岗位名称：客服管家；岗位要求：形象气质佳；善于沟通；有小区楼栋管家经验者优先考虑；大专及以上学历，年龄20-35岁，身高160cm以上；薪资待遇：综合月薪4000-6000，具体面谈；年终奖金：年底双薪；福利：五险一金+节日福利。

岗位名称：楼栋管家岗位要求：1.学历要求：大专及以上学历；2.身高要求：≥158cm，≥170cm；3.年龄要求：35周岁及以下；4.能力要求：熟练使用Office，沟通能力强，具有亲和力、服务意识；5.经验要求：熟悉物业管理流程者优先。薪资待遇：具体薪资面议，提供行业内有竞争力的薪酬待遇。

岗位职责: 1.负责商场项目的整体运营管理，确保项目目标的实现 2.全业务统筹管理:招商、运营、物业 3.分析市场动态，制定有效的商业策略 4.品牌打造与市场管理:定位、升级 5.风险管控与合规管理 6.财务与成本管理 任职要求： 1.全日制本科以上，工商管理、商业管理专业为优 2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验，至少5年高层管理经验 3.熟悉商业地产全生命周期运营，从筹备到成熟运营 4.强大的商业谈判与资源整合能力 5.熟悉商业地产相关法律法规 6.竞聘成功直接入职央企

工作内容 1.负责社区商业项目招商工作的具体落地与执行 2.拓展并维护潜在商户资源，推进合作洽谈 3.全程跟进商户签约、装修及正式开业相关事宜 4.定期整理招商数据，评估成效并优化后续策略 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧 2.能独立应对招商过程中出现的各类问题并有效解决 3.熟悉商业地产市场动态，具备敏锐的客户需求洞察力 4.拥有新媒体或大数据领域从业背景者优先考虑 上班时间：9:30-18:00，周末双休 接受零经验入职，提供系统化培训支持 晋升路径：招商顾问-招商主管-招商经理-招商总监-事业合伙人

1.负责接待业主和访客，提供礼貌、专业的服务。 2.确保区域内的安全和秩序，严格执行物业管理规定。 3.协助解决住户的投诉和问题，及时处理紧急情况。 4.检查和维护公共区域的整洁和卫生，确保设施设备正常运行。 5.进行住户入住和搬离手续的办理，记录房屋维护和维修情况。 6.协助物业主管进行日常工作安排

各位老师有人需要的没有，现在我们物业公司招聘物业经理1名，需要物业经理证书；消防监控3名，要有消防监控证书；电工3名，需要有电工证书；绿化工数名要有物业小区工作经验者优秀考虑有需要的可以给我联系：工作地址在鱼塘街道附近。

岗位职责： 1.负责写字楼及共享办公空间的招商策划与执行，达成年度招商指标并优化租户业态结构 2.拓展线上线下招商渠道，联动孵化器园区资源，开发会议服务、企业代办、定制装修等增值服务项目 3.策划运营微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台，制定内容日历与传播策略，提升项目线上曝光与品牌影响力 4. 独立完成短视频脚本撰写、拍摄剪辑及发布，结合热点打造差异化内容，高效转化客户线索 5.开展市场调研与竞品分析，定期输出招商动态报告，为招商策略与运营决策提供数据支持 任职要求： 1. 具备2年以上地产招商或产业园区运营经验，有共享办公/孵化器项目经验者优先 2.熟悉新媒体推广逻辑，熟练使用剪映、Premiere等工具完成短视频制作 3.具备良好的商务谈判能力与客户服务意识，可独立对接企业客户及渠道合作伙伴 4. 思维活跃、执行力强，有活动策划及跨部门协同落地经验 5.大专及以上学历，热爱地产运营事业，认同资产运营价值理念

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四川省乐山市沐川县招聘砍竹子人员，薪资按计件计算，多劳多得，日收入300至五六百元。工期时间两年。可以上二三十人。上班时间自由。

招聘工地干杂工的人员，工作地点在四川乐山。

青田凯旋城物业服务中心招聘：一、招聘物业管家：要求大专及以上文凭，男女不限，交五险，上班时间8:30-17:30，一周休息1.5天，薪资4000-4500。（有试用期，三个月，备注:有试用期工资3800左右）工作地点：火车站青田凯旋城物业。联系方式：,。

