校区位置优越，校长亲切好相处，生源稳定且日常不加班 1、开展课程推广工作，向客户详细介绍课程内容与教学体系 2、根据客户需求制定专业、个性化的学习方案，协助其完成课程签约并开启学习进程 3、按计划推进工作任务，达成月度销售目标，持续维护潜在客户及在读学员信息数据 4、跟进学费缴纳流程，与学员保持良好互动，助力其实现学习成果 5、定期回访客户，加强沟通联系，确保服务品质，协同学管团队掌握学习进展并解决问题 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、无经验亦可，提供系统培训与专人指导； 3、热爱教育行业和销售岗位，态度积极，乐于接受挑战，追求自我成长； 4、具备良好的亲和力、表达能力及团队协作意识。 待遇：无责任底薪3.5-4K（能力突出者可上浮）+高额提成（8%-12%）+大小周休假+五险+全勤奖100元+广阔晋升通道 工作时间：9:00-18:00 发薪日：次月15日 福利：生日红包、节日礼品、年终奖金、每周下午茶点、行政服务送物到工位 校区1：瑞鑫时代大厦B座10楼（5号线-锦城湖） 校区2：锦江区东大路蔚然中心A座（地铁2/8号线东大路站A出口旁200米）

一、岗位职责： 1、负责学员的学习进度与考勤管理，跟进所有课程的教学质量，并统筹培训资料的归档与更新； 2、跟踪学员课程完成情况，结合学习表现定期进行沟通回访，协助制定个性化学习方案，收集反馈意见并妥善处理相关投诉； 3、及时解答学员疑问，激发学习主动性，在保障教学通过率的同时达成既定工作目标； 4、开展执业药师、医师资格及学历提升类课程的招生推广，采用电话销售、微信运营及面对面咨询等多种方式推进业务。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销或医学、药学、护理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的服务意识，性格亲和，善于与人互动； 3、拥有较强的沟通能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 4、热爱教育培训行业，积极主动，执行力强，责任心高，乐于学习并熟练操作各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末实行大小轮休制，国家法定节假日正常休息，保障您工作与生活的平衡。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配置独立工位、办公电脑及专用工作手机，营造舒适高效的办公氛围。 2.休假无忧：除法定假期外，还提供病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假，全面关怀您的生活需求。 3.薪资丰厚：提供行业内具有竞争力的底薪标准，并对年度绩效优异者给予可观的调薪激励，实现付出与回报相匹配。 4.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，切实解决后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日均发放节日礼金或实物礼品，传递企业温情。 6.生日惊喜：在您生日当天送上诚挚祝福，组织小型庆祝活动并赠送纪念礼物，让温暖触手可及。 7.晋升通畅：每半年开展一次内部竞聘选拔，为储备干部提供系统化管理培训，优先提拔内部人才，助力职业成长。 8.导师助力：新员工入职即安排专属导师，从工作到生活给予全程指导，帮助快速融入团队、胜任岗位。 9.团建欢乐：每月各部门享有专项活动经费，可自主策划多样化的团队建设活动，促进交流、释放压力。 10.年假充裕：入职满一年后，可享受5-15天带薪年假，春节期间另增10-15天带薪假期，充分满足出行与团聚需求。 11.培训赋能：开设入职培训、礼仪规范、管理技能等多类带薪培训项目，持续提升专业水平与综合能力。 加入我们，共同追逐教育理想，收获成长与荣耀，期待您的到来！

一、工作岗位专兼职招生工作人员 二、岗位职责1. 客户咨询与转化：与潜在客户对接，解答其关于教育产品或课程的疑问，通过电话沟通、面谈等方式邀约客户参加体验活动，协助客户做出购买决策，以实现招生签约目标。2. 市场拓展与调研：参与市场推广活动和校区宣讲活动，拓展并优化招生渠道；跟踪市驱动力和团队协作精神。3. 经验优先：具有3年及以上销售工作经验，或有教育产品营销、招生咨询、教学等相关工作经验者优先；熟悉各类招生渠道者优先。4. 技能与抗压：熟练运用办公软件和网络工具；具备较强的学习能力、协调能力和抗压能力，能够适应地推、电话销售等工作形式。 四、福利待遇1. 提供具有市场竞争力的薪酬福利和完善的员工职业发展体系。2. 拥有完善的工资、奖金、福利制度。3. 具备公平的晋升机制。4. 提供完善的职前和在职培训。5. 组织丰富的团建活动和年度旅游。 备注：校区可就近安排

