
录入信息登记员/五险一金/纯文职
5000-7000元/月
文员经验不限大专及以上弹性工作制
纯文职,无任何销售性质!!!
一、任职要求:
1、20-35周岁,大专及以上学历且学信网可查
2、普通话标准没有明显口音
二、岗位职责:
负责线上处理客户的业务咨询,解答客户相关疑问并且录入信息转交部门处理,全程线上进行,无需外出!!!
三、薪资待遇:
基本工资4700+奖金+福利,综合薪资5000-7000
四、上班时间:
8小时工作制,不加班!!!月休8天
五、福利待遇:
购买五险一金、节日福利(端午300元+中秋300+春节500)
面试通过即上岗文员(双休)
4000-7000元/月
文员经验不限大专及以上电商处理办公室坐班接受无经验电商平台双休
工作轻松简单,办公环境舒适,公司靠近地铁站
主要处理电商平台客户的咨询与问题解答,无销售任务
每天工作8小时,每月休息8至9天
岗位对经验无要求,欢迎新手加入,不涉及销售,工作氛围轻松,无需外出
综合收入4000-6000元
文员
岗位职责:
1负责处理订单,包括订单确认,跟进和交收
2记录和更新订单信息,确保订单顺利完成
3工作认真负责,注意细节
4其他日常工作事物的推进协助
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和协调能力;
2.对工作有责任心,注重细节;
3.能够有效处理客户的需求和问题;
4.具有团队合作精神,能配合团队完成订单处理。
会计实习生
2000-5000元/月
会计经验不限大专及以上财务分析资金管理
早九晚五点半/周末双休/法定全休
初级初级初级证书
岗位职责:
1.系统学习会计专业知识与实操技能
2.按要求完成指定的会计学习目标和任务
3.配合团队协作,参与会计项目的推进与执行
任职要求:
1.具备良好的表达与沟通能力,能清晰传递个人想法
2.工作积极主动,确保任务按时保质完成
3.富有团队意识,可迅速适应团队环境并协同作业
实习生
2000-4000元/月
会计经验不限大专及以上
该岗位现阶段招聘具备销售特质的人员,请仔细阅读后慎重提交简历;
(我们期待的人才是渴望高收入、有冲劲,且计划在未来两到三年内实现个人成长超越同龄人)
1.基础财务工作
-发票管理:负责发票的开具、领取、进销项统计及增值税发票认证;
-凭证处理:整理并装订会计凭证,登记银行流水与报销单据的会计分录;
-报表支持:协助编制会计分录和财务报表,整理税务申报所需资料。
2.税务及审计配合
-办理增值税、附加税、企业所得税的申报(涵盖一般纳税人与小规模企业);
-配合审计工作:准备审计材料、核对数据信息、完成项目资料归档(适用于会计师事务所类岗位)。
3.日常事务与流程改进
-负责票据的整理粘贴及财务文档的分类归档;
4.系统与工具应用
-运用财务软件进行基础数据录入;
-熟练使用Excel等办公软件完成数据汇总与分析。
内勤文员
3000-5000元/月
文员5-10年大专及以上内勤文员
岗位职责:
1.负责日常办公文书处理,包含文件归档、资料分类与整理等事务;
2.管理公司内外邮件收发及快递对接,保障信息传递及时准确;
3.协助团队开展项目协调工作,提供必要的支持与配合;
4.参与组织内部会议,做好会议记录,并跟进相关事项落实情况;
5.完成上级交办的其他行政事务及内勤管理工作。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
3.工作踏实认真,有责任心,具备良好的团队协作意识;
4.为人细致耐心,能同时推进多项工作任务;
5.掌握基础行政管理常识,可高效执行上级布置的各项工作安排。
文员(录单员)
