二手车商渠道专员，负责拜访客户，完成每日拜访任务，达成每月销售任务。

【薪资待遇】 1、无责任底薪+试用期补助+业绩提成（综合收入6000-20000元不等） （从业时间越长，客户资源越丰富，上手效率越高，成交越多收入越高） 2、周末可休息，休假时间可灵活自主安排； 3、合作保险公司广泛，客户资源精准，促销力度大，政策多样，包含返现、油卡、购物卡、售后现金充值卡及项目代金券等激励； 4、支持电话销售与面对面销售，展业方式自由选择。 【岗位职责】 1、负责4S店内车险及非车险产品的推广与业务拓展工作； 2、负责现场为出单客户提供保险相关知识的咨询解答与说明服务； 3、负责每日进销存数据的系统录入，以及日常台账的建立与维护管理。 【任职要求】 1、中专或以上学历，熟练操作电脑基本办公软件； 2、具备良好的学习能力、服务意识及沟通协调能力； 3、有车险行业经验或在汽车4S店工作经历者优先录用。

一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等客服工作； 2、协助主管管理与培训团队等工作； 3、上级主管安排的其他各项助理工作。 4、邀请客户参加公司活动，做好客户服务，提升客户满意度，对有意向的客户做好跟进并促成开单（90%客户服务10%客户营销）。 5、参加主管具备的各项技能技巧培训，并逐渐胜任主管职责。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强。 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件。 4、认可金融行业。 三、发展方向 培训讲师综合管理销售精英 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，午休两小时，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、员工生日会、荣誉表彰等。 3、新人底薪4000+新人津贴（最低档位1200）+开单提成+奖金等 4、签订合同，。 5、公司注重内部晋升的管理理念，公平透明的晋升渠道，升职加薪全靠个人能力。 6、工作人性化的安排：不加班，工作的同时可以兼顾生活，不论是陪伴孩子还是朋友聚会，出行旅游都可以被满足。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。

岗位职责： 1、负责店内汽车产品的销售服务，向客户讲解车型参数、配置详情及报价信息； 2、配合客户完成购车流程，协助处理贷款、投保、车辆上牌等相关事宜； 3、推动公司下达的金融方案、保险产品及延保服务等业务目标达成，确保各项指标如渗透率达标； 4、负责客户办理业务所需材料的归集与整理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，持有C1或更高级别驾驶证，具备熟练驾驶能力； 2、具备1-2年以上汽车销售经历，或在汽车金融与保险领域有3年以上从业经验，熟悉汽车市场者优先； 3、形象良好，服务意识强，拥有良好的沟通协调与语言表达能力； 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的保险产品与服务，确保客户需求被充分理解和满足； 2. 持续关注市场变化趋势，结合客户实际情况制定科学合理的保险规划； 3. 主动维护并拓展客户关系网络，强化客户服务理念的贯彻与落实； 4. 定期开展风险识别与评估工作，及时向客户提供有效的风险提示； 5. 协助客户完成保险理赔相关流程，保障服务环节高效顺畅。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对并解决客户疑问； 2. 对保险领域有高度热情，能够准确掌握各类保险产品的核心要点； 3. 拥有较强的市场研判能力及客户关系管理能力； 4. 工作积极主动，具备独立推进任务的责任感与执行力； 5. 具备良好的团队协作意识，能与成员保持高效沟通与配合。 **核心职责** - 推进整体组织战略目标实现，构建新人成长支持体系及招募辅助工具。 - 建立新员培训机制，助力重点区域团队扩充，并组织交流活动提升协同效率。 **任职要求** - 金融、人力资源或管理类专业优先，需熟练运用数据分析及视频制作软件。 - 认同BBC模式（企业员工服务模式），愿意深入一线为团队提供赋能支持。 福利与培养机制 - 薪酬结构：基础薪资+绩效奖金+年终奖+长期服务奖励； - 福利保障：五险一金、企业年金、补充医疗保险、带薪年休假等； - 培训支持：配备系统化培训资源与职业发展通道，助力从个人优秀迈向组织卓越。 -- 泰康养老的“团体作战模式”注重跨职能协作、资源高效整合与数字化工具应用，关键岗位需兼具项目统筹、数据处理及团队引领能力，同时熟悉保险运营逻辑与企业级服务模式（如BBC）。招聘聚焦实战背景与战略视野的融合，致力于驱动银发经济领域的业务突破与创新。

工作时间：早9晚6点半，单双轮休，法定节假日都休息 发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)室内办公，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖***6000元/年，父母赡养津贴***6000元/年，星光奖***9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期6个工作日的岗前培训培训结业后签订劳动合同，公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练，并且有团队主管带！！！

