九号电动车门店招聘销售顾问（3 名） 【品牌直招・稳定平台・成长空间大】 岗位职责： 1. 销售及租赁：负责九号电动车的销售及租赁：从接待、需求沟通、功能讲解、车辆安装交付。 2. 门店运营管理：负责门店陈列维护、货品管理、库存盘点，保持展车整洁美观，保障门店运营规范有序。 3. 客户全周期维护：跟进潜在客户、意向客户回访维护，挖掘需求提升转化率；维护老客户关系，处理咨询与售后，提升门店的口碑与复购率。 4. 线上推广获客：参与线上短视频推广（可出镜 / 不露脸口播）、产品讲解、直播等内容输出，助力线上引流获客。 5. 营销活动执行：执行品牌及门店营销活动方案，主动拓展获客渠道，提升门店客流量与销售业绩。 任职要求： 1. 年龄 18-40 岁，中专以上学历，，有销售经验者优先，有直播经验者优先。 2. 价值观正确，性格开朗，沟通能力强，具备优质的服务意识与亲和力。 3. 工作踏实负责、主动积极，学习力强、抗压性好，具备团队协作精神。 我们提供： 提供优质的岗位培训+良好的4S店工作环境+最优的晋升空间+全勤奖+免费工装+优秀员工年终奖 薪资待遇： 1. 实习期（1 个月）：保底 3800元 2. 转正后：4000-20000元+社保，提供35%-70%分成，收入不设上限 3.工作地点： 九号电动车（新南路店） 九号电动车（锦里中路店） 九号电动车（神仙树北路店）

我们正在扩招销售，现目的向双流区域扩展，综合薪资是有责底薪绩效提成(上不封顶)，有责底薪即3500元，每月最低需要完成5个订单，完成5个订单及以上，每单提成一斤2元，(只要客户要货，你就有提成，订单透明)，在职期间永远享受提成，面销人群即所有需要用辣椒的地方。 工作时间自由安排(建议在下午2点开始) 很有前景的一个项目，希望面试人员可以认真对待，仔细想一下其中提成的意义，若销售人员先达到150家，即上升区域经理，负责管理

职位详情 •负责公司产品/服务的市场推广与销售，挖掘潜在客户，达成个人及团队销售目标； •对接客户需求，提供专业的产品介绍、方案讲解，跟进客户洽谈、签约全流程； •维护老客户关系，挖掘二次合作及转介绍机会，做好客户售后跟进与反馈； •收集市场动态、竞品信息，及时反馈给公司，协助优化销售策略； 配合公司开展销售活动、招商会议等，完成领导交办的其他销售相关工作。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.踏实肯干、积极进取的求职者加入

诚聘：江苏新天地食品有限公司厂家业务/系统负责人（负责商超系统） 上班区域：雅安-西昌-仁寿-乐山-阿坝州 工作内容：负责新天地食品销售及业务工作！ 要求：有快消品业务工作者经验优先 工作态度积极向上！ 有解决问题的态度和能力！ 学历要求大专及以上学历！ 年龄38岁以下，能吃苦耐劳，动手能力强 ，沟通能力强 ！ 收入：5000-12000 购买五险一金，多劳多得，上不封顶 ！（工资底薪提成绩效五险一金） 电话：(微信同号) 联系人：曾女士

主要跑成都市场。

1、具有良好的沟通能力，性格开朗具备良好的应变能力 2、有家居、装修行业销售经验优先 3、具有抗压能力，团队精神，敢于挑战高薪

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与商务谈判、合同签订及后续回款跟进工作 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与品牌推广 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3.学习能力强，愿意持续提升行业知识与销售技巧 4.具备团队协作精神，执行力强 5. 学历不限，有相关行业经验者优先