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
文员(录单员)岗位职责
负责超市日常单据的录入、核对及数据整理工作,确保系统数据与实物单据的一致性。
具体包括:
单据录入:准确、快速地将供应商送货单、退货单、内部调拨单、盘点表等纸质单据录入到超市管理系统(如ERP系统)中。
数据核对:严格核对实物、送货单与系统录入数据的品名、规格、数量、单价是否完全一致,杜绝录入错误。
单据整理:负责已录入单据的分类、装订、归档及保管,确保账目清晰,便于后续财务对账和审计检查。
库存监控:协助仓库或采购部门监控库存变动,及时发现并反馈系统数据异常(如负库存、数据延迟)。
报表协助:协助部门主管完成日常销售数据、库存数据的统计与报表制作。
沟通协调:与采购、仓库、财务及门店收银等部门保持良好沟通,解决单据流转中的问题。
任职要求
学历与技能:中专/高中及以上学历,熟练使用电脑办公软件(Word,Excel),打字速度需达到40-60字/分钟以上。
经验要求:有超市、便利店、仓库或相关文职工作经验者优先;应届毕业生若细心也可考虑。
核心素质:
细心严谨:必须具备极强的耐心和细致度,能长时间面对数字工作不出错。
责任心强:对数据敏感,有较强的原则性,不弄虚作假。
稳定性:能够适应重复性工作,工作态度端正,不浮躁。
其他:能适应倒班制或根据超市营业时间灵活调整工作时间(通常超市下班后是录单高峰期)。
服务员包住包吃1-2人
苏稽今生缘招聘(苏稽附近优先):
一、餐厅服务员2名:20-45周岁,综合薪资3500+提成,。
二、茶楼服务员2名:55岁以下,综合薪资2800+提成
三、库管:1名:45岁以下,综合薪资3500,朝九晚六,会电脑操作,负责下单 ,收发货,库管账务,责任心强。
工作地点:苏稽镇民营路526号。
包食宿,月休四天,法定假、生日假,欢迎自荐推荐。
人事部电话:
四川乐山烧烤店招聘服务员一名,厨房打杂工一名,男女不限,要求动作麻利,地址凤凰国际2号门旁
服务员厨房帮工
烧烤店招聘服务员一名,厨房打杂工一名,男女不限,要求动作麻利,地址凤凰国际2号门旁边,联系电话
四川乐山范()2⃣世豪香香猪招聘收银员年龄20–40岁,工资3500–4000,上班时间1
3500-4000元/月
收银员月结
范()
2⃣世豪香香猪招聘
收银员 年龄20–40岁,工资3500–4000,上班时间10.00–22.00(休息2小时)包吃不包住
世豪联系电话
保安开荒保洁保洁
招聘:夫妻岗(保安+保洁)任职要求:
1、年龄55岁左右,身体健康,精神面貌佳;
2、责任心强、服从安排:
薪资待遇:保洁2400元/月,保安3000元/月
上班时间电话联系,要求长期住单位。
包吃一顿,包住,可做饭
工作地点:新广场附近
联系方式:同
号)
调饮师1-2人
【招人啦!古春堂乐山店需要你!】
古春堂凉茶糖水铺乐山店正式营业啦!
新店启航,诚邀两位靠谱小伙伴加入我们的小团队,一起用糖水与凉茶,为乐山的朋友们送上清凉与甜蜜。
招聘岗位:店员(2名)
我们希望你:
✅ 踏实肯干,做事认真不马虎
✅ 有服务意识,待人亲切有笑容
✅ 肯学习,愿意了解凉茶糖水文化
✅ 能适应排班轮休,团队协作意识强
(有餐饮经验加分,无经验可教!)
薪资待遇:
底薪2800元 + 绩效奖金,具体面议
每月排班轮休,工作节奏合理
在这里你能:
学习传统凉茶与特色糖水的制作
成为新店创始团队成员,成长空间大
在温馨简单的团队里,一起做事、一起进步
享受一份清甜实在的工作氛围
如果你对糖水凉茶有兴趣,喜欢与人打交道,愿意在一个新起点上和我们一起慢慢成长——欢迎加入古春堂!