工作职责： ●1、通过电话和面对面咨询，熟练解答家长和学生的教育问题，分析判断其实际需求并挖掘潜在需求； ●2、应用专业知识为学生进行学习分析，根据分析结果制定切实可行的辅导方案和课程计划，促成签约； ●3、主动积极进行潜在客户的回访和跟进，做好资源整理和回访记录； ●4、定期回访老客户，反馈学生的学习情况和辅导效果，提升客户对品牌的粘度和口碑。 ●任职资格 ●1、大专以上学历，专业不限，教育类、营销类专业优先；（中专） ●2、对教育培训行业有一定的认知和理解，有相关工作经验优先；（优秀应届生可考虑） ●3、热爱教育事业，工作主动积极，有强烈的责任感和团队协作意识； ●4、吃苦耐劳，有较强的成功欲望，能够承受较强的工作压力； ●5、有良好的学习能力、沟通能力、应变能力、分析能力和谈判能力；

假期多多、09：30上班（适合懒人）、入职社保、10号发薪、提供足量准确资源、好开单、无外出、新人无责4200 ----------------------------------------------------------------------------------- 【岗位职责】 1、由学校每日提供主动咨询的精准意向资源，负责和学员电话及微信（主要网销）联系并制定学历提升方案 2、根据学员的咨询信息或学习需求，指定适合的学历提升方案（确定提升形式、学校、专业），以促成学员报读； 3、提供专业的咨询解答，适当进行学习或职业规划，消除学员疑虑，开单周期1-3天。 4、为川内各高校招生，输送生源，学历提升形式：自考、成教、国开 【岗位要求】 1、热爱教育事业者优先、勤奋好学； 2、亲和力，善于与人交流沟通，较强的逻辑思维； 3、欢迎有销售经验的小伙伴投递简历； 4、性格开朗、积极主动、正能量、较强的责任感和自驱力 岗位亮点： 环境nice、氛围好nice、领导nice、高薪、奖励多多、弹性工作、校外助学点、民办非资质、假期多多、09：30上班

如果你渴望一份“有稳定底薪托底、有灵活时间自由、有广阔创收空间”的工作，那么这份招生老师岗位，绝对值得你重点关注！我们聚焦教育领域，深耕学历提升赛道，现因业务拓展需要，诚邀一批积极热情、擅长沟通的伙伴加入，与我们共同助力学员成长，实现个人职业价值！​ 一、岗位核心亮点​ 薪资有保障，收入上不封顶：无责底薪3000-5500元，无需担心“吃保底”；搭配高比例提成（具体按项目核算，单提可观），只要肯努力，月收入轻松突破预期，多劳多得不设限。​ 作息超灵活，平衡工作生活：实行单双休制度，每周可享受固定休息时间，轻松规划个人生活；每日工作时间9:00-19:00，中午享有1.5小时充足午休，既能养精蓄锐，也能自由安排午餐与休息，告别“连轴转”的疲惫。​ 客源不用愁，专注沟通转化：公司直接提供精准意向学员资源，无需自己跑市场、找客户，每天稳定分配高质量客源，只需专注与学员沟通，解读学历提升方案，促成报名即可，新手也能快速上手。​ 二、岗位职责​ 公司提供资源，通过电话、微信等方式主动沟通，耐心了解学员的学历基础、职业目标及报读需求；​ 结合学员实际情况，精准推荐适配的学历提升项目（如自考、成考、国开等）及院校专业，清晰讲解报名流程、学习形式、毕业要求等核心信息；​ 及时跟进学员咨询进度，解答报名疑问，消除学员顾虑，引导学员完成报名手续，确保服务体验流畅；​ 做好学员沟通记录，定期梳理跟进情况，维护良好的学员关系，为后续服务打下基础。​ 三、我们期待这样的你​ 年龄18-35周岁，男女不限，学历大专及以上（有教育行业、销售行业经验优先，或对学历提升领域感兴趣者，学历可适当放宽）；​ 性格开朗外向，善于倾听与表达，能清晰、有条理地与学员沟通，具备基本的共情能力，能理解学员需求；​ 有责任心，做事积极主动，不推诿、不拖延，能认真对待每一位学员的咨询，有目标感，渴望通过努力获得高收入；​ 认可教育行业价值，愿意长期深耕，帮助学员实现学历提升，同时实现个人职业发展。​ 四、额外福利加持​ 保障类：入职即缴纳社保，为你的工作与生活保驾护航；​ 成长类：提供系统岗前培训，从业务知识到沟通技巧，手把手教你快速掌握工作要点，新手也能轻松入门；​ 氛围类：团队年轻化，沟通无壁垒，没有复杂人际关系，工作氛围轻松融洽；定期组织团队聚餐、团建活动，让工作与快乐同行；​ 激励类：设立月度/季度业绩奖励（现金、礼品等），表现优秀者还可获得额外荣誉与福利，多做多得，奖励不停。

