【薪资待遇】 -基本资薪+社补课时提成+销售提成+个人奖金（5k-2w） -有经验者薪资可面议。 -免费提供岗前培训，老教练带新人。 【工作地址】 成都高新区天府一街1339号 【投递方式】 曾教练：（微信同号）

柔道教练 岗位职责: 1.教授全龄段柔道课程，幼小及青少儿为主 2.服从公司安排，组织学员参与各类赛事及考级 3.维护家校关系，保障家长粘性度及品牌忠诚度 4.教学质量过硬！对自身课程有要求。 任职要求: 1.1年以上的柔道教学经验 2.专业队退役运动员优先 3.持有柔道相关证书优先 公司位于成都，现目前成都有7家分馆，绵阳1家，重庆1家。

岗位职责： 1.负责青少年或成人体育课程的设计与教学，涵盖体能训练、运动技能提升及健康知识普及 2. 根据学员年龄、体质和目标制定个性化训练计划，并动态调整教学方案 3.组织开展一对一私教课、一对多小班课，保障训练安全与效果 4.配合校区完成日常考勤、学员反馈收集及家校沟通工作 5. 参与教研活动，持续优化教学内容与方法 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、责任心与课堂组织能力 2.持有体育相关专业证书（如社会体育指导员证、教师资格证、运动康复类证书等） 3. 具备基础运动解剖学、运动生理学知识，了解常见运动损伤预防与处理 4.有体态矫正教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或志愿教学经历 5.身体健康，无传染性疾病，能胜任户外及室内多样化教学场景

可以零基础，薪资是纯提成百分之二十五到三十，过年不回家可以。 岗位职责： 1.根据学员需求制定个性化教学计划，开展一对一或小班制教练服务 2.运用专业方法与工具，帮助学员提升技能、改善行为习惯或达成特定目标 3. 定期评估学员进展，及时调整教学策略并提供正向反馈 4.维护学员档案及学习记录，确保教学过程规范、可追溯 5.参与教研活动与能力提升培训，持续优化教学水平 任职要求： 1.热爱教育与助人事业，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 具备所授领域相关专业知识或实操经验，持有相应资格证书者优先 3. 责任心强，耐心细致，能适应灵活排班与阶段性高强度工作节奏 4. 学历不限，有成功辅导案例或教学成果者更受青睐 5. 无不良从业记录，认同终身学习理念

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小兴场这边有维修装载机的需求。

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招聘：门市营业员薪资：4000-5000/月综合薪资：4000-5000元/月 "1.销售产品，登记入电脑2.大学专科及以上学历3.畜牧专业者优先，有无经验均可"

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招聘：摩托车教练员[五险、包吃+休息]薪资：4500-10000元/月教练、工资待遇：包吃，休息有3年以上驾龄、无任何重大交通事故、有责任心、能吃苦耐劳岗位职责1.负责摩托车驾驶培训教学工作2.运用专业教学方法，向学员传授摩托车驾驶技能与安全知识。3.指导学员进行实际驾驶操作，纠正错误驾驶行为，确保培训质量。4.组织学员进行理论学习与模拟考试，提升学员考试通过率。5.与学员保持良好沟通，解答学员疑问，及时反馈学习进展。

只须把学员服务好，带学员练好科二科三

服务好学生，顺利让学员拿到驾驶证，培训好科目二科目三

严格执行交通安全法规， 具备基本车辆维护常识。 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应工作 脾气性格好 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通与应变能力 5. 学历不限。新手可入职 简单易懂 有老教练带 待遇是包吃包住。 有责任 底薪加 提成 奖励 ，收入可观 我们公司面向八所 大学生源。具有庞大的学生群体市场 6 要 勤快 勤快 勤快。

岗位职责： 1、负责C1和C2小型汽车学员的理论教学与实操训练，确保学员掌握规范驾驶技能并顺利通过科目二、科目三路考。 2、根据学员个体差异制定个性化教学计划，耐心指导、及时反馈，提升培训通过率与学员满意度。 3、严格执行教学安全规范，做好车辆日常检查与维护，保障教学全过程安全有序。 4、配合驾校完成招生咨询、学员回访及教学档案整理等辅助工作。 5、积极参与驾校组织的教学研讨与技能提升培训，持续优化教学方法与服务品质。 任职要求： 1、持有C1及以上机动车驾驶证，实际驾龄满3年，无重大交通违法及事故记录。 2、年龄30至45周岁，形象端正、无纹身，性格开朗，具备良好的沟通表达能力与亲和力。 3、责任心强、耐心细致，热爱教育行业，有团队协作意识和持续学习意愿。 4、学历不限，接受零经验者，入职后提供系统化免费岗前培训与教学资质辅导。

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岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与性能标准 5.妥善保管维修工具及配件，维护工位整洁与作业安全 任职要求： 1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识2. 熟悉主流车型（德系、日系、国产品牌）结构及常见故障处理方法 3.持有汽车维修工职业资格证书（中级及以上）者优先 4.工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神5. 无不良从业记录，能适应快节奏维修作业环境

岗位名称：黄土坡加油站销售岗位；岗位要求：1.年龄18--40岁；2.热情主动，热爱销售；3.认真履行岗位职责，执行领导下达事宜。薪资待遇：底薪4000，两个月试用期，月休4天，加班情况不常有，执行轮班制工作制（8小时）。预计综合月薪为1w+，具体薪资面谈。

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工作简单一教就会，年满18到50岁的都可以，每月休息2天

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