总监理工程师（四川区域）
6000-9000元/月
监理工程师5-10年大专及以上注册监理工程师工程师
***第一事业部储备人才岗位，项目所在地：四川省（内江、自贡、雅安、泸州、眉山、凉山州等），需服从分配***
一、岗位名称：总监理工程师（2名）
二、岗位职责：
1.负责组织编制项目监理规划，审核项目监理实施细则，并全面负责项目监理机构的日常运行管理；
2.根据工程进度及实际监理需求，合理安排监理人员，监督并考核其工作执行情况；
3.主持召开监理工作例会，签发项目监理机构的相关文件与指令；
4.组织汇总和归档工程项目全过程监理资料；
5.依据国家、行业及地方相关标准和公司管理制度，规范开展各项监理管理工作；
6.完成上级交办的其他工作任务。
三、任职资格：
1.身体健康，年龄不超过55周岁；
2.全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景；
3.持有国家注册监理工程师资格证书，具备中级及以上专业技术职称；
4.品行良好，具备良好的沟通表达能力及熟练使用办公软件的能力；
5.能够服从公司统一调配，接受项目外派安排；
6.有化工、房屋建筑、机电安装等项目监理经验者优先，具备多项国家注册执业资格或高级职称者优先考虑；
7.特别优秀者，任职条件可适度放宽。
四、法人总部：四川省攀枝花市东区弄弄坪21号
业务总部：四川省成都市四川区域协同发展总部大厦
货运司机
四川广安车头，空放，求司机
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贵州金沙标车侧翻求车头
贵州凯里13米平板2台求车头
武汉花篮上装求底车
格尔木花篮有桥求底车
烧菜包住包吃1-2人月结
广安市一酒店招本地菜炒锅1名，月薪7000，包吃包住，月休四天。要求踏实勤快，对广安当地的菜品操作娴熟，炒菜功底扎实；有意者☎联系向厨：，。
广安岳池县维沃医疗器械有限责任公司招聘以下岗位：1、生产操作工年龄25-45岁，长期稳定，
3000-5000元/月
机械维修月结
维沃医疗器械有限责任公司招聘以下岗位：
1、生产操作工
年龄25-45岁，长期稳定，有责任心
周末休息，月休4天
全勤奖+五险+节日礼品
综合工资3000-4000元/月
2、机修
车间设备日常维护、维修及保养
年龄25-55岁，有机器维修的经验
有责任心，长期稳定
周末休息，月休4天
综合工资3000-5000元/月
全勤奖+节日礼品+
地址：岳池县工业园区大石河北路6号
工作时间:面议
总监理工程师
8000-10000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师驾驶证土木建筑工程
总监理工程师
岗位职责：
1.负责工程项目现场的监理工作，监督施工质量、进度和安全，确保项目按设计要求和规范标准实施
2.参与图纸会审和技术交底，审核施工方案及变更，提出专业意见
3.组织并参与工程例会，协调解决施工现场各类问题，保持与建设单位、施工单位的有效沟通
4.审核工程计量数据，协助处理工程签证与验收工作，确保资料真实完整
5.对发现的质量隐患或违规操作及时提出整改要求，并跟踪落实整改情况
任职要求：
1.具备工程类相关专业背景，学历不限
2.持有国家注册监理工程师证书或具备相应从业资格者优先
3.有1年以上工程监理工作经验，熟悉建筑法、建设工程质量管理条例等相关法规
4.具备良好的沟通协调能力和责任心，能适应施工现场环境，可长期驻扎项目现场
5.熟练使用办公软件及工程管理相关工具，具备基本的文档处理能力
土建监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师经验不限学历不限监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责：
1.负责工程项目施工过程的全程监督管理，确保工程质量、进度和安全符合规范要求
2.审核施工组织设计、技术方案及工程变更，提出专业意见并监督实施
3.组织现场巡查、隐蔽工程验收和分部分项工程验收，做好监理记录和问题整改跟踪
4.协调建设单位、施工单位及相关方的工作关系，及时解决现场技术与管理问题
5.按照监理规范要求编制监理日志、月报及其他技术资料，保证文件真实完整
任职要求：
1.具备国家注册监理工程师资格或相关执业资格证书，熟悉建设工程法律法规
2.熟悉土建、安装等专业施工工艺和技术标准，能独立开展现场监理工作
3.具有良好的沟通协调能力和责任心，能够承受现场工作压力，适应阶段性出差
4.熟练使用办公软件及工程管理相关信息化系统，具备基本的文档处理能力
5.有大型项目监理经验者优先考虑，学历及工作经验不限，注重实际工作能力
总监理工程师/一级造价工程师
6000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位要求：
1、工作地点：新疆哈密以及四川部分地区，
2、监理员有证5000
监理工程师有证7000
总监有证8000起（）
证书为硬性要求，多证书，带职称优先。
3、职称助理工程师以上
4、工作年限2-5年。
5、有证书人员，证书、社保及职称都需注册进公司。
岗位工作内容：
监理工程师：
1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责