联系方式:
请直接到店咨询或电话联系:
(,添加请备注“应聘”)
地址:乐山市市中区世豪荟古春堂(乐山世豪店)
我们准备了好喝的凉茶、温暖的团队,
和一个能让你安心做事、慢慢成长的位置。
期待遇见踏实认真的你,一起做点简单却有意义的小事
出纳财务专员
5000-7000元/月
出纳学历不限
1、每日整理并核对所有门店的收款流水,若发现问题能独立与相关人员协调,解决问题。
2、负责每日银行日记账的登记工作,对每天发生的收支业务及时记账、核对,做到日清月结,保证账实相符。会所门店账务每月5-10号前全部整理完毕。
3、负责公司网银U盾的管理;处理公司的银行收、付款业务,确保款项支付的及时性、准确性,对于回款情况及时汇报至相关负责人及领导。
4、确保每月工资发放的准确性和及时性。以及相关门店人员报销单据审核并发票验证。
5、能熟练使用Word、Excel、等办公软件
6、定期装订会计记账凭证.报表及相关资料。开具门店发票
7、配合公司填报招投标内容。完成相关的其他工作事宜
8、诚实守信、工作严谨、原则性强,思维清晰,性格积极乐观,具体一定的协调能力和沟通能力。
工作时间:早十晚六,周末双休,不加班,老板nice
工作地址:上海普陀区石泉路(宝华城市之星)
出纳专员(五险)
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上出纳经验
岗位职责
1.资金收付管理
2.日记账登记
3.库存现金管理
4.银行账户管理
5.票据及印章管理
6.凭证整理与移交
7.资金报表编制
8.其他工作
上班时间:8:30-12:00、13:30-17:30,每月固定周日休。
会务:要求应届毕业生优先
3000-5000元/月
档案管理经验不限大专及以上
【岗位】会务兼管理
1.负责公司日常行政事务的安排与执行,确保各项工作的顺利进行。
2.协助组织各类内部活动及会议,确保活动的顺利开展。
3.负责公司档案的整理、归档及管理工作,确保档案资料的安全与完整。
【任职要求】
1.应届毕业生。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
3.熟悉办公软件操作,熟练使用Excel进行数据统计分析。
4..具备较强的组织协调能力,能够独立完成工作任务。
5.有较强的应变能力,能够在紧急情况下迅速做出反应。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待↓遇,具体面议
2.提供完善的社保
3.提供舒适的办公环境和必要的办公设施。
4.提供定期的专业培训机会,助力个人职业发展。
5.实行双休制度,享受国家法定节假。
乐山不加班后勤岗/下午茶福利+社保休八天
4000-9000元/月
后勤经验不限中专及以上男女自由
不加班,不加班,不加班。每天按时下班,工作生活有节奏。
转正后每月休息8天,可灵活自主安排。
如果你上班偶尔迟到,打不了卡也不用担心,下班无需补时间,全勤奖照常发放。
我们团队氛围轻松,管理人性化,真实在,不搞虚的。
年龄18-40岁,性别不限,中专及以上学历,身体健康,无传染性疾病。
工作时长:每日8小时,月休8天。
欢迎零基础,欢迎新人加入,提供带薪一对一指导培训。
1.项目平均收入5000+,综合月薪4000-8000,能力突出者薪资上不封顶。
公司配备食堂、停车位、电瓶车停放区,每月发放300元餐补。
表现优异者享年终奖金、节日福利、生日会、下午茶、带薪休假等福利。
2.缴纳五险,设有全勤奖励,节日关怀福利齐全。
晋升机制以内部提拔为主,
岗位发展路径:组员→组长→班长→主管→经理,以及数据专员、行政专员等岗位。
朋友,我在中国移动期待你的加入!