岗位：别墅管家工资：18000～25000月休四天地址：金石滩工作内容：金石滩1500平别墅找管家，有行政秘书，酒店管理，高端家政，海外留学经历优先，希望阿姨40以下，身体健康，干净整洁，大专以上学历。

【高薪诚聘】因公司发展，现需招聘老板专职司机一名驾龄三年以上，无安全事故办事严谨心细，可接受弹性工作时间。物业管理人员一名负责整个物业板块人员管理，业务检查，与业主沟通工作。办公室工作人员一名熟悉办公软件，形象气质佳，待人接物礼貌大方，可接受弹性工作时间。以上岗位一经录用，待遇好，福利优。联系电话:

岗位职责： 1、负责分管片区业主日常对接接待，受理业主来电、来访、微信诉求，做好登记、跟进、闭环回访，及时处理咨询、投诉、报修。 2、接收业主报修工单，派单给工程、秩序. 3、根据项目要求，主导完成费用催缴工作等。 任职要求： 大专以上学历，离项目近，承压能力强。有同岗位经验半年以上 工作时间：9：00-18：00；11：00-20：00月休6天

兴安物业招聘管家工作内容：小区业主接待，处理报修、咨询投诉，维护园区环境秩序。要求：高中以上学历，会沟通，有物业经验优先，白班8小时，月休4天。待遇：月薪2500‑3000元，话费补贴。欢迎踏实稳重，擅长与人打交道的朋友应聘！

【招聘人数】6人 【优先】1年以上招商、销售或渠道拓展经验，有农产品批发市场、商业地产经验者优先 【待遇】试用期2个月，购买五险一金单休（遇法定假日调休）。 工作职责： 1. 负责乐山中农城项目的招商与销售推进，达成公司设定的业绩目标； 2. 拓展潜在客户群体，维护已有客户关系，促进项目入驻及成交转化； 3. 响应客户诉求，提供专业建议与定制化方案，推动合作协议签订； 4. 参与市场调研工作，整理行业资讯与竞品动态，及时反馈市场声音； 5. 协同团队执行招商活动、项目推介等各类营销推广任务； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先； 2. 具备1年以上招商、销售或渠道开发经验，熟悉农产品批发、商业地产领域者优先； 3. 沟通协调能力强，具备良好谈判技巧和服务意识，可独立开拓客户资源； 4. 结果导向，承压能力佳，能适应高效紧凑的工作节奏； 5. 熟悉乐山及周边区域市场环境，拥有本地客户资源者优先； 6. 持有C1驾照且具备熟练驾驶技能者优先。

放开不限购，房子就好卖了么[] 如果房产市场卷不动了，不想脱离地产，不如看看新的风口[太阳][太阳] 诚聘：车位置业顾问 [加油]快销项目，入职即开单赚钱 [加油]快销项目，入职即开单赚钱 多个优质楼盘即将同步启动 提成发放快无扣留！[哇] 提成发放快无扣留！[哇] 西南区域车位销售企业规模领先[胜利] 晋升通道透明，机制公平公正[好的] 优质项目资源丰富，持续不断档！ 高底薪无责任+六险一金+话费补贴+高温津贴+交通补贴+高额提成+年终奖金+餐补话补+年度两次集体旅游…… [玫瑰][玫瑰]年龄限**** 欢迎零经验者加入，资深导师一对一指导 销售人员月收入普遍1～2万 [红包][红包]每月10日准时发放薪资 提供免费民宿住宿，拎包即可入住

项目经理3年以上至医院物业全盘管理经验；熟悉医院后勤服务流程，院感防控知识及应急措施处置；熟悉医疗设备保养维护、电梯维保、空调系统维护、保洁、绿化、消杀、污水处理等后勤保障运作；具备医院物资供应链管理、会议接待、团队建设及培训考核优化能力；有优秀的统筹管理、沟通协调、应变处理能力；责任心强，执行力强，能严格实施各项管理制度；持有物业项目经理证书，熟悉物业行业法律法规及医院后勤管理标准。薪资福利:5000-10000元/月招工人数:1缴纳社保、节日福利、工作环境稳定，项目为公立医院长期合作项目，发展前景广阔。工作地址:峨眉山市胜利街道光明大道6号

