文员会计全职

招实习文员2名 1.参与招聘流程，筛选简历，组织面试； 2.管理员工入职、离职、培训和考核； 3.执行人力资源政策，解答员工关系问题； 4.员工薪资核算 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；年龄18-35岁。 2.能够独立处理和解决问题； 3.对人力资源管理有一定的了解； 4、上六休一；工资面议

负责与客户沟通，为客户解读相关政策及工艺流程

合伙人制经营理念，人人做老板！ 岗位职责: 1.负责区域终端客户的开发与日常维护； 2.搭建并优化区域分销网络结构； 3.制定并落实销售方案，推动业务持续增长； 4.掌握市场变化情况，及时收集并反馈客户意见； 5.策划并参与各类产品推广活动。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.对销售工作充满热情，具备较强抗压能力； 3.可独立开展工作并处理实际问题； 4.具备一定的市场研判及客户运营能力。 福利保障： 1.入职即配发车辆，缴纳六险一金。 2.提供食宿，配备专职人员负责日常生活照料。 3.月享饮品补贴，季度发放现金激励，年度组织国内旅游。

工作内容 1.负责销售团队的搭建与人员培养 2.负责本部门客户资源开拓及重点客户的维护管理 3.协助团队推进财税类产品的销售工作 4.确保部门销售目标的完成 任职要求： 1.具备3-5年销售工作经验，有带领10人以上团队的经历 2.具备良好的沟通能力，掌握基本管理技能 3.对培训行业有高度热情 4.有财税领域从业经验者优先考虑 薪资 1.底薪：5000元-20000元 2.提成：团队业绩提成4%，个人业绩提成10-15% 3.福利待遇：入职即购六险、全勤奖、生日福利、年底分红、奖车奖房、旅游等……

1.拓展餐饮渠道 2.超高比例提成 3.当日回款结账

个人客户开发具有线下渠道销售经验具有快消从业经验较强的渠道拓展能力养生行业经验较强的沟通协调能力 较强的市场分析能力消费品/快消渠道/机构客户开发销售目标制定及评估 工作内容 1、负责开拓和维护销售渠道，推广公司产品，发展新客户 2、与客户建立稳定的合作关系，确保销售目标的实现 3、建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4、参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见 5、市场反馈：收集客户对产品和服务的意见与建议，及时反馈给公司。 6、品牌宣传：积极传播品牌理念和茶文化，提升品牌的知名度和美誉度 任职要求: 1、大专及以上 2、具备出色的沟通技巧和市场拓展能力。3、能够独立操作，具有较强的业务分析和解决问题的能力。 4、善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 5、对工作充满热情，有团队合作精神，能够承受工作压力。 月薪底薪4000+提成+绩效奖励+外勤补助，优秀者薪资可谈。

急招4名银行后勤岗位，欢迎有意向伙伴加入！招满为止。 【工作职责】负责银行逾期账单的提醒与通知工作。不加班！不加班！不加班！ 【岗位要求】需具备基础电脑操作能力，工作地点固定，全程室内办公，无外出安排，非销售类岗位 【补贴制度】设有全勤奖励、工龄津贴及带薪休假待遇 【福利制度】定期组织聚餐、观影活动，开展王者荣耀等电竞赛事，节日礼品派送，提供下午茶点、生日关怀、结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金等人性化福利 【上班时间】上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午间休息1.5小时 【购买社保】依法缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，并提供住房公积金 【员工活动】部门定期开展免费聚餐、省内外旅游、特色团建拓展、公司年度盛典、开门红庆典等多项丰富多彩的团队活动

销售模式：网销+电销 负责项目：电商网店转让（主营）、天猫京东商城入驻 岗位职责： 1、根据公司发展规划及经营战略目标，协助制定销售战略、销售计划及销售目标； 2、组织领导团队完成公司销售业绩目标，协调处理团队中各类管理问题； 3、负责业务流程优化管理及风险管控，及时处理各环节出现的问题； 4、关注和培养优秀管理人才和专业人才，提高团队人效。 任职要求： 1、年龄30以下，5年以上销售团队管理经验优先（电销+网销优先考虑）； 2、具备0-1的团队搭建能力，20+团队管理经验优先，有较强的抗压能力； 3、具备组织管理能力，团队合作精神和较强的人际协调沟通能力； 4、善于打造文化氛围、有激励提高人效的实操经验； 5、有成功创业经验者优先。 工作时间：9：30-18：30 其他福利： 1、 2、15天春节假 3、员工生日会、周年纪念、下午茶、不定期团建、年度旅游 薪资详情 薪资范围：11000-22000元/月 职位底薪：10000元/月

急招办公室文员！月薪5000-8000+可接受新人，团队年轻充满活力，清一色00后，优质岗位虚位以待！告别加班文化，享受朝九晚六工作节奏！我们提供稳定且具竞争力的薪酬待遇，试用期即享全额薪资，另含绩效奖励、节日福利应有尽有，月休四天，管理宽松。 在这里上班有多舒心？ 配备舒适办公空间与人性化设施，实行扁平化管理模式，同事关系融洽，上级亲和好沟通，提供系统化入职培训及定期能力提升机会，助力职场快速进阶。 还有不定期组织团建活动、聚餐与下午茶，真正实现快乐办公无负担。 岗位职责： 在办公室内完成日常事务处理，每日固定工作安排，无需外勤，独立工位办公，不涉及电话沟通，非客服类岗位，任务清晰简单，上手快，无销售任务与业绩压力。