“手工魔法学院”招聘灵魂工程师 职位头衔： 手工界首席快乐制造官 助手 负责小学木工手作课程的教学，指导学生安全使用工具，完成木工作品，培养动手能力、空间想象力、耐心与工匠精神。 【具体职责】 1. 安全教学与管控： · 作为第一安全责任人，全面负责木工教室的安全。严格执行工具（如锯、刨、钻、砂纸机等）的安全操作规程教学与监督。 · 课前必须进行安全教育，课中全程密切监控学生操作，确保零安全事故。 2. 项目式教学： · 帮助老师设计符合学生年龄特点、有趣且可完成的木工项目（如创意笔筒、小书架、木制玩具等）。 · 分步骤讲解演示，指导学生完成测量、画线、切割、打磨、组装、修饰等全过程。 3. 工具与物料管理： · 负责所有木工工具、机械设备、防护用品（护目镜、手套等）及木材耗材的日常维护、保养、清点与申购。 · 确保工具状态良好，物料存放整齐有序。 4. 创造力与毅力培养： · 鼓励学生在掌握基本技能后进行个性化设计与创作，培养解决问题能力和精益求精的态度。 · 引导学生克服制作中的困难，培养耐心与专注力。 5. 成果展示与沟通： · 组织作品展示会，让学生分享创作过程与心得。 · 向家长清晰传达学生在安全意识、动手能力、创造力方面的进步。

极客教育于2011年成立，专注西南地区学科教育14年，以“数学思维培养”为核心，服务覆盖小学至高中全学段。依托自主设计的差异化课程体系与良好的用户口碑，实现稳定盈利与规模化扩张，持续领跑西南数学教育培训领域。 我们为你提供 1、公司配备充足基础资源，无需从零起步开拓客户，配备1对1导师指导，通过“传帮带”模式帮助新人快速上手，新人平均1个月内可独立开展工作，3个月内业绩达标比例超80%，显著降低入职适应门槛，助力高效融入团队。 2、无责任底薪3.5K，叠加多项综合提成、业绩奖励、续费激励等多元回报机制，月均综合收入达6-8K，寒暑假高峰期收入为平日2-3倍。 3、完善福利保障，关怀细致入微：享受五险一金、节日福利、生日礼遇、年度健康体检；享有法定休假、带薪年假，每年寒暑假额外享8-15天专属假期。 4、明确晋升通道，1-2年内表现突出者可获晋升机会，发展方向包括团队管理或综合性业务岗位。 岗位职责 — 以专业服务赋能教育价值 1、招生转化：利用公司提供的优质校区资源，结合个人拓展的渠道，定期为家长与学生提供专业的学习规划建议；深入分析学习痛点，精准对接学生需求与匹配师资，通过专业方案与贴心服务完成课程咨询与转化。 2、班级服务：积极参与校区日常教学支持及教务管理工作，及时向家长反馈学员学习进展，妥善处理调课安排，维护教学秩序；负责后续课程续报跟进，维系客户关系，提升满意度与续课率。 应聘要求 — 寻找志同道合的同行者 1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑 2、形象端正，积极坚韧，拥有良好的沟通技巧与学习能力 3、熟悉教培行业基本情况，具备较强的责任心与服务意识