【招聘人数】6人 【优先】1年以上招商、销售或渠道拓展经验，有农产品批发市场、商业地产经验者优先 【待遇】试用期2个月，购买五险一金单休（遇法定假日调休）。 工作职责： 1.负责乐山中农城项目的招商与销售推进，达成公司设定的业绩目标； 2.拓展潜在客户资源，维护已有客户关系，促进项目入驻及销售转化； 3.响应客户需求，提供专业建议与定制化方案，推动合作协议签订； 4.参与市场调研工作，掌握行业趋势及竞争对手动态，汇总客户反馈信息； 5.协同团队执行招商活动、项目推介会等各类营销推广任务； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先； 2.具备1年以上招商、销售或渠道开发工作经验，有农产品批发市场、商业地产背景者优先； 3.具有良好的沟通协调与谈判能力，服务意识强，可独立开展客户拓展； 4.结果导向，承压能力强，能适应高强度的工作节奏； 5.熟悉乐山及周边区域市场情况，拥有本地客户资源者优先； 6.持C1驾照且具备熟练驾驶技能者优先。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、清洁监督及公共设施基础维护 2.协助处理业主/租户的报修、咨询与投诉，做好记录与反馈 3.参与安全防范、消防检查及应急事件的初步响应与协调 4. 配合开展社区活动、通知张贴、费用催缴等基础服务工作 5.完成主管交办的其他物业服务相关事务 任职要求： 1. 大专以上，具备良好沟通能力和服务意识 2.工作经验不限，有物业、后勤或社区服务经验者优先 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班或弹性工作安排 4.具备基本办公软件操作能力，会使用智能手机处理日常事务 5. 无不良记录，服从管理，认同物业服务职业价值

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

职位描述一、岗位概述写字楼运营管家是写字楼物业与租户之间的核心桥梁，负责写字楼区域的日常运营、客户服务、楼宇品质维护及费用管理，旨在提升租户满意度、保障楼宇高效运转。 二、核心岗位职责 1.负责楼宇的招商和渠道对接工作。负责租户的入驻、退租、续租、转租沟通及手续办理，提供全程服务（包括合同对接、场地验收、钥匙交接、费用结算等）。负责租户的日常对接，提供咨询、报修、投诉处理等服务，及时响应并跟进处理进度，确保服务闭环。定期走访租户，收集租户意见与建议，维护良好的客户关系，提升租户满意度。 2.楼宇现场与品质管理负责写字楼公共区域（大堂、电梯厅、走廊、卫生间等）及重点区域的日常巡检，监督保洁、绿化、设施设备的维护情况，确保楼宇现场品质。负责空置房及装修现场的巡查，监督装修合规性，及时制止违规拆改，并跟进装修验收。配合安保团队进行门禁管理、访客管理，处理现场突发状况，维护楼宇安全与秩序。 3.运营支持与增值服务协助策划并执行写字楼社区活动（如节日活动、租户交流会等），提升楼宇活跃度与品牌价值。负责楼宇内相关公告、通知的拟发与传达，配合跨部门（工程、安保、保洁）的协调与联动。 三、任职要求 1.学历与经验大专及以上学历，物业管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先。1-3年及以上写字楼、商业物业或客服管家相关工作经验，有高端写字楼或物业客服经验者优先。 2.知识与技能熟悉写字楼物业基础流程、装修管理规范及物业相关法律法规。熟练使用办公软件（如Excel、Word）及物业管理系统，具备基础的数据处理能力。具备良好的沟通协调能力和应变能力，能妥善处理客户矛盾及突发事件。 3.个人素质形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识和职业素养。工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神。

