省政府设立的四大实验室之一，聚焦机器人领域 岗位职责： 基于国产操作系统行业发行版开展研究： 1. 承担国产操作系统行业发行版（如欧拉、鸿蒙）的系统底层软件开发与性能优化任务； 2. 参与实时与非实时系统的架构设计、编码实现与性能调优，保障系统运行稳定高效； 3. 负责传感器驱动的移植、调试与性能提升，确保硬件与操作系统的高度协同； 4. 开展系统层面的性能分析与优化，定位并解决系统运行中的关键技术难题，提升整体运行效率； 5. 关注国产操作系统技术演进趋势，参与前沿技术探索及解决方案的可行性研究。 任职要求： 1. 计算机科学、电子工程、自动化等相关专业硕士及以上学位，具备3年以上系统级开发经验； 2. 掌握Linux内核体系结构，具有操作系统定制开发背景，有OpenEuler或HarmonyOS项目经验者优先； 3. 精通实时系统（如RTOS、Preempt-RT）和非实时系统的开发与调优方法，深入理解进程调度与内存管理机制； 4. 熟悉传感器驱动开发全过程，掌握常用通信协议（如I2C、SPI、CAN）及硬件调试设备（示波器、逻辑分析仪等）； 5. 熟练运用C/C++、Python等编程语言，具备良好的数据结构与算法基础； 6. 熟知嵌入式系统开发流程，掌握交叉编译环境搭建、文件系统构建与系统精简技术； 7. 有参与国产操作系统生态建设或开源社区项目经历者优先考虑； 8. 具备工业控制、自动驾驶、物联网等场景下的系统开发实践经验； 9. 熟悉ARM/RISC-V架构，了解芯片底层开发流程； 10. 具备突出的技术攻坚能力和自主学习能力，可独立完成复杂模块的设计与实现； 11. 具备良好的团队合作精神及跨团队沟通协调能力。 岗位福利： 与事业单位直接签订劳动合同 公积金按12%比例缴纳； 每月享受交通与通讯补贴； 单位免费提供工作日三餐

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等技术作业 3. 记录并分析运行数据与故障信息，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目实施 5. 严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保运维全过程安全可控 任职要求： 1. 电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备风电或电力行业运维经验者优先，无经验可带教

1. 大专及以上学历，计算机类相关专业，具备1年以上软件实施或系统运维实际经验； 2. 为人踏实认真，态度积极，具备良好的沟通与协作能力，服务意识强，具备一定的保密观念； 3. 掌握基本的计算机硬件与网络原理，熟练使用Office办公软件进行文档处理； 4. 能够完成网络设备、防火墙、服务器、存储设备等基础设施的部署与调试； 5. 熟悉Oracle、MySQL、DM等主流关系型数据库，能够编写常用SQL语句； 6. 有国产化技术环境项目落地经验者优先考虑； 7. 可接受短期异地出差安排。 岗位职责： 1. 负责公司软硬件产品的现场安装配置、用户培训及日常运维支持； 2. 提供现场技术协助，解答软件使用过程中的各类应用问题； 3. 处理软件运行过程中涉及的网络连通性及信息安全相关事务； 4. 编写项目实施过程中的各类交付材料和技术文档； 5. 搭建模拟客户环境，配合完成产品功能测试与验证； 6. 参与部分售前工作，包括系统演示、客户需求对接等； 7. 熟悉客户业务流程，收集并整理用户需求，反馈优化建议。 自研软件项目，需驻场客户单位，驻场地点：成都某政府机构，靠近环球中心地铁站/天府广场区域