一、岗位要求 1、形象气质佳，年龄25-45周岁（男女不限） 2、大专及以上学历，经验不限，优秀者可放宽 3、努力上进，爱学习，务实肯吃苦，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4、主要负责新客户的开发和老客户的售后理赔，续费，保全，活动告知以及第二次的开发 二、薪资福利 1、工作时间9:00-17:00(午休2小时)不加班，周末双休，法定节假日休息 2、津贴+提成+新人专项扶持 3、完善的培训体系和荣誉体系、透明的晋升机制，随时欢迎有理想、想挣钱的人 4、带薪年假，年度旅游，年度体检，月度团建，下午茶，入职购买医疗，养老，重疾，意外险等

客户开发与维护 寻找潜在客户，通过电话、面谈等方式接触客户，介绍保险产品。 分析客户需求，提供个性化的保险方案，建立和维护客户档案。 定期回访客户，了解需求变化，提供持续的服务和支持。 产品销售与服务 掌握公司保险产品的特点和条款，准确向客户介绍产品功能和优势。 协助客户完成投保流程，解答客户关于保险条款、理赔等方面的疑问。 处理客户的投保申请，确保手续齐全、合规。 市场分析与反馈 收集市场信息和客户建议，了解市场动态和竞争对手情况。 及时将市场信息和客户需求反馈给公司相关部门，为产品研发和市场策略调整提供参考。 合规与学习 遵守保险行业的法律法规和公司的销售政策，确保销售行为合法合规。 不断学习保险产品知识和销售技巧，参加公司组织的培训和会议，提升专业能力。

1、年龄25-50周岁（男女不限） 2、大专及以上学历，经验不限，优秀者可放宽 3、努力上进，爱学习，务实肯吃苦，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4、主要负责新客户的开发和老客户的售后理赔，，续费，保全，活动告知以及第二次的开发

1. 每日联系基盘客户，进行续保事项的沟通，确保每月达成续保目标。 2. 维护客户资料，按时跟进并分析客户需求，助力续保任务顺利完成。 3. 通过有效交流，邀请客户到店办理续保手续。

、【招聘】王浩儿纪六孃招店员，诚聘40-55岁阿姨，有卤菜店经验优先，熟手更吃香，薪资面议不亏待，有意者速联：

【招聘】邮政快递员（乐山、夹江、峨眉)，招聘条件：1、男女不限，初中及以上；2、身体健康，能适应户外工作及体力劳动;3、具有良好的沟通服务意识，责任心强；4、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；5、持三轮车证，公司提供电三轮。岗位职责：1、负责区域内取、派件工作，确保客户及时无误收、发件及货款的及时返回；2、严格执行业务操作流程，准时送达，指导客户填写相关资料并及时取回;其他：1.薪资待遇：4K-6K，买社保；2.工作时间：早8:00-当天派送任务完成为止，排班月休4-6天；3.工作地点：乐山市中区春华路中段1065号，夹江瓷都大道277号，峨眉山市佛光南路455号。联系方式：何经理（）

乐山新能源厂招工，年前面试，年后上岗！来年工作不用愁！！！ 产线扩招大量普工、叉车。22元/小时，月综合5000-8000元。 福利 福利食堂1-2元/餐，节日补贴。 要求20-45岁，身体健康，无案底。 报名方式： 田老师

扩大生产规模需要招两名制管工！计件工资厂址四川乐山，买保险提供食宿联系电话

乐山万达泰式餐厅招聘洗碗1名 100-120一天（提供餐食） 熟手优先考虑，水货勿扰！ 时间初三-初五三天 电话：

泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制，工作日上午8点半~11点，月薪10-40k，还有多项福利政策，周日休息，年龄24岁到50岁，地址，太原中海国际中心，面试有礼，可自荐和推荐。

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

岗位职责 1、负责开展信用卡产品的推广与销售服务工作，完成既定任务目标； 2、严格遵循作业纪律及操作规范，切实执行亲核、亲访、亲签的相关要求； 3、通过合规方式、专业形象和标准化话术向客户推介合作单位产品，指导客户准确填写申请表格，协助提交申请材料，完善办理流程； 4、严守职业规范，对客户信息进行保密，确保资料使用范围仅限于平安信用卡申请或客户书面授权的用途；保障客户信息传递过程的安全性； 5、遵守公司及分部制定的考勤管理制度，按时出勤，规范履职。

岗位职责： 1. 协助政府部门开展金融服务工作，面向特定人群提供支持； 2. 负责客户信息的采集、整理与归档管理； 3. 深度维护现有客户关系，定期进行回访，提升客户满意度与忠诚度； 任职要求： 1. 具备交通工具者优先考虑； 2. 适应能力强，具备良好的沟通理解能力，能承受一定工作压力； 薪资待遇 底薪3000，根据个人能力核算提成，多劳多得，上不封顶，平均收入：10000-15000， 上班时间： 周一：8:30-18:00，周二至周五：9:00-18:00 周末双休，节假日正常休息 福利待遇 不定时下午茶；生日红包及节日、年终红包；年终奖； 年轻活力的办公氛围，环境舒适，工作自由度高

