招聘：斑马影像馆招聘儿童引逗师薪资：3000-5000任职要求：1.性格热情开朗，具备良好的亲和力与沟通能力；2.有销售、服务或儿童相关工作经验者优先，能适应灵活排班；3.具备责任心与团队协作精神，能够积极应对工作中的各类挑战。岗位职责：1.负责儿童摄影场景中的互动引导，营造轻松愉快的拍摄氛围，提升客户体验；2.与家长有效沟通，了解需求并提供专业建议，协助完成拍摄流程；3.配合团队完成日常运营工作，维护场地秩序与服务品质。薪资待遇：综合工资3000-5000元/月地址：潼南隆鑫大街14栋二楼（农村商业银行楼上）。

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担跨部门、跨职能的临时性或专项工作任务 2. 配合团队完成项目支持、行政协调、基础运营等综合性事务 3. 遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各类工作安排 4. 保持良好沟通协作意识，主动反馈工作进展与问题 5. 持续学习岗位相关知识与技能，提升综合业务能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，适应力强，能快速融入团队 3. 具备基本办公软件操作能力及语言表达能力 4. 性格踏实稳重，执行力强，无不良从业记录 5. 能接受工作地点、内容根据业务需要合理调配

另招聘兼职50名，产品可地址一:财富广场大门口左转下坡谭包子对面，也可导航草屋烧烤背后，到达后联系:唐女士

周结一名，12.5一个小时男女不限，年龄18-48岁！联系电话：

招聘：武胜热线招聘见习生薪资：2000-3000武胜热线现面向高校毕业生招聘见习生2名，学历要求大专及以上，工作年限不限。欢迎有志于在公共服务领域积累经验的应届毕业生积极报名。岗位职责：2.参与热线数据整理、分类归档及日常台账维护；3.配合完成热线平台相关基础性工作，协助开展服务优化调研；4.完成上级交办的其他临时性任务。任职要求：1.具备大专及以上学历，专业不限；2.熟悉基本办公软件操作，具备良好的沟通能力和责任心；3.为人踏实肯干，能适应灵活工作安排，服从管理；4.为2025年及以后毕业的高校毕业生，尚未就业者优先。本岗位为见习性质，旨在帮助高校毕业生提升实践能力，积累工作经验，不涉及正式编制。具体工作内容将根据实际需要安排，表现优秀者可优先推荐至相关岗位。

职位要求：能够严格按要求操作，公司有一对一的指导，培训。 上班时间：早上9点半到中午11点半，下午1点到5点。 薪资待遇：试用期120元一天，转正后无责3500元底薪加提成。 ，不包吃住。

会玩手机就行 时间自由安排 居家办公，适合宝妈

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程，无任何培训及相关费用

招聘：化工厂招聘农化服务员【买社保】薪资：3500-8000招聘岗位∶农化服务员（1名）岗位要求：1.懂农作物管理、肥料知识，有农资农技经验优先；2.需要经常下乡跑田间，能吃苦，适应户外乡镇工作；3.踏实服从安排，有C1驾照优先。薪资待遇：3500-8000元/月福利待遇：购买社保+节日福利+住宿企业地址：前锋区工业六路一号四川广安恒立化工有限公司（可从中铁五局大门进入）

招聘：临时工薪资：3000任职要求：服从安排，有责任心上班时间：面议薪资待遇：100元/天公司地址：四川省武胜县沿口镇工业集中区1-1号

大福城需要蔬菜分拣长期工人一名，16/时，下午三点到1点左右，年龄53岁以下，手脚麻利，熟手，做过青椒的优先，

招聘：千喜大药房金牛镇分店招聘营业员薪资：3000-4500要求：沟通能力强，有亲和力，能吃苦耐劳，有营业员经验者优先。（注：金牛场镇上班，包住，交通补助费）

招聘：招聘酒店做早餐和员工餐薪资：3000-5000负责酒店早餐及员工餐的日常制作，保证菜品质量和出餐效率。1.按照食谱和标准流程准备食材，完成早晚餐的烹制工作。2.保持操作区域清洁卫生，做好餐具、厨具的清洗与归位。3.根据用餐人数合理备料，避免浪费，确保每餐按时供应。4.配合厨房其他岗位，完成临时安排的食品加工任务。要求：1.能够独立完成基本烹饪操作，有食堂或餐饮工作经验者优先。2.熟悉食品安全基本常识，能遵守厨房卫生规范。3.工作认真踏实，有责任心，能接受轮班工作安排。4.身体健康，无传染性疾病史，具备正常劳动能力。包吃，节日发放福利，工作氛围稳定，适合长期发展。