岗位职责： 1、负责公司软件系统WMS、ERP等系统的二次开发、实施优化、测试培训、文档编制等； 2、负责服务器的日常运维工作，保证计算机网络、服务器安全正常运行； 3、负责对日常运营中遇到的系统问题进行收集、处理、分析及反馈，并对系统运行状况进行综合分析，提出优化建议； 4、根据公司工作需要，负责对公司的信息系统进行二次开发维护； 5、负责及时解决公司业务人员在使用软件过程中遇到的问题； 6、负责对公司业务人员进行必要的软件操作方面的知识培训。 任职资格： 1、计算机相关专业，大学专科及以上学历或具有同岗位3年以上工作经验； 2、必须具备富勒FLUX-WMS实施开发经验，熟悉用友时空ERP-KSOA、连锁雨诺ERP实施运维经验优先； 3、良好的沟通能力及沟通技巧，良好的团员协作能力，有一定的服务意识； 4、踏实，能吃苦，抗压力良好，性格活波开朗，有上进心； 5、熟悉SQL语句的操作，熟练使用MSSQLServer、Mysql、Oracle等主流的数据库的实际维护经验； 6、有医药、物流企业的信息技术的实际维护经验，有实施开发经验者优先。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组日常巡检、故障诊断、维护保养及检修作业，保障设备安全稳定运行 2.执行机组大部件更换、控制系统调试、变桨/偏航系统维护等关键技术工作 3. 记录分析运行数据，编制运维报告，提出可利用率提升与预防性维护优化建议 4. 参与新机组投运、技术改造项目及风电场安全标准化建设实施 5. 严格遵守《电力安全工作规程》，落实高空、电气、吊装等高风险作业安全管控 任职要求： 1. 不限学历，风电运维、电气自动化、机械类等相关专业背景者优先 2. 不限工作经验，具风电整机厂、业主方或第三方运维服务公司从业经历者优先 3.必须持有高压电工证、登高作业证、低压电工证 4.能适应长期驻场、频繁高空作业及北方/沿海等野外环境，责任心强、应急响应及时 5.具备基础电气识图能力与现场问题解决能力

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等技术作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，编写运维报告，提出优化建议 4.配合开展新机组调试、技改项目及安全验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构与控制逻辑 2.具备登高作业证、低压电工证及高处作业操作资格，持证上岗 3. 能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境，具备较强抗压能力 4. 责任心强，具备良好的安全意识、沟通能力和团队协作精神 5.接受应届毕业生，有风电运维实习或相关电力设备维护经验者优先

招聘风电风机的电工 电工 电工 必须要做过电装的人员，没做过不要打电话 必须有登高证，电工证。

岗位职责: 1.反无人机军事应用需求的分析与梳理； 2.反无人机系统整体技术方案的设计与规划； 3.反无人机作战模式及装备体系的深入研究。 任职要求: 1.学历及专业：硕士研究生及以上学历，计算机类、电子信息类、军事指挥类、自动化类等相关专业优先； 2.技能要求：①掌握雷达、光电、信号侦测、通信对抗、信息系统、防御系统等军事电子领域的基础知识；②具备大型军用系统方案的策划与设计能力，具有较强的业务统筹和汇报交流能力；③熟练操作OFFICE办公软件，具备优秀的文字表达能力；④学习能力强，具备良好的英文阅读水平，可查阅国内外英文技术文献；⑤工作认真踏实，勤奋敬业，具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能适应一定强度的工作压力；⑥责任心强，抗压性好，善于对外协调并融入团队合作，积极主动，乐于钻研；⑦对工作充满热情，积极性高，责任感强，具备良好的人际沟通能力和独立开展工作的能力； 3.工作经历：拥有5年以上军工领域相关工作经验。

岗位职责： 1. 负责基于鸿蒙系统开展集团工业应用软件的架构设计与核心模块开发 2. 主导跨平台功能模块的编码实现与运行性能优化 3. 设计高可用系统架构，保障产品稳定性与用户使用体验 4. 攻克关键性技术瓶颈，提出创新可行的技术解决方案 任职要求： 1. 精通C++语言，具有5年以上实际项目开发经验 2. 深入掌握HarmonyOS系统架构与开发标准 3. 熟悉多线程编程模型、内存管理等核心技术要点 4. 拥有HarmonyOS高级开发者认证者优先录用 加分项： 1. 有大型分布式系统开发项目参与经历 2. 了解Linux内核机制及驱动程序开发 3. 具备系统性能调优与安全防护实践经验

乐山妇幼保健院招聘：厨师工资6000到7000切配3500到4500联系电话周师

()【公司直招用】-◆工资周结周结周结可长期兼职乐山翡翠三八超市诚聘：兼职/长期/均可！要求：18-50岁，没有案底直接私信联系薪资待遇：120/天，有提成[庆祝][庆祝]工作地点：乐山市区苏稽肖坝联系方式：