招聘：定制柜销售跟单专员（浴室柜/洗衣柜/阳台柜） 一、岗位职责 1. 负责客户日常询单快速回复，承接客户订单，完成接单全流程； 2. 对接非标定制订单，完成技术沟通、尺寸核对、方案确认、精准报价、合同/订单确认； 3. 全程跟进订单：收款确认、生产下单、进度跟踪、入库发货、交付安装及售后对接，保障订单顺利闭环； 4. 及时传达公司销售政策、活动方案、价格体系、产品文件，同步给合作客户； 5. 负责客户样品铺货、产品推广协助，维护客情关系，提升客户满意度与复购； 6. 定期收集客户销售数据、市场反馈，调研竞品价格、款式、政策等市场信息，同步公司； 7. 有设计基础者，可协助简单户型/柜体出图、方案优化，优先录用。 二、任职要求 1. 年龄25–45岁，沟通表达清晰，做事细心负责、有耐心，执行力强； 2. 有浴室柜/洗衣柜/阳台柜/全屋定制行业销售、跟单、下单、报价经验优先； 3. 熟悉非标定制流程，能看懂简单图纸、懂基础尺寸核算、工艺常识；会CAD、家乐等设计软件基础优先； 4. 熟练使用办公软件，能做订单登记、报价单、台账记录； 5. 有责任心，抗压能力强，能长期稳定发展，有客情维护意识； 6. 有家居建材、卫浴行业从业经验者优先。 三、薪资福利 薪资：底薪+高额提成+订单奖金+绩效奖+全勤奖，多劳多得，上不封顶； 福利：月休+法定节假日+节日福利+定期团建+年终福利； 培训：带薪岗前培训，产品、工艺、报价、系统流程手把手教； 发展：内部晋升通道透明，稳定平台，长期发展有保障； 环境：办公氛围轻松，团队简单直接，老板务实，不画饼。 四、工作地点 成都市青白江区弥牟镇佳飞建材城1区8栋7、8号 五、联系我们 有意者请直接电话/微信联系：陶女士，王先生 （备注：应聘定制柜销售跟单） 欢迎有经验、想稳定、想赚钱的朋友加入！同行推荐成功入职，有推荐奖励！

接单。下单。出货

找全液压一体机长，工地四川甘孜色达，海拨4200，孔深730米斜度55，找优秀机长2名，可清包，可月薪，电话。

四川甘孜色达，海拨4200，孔深730米斜度55，找优秀机长2名，可清包，可月薪，电话。

综合性管理人员

招聘会开轮挖的师傅，工期几天。工作地点在东方新龙镇。岗位职责包括：遵守纪律，不违章操作；班前检查车况和防护措施，班后将车辆停好并收好料具；参加班前会，明确当天工作内容和注意事项；与同事协作配合，完成交办的任务；按要求完成所有交办事项。

麻烦帮忙发一下[抱拳]四川甘孜附近有没有人，气象站要测几个高程点，具体报酬自己谈，电话有几个气象站。自己联系。

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、跟进销售进度及维护CRM系统数据 2. 负责合同文档的准备、归档与基础审核，确保流程合规高效 3. 协调内外部资源，安排会议、差旅及销售支持相关行政事务 4. 统计销售报表，协助分析业绩数据并提供基础运营支持 5. 响应客户需求与咨询，做好售前售后衔接与信息反馈 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2. 有销售助理、行政助理或客户服务类工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析意识 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的执行力与服务意识 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

负责公司销售开单，销售数据统计整理，开发票，出销售合同！

客户与渠道对接：协助对接合作渠道、意向客户，做好咨询答疑、信息登记、客户维护跟进工作；整理客户资料、渠道档案，建立完善的营销台账。

岗位职责： 1. 处理客户咨询与售后支持，提升客户满意度与复购率 2. 参与销售会议筹备与纪要整理，保障销售流程高效运转 年龄要求：20-45 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word、PPT） 2. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 有销售行业相关经验者优先 4. 工作细致耐心，能适应多任务协同节奏 5. 遵守双休制度，认同公司“工作自由、高效有序”的职场文化

作内容： 1. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询服务 2. 维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后反馈，提升客户满意度 年龄要求：25-45周岁 任职要求： 1. 具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与业务支持 3. 责任心强，目标感清晰，能适应快节奏工作环境 4. 熟悉办公软件，具备基础数据分析与客户管理能力

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

包吃住

须自有车辆

销售五金机电，包吃住

康定只招一位！ 注：建议有地推/BD经验的人做或有餐饮，娱乐资源的加入 1.门槛超低：1台起订，1台即享权限 2.利润全包：总部不参与任何分润抽成， 3.创业兜底：提货享90天内无条件退货，无库存压力 4.无加盟费、无业绩考核、无需大额投入轻资产稳定管道收益，小白零基础也能轻松起步

岗位职责： 1、统筹管理工厂整体生产运作，依据订单情况科学制定生产计划，保障食品生产按时、保质、保量完成。 2、监督生产全过程，确保各工序符合食品安全规范及相关法律法规要求。 质量控制 3、建立健全质量管理体系，对原料采购、加工制作、成品包装等环节实施全流程质量管控。 4、及时处理各类质量问题，分析根本原因并落实整改措施，包括产品召回、工艺优化等应对方案。 5、负责工厂人员的日常组织管理，涵盖招聘录用、技能培训、绩效考核等工作。合理分配岗位职责，提升团队协作效率。 6、管控生产各项成本，涉及原材料、设备维护、能源消耗等方面。优化资源利用，减少不必要的损耗。 7、强化安全与卫生管理，确保生产环境达到食品卫生标准，督促员工严格执行卫生操作规程。 8、落实安全生产责任制，定期检查设备运行状态，排除安全隐患，预防安全事故发生。 9、与供应商保持有效沟通，保障原材料供应稳定且品质达标。同时对接销售部门及客户，掌握市场动态，及时反馈生产进度。 任职要求： 1、具备5年以上食品行业厂长岗位工作经验。 2、大专或以上学历，具有扎实的实操背景和现场管理能力。 3、能长期驻扎康定工作优先考虑。 4、具备较强的沟通协调能力，拥有一定政府接待经历者优先。

