一、岗位职责 负责诉状的撰写工作 二、任职要求 1、具备法律行业相关经验者优先考虑 2、性格耐心细致，态度积极向上，具备良好的沟通表达及学习能力 3、能够熟练操作各类常用办公软件 三、福利待遇 1、薪资待遇：5000 2、工作时间：10:00-19:00，午休时间：12:00-13:00 3、其他福利：享受法定节假日、带薪年假、下午茶、每月团建活动及生日会等 4、团队年轻化，氛围轻松融洽，福利完善，期待您的加入，携手共进，共同发展！

职位详情： 1、建立健全法务管理机制、合同管理流程及相关规章制度，推进各职能部门依法合规运作； 2、参与各类业务合同及其他法律文书的起草、修改、审核与制定，协助重要商务洽谈及合同谈判工作； 3、负责法律函件的撰写、审核、收发及日常归集管理；负责非诉讼案件资料的登记、保管与档案整理； 4、审核公司各类合同文本，与业务部门沟通反馈修改建议，有效识别并防控法律风险； 5、收集整理相关政策法规，开展法律政策解读，形成合规意见或改进建议。 [任职要求] 1、法学专业，全日制统招本科及以上学历； 2、通过国家法律职业资格考试； 3、具备扎实的法律文书写作功底； 4、有民商事诉讼及执行实务经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力和团队协作意识； 6、能够接受出差安排； 薪资待遇：五险一金。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日休息。

工作内容 1.负责团队各类案件的分案处理与外部委托诉讼管理，明确诉讼追偿、财产保全、支付令申请等法律手段的处置方向； 2.根据案件特点制定差异化的解决方案，提升案件处理效率与回款效果； 3.统筹推进诉讼工作，指导案件筛选与立案评估，监督律师或法务人员开展起诉、应诉、上诉、再审等程序； 4.负责拓展并实施批量法律函件业务； 5.与法院、仲裁委、合作机构等外部单位保持良好沟通，处理立案、保全、仲裁、执行等批量法律流程中的相关事务，推动案件进展； 6.负责团队组建，建立标准化作业流程（SOP），打造专业高效的法律案件处理团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历（必备）； 2、有法院审判、立案等工作经验优先； 3、具备一定的组织协调能力及系统性逻辑思维能力和分析能力； 4、具备2年以上律师执业证； 5、责任心强，对工作高投入度。 薪资福利： 1.薪酬（固定薪资12K-20K（面试定级））； 2.年终奖（年13薪/14薪）； 3.在职期间进行学历提升，； 4.带薪年假（5~15天)； 5.五险一金； 6.带薪旅游； 7.朝九晚六、周末双休、法定节假日全休。

你来做什么： 1、搭建企业内部法务体系（包括合同审核机制、业务流程规范等）； 2、审核日常经营合同，及时识别并应对合同中存在的法律风险； 3、参与合作方合同的拟定、修订与谈判，协助公司防范法律隐患； 4、推进公司管理制度及合同文本的合规化建设； 5．主导或配合开展政府事务，办理特定政策申报事项； 6．参与并支持融资过程中的法律尽职调查工作； 7．持续跟踪法律法规动态，主导或协助完成公司资质及证照申办。 任职资格 1、本科及以上学历，法学或相关专业（熟悉合同法、公司法、劳动法、知识产权法等领域），具备2年以上工作经验； 2、具备优秀的语言表达与沟通能力，责任心强，能承受高强度工作压力； 3、法律基础扎实，具备较强的法律问题分析、判断、应对和解决能力； 4、具有良好的职业操守和商业信誉，作风严谨务实。