负责乡镇广告安装。自带车辆最好～

招聘AI电商店铺管理员/销售员，工作地点位于四川乐山市市中区西城国际写字楼。 薪资待遇：底薪3000元加各类业绩提成。上班时间为9:30至17:00，休假时间可根据实际情况自由安排。面试合格即可参加岗前培训，岗前学习全程免费，7天培训期发放交通补助50元/天，培训结束双向选择。正式入职享受底薪3000元加各类业绩提成。 岗位职责：全权负责乐选线上店铺整体管理及日常运营维护，主营健康美业、家居生活用品等品类。跟进订单全流程，及时回复店铺咨询消息，处理客户基础问题，做好问题登记汇总并及时上报。严格遵守平台规则维护店铺，配合运营中心各项工作安排，达成店铺经营目标。统计跟踪店铺销售数据，做好台账记录，出现店铺异常第一时间上报反馈。 任职要求：熟练手机基础操作，作息时间稳定，责任心强，执行力高。有电商或创业经验或销售相关经验者优先，零经验可参加公司系统化带教培训。沟通表达良好，服从团队管理，愿意长期稳定发展。年龄要求25至55岁，男女不限。 招聘范围：寻找志同道合的事业伙伴，欢迎渴望高收入、有责任担当，怀揣创业想法，想要突破现状改变生活的人才。只求安稳死工资、追求躺平者，请勿投递。 应聘须知：有意向者可直接电话对接，谢绝闲聊。线下应聘接待时间为每周周一至周四上午09:30至12:00，面试地址位于乐山市中区西城国际写字楼。

乐山市沐川县招消防维修

【岗位】新能源发电站运维工程师 岗位要求:中专及以上学历21-35周 有无经验均可，小白零基础也有机会入行。 持三证、相关专业、有从业经验者优先录用。 薪资福利: 五险一金,食宿全包/发放食宿补贴，额外享交通 补助 薪资按个人能力定岗定级,涨幅可观 首年月薪4000-6000元 次年月薪7000-10000元 从业二年月薪破万 晋升通道清晰，场站站长年薪30万+ 单位提供考核 工作地点:齐齐哈尔地区就近分配

常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮；新手7000 熟手10000—15000管吃住 （必须持有登高证 ）有低压 海交证优先，有意者直接打我电话直接打我电话，直接打电话

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

风电定检检修岗位 需求有经验7人 工作地点：内蒙锡盟、通辽、河北承德、河北张家口、山西等地区 岗位要求 三证齐全，高压+登高证 干过力矩拉伸作业即可 薪资待遇 有经验人员：面试定薪，无经验人员5000+起 、带薪休假、六险一金、年终奖等福利 安排：随时面试、随时入职

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气相关专业优先考虑。 2. 具备3年及以上配网设计工作经验。 3. 能独立完成35kV及以下电压等级的配网和农网设计工作。 4. 熟悉行业相关的规程规范。 5. 具备与电力部门对接的能力，有较好的语言沟通能力。 【薪资待遇】 工资7000至15000。 【工作地点】 乐山

工作职责： 1. 负责设备维护信息的完整记录，持续跟踪设备运行数据，及时跟进故障情况，落实预防性维护措施并开展根本原因分析。 2. 承担现场设备技术相关工作，重点执行设备日常检修、维护保养、机泵维修与问题分析等关键任务，确保设备平稳可靠运行。 3. 按计划开展设备巡检，准确识别并记录潜在隐患，第一时间上报异常状况，负责机械类故障的技术分析及应急处置，保障设备安全稳定运转。 4. 配合完成仪表与电气相关辅助性工作，积极协同推进分厂设备管理各项事务，支持分厂整体运营高效有序开展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，设备类相关专业。 2. 具备3年以上相关工作经验，掌握设备日常维护与检修流程，能够独立应对现场常见技术问题者优先。 3. 持有相关技能资质证书，熟练操作常用办公软件及CAD软件，具备基础数据分析能力者优先。 4. 性格积极向上，具备良好的沟通表达、学习理解、问题处理及团队协作能力者优先。

