岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并转达重要信息，做好沟通桥梁工作 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门需求 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，细致耐心、责任心强，无经验者可带教培养 3. 能适应快节奏工作环境，服从安排，具备团队合作精神和学习意愿 4. 优先考虑有行政、人事或财务相关实习经历者，优秀应届毕业生亦可考虑

分部名称：一小时科技 工作时间： 上午：09:00-12:00，下午：14:00-18:00岗位职责： 1，负责公司网站及社交媒体平台的日常运营与内容更新，提升品牌在线影响力。 2，策划并执行线上推广活动，分析数据效果，优化运营策略以提高用户参与度。 3，监测行业动态及竞品信息，定期输出分析报告，为团队提供决策支持。 4，与设计，技术等部门协作，确保线上内容的准确性和视觉效果的吸引力。 任职要求： 1，大专及以上学历，市场营销，传媒或相关专业优先。 2，熟悉网络运营工具及数据分析方法，具备1年以上相关工作经验。 3，具备良好的文案撰写能力和创意思维，能够独立完成内容策划。 4，工作细致，责任心强，有较强的沟通能力和团队合作精神。

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岗位职责: 1、依据公司人力资源规划及各部门用人需求，组织实施招聘工作，对接劳务公司，确保招聘效率与质量达标。 2、负责员工关系事务办理（如入职、转正、离职手续），并同步更新人员信息台账。 3、组织开展新员工入职培训，协调处理日常员工关系相关事宜。 4、管理员工考勤数据，协助完成工资核算工作。 5、承担日常行政事务，涵盖文件归档、会议安排等基础管理工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，有制造类企业行政人事工作经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通表达能力，能妥善应对和化解员工关系中的各类问题； 3. 工作认真负责，具备团队协作意识和较强的责任感； 4. 熟练操作常用办公软件及相关行政管理工具。

隶属于电商运营部，专职负责掌上大学渠道全国校园团长的对接与社群运营。通过精细化社群管理、系统化团长赋能、全周期活动策划，推动核心爆品在掌大平台的销售增长，打造高粘性、高产出的校园代理体系。 任职要求： 大专及以上学历，1 年及以上社群运营、电商运营或校园渠道运营经验，有美妆个护类目经验者优先 熟悉掌上大学平台规则及校园团长生态，了解大学生消费习惯与社交特点 具备优秀的沟通表达能力与问题解决能力，有耐心、责任心，能高效处理多线程事务 熟练使用微信生态工具、Excel 及基础图文编辑软件，具备一定的文案撰写能力 目标导向，执行力强，能承受一定的工作压力，适应电商行业节奏

负责整理律所材料、熟练掌握word文档exe表格制作，可提供指导。

提供住宿 可接受无经验 公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡 、实习证明盖章 岗位职责: 入职会培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理 层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营 1.对公司运营系统熟悉并掌握，关注客户和用户的体验反馈，负责协助主管完成日常工作安排； 2.详细了解各部门的运营情况，有良好的统筹规划能力，检查各部门的工作情况，进行一体化管理； 3. 与团队成员协作，共同完成项目任务，提升工作效率 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和客户交流 2. 能够在规定时间内完成上级交付的任务 3.学历大专及以上，较强的工作责任心； 4.定期分析各类问题进行总结，协助其他部门逐步优化产品或培训，减少问题发生频次； 5.你可以是小白我们愿意从零开始培养，要求上进心强，学习能力强； 福利待遇： 1.底薪6600(包括5100无责+1500奖金）+晋升奖金+五险+住宿； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境； 入郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

运营助理岗位职责： 协助运营督导经理开展以下工作； 1、推动各项经营、管理及成本指标达成，持续提升经营效率与品牌影响力； 2、落实各部门各岗位标准化运营流程，通过流程化复制门店模式，确保品牌在不同门店间服务品质的一致性； 3、依据连锁化运营体系规范与质量要求实施管理，实现收益、房价、客户评分及评价数量优于竞争对手； 4、推进各门店经营计划（月度、季度、年度）及执行方案落地，定期反馈运营数据，稳步提升经营表现； 6、全面执行门店安全管理措施，严格落实卫生、治安、消防、设备等方面的安全管控； 7、负责门店资产管理，控制运营成本，降低资源浪费，增强整体盈利水平； 8、定期开展行业趋势、酒店运营现状及竞争格局调研，结合品牌定位持续优化运营策略与服务标准； 9、保持与门店合作方的定期沟通与协调，提高合作满意度； 10、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1、具备连锁酒店前厅或店助相关工作经验； 2、执行力良好，具备一定抗压能力； 3、能适应不定期出差安排。

岗位职责：1、访客接待。 2、办公区环境卫生监督。 3、固定资产的登记、管理和盘点。 4、员工食堂与宿舍管理。 5、基础人事支持。 6、领导交待的其他事项。

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1、文件与资料整理 ：负责公司各类文件、合同、招投标资料的整理、复印、装订、归档，保持公司档案有序可查。 2、日常行政事务：负责办公用品采购与管理、快递收发、来访接待、会议准备等日常后勤保障工作。 3、招投标辅助：在有招标代理或标书代写业务时，协助项目经理完成投标文件的打印、装订、密封等基础辅助工作。 4、外勤事务：根据工作需要，偶尔前往政府部门、客户单位或开标现场递送资料。 5、其他交办事项：完成领导交办的其他临时性任务。

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任职要求：大专及以上学历 岗位内容：行政后勤处理 工作时间：早十晚七 绝不加班 工作福利：节假日福利 生日福利 双休 五险一金 下午茶 接受新手

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

《就上网》今日岗位特别推荐：鹰潭燕京营养屋！招聘岗位：【店长1名】3500+提成+奖金，年收入10--15万；【前台2名】面议【店助1名】面议【店员/客服8名】底薪2500--3500+提成奖金，年收入8-12万。{要求}：能适应7:30上班，熟练使用智能手机，会简单的电脑，会骑电动车。PS：不上晚班。{待遇}：月休4天，不需要出差，有无经验不重要。工作地点：鹰潭市月湖区：环城店、正大店、天洁店，余江区，贵溪市电话：

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岗位职责 1. 负责办公用品的采购、发放及库存管控，维护办公区域环境、卫生、水电等日常运行 2. 统筹管理食堂、宿舍、办公楼宇及消防等相关后勤事务，定期开展安全检查与隐患排查 3. 协调后勤服务供应商，监督履约质量，及时解决服务过程中出现的各类问题 4. 执行公司交办的其他后勤支持类工作任务 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上行政或后勤相关工作经历 2. 工作细致认真，具备良好的服务意识和沟通协调能力 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握后勤管理基本工作流程 4. 具备较强的责任心和执行力，能胜任日常繁杂的后勤事务处理

1，负责门店运营 2，管理门店商品 3，管理门店客服手机 4，管理门店客情 5，每日汇报门店数据 6，需要基础视频拍摄 7，需要参与公司线上会议 8，需要观看公司卖货直播 9,年龄30岁以上

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招聘店长，薪资为6000元以上每月，月休4天，薪资加提成。要求工作态度端正服从安排，有责任心，有工作经验者优先，身体健康，安全意识强。

招聘以下专业实习生： 1、市场营销； 2、运营管理； 3、机械制造。 应届毕业生均可报名。

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岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。