[福利待遇] 1、首月无责保底5500！次月无责底薪+提成+开单奖励（试用期待遇不打折），提成区间为5%至18%！！！ 2、无需早起，上午10点上班，轻松开启每一天！！！！！ 3、享受带薪休假、生日礼金、节日福利、团队建设活动及不定期下午茶，工作之余尽享生活乐趣； 工作内容： 1、客户由公司统一提供，打破传统销售模式，无需自行外出拓展或获取客户资源； 2、主要负责线上综合法律咨询服务，开展前期客户开发及初步咨询对接； 3、为有法律咨询需求的群体提供专业化的规划与咨询服务； 上班时间：10:00-19:00！！！能接受再联系 [客户来源] 抖音、头条、快手等平台； 【公司资源】公司承担引流工作，配备平台支持与相关资源，每日精准分配客户15-20组，无需个人开发客源； [任职要求] 1、不限销售经验，零基础亦可加入； 2、性格积极乐观，充满热情，认同岗位价值； 3、具备良好沟通能力，反应灵活； 4、需大专及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽要求；

薪资范围:7000~15000 底薪:5000 福利待遇:超长年假，不定期聚餐，生日会，购买社保 职位详情: 1.接待当事人咨询或通过电话、企业微信等方式与当事人进行沟通交流。 2.掌握客户具体情况，研判客户基本需求，开展沟通协商并建立委托合作，协助完成委托流程； 3.与后续服务团队、办案律师等协同对接客户信息，移交客户相关材料，跟进解决客户问题。 [任职要求] 面试包过！！！

【任职要求】 通过国家司法考试并取得《法律职业资格证》证书 【工作时间】 朝九晚六，周末双休，国家法定节假日休息，节假日福利，不定期团建~ 【工作内容】 1.应该根据国家有关法律、法规以及律师职业道德和职业纪律，协助公司专职律师开展相关的法律事务； 2.收发、整理和保管文件档案资料； 3.处理有关法律问题的来信；来访，解答简单的法律询问。协助律师整理、起草相关文书材料； 4.协助律师调查取证，抄写文书、摘录案卷材料、进行法律以及案例检索事务； 5.在得到公司指派和当事人授权情况下，可以协助律师接收、送达有关诉讼文书；

【岗位职责】 1、处理律所提供的各类案源，包括买卖合同纠纷、建筑租赁合同纠纷、分包合同纠纷、票据纠纷等； 2、根据案件实际情况，独立推进诉讼/仲裁、调解及执行等程序性工作； 3、参与案件分析、重大案件研讨及相关谈判事务； 4、配合开展顾问单位的日常维护支持工作； 5、完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1、持有律师执业资格证书； 2、具备持续学习意愿与能力，乐于在新业务领域深入探索； 3、擅长与法官沟通交流，能够高效建立并维护内外部协作关系； 4、法律专业基础牢固，具备良好的书面表达能力； 5、服务意识突出，工作态度严谨细致，责任感强； 6、逻辑思维出色，面对复杂问题能系统分析、缜密推演、及时决策。 【招聘人数】 若干 【岗位经验】 1～2年以上 入职后配备资深律师指导带教 【岗位福利】 一年多次带薪年假+节日福利+五险一金+绩效奖金+年终奖

岗位内容： 1.通过电话、视频等线上方式依法调解金融案件。 2.负责公司法律事务的日常处理和合规工作。 3.核查、审查合同及其他法律文件，为公司提供法律咨询和防范风险的建议。 4.协助公司内部部门制定、完善公司管理制度、标准合同和各种文件。 5.就公司业务活动涉嫌违法情形给出防范措施以及合规建议。 6.助力并参与公司内部项目的推进和法律风险的管控。 任职要求： 1.法律专业或相关专业本科以上学历。 2.无论是有经验的专业人士还是毕业生均可。 3.具备出色的沟通、协调、问题解决能力，善于总结和归纳。 4.工作认真负责，注重细节和结果，具备一定的团队协作精神。 5.能熟练使用Office办公软件。 6.无犯罪记录及个人征信不良问题；

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

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火锅店明天后天找两个带班，300一天，招聘传菜员数名。工资3000到3200 电话