汽车洗护技师招聘啦！ 如果你热爱汽车，对“干净”有执念，那就来加入我们吧！现因业务发展，急需招聘汽车洗护技师数名，负责汽车精洗、微精洗及打蜡等工作，具体要求如下： 岗位职责： • 按照标准流程为客户车辆提供精洗服务，包括车身、内饰、轮毂等细节清洁； • 完成微精洗项目，注重漆面、缝隙等细微处的清理，提升清洁精度； • 负责车辆打蜡工作，根据车型和漆面状况选择合适蜡品，确保打蜡均匀、效果达标； • 维护工作区域卫生，妥善保管洗护工具和产品。 任职要求： • 有无经验均可，我们提供专业培训，小白也能快速上手； • 做事认真细致，有责任心，能吃苦耐劳； • 对汽车洗护有兴趣，愿意学习提升技能； • 具备良好的服务意识，能和客户简单沟通。 我们提供： • 薪资：底薪+提成，多劳多得，月入3000-8000元； • 福利：包吃、节日福利、技能培训、晋升空间； • 氛围：轻松友好的团队，工作环境整洁舒适。

1.工作内容:到政府单位找公务员进行陌拜寻求合作、讲清本公司项目优势。 2.工作时间:跟随公务员的工作时间 3:薪资待遇:底薪+佣金+奖励金(我们的奖励金是很可观的哦具体的情况面试时会详细讲解） 岗位福利:节日礼品生日福利每月不定时聚餐季度团建 注意注意注意我们最基本的要求是要开车哦 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：绩效奖金 试用薪资：2500元/月

岗位职责: 1. 制定并执行高端理财规划，为客户提供建议与专业支持； 2. 持续维护客户关系，提升服务体验与客户认可度； 3. 改进业务流程，提高作业效率与服务执行水平； 4. 参与团队研讨，为理财产品优化与市场推广建言献策。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与协作意识，能妥善应对客户需求； 2. 保持主动进取的心态，乐于通过奋斗达成个人成长； 3. 对财富管理领域有基本认知和从业热情； 4. 具备独立分析问题的能力，拥有一定的市场洞察与客户交流技巧。

工资面谈

岗位职责： 1. 协助政府部门开展金融服务工作，面向特定人群提供支持； 2. 负责客户信息的采集、整理与归档管理； 3. 深度维护现有客户关系，定期开展回访，提升客户满意度与忠诚度； 任职要求： 1. 具备交通工具者优先考虑； 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通与理解能力； 薪资待遇 底薪3000，根据个人能力核算提成，多劳多得，上不封顶，平均收入：10000-15000， 上班时间： 周一：8:30-18:00，周二至周五：9:00-18:00 周末双休，节假日正常休息 福利待遇 不定时下午茶；生日红包及节日、年终红包；年终奖； 年轻化办公环境，氛围融洽，工作自由度高

中国石化招聘岗位：加油站操作员 招聘要求： 工作地点：峨眉符溪昭辉加油站 招聘要求及条件 （一）、招聘条件 1.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良行为记录； 2.高中及以上学历； 3.党员优先录取； （二）、薪酬福利 1.月均工资标准：月薪3000元及以上，多劳多得； 2.缴纳五险一金：缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及住房公积金； 3.免费发放工作服、劳保用品； 4.提供食宿（400元/人/月伙食补助）； 5.享受带薪年休假、节假日福利； 6.享受年休补贴、高温补贴等； 7.免费提供各种技能及个人综合素质提升培训，晋升渠道畅通，享受学历提升奖励。 8. 晋升渠道： （1）.职业技能提升 ：初级工、中级工、高级工、技师、高级技师。 （2）岗位晋升： 新员工、优秀员工、见习领班、领班、代理站长、站长（小站、中型站、万吨站）。 联系人：税女士 电话：

招聘：汽车修理工1名 岗位职责： 负责车辆日常保养、故障检测、底盘维修、发动机变速箱检修、维修，电路排查等维修工作；规范使用工具设备 任职要求： 有汽车维修相关经验，能独立完成保养与维修工作，工作认真负责，动手能力强，服从管理。 待遇： 薪资面议，工资准时发放，长期稳定。 工作地点：四川省乐山市市中区全福街道办桃园路 联系电话：何主管

招聘：汽车修理工1名 岗位职责： 负责车辆日常保养、故障检测、底盘维修、发动机变速箱检修、维修，电路排查等维修工作；规范使用工具设备 任职要求： 有汽车维修相关经验，能独立完成保养与维修工作，工作认真负责，动手能力强，服从管理。 待遇： 薪资面议，工资准时发放，长期稳定。 工作地点：四川省乐山市市中区全福街道办桃园路 联系电话：何主管