职位介绍 岗位职责： （1）主要负责产品（射频/数字）的部件测试、模块测试及整机测试工作，并出具测试报告； （2）负责线缆制作，并撰写制作规范； （3）拟制测试类工艺及仪器设备技术文件和作业指导书； （4）按照测试计划、依据测试方案和测试用例，对产品的性能、环境适应性、电磁兼容、可靠性等进行测试，并对合理性做相关分析及建议； （5）跟踪产品测试中遇到的问题，及时反馈，并协助相关人员解决问题； （6）负责生产资料的编写、以及产品质量的跟踪。 任职要求： （1）电子、自动化、通信等相关专业大专及以上学历； （2）具备元器件焊接能力；会Fpga设计 （3）具备电路与系统、模拟电路，数字电路等相关知识背景； （4）工作积极上进，认真刻苦，责任心强，具备良好的团队合作意识；

岗位职责： 1、 独立完成嵌入式硬件系统或模块的原理图设计、PCB布局布线、PCBA焊接及硬件电路调试工作； 2、 配合软件驱动工程师开展电机控制相关的软硬件开发与联合调试； 3、 按规范撰写硬件设计输入输出文档、验证方案及相关技术要求文件； 4、 参与硬件模块板卡的测试验证、参数标定，并对系统控制或电机控制相关硬件进行优化改进； 5、 依据医疗器械相关标准，完成所负责硬件模块的耐压、漏电流、EMC、抗静电等方面的设计、验证与检测； 6、 解决所辖硬件模块从设计到试产、量产全流程中的各类技术问题。 任职要求： 1、 掌握嵌入式硬件常用元器件的关键参数及其在电路中的作用，能根据实际需求独立完成模拟与数字核心器件的选型； 2、 熟悉各类电机驱动元件的选型原则及对应电路设计方案； 3、 了解无刷电机、步进电机、直流电机的基本运行特性； 4、 具备接口电路开发经验，包括数字量与模拟量的采集与驱动，以及RS422、232、USB、以太网、CAN等通信接口设计； 5、 至少熟练使用一种原理图与PCB设计工具，具备独立完成PCB布局布线的能力； 6、 熟练操作万用表、示波器等常用仪器，掌握多种硬件调试方法，可熟练使用电烙铁进行SMD器件焊接； 7、 具备一定的产品可靠性、EMC、可维护性与维修性设计意识与实践经验； 8、 有单片机、FPGA、ARM、DSP开发经验或医疗设备行业背景者优先考虑；

岗位职责 1. 主要承担数字信号处理方向的FPGA开发任务，涵盖代码编写、仿真验证、时序约束设定、时序优化分析、系统调试及测试等工作； 2. 负责撰写相关技术设计文档； 3. 熟练掌握Verilog HDL编程语言，具备规范化的编码习惯，能够使用仿真工具完成逻辑功能验证； 4. 熟悉VIVADO、ModelSim等主流逻辑开发环境，了解Xilinx ZYNQ或7系列FPGA器件架构及其开发流程； 5. 具备通信领域内数字信号处理项目经验（如fir、cic、ddc、fft等算法实现）； 6. 拥有JESD204B、Aurora、PCIE、SelectIO等高速接口开发实践经历。 任职要求 1. 具备良好的沟通能力和理解能力； 2. 思维敏捷，工作积极主动，乐于学习并快速掌握新技术； 3. 拥有较强的学习能力、沟通协作能力以及问题定位与解决能力； 4. 能够适应一定的工作强度，保持积极稳定的工作状态； 5. 具备责任心、职业操守，对待工作任务严谨认真； 6. 通信、电子、计算机等相关专业背景，本科及以上学历。