岗位职责： 1. 负责美甲课程的咨询与招生工作，为学员提供专业、个性化的课程规划建议 2. 主动邀约潜在客户到店体验，跟进意向学员，提升转化率 3. 维护老学员关系，挖掘复购及转介绍机会，持续扩大生源 4. 协助组织试听课、沙龙活动等招生推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有美业、教育或销售类工作经验者优先，无经验可带薪培训 3. 积极主动，目标感强，能适应快节奏的招生工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 热爱美业，认同机构教学理念，有团队协作精神

凉山彝族自治州德昌县招种植工/杂工、工地小工/杂工

体育馆内随安茶社招聘服务员！人员不限！择优录取！试用期工资每天一百，要求会做饭，年龄35岁以上 有意者来电

大石板路唐大娃烧烤 找带班烤师一个 今天一天辛苦费280 电话

凉山彝族自治州布拖县招门窗安装/塞缝 会焊接的优先 工期4-5个月，包住 有人做饭，吃饭每个月400 朝九晚六，月休四天

凉山彝族自治州木里藏族自治县招挖机/钩机司机

1、通过视觉设计，对产品交互形成更具效率的UI界面； 2、参与产品设计体验、流程的制定和规范；3、负责产品整体表现风格的定位，对产品视觉感受做整体把握； 要求： 1、工业设计、计算机、心理学、人机交互、广告设计等相关专业，大学本科学历及以上。2、有互联网产品PC、移动端三年以上交互设计工作经验，并有成功案例。 3、熟练使用Axure, MindMap, Word, Excel,Power等相关工具。 4、对用户体验方面的理论有很深入的了解和认识，可以独立完成整个设计过程，并给出合理完整的解决方案，包括线框图与交互设计文档，同时能够把控整个平台的用户体验设计方向，及时发现问题解决问题。 5、具备一定视觉设计和XHTML/CSS等相关岗位的技术和技能。 6、具备一定的研究创新能力，支持产品的设计创新与动效创新。 7、良好的跨团队协作能力，善于沟通、协调，善于分解任务，能与各部门人员密切合作。

岗位职责： 1、负责电商平台用户app和后台界面的视觉设计，包括后台页面，app首页、个人中心、活动页、商品详情页等核心页面； 2、根据品牌调性和用户需求，设计符合电商场景的高质量UI方案； 3、与产品、运营及开发团队协作，确保设计方案的落地与优化； 4、参与用户研究和数据分析，持续提升界面的可用性与转化效果； 5、关注电商设计趋势，探索创新视觉表达方式，提升整体用户体验。 任职要求： 1、具备扎实的视觉设计功底，熟悉电商平台设计规范与用户行为特点； 2、熟练使用Figma、Sketch、Photoshop、Illustrator等设计工具； 3、具有良好的审美能力与细节把控能力，能输出高质量设计稿； 4、具备较强的沟通协作能力，能够高效推进项目落地； 5、对电商行业有热情，有用户导向的设计思维和迭代优化意识。 6、有AI设计经验者优先。

岗位内容： 1. 按照产品需求完成机械零部件的三维设计及二维图纸绘制； 2. 负责机械图纸文件的归档、更新与日常管理； 3. 参与新产品的工艺审查、结构验证及相关成本核算工作。 任职要求： 1. 机械设计、机械制造、机械电子或相关专业背景； 2. 掌握机械制图与三维建模技能，熟练使用AutoCAD等设计工具； 3. 具备良好的学习能力与协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 4. 工作细致认真，富有耐心与责任心。

岗位要求： 1.精通 Figma/Sketch/PS/AI等设计软件操作 2.工作时间灵活，能保证充足的空闲时间 3.具有高度责任心，对设计作品精益求精 4.对平面设计充满热情和创新精神 5.具体要求单独沟通 广告/海报 工作方式： 完全远程办公，无需坐班 按接单量计算工资，具体报酬根据设计类型不同平台派单制，有空闲即可接单 要求保持稳定接单频率，避免长期不活跃有意者请私信联系，期待与优秀的你合作！ 注：在读大学生也可，岗位适合自由设计师或希望利用业余时间增加收入的