岗位职责： 1、负责公司业务项目的日常巡检与维护，及时响应并处理故障报修，保障系统稳定运行，最大限度降低对客户业务的干扰； 2、主要运维范围涵盖：音视频会议系统、监控系统、门禁系统、机房系统、周界报警系统、停车管理系统及网络系统等； 3、承担单位服务器、计算机、显示器、网络终端设备（如路由器、交换机）以及操作系统、应用软件等系统的日常检查、运行监控和维护工作； 4、根据实际需要，在特殊情况下赴现场勘察，结合实际情况提出可行的技术建议； 5、负责运维相关文档的编写、整理与归档管理； 加分项： 具备windows server、linux基本操作能力，可独立完成软件环境搭建与部署工作； （项目地点位于乐山市中区和犍为县，各招聘2人） 任职资格： 1、具备扎实的专业基础，熟悉音视频会议系统、监控系统、门禁系统、周界报警系统、停车管理系统及网络系统的工作机制，能准确判断并定位故障原因；需具备至少3年相关项目经验；（有政府类项目实施经验者优先） 2、掌握低压电工相关知识，熟练使用万用表、工程宝、寻线仪等常用维护工具； 3、能够熟练进行计算机设备安装与系统软件调试，熟悉各类保密平台、系统及设备的操作，具备较强的组织协调与沟通能力；（涉及系统包括：银河麒麟、统信UOS、windows操作系统、WPS、数科ofd等）； 4、工作积极主动，细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协作能力和动手实践能力，具有团队合作意识，认同企业核心价值观； 5、具备较强的语言表达能力，能面向用户开展操作培训，提供现场技术说明，并解答相关技术问题； 福利待遇： 1、优越的办公条件：高端写字楼办公，氛围融洽，团队富有活力； 2、完善的薪酬机制与职业发展通道； 3、全面的福利保障：五险一金、年终奖、带薪年休假、节日礼品、下午茶点、生日关怀、团队建设活动等； 4、工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末及法定节假日实行轮值制度；

岗位职责： 1.负责服务器、网络设备及报警系统、应用系统的日常监控、维护与故障处理 2. 实施系统部署、版本升级、配置优化及安全加固工作 3.参与高可用架构设计与容灾演练，保障业务连续性 任职要求： 1.能独立完成常见运维任务 2.责任心强，具备良好的问题分析与跨团队协作能力

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等相关文件开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业内容，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务支持； 2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的客户合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关协作工作； 5、及时响应并处理项目执行中的突发问题，协助客户完成日常运营相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、必须具备国家电网线损治理经验以及后台业务系统数据治理与指标管控实操能力，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练掌握各类软件系统的操作使用，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 4、能够接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、具有较强的责任意识、执行能力，能承受工作压力，吃苦耐劳，适应能力强； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持员工在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供清晰的内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游活动，入职满一年即可参与享受。

岗位职责 设备管理：负责动设备（如泵、压缩机、风机、离心机、搅拌器等）的选型支持与安装技术指导；落实日常点巡检、预防性维护及预测性维护工作；开展故障排查与紧急抢修，制定并优化设备维保计划，持续改进维修作业流程。 性能提升：通过技术手段与管理方法相结合，减少设备非计划停机次数与时长，增强设备运行稳定性与可用率。 协同配合：具备良好的团队合作意识，能与工艺、电气、仪表等相关专业人员高效协作，共同保障装置安全稳定运行。 应急响应与成长能力：具备较强的突发事件应对能力，能够适应阶段性高强度工作节奏，持续主动学习新技术与新规范。 任职要求 学历要求：本科及以上学历，主修过程装备与控制工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业；特别优秀者可放宽至大专学历。 工作经验：具有5年以上化工企业动设备维护、检修或技术管理实际经验；熟悉行业相关标准规范者优先考虑。 职称条件：取得中级及以上专业技术职称或具备技师及以上职业资格。 专业能力：掌握离心泵（含磁力泵、屏蔽泵）、液环泵、活塞压缩机、离心压缩机、螺杆压缩机、罗茨风机等典型动设备的结构原理与性能参数；熟练操作CAD软件；精通转子、机械密封、轴承、联轴器等核心部件的检修工艺；能够运用振动分析仪、红外测温仪、热成像仪及超声波检测设备开展设备状态监测与故障诊断。