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凉山彝族自治州会理市招水电师傅，负责检查维修。

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

工作时间：每天早上9:30到晚上19:00，法定节假日正常休息。 薪资待遇：月薪5000元~12000元，提成6%-12%，还有额外奖金。转正后平均月薪能到10000元以上，只要你认真工作，收入还是很可观的！ 工作内容 1、通过企微解答委托人疑虑 2、根据客户需求,为客户提供相关法律服务; 3、确定合作意向,签订委托合同 没有严格的考核，适合新人。公司氛围轻松，经常有下午茶、水果和零食，每月还有团队聚餐和生日会，节假日也会发些小礼物。 我们的优势： 不需要工作经验，公司会提供客户资源，不用自己找客户。 室内办公，环境舒适，空调全天开放。 团队年轻，基本都是90后和00后，工作氛围轻松愉快。 最重要的是，不加班！老板鼓励大家下班后好好休息，享受生活。 工作地点：成都温江区新时珑玺大厦1902 如果你正在找工作，欢迎来了解一下，环境不错，团队也很友好！

岗位职责： 1.为企业日常经营、合同管理、劳动用工等提供专业法律意见，防范法律风险 2.起草、审核、修订各类合同、制度文件及法律文书，确保合法合规 3.处理诉讼、仲裁、行政复议等法律纠纷，统筹内外部律师资源 5. 开展法律培训与合规宣导，提升全员法治意识与风控能力 任职要求： 1.本科及以上学历 2. 具备3-5年企业法务或律所相关工作经验，熟悉公司法、合同法、劳动法等实务 3.具备良好的逻辑分析、沟通协调，责任心强、原则性强 4.能独立处理常见法律事务，适应多任务并行与阶段性高强度工作

岗位职责： 1.为公司及个人客户提供日常法律咨询，就合同审查、劳动关系、债权债务等常见法律问题出具专业意见。 2.协助起草、修订各类法律文书（如协议、函件、声明等），确保内容合法合规、风险可控。 3.参与客户法律事务处理全过程，包括证据梳理、沟通协调、纠纷初步应对等基础性法律支持工作。 4. 定期整理法律服务案例与常见问题，协助优化标准化服务流程与知识库建设。 5. 维护客户关系，及时响应需求，提升服务满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.法学相关专业背景，已通过国家统一法律职业资格考试者优先。 2. 具备良好的逻辑分析能力与书面/口头表达能力，能清晰传递法律观点。 3.工作细致负责，具备较强的学习能力与客户服务意识。 4.能够远程高效协作，时间管理能力强，适应长期兼职灵活工作安排。 5.最低学历：本科；经验要求：不限；工作地点：不限；招聘截止时间：2026-12-31

岗位职责： 销售婚恋服务套餐，通过电话及线上沟通等方式，深入了解客户潜在需求，精准推荐匹配的服务方案。 积极拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿，推动业务持续增长。 完成个人及团队设定的销售指标，定期提交销售数据与工作进展报告。 任职要求： 年龄不限，具备销售经验者优先考虑，热爱销售岗位，拥有良好的沟通表达能力与销售技巧。 服务意识突出，善于倾听客户诉求，能够提供专业的婚恋咨询服务。 具备团队协作精神，能主动配合团队高效推进各项工作任务。 学习能力强，抗压能力佳，能快速适应业务发展节奏与市场动态变化。 岗位福利： 提供具有竞争力的薪酬结构：底薪+提成+绩效+奖金，月综合收入约1w左右。 完善的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、团队活动等一应俱全。 健全的培训机制：涵盖入职培训、岗位技能提升培训、职业发展路径指导，助力快速成长。 团队氛围轻松融洽，充满活力与进取精神，工作环境积极向上。