岗位职责 1. 承担 FPGA 电路模块的设计与开发工作。 2. 独立开展硬件原理图绘制、PCB 布局布线及元器件选型任务。 3. 参与硬件调试、测试与故障排查，协同软件团队完成联合调试，提交硬件测试报告及相关技术文档。 4. 跟进硬件研发全过程，解决研发、测试、生产及交付各阶段的硬件技术问题。 5. 负责研发部门硬件元器件、样品及测试设备的仓储管理：包含入库登记、库存盘点、领用记录、台账维护，保障账物一致。 6. 落实元器件库存管理制度，科学管控库存数量，防止积压或缺料，协助采购部门完成物料补充采购的需求申报。 7. 参与技术评审工作，持续改进硬件设计架构与库存管理流程，提升产品稳定性与物资运营效率。 任职要求： 统招本科及以上学历，电子信息工程、自动化、通信工程等相关专业； 能参与硬件设计优化与库存管理流程改进，增强产品可靠性与管理效能； 具备良好的沟通协调能力，可与软件团队、采购及生产部门高效协作，推动项目顺利实施； 工作态度认真细致，责任心强，具有较强的问题分析与处理能力，能承受研发工作压力并适应项目进度安排； 了解行业相关标准与规范，具备主动学习意识，能够跟踪硬件技术发展动态，不断提升专业技术水平。 工作经验：5年及以上硬件研发相关工作经验，具有 FPGA 开发及硬件全流程落地经验者优先。特别优秀者可适当放宽条件。 岗位福利：双休，五险一金

岗位职责 1. 承担 FPGA 电路模块的设计与开发工作。 2. 独立开展硬件原理图设计、PCB 布局布线及元器件选型任务。 3. 参与硬件调试、测试与故障排查，协同软件团队完成联合调试，编写硬件测试报告及相关技术文档。 4. 跟进硬件研发全过程，解决研发、测试、生产及交付各阶段的硬件技术问题。 5. 负责研发部门硬件元器件、样品及测试设备的仓储管理：包含入库记录、库存核查、领用登记、台账维护，保障物资账目与实物一致。 6. 遵照元器件库存管理制度，科学调控库存数量，防止积压或缺货，协助采购部门提出补货需求。 7. 参与技术评审工作，持续改进硬件设计方法与库存管理流程，提高产品稳定性与物资运营效率。 任职要求： 统招本科及以上学历，电子信息工程、自动化、通信工程等相关专业； 能够参与硬件设计方案与库存管理流程的优化，增强产品可靠性与管理效能； 具备良好的沟通协作能力，可与软件团队、采购部门、生产部门等多部门高效配合，推动项目顺利实施； 工作认真细致、责任感强，具有较强的问题处理能力和抗压性，能适应研发项目的节奏要求； 了解行业相关标准与规范，具备主动学习意识，能跟踪硬件技术发展动态，提升专业技术水平。 工作经验：3 年及以上硬件研发相关经验，有 FPGA 开发及硬件全流程落地经验者优先。特别优秀者可适当放宽条件。 岗位福利：双休，五险一金

造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核，定位方案编制、公差规范制定，三维尺寸链分析计算。 尺寸工程化验证实施，焊接车身精度调整，总装阶段间隙与面差问题诊断及匹配优化。

岗位职责：基于国产算力芯片的通用智算板卡的研究 1. 负责面向不同算力规格的工业级标准智算板卡硬件落地； 2. 协同系统工程师完成功耗、稳定性、高可靠性及结构设计目标； 3. 具备解析硬件需求能力，可将原始需求拆解并转化为具体硬件方案与原理图设计； 4. 根据项目要求独立完成整体硬件方案制定、调试验证、测试执行及技术文档输出； 5. 对内主导项目前期需求澄清与具象化表达，开展结构尺寸预判、原理图设计、PCB 预布局及组织Layout评审工作； 6. 熟悉项目各模块需求实现路径及其相互关联，确保开发启动后工程师能准确开展功能实现； 7. 可统筹整合全部开发需求，保障系统级功能完整与可用性达成； 8. 能作为单板负责人独立承担硬件方案设计，协同多领域资源推动项目闭环交付； 9. 坚持以客户需求为导向，针对关键技术难题提出可行解决思路或方案，保障项目顺利推进。 任职要求： 1. 通信、计算机、电子工程、数学等相关专业硕士及以上学历，特别优秀者可适度放宽条件； 2. 具备3年以上多种处理器平台如ARM/CPLD/FPGA/NPU等器件的单板开发经验，曾作为负责人主导完成2-3款量产产品（整机或PCB单板）的硬件研发与测试验证，具备工规、车规或特殊行业开发背景者优先； 3. 精通模拟电路、电源管理及地回路设计，可独立完成电路设计与仿真分析，参与或主导硬件设计评审； 4. 熟悉常用电子元器件特性，能对核心芯片在性能、可靠性、成本维度进行综合评估，胜任器件选型工作； 5. 具备EMC、环境适应性等硬件测试经验，可判断测试所需设备配置清单； 6. 学习能力强，适应变化，具备主动进取意识，性格积极，善于沟通协作； 7. 工作认真细致，责任心强，态度端正，具备较强的主动性与抗压能力； 8. 对前沿技术保持高度关注，有强烈的求知欲和成长意愿。