招聘：服装销售导购（上二休一）薪资：3000-6000任职要求：对服装有热爱，表达能力强，喜欢搭配拍照技术，有团队合作意识，对待工作积极向上上班时间：上二休一薪资待遇：综合工资3000-6000元/月上班地址：迪赛尼斯DESIGNICE*装店(武胜店)

招聘：服务员（包吃）薪资：2700任职要求：形象气质佳，口齿伶俐，手脚麻利，有相关经验优先考虑上班时间：9：00-13：30，下午16：30-22：00月休3天薪资待遇：包吃，有员工宿舍综合工资2700元/月上班地址：沿口古镇

招聘穿戴甲手工活工人，要求45岁以下，负责穿戴甲涂色、做款、贴钻。需细心、有耐心，时间自由，多劳多得，适合宝妈。工资半月一结。工作地点在大福地西区。

明天两轮倒装需要两人，25一小时，，地址双街，电话

【成都｜西博城会议协助兼职】薪资：100元/天，包饭━━━━━━━━━━━━地点：西博城工作：-24日工作时间：10:00-18:00身高170以上干净利落，不邋遢，有素质无犯罪记录，身体健康有会议协助经验优先服从安排，听招呼工作内容：打杂、物料、登记等报名

现在有没有闲着的姐妹们来三个做草花。要熟手。做事快一点的。不要混日子的：那种。20块钱1小时。。做事麻利一点的。25块钱1小时。

招聘临时工一名，一天220，管一顿饭，做4天，，做不了4天的勿扰，

1.主要负责三角洲游戏的跑刀，代肝代练等服务，完成指定游戏任务 2.对三角洲游戏有浓厚兴趣，监狱 航天地图比较熟悉 2.具备良好的合作精神能够有效沟通 3.需线下到岗办公，在工作室完成接单 4.有足够的订单派发给打手全职岗位日均收入300+

【岗位职责】 一、行政事务管理： 1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程，确保项目部有序运作。定期提出改进建议，以提高项目部工作效率； 2.协助安排和筹备公司会议及活动，如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等； 3.负责公司各类档案、资料的管理，并确保完整性和安全性； 4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作，确保物资供应充足且使用合理； 5.负责办公区域的日常管理和维护，包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修； 6.负责来访客人的接待工作，维护良好的企业形象。 二、人力资源管理： 1.负责人员招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等； 2.负责员工入职、转岗、离职手续，管理员工档案，确保信息的准确性和保密性； 3.制定和执行培训计划，组织内部培训课程，提升员工技能和素质； 4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核，协助收集和分析相关数据； 5.处理员工关系问题，维护良好的工作氛围，提高员工满意度； 6.协助组织企业文化活动，增强员工凝聚力和归属感。 【任职要求】 1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上行政人力相关工作经验，熟悉文旅行业者优先； 3.专业技能：熟练掌握Office等办公软件，具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力； 4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策； 5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 6.个人素质： （1）责任心强，注重细节，具备良好的职业道德和服务意识； （2）具备团队合作精神，能够与不同部门有效协作； （3）积极主动，具备创新思维和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

文员会计全职

岗位职责： 1.负责酒吧日常后勤保障工作，包括物资清点、库存管理及耗材申领 2. 协助完成场地清洁、设备整理及营业前/后环境维护 3.配合夜班运营需求，按时到岗并高效完成夜间支援任务 4. 做好交接记录，确保信息准确传递与工作无缝衔接 5. 遵守酒吧安全规范，配合突发事件应急处理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写与沟通能力 2.能适应夜间工作节奏，身体健康，责任心强 3. 无不良从业记录，服从安排，团队意识良好 4.有餐饮、娱乐场所后勤或服务经验者优先 5.热爱服务行业，能积极融入酒吧文化氛围

前台接待，工作轻松

岗位职责: 1. 负责日常人事与行政事务，保障办公环境有序高效运行 2. 协助推进公司内部各项事务，提升整体运作效率 3. 参与策划及执行公司各类活动，确保流程顺利实施 4. 负责项目所需人员的招聘及人员管理相关工作 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能高效推进并落实各项工作任务 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及外部人员协作交流 3. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力 4. 熟练掌握常用办公软件操作

行政助理，协助董事长、总经理工作。

岗位职责： 1.接待进店客户，了解车辆故障及服务需求，提供专业咨询与解决方案 2.协调维修技师、配件部门及保险理赔等环节，高效推进服务流程 3. 主动跟进维修进度，及时向客户反馈车辆状态，提升服务体验与满意度 4.维护客户档案，定期回访并推送保养提醒、促销活动等增值服务信息 5.协助处理客户投诉与异议，妥善化解问题，维护品牌口碑 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.熟悉汽车构造、常见故障及保养知识，有汽车行业从业经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，能熟练使用DMS系统者更佳 4.责任心强，具备较强的协调能力与抗压能力 5.学历不限，接受应届毕业生实习转正

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