岗位职责： 深入了解会员的婚恋需求，提供专业的情感咨询与婚恋指导服务 根据会员的个人特质和择偶期望，量身定制科学匹配方案，并实现高效精准配对 持续跟踪会员互动进展，适时给予专业支持与建议，协助解决情感发展中的实际问题 维护良好的会员关系，提升服务满意度与信赖感，推动会员续费及口碑推荐 任职要求： 年龄在25-45岁之间，具备大专及以上学历 有1-3年销售、客户服务或相关领域工作经验者优先考虑 热爱婚恋服务行业，富有责任感与职业使命感，乐于助力他人收获幸福 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏 性格亲和，耐心细致，具有较强的服务意识，能够为会员提供优质服务体验 岗位福利： 具有竞争力的薪酬结构：底薪+提成+绩效+奖金，月综合收入约1w左右 健全的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团建等一应俱全 完善的培训机制：涵盖入职培训、岗位技能提升、职业发展路径规划等，助力快速成长 积极向上的团队氛围：我们拥有一支年轻有活力、协作共进的团队，工作环境轻松融洽

岗位要求： 1、律师执业证； 2、有一定诉讼经验； 3、有开拓、维护案源能力； 4、能够适应高海拔地区工作（海拔2000-4000）。 薪资待遇： 1、当地配置两名专职律师，跟县法律援助中心联合办公； 2、保底5000元/月+60%案源提成（综合月收5w-10w）； 3、提供住宿。 案件类型多为： 法律援助、民商事、刑事、政府/企事业单位顾问等等。

任职要求： 1、法学本科及以上学历； 2、已通过司法考试； 3、专业基础扎实，具备一定的法律问题分析研判能力，较强的文字表达能力及沟通能力； 4、能够熟练操作办公软件，有团队合作意识和服务意识。 工作内容及待遇： 1、协助律师检索、初拟文书、初审合同以及交办的其他事务； 2、本所实行双休制，节假日休息； 3、工作地点：成都市锦江区

薪资福利： 一、律师 1、律所主任:薪资1.2w，要求执业5年以上 2、合伙人律师:薪资8k，要求执业3年以上 3、普通律师:薪资3k，不限执业年限 二、坐班律师 1、交付律师：底薪5k+提成27%(接案15%，开庭7%，结案5%)包含差旅费;案件金额1.5w以上的，月15个左右案子 2、谈案律师：底薪5k+提成(4-10%)，综合薪资2w+(首月保1w) 工作内容： 1、负责独立处理律所法律事务，包括但不限于合同起草、法律咨询等工作 2、根据案件需要，进行法律研究和分析，提供专业的法律意见。 3、参与案件的调查和证据收集，为客户提供有效的法律解决方案。 4、如果是您自己的案子，。 5、我所办公环境优越，交通便利，有定期与不定期的律师交流学习； 任职要求： 1、具备扎实的法律知识和学习能力; 2、良好的沟通能力和逻辑思维能力，能够清晰表达法律观点; 3、具备积极向上的工作态度和抗压能力，能够承受工作压力。 福利保障：律所购买社保，企业承担企业的部分，个人承担个人的部分。 免费提供谈案室，会议室和茶水服务，免费提供办公资源，打印，开函盖章方便

招独立律师 福利待遇： 1、工作时间自由，不坐班，不打卡。 2、免费工位、洽谈室、打印费，实实在在降低成本哦！ 3、提供行政服务、快捷、轻松办理函件手续。 4、交通便利，地铁口附近。 5、氛围轻松开放，沟通高效直接，拒绝复杂层级，好相处，易协作。 任职要求： 1、持有律师执业证，具备独立办案的能力 2、认同本所的发展理念和管理模式 3、 为什么选择应天缘成都你的执业平台？ 1、超低成本、轻装上阵： 免工位、洽谈室、打印费！！ ！！ 2、氛围至上 氛围融洽、开放包容环境、拒绝内耗！！ 我们期待你： 已取得律师执业证，无投诉处罚 认同年轻、开放、协作的律所文化，具有良好的沟通能力 有独立承办案件的能力，或正在积极发展独立执业。 对低成本、高自由度的执业模式有强列需求。