2、主持编写监理规划，审批监理实施细则，并负责管理监理机构的日常工作。
3、审查分包单位的资质，并提出审查意见。
4、检查和监督监理人员的工作，根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。
5、主持工程监理工作会议，签发工程监理机构的文件和指令。
6、审定承包单位提交的开工报告，施工组织设计，技术方案，进度计划。
7、审核签署承包单位的申请，支付证书和竣工结算。
8、审查和处理工程变更。
9、主持或参与工程质量事故的调查。
10、调解建设单位与承包单位的合同争议，处理索赔，审批工程延期。
11、组织编写并签发工程监理月报，监理工作阶段报告，专题报告和监理工作总结。
12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料，审查承包单位的竣工申请，组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查，参与工程项目的竣工验收。
13、主持整理工程项目的工程监理资料。
一级造价工程师：
相对应的具体工作内容
总监理工程师/一级造价工程师
6000-12000元/月
总监理工程师大专及以上
岗位要求：
1、工作地点：西藏林芝市巴宜区
2、职称助理工程师以上
3、工作年限2-5年。
4、有证书人员，证书、社保及职称都需注册进公司，（多证书优先，国监+一造+职称+社保）。
岗位工作内容：
监理工程师：
1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责
2、主持编写监理规划，审批监理实施细则，并负责管理监理机构的日常工作。
3、审查分包单位的资质，并提出审查意见。
4、检查和监督监理人员的工作，根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。
5、主持工程监理工作会议，签发工程监理机构的文件和指令。
6、审定承包单位提交的开工报告，施工组织设计，技术方案，进度计划。
7、审核签署承包单位的申请，支付证书和竣工结算。
8、审查和处理工程变更。
9、主持或参与工程质量事故的调查。
10、调解建设单位与承包单位的合同争议，处理索赔，审批工程延期。
11、组织编写并签发工程监理月报，监理工作阶段报告，专题报告和监理工作总结。
12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料，审查承包单位的竣工申请，组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查，参与工程项目的竣工验收。
13、主持整理工程项目的工程监理资料。
一级造价工程师：
相对应的具体工作内容
监理
岗位职责:
1.负责水利施工项目的监理工作，确保施工质量和进度符合规定标准。
2.与项目团队协作，解决施工过程中的技术问题。
3.定期向相关部门报告施工监理情况，提出改进建议。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。
2.能够独立完成任务，对工作细节有较强的把控能力。
3.拥有中级职称，对水利施工监理有一定的实践经验。
安全监理工程师
5000-8000元/月
安全工程师1-3年本科及以上注册监理工程师水利工程
1.负责施工现场安全生产情况的巡查与监督，对施工各环节存在的安全风险进行动态管控。
2.组织开展现场人员的安全培训，确保作业人员掌握相关安全规范及法律法规，并严格执行各项安全制度。
3.统筹协调各方资源，推进项目安全生产措施落实，定期核查安全标准执行情况。
4.对施工项目的整体工程质量实施监管，确保各项技术指标满足合同约定要求。
5.及时识别并处置现场安全事故隐患，做好事件记录与上报工作。
任职要求
1、本科及以上学历
2、具备2年以上水利工程施工监理经验，持有监理资格证书及水利水电安全工程师证书或安考C证
3、熟悉水利工程建设相关的法律规章、政策规定，具备扎实的专业技术能力、较强的综合协调能力及丰富的现场管理经验
4、具备较强的分析判断与决策能力，能够快速响应突发情况，灵活应对各类问题，有效解决矛盾与冲突，具有良好的组织控制力
5、具备优秀的语言表达能力和人际沟通技巧
中级工程师
8000-16000元/月
房建工程师经验不限学历不限中级工程师职称
负责土建专业现场管理：如现场进度、质量、安全和成本控制与协调。
负责审查本专业的招标技术文件、施工方案。
负责本专业的施工图纸和设计变更的审核以及与相关部门的沟通。
监督、检查、统计分析工程实际进度，提出进度改进措施与调整建议。
参与专业配套单位进场前的审核、材料设备进场验收，协助项目经理实施成本控制及合同管理。
参与土建投标单位和供应商的考察与评审，提出专业意见。
参与本专业隐蔽工程、分项/分部工程竣工初验和竣工验收。
房建与市政工程总监理工程师
9000-11000元/月
监理工程师5-10年大专及以上国家注册类证书
房建、市政、化工、电力及水利总监理工程师（成都分公司，各一名）
一、岗位职责
1.组织编制项目监理规划，审核项目监理实施细则，并全面负责项目监理机构的日常运行与管理；
2.根据工程进度及实际监理需求，合理安排监理人员，监督并评估其工作执行情况；