岗位职责 一、 客户服务管理 负责所管辖片区业主全周期对接，建立完善业主档案，熟悉业主家庭情况、诉求习惯、特殊需求，做好重点业主、高龄、困难住户的关怀跟进。 接待业主来访、电话、微信、工单等各类诉求，快速响应业主咨询、报修、投诉，全程跟进闭环处理，做好回访，降低重复投诉。 主动开展业主定期走访，收集业主对园区环境、工程维修、秩序、保洁等板块的意见建议，做好记录并推动问题整改。 协调邻里纠纷、业主与物业之间矛盾，提前介入、友好调解，化解潜在风险。 二、及费用收缴 负责管辖区域物业费、车位费、公摊费等相关费用的催缴工作，制定收缴计划，跟进欠费业主，分析欠费原因，针对性沟通，提升收缴率。 做好欠费台账更新，区分历史欠费、当期欠费，留存沟通记录，对长期拒缴业主上报并配合启动后续法务流程。 三、园区事务与公区管理 巡查责任片区公共区域，及时发现绿化枯死、设施损坏、卫生死角、违规搭建、占用公共区域、噪音扰民等问题，派发工单至工程、秩序、环境条线，跟踪整改落地。 跟进装修管控工作，巡查装修现场，监督装修合规施工，处理装修相关投诉。 对接小区公共收益、架空层、标识标牌等业主关切事项，做好信息解释、公示宣导。 四、工单与品质管控 统筹管辖范围内所有客服工单，做到接单‑派单‑跟进‑验收‑回访全流程闭环，把控工单处理时效与服务质量。 定期复盘片区高频投诉、重复问题，形成问题清单，提出优化改善建议，上报客服主管。 五、社区文化与活动落地 配合项目开展社区便民服务、节日活动、业主沙龙等社文活动，负责片区业主邀约、现场人员协调、活动后反馈收集。 及时向业主推送园区通知、温馨提示、风险提醒、公告公示等信息。 六、对内跨部门协同 作为业主与工程、秩序、环境、财务、业委会、社区之间的沟通纽带，传递双方诉求，推动事项落地。 定期向客服主管汇报片区工作情况、重点客诉风险、欠费情况、业主动态，提交周报 / 月报。 七、风险与舆情防控 提前识别片区重大投诉、群体性诉求、舆情隐患，第一时间上报，做好业主情绪安抚，留存完整沟通证据，规避物业法律风险。 熟悉物业服务合同、物业相关法规，对外答复业主问题做到合规严谨。 八、其他工作 完成客服主管交办的临时性工作，配合项目各类迎检、创优、满意度调查等专项工作。 任职要求：物业管家经验一年及以上，大专及以上学历，抗压，服务意识强 岗位福利：五险一金，餐补，薪资5-6k面试定薪，月休六天

岗位职责： 1.协助项目经理进行项目日常运营管理，重点跟进商户经营动态、空置商铺补位招商及销售推广。 2.负责商户入驻、装修、退租等手续办理及档案管理。 3.定期走访商户，收集经营需求，协调处理商户投诉及纠纷（如占道经营、噪音投诉等）。 4.关注建材、灯饰行业动态，协助制定招租策略，发布招租信息。 5.配合公司经营部完成市场调研及经营数据统计。 6、负责客服部整体工作及商户投诉跟进。 任职要求： 1.物业租售、商铺招商或具备商户服务经验者。 2.性格外向，具备良好的商务谈判和沟通协调能力。 3.熟悉装饰建材市场商铺补位招租者优先。 4.能熟练使用办公软件及物业管理系统。 5、有一定的商家储备资源。 薪资5000—5500,9:00—17:30，单休

岗位职责： 1. 负责中高端写字楼租赁招商工作，独立完成客户开发、洽谈及签约全流程； 2. 积极维护客户关系，及时响应客户反馈，以“客户为中心”提升服务质量； 3. 配合客户完成入驻相关交接工作，包括物业、家具、平面图等事项； 4. 通过多种渠道收集市场信息，了解周边项目动态、市场行情及竞品情况； 5. 完成其他与招商相关的运营支持工作。 任职要求： 1. 本科以上学历，具备中高端写字楼租赁管理经验者优先； 2. 具有商业地产、联合办公、商务中心或酒店相关招商运营经验者优先； 3. 熟悉写字楼租赁业务流程，具备一定客户资源； 4. 熟练使用办公软件，了解租赁合同基本条款； 5. 具备较强的组织协调能力与应变能力； 6. 入职后须严格遵守公司各项制度，包括管理制度、红黄线制度、保密制度及廉洁制度。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪+绩效+提成+其他福利政策； 2. 底薪+绩效（初级岗位）：5k+1k，根据职级调整； 3. 入职即缴纳社保，享受节假日福利； 4. 工作地点：根据项目安排驻场，主要位于西门区域（中坝地铁口附近）及南门片区（金融城至天府三街地铁周边）。

20 名盛房产峨眉山分公司 销售专员 若干 18-45岁 不限 会基本的电脑操作，能接受销售工作，性格开朗，肯吃苦，舍得干。 4000元/月底薪+提成 峨眉城区十家门店就近分配

岗位职责 1、负责集团公司招商推广工作； 2、负责与客户洽谈，签订招商租赁及销售合同； 3、外部市场开拓。 4、领导交代的其他工作。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式； 3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力； 4、诚实守信、勤奋敬业。 底薪+提成+招商奖励+各种福利

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。