岗位职责： 1、可独立承办各类诉讼案件； 2、独立处理客户日常法律咨询及相关法律文书的撰写与准备； 3、能完成开庭前的各项准备工作，跟进案件办理进度，并承担其他相关律师执业工作； 4、确保工作准确、高效、完整地落实，对自身职责范围内的事务负责。 任职资格： 1. 具备扎实的法学专业知识和良好的教育背景，本科及以上学历； 2. 已取得律师执业证书，具备较强的业务拓展能力及独立办案经验； 3. 工作态度认真，职业素养优良，具有团队协作精神与创新意识，无任何违法违规执业或受过行业处分的记录 薪酬模式： 1. 提成授薪制 2. 案件分配机制，具体比例面议

1、基于事实和法律，进行调解，引导当事人遵守法律和道德; 2、对案情充分了解，对法律适用心中有数，准确定位矛盾根源，对症开方; 3、发挥主观能动性，为成功调解或和解创造调解、清除障碍; 4、运用司法公信，为双方当事人提供两全方案，打消顾虑 5、通过电话、视频等线上方式依法调解金融案件 任职资格： 1、大专及以上学历，法律、法学或金融相关专业优先（条件优秀的可适当放宽）; 2、具备较强的沟通能力、有耐心; 3、思维逻辑清晰，应变能力强; 4、开朗，有较强的团队意识、抗压能力、逻辑能力、沟通协作能力; 5、有法律行业、法院行业、互联网行业、金融行业工作经验者优先; 6、有调解工作经验者优先

一、岗位信息 岗位名称：物业调解员 招聘人数：若干 二、岗位职责 积极与业主开展有效沟通，深入了解其未缴纳物业费的具体原因。 运用娴熟的沟通策略，协调处理业主与物业公司之间的分歧与问题，推动物业费用的及时缴纳。 持续维护并优化与业主的关系，提升其对物业服务的认可度与满意度。 定期跟踪欠费业主动态，结合实际情况制定针对性解决方案。 三、岗位要求 具备优秀的表达能力和人际互动技巧，能与不同性格及背景的业主顺畅交流。 学习能力强，可快速熟悉物业管理相关政策及纠纷调解方法。 有强烈的收入目标感，主动推进工作进度，追求优异的工作成果。 性格乐观向上，抗压能力突出，面对复杂情况能保持理性与耐心。 区别于传统催收岗位，本职位更侧重于搭建业主与物业之间的沟通桥梁。 具备法律相关专业背景或拥有突出沟通能力者优先考虑。 四、薪资待遇 月薪 8000 - 12000 元（现有员工均可达成），基础薪资4000元。具体收入根据个人能力与业绩浮动。 工作时间为朝九晚六，周末双休，季度末特殊情况除外。 五、职业发展 提供清晰的职业晋升路径，业绩突出者有机会晋升为团队主管或管理类岗位。 定期开展专业培训与学习活动，助力员工提升综合能力与专业水平。 六、公司福利 缴纳五险，保障员工基本权益。 享受带薪年假、病假等法定假期待遇。 发放节日福利、生日礼品等，提升员工幸福感与归属感。 本单位坚持真诚沟通原则，杜绝欺骗与不当行为。若您对该岗位有兴趣，欢迎提交简历，我们期待您的加入！

团队介绍: 团队专做疑难杂症业务，业绩很好，回款率高，案件量及发展非常大，有完整的办案流程和案件办理知识储备体系，由资深律师带领带教，办案理念、办公工具及软件先进 我们优势 1.业绩好，客户基础好，案源充足。 2.，总体收入好。 3. 案件办理由资深律师带教，压力小，出现困难律所协调解决; 岗位职责及要求: 1. 持律师证，具备基本法律素养和法律功底; 2. 具备学习能力，律师入职后所有不会的工作均会进行指导，案件前期由资深律师带教，后期逐步过渡到独立办案。 3. 工作认真负责，不敷衍拖沓，工作有反馈。 4. 能接受偶尔少量出差 5. 欢迎你的加入、