岗位要求： 教育背景: 本科及以上，电子、通信、计算机、自动化等相关专业。 经 验: 1年及以上硬件开发工作经验，相关技术企业产品开发工作经验。 技能技巧: 1.电子电气基础知识扎实，具备较强电路分析能力； 2.逻辑思维清晰，具备独立思考和解决问题的耐心和能力； 3.熟练使用万用表、示波器、焊台等仪器仪表； 4.熟练使用ORCAD，PADS等绘图工具，可以进行原理图和PCB设计绘制。 软技能及合规：优秀的分析、问题解决和概念分析推理能力； 能够在压力下工作，并达成时间要求； 既能独立工作，又具备团队合作精神； 认可公司的所有制度。 工作内容： 1.辅助硬件开发工程师完成方案设计工作，负责完成硬件板卡原理图的详细设计； 2.对现有产品硬件中出现的问题提供技术支持; 3.跟踪产品的使用情况与用户反馈，综合分析产品使用维护信息数据，形成产品改进或升级建议方案； 4.及时为项目经理、客户经理、产品相关成员提供支持，确保与产品相关的工作顺利开展； 5.上级交代的其他事宜。

职位描述： 参与项目整体系统方案的设计与分析，承担RTL代码编写、仿真验证、时序约束与分析、调试等工作，配合完成系统级联调及问题定位，协助解决BUG，负责项目相关技术文档的撰写与维护，以及项目代码和工程文件的日常管理。 任职要求： 1、电子、通信、微电子等相关专业，本科及以上学历 2、具备5年以上FPGA或IC设计工作经验 3、精通Verilog/VHDL语言 4、能够熟练查阅英文技术资料，具备规范的代码编写习惯和技术文档撰写能力 5、具备良好的协作意识、职业操守，善于学习并能独立分析和解决问题 6、熟练操作示波器、逻辑分析仪等常用测试设备 7、熟悉多种高速接口的应用开发（如PCIE、USB、DDR、以太网等） 加分项： 1、熟悉ASIC设计流程或具有成功流片经验 2、具备嵌入式系统开发背景，掌握C/C++或Python等编程语言 有视频、图像处理相关项目经验

岗位职责： 1、独立承担产品系统方案规划与设计选型工作； 2、独立开展产品开发全流程，涵盖单元测试、功能调优、功能验证、性能评估、问题修复、整机联调及技术文档归档； 3、独立完成产品架构分析与性能提升设计，制定测试用例，撰写测试标准，开发配套测试工具； 4、硬件开发：主导嵌入式系统硬件电路开发，包括原理图绘制、PCB布局布线、器件选型等环节； 5、元器件选型：合理选用MCU、传感器、电源管理芯片、接口类芯片等关键元件； 6、PCB设计：运用AD、Cadence、PADS等软件进行PCB设计，保障信号完整性并优化EMC性能； 7、电路调试：借助示波器、万用表、频谱仪等设备对硬件电路进行调试，排除信号干扰、电源噪声等问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、电子信息工程、通信工程等相关专业背景； 2. 3年以上开发经验，熟练掌握Altium Designer、PADS等EDA工具，熟悉I2C、UART、CAN等接口电路设计，具备独立完成4-10层高速电路板原理图设计、PCB布局及调试能力； 3. 具备嵌入式系统独立开发能力，侧重硬件方向：精通C语言、Linux系统，熟悉STM32、PIC、51单片机应用开发； 4. 熟悉OTA升级及物联网信息化类产品开发流程，具备独立完成软件调试与性能优化者优先考虑； 5. 掌握常用硬件接口与通信协议，如UART、SPI、I2C、USB、以太网等者优先录用。

老城东街找尾灶师傅一名要求不高，工资面议，联系电话：

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大专在读的工科同学看过来 宁波旭升集团招实习生，上市公司，做新能源汽车零部件，特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。 岗位方向：机加工设备操作，数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测 相关专业：数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等 薪资：实习期6000-8000左右，计件240-280元/天，可以接受两班倒 待遇：4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、免费WIFI ， 可以开实习证明 ️ 说清楚：工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。 不收费、不押证件，正规国资岗位。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生，26届、27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历，简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址：广东省惠州市惠阳区