自驾车在外跑销售须自有车辆，报油费，不包吃住，

工作地点：甘孜（3年以上市场拓展经验，有甘孜客户资源优先） 岗位职责：1、积极拓展业务，完成业绩指标。 2、对潜在的项目、客户资源做前期跟踪，寻找合作的可能性。 3、按照客户需求和项目具体要求，提供个性化的解决方案。 4、协调公司内部资源，确保客户需求得到高效响应和妥善处理，推动项目顺利落地。 5、协助拟投标项目的成本测算及投标工作。 6、牵头协调和解决合同履行过程中的、影响合同执行的重大问题。 7、实时掌握客户动态，维护与客户的长期合作关系。 8、受理并及时解决客户投诉，提高客户满意度和忠诚度。 9、按合同和工程状态，催、收合同款项。 10、履行本岗位保密责任。 11、完成部门负责人安排的其它工作。

岗位职责： 1.熟悉常用办公软件，工作细致，具备良好的责任意识 2.负责仓库出入库单据的打印、报表编制，跟踪物料按时完成出入库操作 3.配合部门完成日常事务，必要时协助进行货物分拣 4.主动与客户对接，依据客户要求协调车辆配送，保障交付时效 5.整理仓库内各类数据表格，并按客户类别或物料属性分类归档 任职要求： 1.具备责任心，能够适应高强度工作 2.乐于主动学习与岗位相关的业务知识 3.按时保质完成上级交办的各项任务 4.熟练操作Office系列办公工具 5.严格遵守公司各项管理规定，自觉维护制度执行 岗位福利： 1.加班根据现场主管安排，按实际时长发放加班报酬 2.节假日期间出勤按规定计发加班费用 3.实施绩效考核机制，当月绩效奖金依评分结果比例发放，年度结合考核情况适时调整薪资 4.公司统一提供住宿安排，并给予餐补支持员工日常用餐 5.每月出勤达标者发放全勤奖励

【全城高薪招聘】房地产销售｜福利炸裂、奖励超多、多劳多得、上不封顶 不想死工资、想靠努力月入过万、几万的，欢迎加入我们！ 我们不画饼，所有奖励全部现金兑现，福利真实、提成透明、新人好做、老手暴富！！ 一、薪资待遇（行业顶配，奖励超多） 底薪 + 行业高提成（提成阶梯递增） 每日开发房源奖、现金即时奖、快速成交奖 月度销冠奖、个人突破奖、业绩冲刺大奖 高额老带新推荐奖励，介绍就能拿钱 团队达标奖、月度全员福利、季度分红 年度优秀员工：旅游奖励+年终大奖+升职加薪 真正做到：日日有奖励、月月有比拼、年年有福利！ 不卖苦力，只卖能力，收入完全自己说了算！ 二、我们的优势（区别同行） 资源充足：新房、二手房、租房海量优质房源，客户稳定，好开单、成交率高 零经验可做，免费岗前培训+师徒一对一带教，小白7天上手、30天开单 氛围轻松：团队年轻、无勾心斗角、不压人、不内卷 晋升透明： 经纪人 → 业务组长 → 门店店长 能力达标直接晋升，不靠关系，只靠业绩！ 三、工作内容 1、负责二手房、新房、租房的房源开发以及客户接待与咨询服务 2、根据客户需求匹配优质房源、带看、谈判、签约跟进 3、维护新老客户，做好回访，积累转介绍资源 4、配合团队完成日常业务工作，简单轻松，上手极快 四、任职要求 1、年龄18–50岁，学历不限、经验不限 2、沟通顺畅，踏实肯干，想赚钱、有上进心 3、心态积极，能接受销售工作，愿意学习 4、有无行业经验均可，宝妈、转行、应届生均可应聘 五、额外专属福利 带薪培训、节日福利、生日福利、定期团建 月度聚餐、户外团建、节假日正常休息 公平公正平台，努力就有回报，肯干就能暴富 打工选对行业，一年顶别人三年！ 房地产永远刚需，只要你敢拼，我们就敢给高薪！ 只要你想赚钱，我们就给平台！欢迎有志者加入！！