工作职责 交互设计执行 1. **架构与流程设计** - 基于深入的用户需求分析，精准规划车载系统交互架构，优化操作流程，确保交互高效、自然，符合用户直觉。 - 设计多场景下的交互逻辑，确保在不同驾驶模式下用户操作的便捷性和安全性。 2. **原型制作与验证** - 制作高保真、可交互的原型，精确展示界面布局、交互逻辑、动画效果等细节，为开发团队提供清晰、准确的设计指导。 - 组织跨部门评审，收集反馈并优化原型，确保原型设计的高质量和高可用性，满足量产要求。 3. **细节打磨** - 精心打磨交互细节，优化按钮反馈、过渡动画等，提升用户体验。 - 结合车载环境的特殊性，优化设计，确保在复杂光照和驾驶场景下仍能提供优质的交互体验。 设计交付与量产支持 1. **精准交付** - 输出高质量设计稿与资源（如切图、标注、交互说明文档等），制定详细的设计交付标准，确保交付物的完整性和准确性。 - 与开发团队紧密协作，确保开发实现与设计高度一致，保障量产产品的设计品质。 2. **量产跟踪** - 跟踪量产过程，及时解决技术与工艺问题，确保设计意图精准呈现。 - 收集量产反馈，持续优化设计成果，提升设计交付的质量和效率。 设计规范与流程优化 1. **规范制定** - 建立完善 HMI 交互设计规范，涵盖交互原则、组件行为、动效标准等，确保团队设计一致性。 - 定期更新设计规范，引入前沿设计理念和技术，保持规范的先进性和实用性。 2. **流程优化** - 分析设计流程，识别瓶颈并提出优化方案，简化流程，缩短周期，提高设计效率。 - 引入先进设计工具和协作平台，提升跨部门协作效率，确保设计流程顺畅衔接。 跨团队协作与上下游衔接 1. **跨团队协作** - 与开发、测试、产品等团队紧密协作，参与技术讨论与评审，提供专业设计支持，推动设计优化。 - 在项目全周期内，保持与各团队的高效沟通，确保信息传递准确及时。 2. **上下游衔接** - 与上游产品规划团队配合，提前介入项目规划，确保设计方向契合市场需求和品牌战略。 - 与下游开发、测试、生产团队无缝衔接，确保设计成果顺利落地量产，保障项目高效推进。 任职资格 教育背景 硕士及以上学历，设计、人机交互、计算机等相关专业。 工作经验 1. 8 年及以上 UE/UI 设计工作经验，其中 5 年以上专注于车载 UE/UI 设计，具备丰富的量产项目设计经验，熟悉从设计到量产交付的全流程。 2. 成功主导多个车载系统交互设计并实现量产交付，具备良好的项目管理能力和跨团队协作能力，精通上下游衔接流程。 专业技能 1. 精通 Sketch、Figma 等主流设计工具，具备 8 年以上高保真原型设计经验，能够高效、精准地将交互设计思路转化为可操作的原型。 2. 深入理解交互设计原则和方法，能够设计出符合用户直觉、高效便捷的交互流程和界面布局，满足量产环境的严格要求。 3. 熟悉车载系统的设计规范和交互特点，了解汽车行业的技术发展趋势和用户需求变化，确保设计成果能够顺利落地量产。 综合素质 1. 高度责任心，对设计质量要求极高，能够在高压环境下保持对细节的关注和对品质的追求，确保设计成果符合量产交付的标准。 2. 卓越的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的人员进行有效沟通和协作，推动设计项目的顺利进行，同时能够指导和培养团队成员，提升团队整体设计能力。 3. 创新思维和学习能力，能够不断学习和掌握新的设计工具、技术和理念，保持对行业趋势的敏锐洞察力，为团队带来新的设计思路和方法，推动设计创新。 4. 强大的问题解决能力，能够在面对复杂的设计问题和技术限制时，迅速提出有效的解决方案，确保设计目标的实现，保障量产交付的顺利进行。

主要用手机或者电脑制作各种各样的图，和文字，Logo，

招数学教师

岗位职责： 1.负责初中/高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂互动性与学生科学素养 3. 关注学生个体差异，开展分层辅导与学业指导，助力学生升学与能力发展 4. 配合学校完成期中期末测评、实验教学管理及教学档案整理等工作 5.协同班主任开展家校沟通，定期反馈学生学习进展与成长表现 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的理科专业知识与教学能力，熟悉新课标及中高考命题趋势 4.普通高校本科及以上学历，师范类院校或理工科背景优先 5. 具备1年以上教学经验者优先，应届毕业生需通过教学试讲考核