工综合月薪7000/8000，技工，工程师助理，储备干部8000/10000，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 司提供公寓式六人间宿舍，水电平摊，配套设施齐全（空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水），此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心，室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 免费入职体检，每年一次免费健康体检

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

办公室内务，简单帐务，员工考勤等

【岗位职责】 1. 负责全屋定制订单全流程跟进，对接门店、绘图、车间、仓储。 2. 跟踪生产发货，处理售后补板。 3. 做好订单台账记录。 【岗位要求】 1. 懂基础板式家具单据，会Excel。 2. 细心善沟通。 3. 有家具厂跟单经验优先。 【薪资待遇】 底薪+绩效，包吃。 【工作时间】 早八晚六

1. 制定并落实成本管控方案。 2. 对成本数据进行深入分析，发现潜在问题与优化空间。 3. 带领成本管理团队，推进降本增效工作。 4. 联动各职能部门，协同达成企业整体成本管控目标。 5. 持续优化成本管理机制与操作流程。 感兴趣请联系，期待您的加入！

【岗位职责】 1. 生产计划与协调：负责制定猪副产品的生产计划，并根据市场需求、原料供应及生产设备状况进行动态调整。协调各生产环节，确保生产线的顺畅运行，及时处理生产中出现的突发情况。 2. 质量控制与管理：建立并完善猪副产品的质量管理体系，监督生产过程中的质量控制措施执行情况。定期对产品进行质量检测和评估，确保产品符合相关标准和客户要求。 3. 成本控制与效益提升：分析生产成本，提出成本控制措施，降低生产成本，提高生产效益。 4. 工艺优化。

定制家具厂跟单，跟踪订单流程负责周期外协等各项事宜

职位：修理厂车间主任(一类货车) 岗位职责： 1. 车间管理： 负责维修车间的日常管理，合理调度维修人员，确保车辆维修高效、有序进行。 2. 技术把关： 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控，监督维修工艺。 3. 理赔对接： 负责事故车的拆检定损，与保险公司沟通协调理赔方案及价格。 4. 团队协调： 协调维修技师工作分配，确保完工时效，处理车间突发情况。 任职要求： 1. 懂技术： 必须精通货车维修，能判断并解决各类车辆故障。 2. 懂流程： 熟悉保险理赔流程，能独立与保险公司对接定损理赔事宜。 3. 懂管理： 有一定的车间管理经验，能带队伍，安排生产。 4. 其他： 责任心强，能吃苦，具备良好的沟通能力。 （薪资：5000-10000） 应聘方式：有意者请携带简历及相关证书，前往现场面试，或电话预约面试。 联系电话： 联系人：曾经理

工作内容 1、负责公司前台日常事务，包括电话接听与转接，妥善处理各类来电咨询； 2、负责来访人员的接待工作； 3、负责公司货品采购、系统单据的录入与核对，以及生产下料的尺寸排版（将板材尺寸输入电脑，生成程序供车间裁料使用）； 4、完成上级临时安排的其他工作任务； 5、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 6、熟练使用管家婆软件 任职要求： 1、年龄18-*****，具备相关工作经验者优先考虑； 2、形象良好，性格开朗，能适应高强度工作，具备较强的抗压能力； 3、具有良好的沟通协调能力，工作细致认真，思维灵活敏捷，积极主动；

工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理； 3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理； 任职要求 1.身体健康，能够适应生产岗位的工作要求； 2.工作态度认真，具备较强的责任意识； 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。

【岗位职责】 1. 对车间生产管理负全面责任； 2. 领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行； 3. 随时掌握生产过程中的产品质量状态和订单进度，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产过程中的问题； 4. 组织落实、监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。

岗位职责： 1. 统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效稳定运行； 2. 编制并落实生产计划，跟踪生产进度，保障各项目标按时完成； 3. 持续改进生产工艺，提高产品品质，控制生产支出； 4. 负责生产队伍的建设与培养，增强团队综合执行能力； 5. 整合协调内外资源，及时应对生产中出现的问题，确保流程顺畅。 任职要求： 1. 拥有扎实的工厂管理背景，了解建材领域生产运作模式； 2. 具备出色的组织引领能力，善于推动团队实现既定任务； 3. 具备较强的成本管控思维，能合理调配物料与人力； 4. 工作态度积极，抗压能力强，具备高效的行动力； 5. 沟通协作能力突出，可妥善处理厂内厂外各类事务。