财务主管
8000-13000元/月
会计3-5年本科及以上成本财务分析预算制造业高级会计师总账资金管理税务
工作内容:
1、承担项目成本核算、财务报表编制及财务数据分析等相关工作;
2、优化并维护财务业务流程,保障财务信息的精确性与完整性;
3、协助制定并落实财务管理制度,提升财务管理运作效率;
4、统筹财务部门日常运营,主导财务分析、资产配置及融资策略等工作;
岗位要求:
1、掌握系统的会计理论知识和财务管理技能,具备3年以上制造业财务工作经验;
2、能独立完成财务事项处理与问题解决,具备独立开展决算及预算编制的能力;
3、持有中级会计师职称;拥有注册会计师资格者优先考虑;
4、会计或相关专业本科及以上学历,年龄不超过40周岁;特别优秀者可适当放宽年龄条件。
车辆运营管理
4000-5000元/月
文员1年以下大专及以上车辆维修车辆手续管理路线/区域管理
负责大货车日常出车、运维及保养工作
办理保险审核与事故处理相关事宜
跟进驾押人员证件到期复审工作
协助开展车辆运输线路的巡线与考察
配合完成交通局日常检查接待任务
熟练驾驶手动挡皮卡车,办公软件操作熟练
运输行业或汽车制造等相关专业者优先
完成上级交办的其他工作任务
乐山五通桥区1、巡检(储备干部)6人,年入7—8万,入职买社保。薪随岗调。2、中控5人,年
4000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
1、巡检(储备干部)6人,年入7—8万,入职买社保。薪随岗调。
2、中控5人,年入7—9万,入职买社保。
3、会计1人年入4.5—5.5万,会计类专业,3年以上会计经验,入职买社保,双休,白班8小时工作制,工作量不大,适合宝妈,需偶尔跑税务等相关单位,会开车。
巡检、中控岗位岗位要求:
1)化学、生化、石油、机械、维修、计算机、电气化、自动化、化妆品、农化等相关专业,学历专科及以上人员。有特种操作证(氯化工艺)和相关工作经验优先。
2)拥有3年以上相关工作经验。熟悉化工类生产流程与设备操作优先。
3)身体健康,能适应倒班工作。
4)具备较强的责任心与安全意识,工作认真细致,具备团队协作精神。
工作地址:乐山市五通桥区经开二路1888号,联系人:胡女士
管理兼会务
4000-5000元/月
档案管理经验不限大专及以上
1.负责公司日常行政事务的安排与执行,确保各项工作的顺利进行。
2.协助组织各类内部活动及会议,确保活动的顺利开展。
3.负责公司档案的整理、归档及管理工作
1.提供具有竞争力的薪资待↓遇,具体面议
2.提供完善的社保
3.提供舒适的办公环境和必要的办公设施。
4.提供定期的专业培训机会,助力个人职业发展。
5.实行双休制度,享受国家法定节假日。
办公室文员
3000-4000元/月
档案管理
办公室资料文员是负责企业或组织内部资料管理、文书处理等事务的岗位,主要工作围绕资料的整理、归档、传递及基础行政支持展开,具体职责可参考以下内容:
核心工作职责
-资料管理:负责各类文件、资料的收集、分类、整理、编号和归档,确保资料有序存放,方便查询和调用;定期对资料进行检查、核对,防止丢失或损坏。
-文书处理:协助起草、录入、排版、打印和复印各类文书资料,如通知、报告、合同等,确保文件内容准确、格式规范。
-资料传递与分发:按照规定流程传递文件和资料,及时将相关资料分发给对应部门或人员,并做好登记记录。
所需技能
-具备基本的文字处理能力,熟练使用Word、Excel等办公软件。
-做事细心、有条理,具备良好的资料整理和分类能力。
-有一定的沟通能力,能与其他部门顺畅对接资料相关事务。
这个岗位注重细致和耐心,是办公室日常运转中不可或缺的一环,适合喜欢按流程处理事务、做事严谨的人。
财务顾问
岗位职责:
1.负责开发新意向客户,通过公司提供的客户资源进行有效通知。
2.向客户解释服务内容,解答工商税务相关问题
3.积极参与团队会议,接受团队的反馈和建议。
4.定期参加公司组织的培训,提升个人能力和服务水平。
栏目概述
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