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招聘吊车司机，长期工，短工，兼职都可以，工作来电面谈！！！

岳池广安周围有没有代班的叉车，叉砖

广安邻水找个司机

广安武胜招挖机/钩机司机

维护客户，单证管理，台账登记，资料保存

公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

会玩电脑对账单

光伏公司招聘文员/资料员底薪3500+提成有无相关经验均可，有意者电话或面谈。

文员招聘日工几天的事

1.团队管理与目标达成 -负责财税销售团队的搭建、培训及日常管理，制定整体销售计划与目标，并将任务合理分解至个人，确保团队整体业绩按时完成 -通过定期组织会议、开展一对一指导等方式，持续提升团队成员的专业素养与销售能力，推动团队绩效稳步提升 -监控销售流程执行情况，定期复盘销售数据，及时优化销售策略，协助团队解决业务推进中的各类问题 2.客户开发与关系维护 -主导重点客户开拓工作，积极拓展企业级客户资源，深入挖掘客户的潜在财税服务需求 -维护核心客户关系，定期进行回访与沟通，提供个性化财税解决方案，提高客户满意度和续约意愿 -妥善处理客户重大诉求与投诉事项，协调内部资源高效响应，增强客户信任并提升品牌口碑 3.市场拓展与业务发展 -跟踪分析财税行业市场趋势、竞争格局及客户需求变化，制定切实可行的市场拓展方案 -策划并落地线上线下营销活动，包括行业展会、客户交流会、线上直播等形式，扩大品牌影响力并提升线索转化 -与产品团队紧密协作，基于市场反馈提出服务优化建议，推动财税产品迭代与创新 4.销售流程规范与风险控制 -制定并持续完善销售流程及标准话术，确保团队作业标准化、专业化 -全程跟进合同签署、回款等关键环节，强化过程管控，有效防范业务风险，保障公司权益

工作自由

广安！招广安本地人。 广安新开酒吧招销售经理、销售总监数名。 无责底薪3000，综合工资8000以上，销售总监底薪4500提成，综合工资1万以上 无工作经验可免费培训上岗， 有意者私聊。号

华蓥诚招本地业务员10人，主要开发华蓥农村愿意安装光伏电站的业务，纯租赁模式，除了每年给租金（给20年）每安装完一户还给农户奖金，业务好做，只要不懒，一个月开发十来户没问题。不会的可免费培训，月工资4000以上，

招聘光伏业务员月薪10000~15000多劳多得主要负责下乡镇沟通安装户用光伏 联系电话

1，负责辖区内经销商的日常沟通与协调工作 2，负责拓展新经销商资源 3，负责对经销商销售团队进行业务培训 4，负责与总部各项事务的对接与跟进

1.基本要求： 大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先考虑。 3年以上装修、家居、建材或房产领域销售工作经验，其中至少1年团队管理经验。 熟悉家装行业，掌握装修设计、施工流程及材料等基础知识。 2.核心能力： 优秀的领导才能：具备良好的团队凝聚力，善于激励与指导下属，带领团队达成高难度业绩目标。 敏锐的市场感知力：能准确把握市场动态，及时识别并转化潜在商机。 突出的沟通协调能力：拥有娴熟的客户交流技巧和扎实的谈判功底，可灵活应对各类复杂场景。

我公司招聘电话销售，市场销售。试用期两个月，月工资2500元，正式录用后工资3000元，交社保，早上8点30上班，下午6点下班，上五休一。

工作地点：广安或者重庆观音桥（薪资不同） 公司做什么的： 1、专注于为实体商家、房东商铺提供快速转让与出租的信息推广服务 2、免费协助个人和企业匹配理想、合适的商铺资源 3、非中介模式，仅从事店铺转让、出租及招商类信息推广，竞争小、内卷少，市场需求持续增长，成单相对轻松 工作时间： 上午9:00—12:00 下午14:00—18:00 月休6天，每周日固定休息，其余2天灵活安排 薪资待遇：面议 员工平均综合薪资5k—15K 公司福利： 薪资：有实力、有野心就来谈，我们的方向一致，核心目标就是创收赚钱 年终奖、生日福利、节假日礼品、法定节假日、带薪休假 公司设有多种激励奖金机制，管理方式灵活人性化，致力于打造开放平台，让你充分施展能力，付出越多、回报越高 工作内容： 通过电话、微信或实地拜访等方式，向客户介绍我们高性价比的服务内容及个性化解决方案，挖掘合作机会并推动签约达成 任职要求： 1、年龄18-40岁，具备1年以上销售经验，关键是有强烈的赚钱动机，销售驱动力强 2、不排斥电话沟通或陌生拜访，无心理障碍，不因拒绝而气馁，抗压能力强，社恐或心理脆弱者请谨慎考虑 3、自我要求高，不甘于平庸，愿意通过学习与实践实现个人成长与突破 4、性格积极乐观，擅长人际交流，具备良好的沟通技巧和应变能力 5、定期对客户进行回访与跟进，维护长期稳定的关系

带领团队完成公司下达的销售指标！负责组建自己的销售团队，培训等！