3.主持召开监理工作例会，签发项目监理机构的相关文件与指令；
4.负责组织汇总和归档工程项目监理全过程资料；
5.依据国家、行业及地方相关标准规范，以及公司管理制度，规范开展监理管理工作；
6.落实上级交办的其他工作任务。
二、任职资格
1.身体健康，年龄不超过50周岁；
2.全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景；
3.持有国家注册监理工程师资格证书，具备高级技术职称，拥有多项国家级注册证书者优先考虑；
4.为人正直，具备良好的沟通表达能力及熟练使用办公软件的能力；
5.遵从公司统一调配，能接受项目外派安排；
6.特别优秀者，可适当放宽任职条件。
三、办公地点：四川省内
五、薪酬待遇：9000-11000元/月
无损检测监理工程师（5名）
6000-11000元/月
监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师
（一）岗位职责
1.在总监理工程师的指导下开展监理工作；
2.独立承担无损检测监理任务；
3.负责现场监理工作，发现问题及时向总监理工程师汇报；
4.对承建单位无损检测环节的质量与安全状况进行审查；
5.依据设计图纸及相关规范标准，审核并审批承包单位的检测工艺及检测报告；
6.完成上级交办的其他工作任务。
（二）任职资格
1.身体健康，年龄不超过55周岁；
2.全日制大专及以上学历，所学专业为无损检测或相关工程类方向；
3.持有特种设备RT或UT二级及以上资格证书，具备DR/PAUT/TOFD二级及以上证书者优先考虑；
4.具备3年及以上无损检测相关工作经验，有监理经验者优先录用；
5.品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能；
6.能适应公司工作安排，接受全国范围内的项目调配；
7.综合条件特别突出者，可适当放宽任职要求。
（三）报名方式
有意者可前往四川成都市双流区四川区域协同发展总部大厦-C栋23楼或攀枝花市东区弄弄坪东路21号（攀钢工科咨询公司）现场报名。报名需提交学历证书、专业技术职务任职资格证书（执业资格证书）、获奖证书、个人简历、身份证复印件及2寸免冠彩色照片，亦可将上述材料以电子文档形式发送至邮箱****************。
（四）联系方式
赵女士************，***********
曹女士***********
（五）聘用流程
报名→资格审查→面试→组织考察或背景调查→体检→研究确定聘用人选→试用期→正式聘任
（六）薪资待遇：6K-12K，按同岗位区域市场水平从优面议
工程师
5000-6000元/月
总监理工程师大专及以上
任职基本要求：
1)我们寻求具备以下条件的个人：无不良嗜好、无犯罪记录、无外企工作背景、无海外关系；
2)应聘者需工作细致、认真负责，具备正直的品格和端正的行为，以及高度的责任感。
3)应具备优秀的沟通和协调能力，以及良好的语言表达能力，优先考虑普通话流利者；
4)对工作充满热情和责任感，能在岗位上实现个人价值，并感受到荣誉；
5)积极主动地工作，与人交往时展现出亲和力，具备良好的团队合作精神；
6)所有申请入职的人员必须通过工作背景调查和家庭政审，严禁提供虚假信息。
任职专业要求：
1)负责审核承建单位提交的合同、进度计划、实施方案、组织施工设计、人员资质、变更等，并做出正确应对；
2)负责审核承建单位进场供设备、材料等的品牌、型号、数量及质量证明文件；
3)负责检查工程的施工质量，包括巡检、旁站、抽查、测试、验收等，并做好记录；
4)负责分部分项工程质量评定，参与隐蔽工程验收及分部分项工程验收；
5)负责项目所有监理资料的编制、收集、审核、汇总及整理，对工程项目安全、进度、质量等做全方位的总结；
6)负责项目各方之间沟通协调，处理好各方关系，独立组织专题会议；
7)及时向总监理工程师报告工作动态。
任职岗位职责：
1)统招专科及以上学历，计算机、网络技术及相关专业；
2)具有较强的保密意识，无不良嗜好、无犯罪记录、无外企工作经历、无海外背景关系；
3)工作积极主动、高度的责任心，具有较强的学习能力、良好的沟通能力、临场应变能力及团队协作精神；
4)2年及以上信息化项目建设工作经验，计算机、网络技术、系统集成等相关基础知识扎实，具有信创、政务内网等相关项目实施、监理经验优先；
5)熟悉信息化项目各阶段技术标准及实施内容，熟悉信息化项目建设全过程监理服务具体内容，包括四控三管一协调及监理各阶段成果的输出；
6)具有较强的文书编写能力，能完成监理相关文档、报告的编写工作；
7)持信息系统监理师证书者优先考虑；
8)能接受公司项目出差。
薪酬福利：
1)基本工资、岗位工资、绩效工资以及项目提成构成了员工的薪酬体系。
2)我们提供包括工龄补贴、交通补贴、通信补贴、午餐补贴和保密津贴在内的全面福利补贴。
3)员工将享有社会保险、商业保险、住房公积金以及年度免费体检等全面的保障措施。
4)工作制度包括周末双休、法定节假日以及带薪年假，确保员工的休息与福利。
5)我们还提供完善的节日、假日和生日礼金福利，以表达对员工的关怀。
6)公司致力于营造良好的工作环境和团队氛围，以促进员工的个人成长和团队合作。
栏目概述
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