工作内容:团队出行，属于辅导课程，周一到周五针对学生的上、下学时间段去学校门口陌拜家长做课程推广，周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。，。 提成900元/单（试用期），转正提成1400元/单。新人每周最少3000元到5000元。老人周薪过万！工资周结一分不押，认干敢说话的保挣钱!!！要求能接受出差，不社恐有销售能力！不要怕你不行，张嘴就行！！！ 做过地推、销售、保险、信用卡、pos机、房地产等。优先考虑！ 【招聘条件】20名: 1、20-45左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！ 【任职资格】: 1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！） 2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周薪制！！！ 努力干5000---6500元/周薪制 使劲干6500---8500元/周薪制 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5.定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达、倾听共情与抗压能力 2.热爱教育行业，有服务意识和责任心，目标感强，结果导向 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 4.学历不限，有教育培训、销售或客户服务经验者优先 5. 无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访已报学员，收集反馈并推动满意度提升与转介绍 5.参与招生推广活动支持，协助完成月度/季度业绩目标 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或客户服务经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，学习意愿强，抗压性好 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5.定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 有教育行业销售、课程顾问或客户服务经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，大专及以上学历者更受青睐 4.具备目标导向思维与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 5.熟练使用办公软件，乐于学习新工具与数字化招生方式

根据年度招生区域招生计划，负责主持集团各学校在四川省凉山彝族自治州的全面招生工作，完成该区域的招生指标任务、维护和开拓区域招生资源及渠道。 具体工作内容： 负责制定工作标准及流程、宣贯企业文化和规范员工行为。 根据部门年度工作重点，制定并落实部门年度工作计划，达成各项任务指标。 负责团队人员的绩效评估管理工作，培养适应业务发展的高绩效团队。 负责市场信息调研、分析，制定区域市场推广策略。 负责承接并分解年度招生任务指标，制定并实施招生计划，确保完成区域招生目标。 负责统筹区域年度招生经费预算，严格把控各项招生费用支出，规范费用审核与报销流程，做好成本管控，提升招生经费投入产出比。 负责建立和维护稳定的渠道合作体系，提升渠道生源质量与输送效率。 负责区域招生工作与各学校录用等工作的衔接，确保学生稳定就学。 领导交办的其他事项。 对外 初高中学校负责人拓展并维护渠道 政府及相关部门业务开展备案及沟通汇报 对内 各学校做好招生数据对接、共同开展招生工作 其他横向部门沟通协调、处理跨部门配合事务

岗位职责： 1.负责所授学科的课程教学与课堂管理，确保教学目标有效达成 2. 根据学生特点设计教案、制作教具，开展分层教学与个性化辅导 3.定期开展学情分析与教学反馈，参与教研活动及教学评估工作 4.配合学校完成班级管理、家校沟通、学生综合素质评价等育人工作 5. 积极参与教师培训、继续教育及教育教学改革实践 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学段及学科的教师资格证书，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力，能胜任日常教学任务 4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，适应中小学/幼儿园教育环境 5.学历要求：不限（根据实际招聘单位需求可调整为大专及以上）

教育培训机构

公司扩校区，招聘双休课程顾问。 【薪资待遇】 1、底薪3000～5000+绩效+高额提成。小白也有8k+，均薪1w+。 2、缴纳五险。 3、免费健身房。 4、公司氛围轻松，95后居多。部门聚餐团建、下午茶、激励奖金奖品、节日/生日各种务实福利都有。 【工作内容】 1、根据公司提供的精准资源，微信联系家长预约校区，体验免费的试听课程。 2、协助学员登录我们官网，下载APP进行学习即可。 【任职要求】 1、大专及以上学历，接受25应届小白。 2、较好的人际沟通逻辑和学习能力。 3、有网销或招生经验的人才，可放宽学历，优先考虑。 【发展前景】 成交师-主管-校长-区域负责人。 目前业务可冲成交师（面销），负责成交客户就行。晋升制度公正透明。