岗位职责： 1、负责公司业务项目的日常巡检与维护，及时响应并处理各类故障报修； 2、主要运维内容涵盖：音视频会议系统、监控系统、门禁系统、机房系统、周界报警系统、停车管理系统及网络系统等弱电相关子系统； 3、熟悉项目分保测评流程，依据国家保密制度规范及分级保护的技术与管理标准，落实网络保密类运维任务； 4、根据实际需要，在特殊情况下赴现场勘查，结合实际情况提出可行性的技术建议； 5、负责运维相关文档的编写、整理与归档管理工作； 项目地点位于乐山市市中区，提供住宿，需参与线下面试 任职资格： 1、具备扎实的专业基础，熟练掌握音视频会议、监控、门禁、周界报警、停车管理及网络系统的工作机制，能准确判断并定位故障；至少具备3年项目实施经验；（具有政府类项目经历者优先） 2、掌握低压电工相关知识，能够熟练使用万用表、工程宝、寻线仪等常用维护工具； 3、熟练进行电脑设备的系统安装与调试，可熟练操作各类保密平台、系统及设备，具备较强的系统管理与协同能力；（涉及系统包括：银河麒麟、统信UOS、Windows操作系统、WPS、数科OFD等） 4、工作积极主动，细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协作能力与实操能力，认同团队合作理念，契合公司企业文化； 福利待遇： 1、优越的办公条件：高端写字楼办公，氛围积极融洽，团队富有活力； 2、完善的薪酬机制与职业发展晋升通道； 3、全面的员工福利：五险一金、年终奖、带薪年休假、节日津贴、下午茶点、生日关怀、定期团建等活动； 4、工作时间：周一至周五 9:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息；

【岗位职责】 1. 负责动静设备的选型、安装指导工作。 2. 执行点巡检、预防性及预测性维护任务。 3. 进行故障诊断及抢修工作，制定设备维护计划，优化维修流程。 4. 采取技术及管理措施，降低设备停机时间和频率，提高设备可靠性。 5. 与工艺、电气、仪表等专业高效沟通，共同保障生产顺利进行。 6. 具备较强的应急处理能力和自我学习能力，能承受一定的工作压力。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，过程装备与控制工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业；条件优秀者可接受大专学历。 2. 3年以上化工厂动静设备维护、检修或管理经验；熟悉动设备相关标准者优先。 3. 中级职称以上或技师以上。

工作职责： 1. 完整记录设备维护过程，持续跟踪设备运行数据，及时跟进故障情况，开展预防性维护及根本原因排查分析。 2. 承担现场设备技术工作，重点落实日常检查维修、保养维护、机泵检修与问题诊断等关键任务，确保设备平稳可靠运行。 3. 按计划执行设备巡检，准确识别并记录潜在隐患，第一时间上报异常状况，负责机械类故障的技术分析与应急处置，保障运行安全。 4. 协同推进仪表与电气相关辅助工作，积极支持分厂设备管理事务，推动生产单元整体运作高效顺畅。 任职要求： 1. 本科及以上学历，设备类相关专业背景。 2. 具备3年以上工作经验，掌握设备日常维保及检修流程，能独立应对现场常见技术问题者优先。 3. 持有相关技能资质证书，熟练操作常用办公软件及CAD制图工具，具备基础数据分析能力者优先。 4. 性格积极向上，具备良好沟通表达、自主学习、问题处理及团队协作能力者优先。

工作职责： 1. 完整记录设备维护情况，持续跟踪设备运行数据，及时跟进故障处理，落实预防性维护措施并开展根本原因分析。 2. 承担现场设备技术工作，重点推进设备日常检查维修、保养维护、机泵检修评估等关键任务，确保设备平稳可靠运行。 3. 按计划开展设备巡检，精准识别潜在隐患，第一时间上报异常状况，负责机械类故障诊断及应急处置，保障设备安全运转。 4. 配合完成仪表与电气相关辅助工作，积极协同落实分厂设备管理各项事务，推动分厂整体运营高效有序开展。 任职要求： 1. 具有大专及以上学历，所学专业为设备类相关方向。 2. 拥有2年以上实际工作经验，掌握设备日常维保及检修流程，具备解决现场常见技术问题能力者优先录用。 3. 持有相关技能资质证书，熟练操作常用办公软件及CAD软件，具备基础数据分析能力者优先考虑。 4. 性格积极向上，具备良好沟通表达、学习理解、问题应对及团队合作能力者优先推荐。