
钣金工艺技术员
8千-1.2万/月
工艺工程师PE3-5年高中连接/切割工艺经验激光切割经验能源/化工/环保经验仪器仪表经验AutoCAD自动化设备经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验环保设备经验其他包吃包住专用机械经验成型工艺经验
熟练操作CAD软件,掌握钣金展开与图纸绘制,了解钣金加工设备及生产工艺流程。有LED箱体相关经验者优先考虑。
包吃包住,福利待遇优厚
工艺工程师本科
(1)岗位概述
主持工艺部全面工作,组织本部门员工建立和完善工艺技术平台,维护设备资源完好,解决生产过程中的技术问题,确保满足科研生产的需求。
(2)主要工作职责
(a)根据公司发展规划和年度经营目标,制定年度工作计划(含新工艺开发计划、技术改造计划、质量改进计划),并根据年度工作计划和公司生产经营实际需要,制定月度工作计划并组织实施;
(b)负责组织本部门技术人员,及时解决产线技术、质量问题,保障产线顺利运行,履行前段、后段工艺技术组长职责;
(c)负责组织本部门技术人员开展研发、生产、外协产品的工艺导入、生产过程转化工作,拟制产品工艺技术文件等工作;
(d)组织解决本部门重大问题、员工不能解决的相关问题以及跨部门问题的协调;
(e)负责制定部门组织架构、明确各岗位的职责与权限(含质量职责),确保部门每项质量活动职责明确、职责全覆盖;
(f)参与制定公司的工艺技术发展规划;
(g)负责建立和完善部门各项规章制度、岗位职责考核办法,考核本部门各类人员职责履行情况;
(h)负责部门团队建设。实施本部门员工的招聘和培训,组织开展生产工艺技术培训、技术学习和技术交流工作;
(i)负责本部门质量问题管理归零,审核(公司级)或批准(部门级)管理归零报告,对报告结论和责任落实负责,参与解决重大工艺技术问题;
(j)按规定审批有关质量文件及报告,对审批结论(批准)或符合性(会签)负责;
(k)对本部门原因造成的质量问题、质量损失等负领导责任;
(l)旅行与业务工作相关的质量、保密、消防、安全职责,不发生违规事项。
任职要求
1、40岁以下,本科以上学历,5年以上同岗位质量管理工作经验;
2、受过GJB质量体系、生产工艺管理等相关专业的培训;
3、熟悉产品工艺制程和相关的质量标准,具有较为丰富的生产管理、工艺技术开发和管理经验;
4、熟悉运用办公软件及相关工艺工具;
5、具有良好的职业道德和个人品质,沟通协调能力佳,具有团队精神,有J工行业经验优先。
工艺开发
1-1.8万/月
工艺工程师PE1-3年本科无机非金属材料隔膜片
岗位职责:
1. 负责新材料中有机与无机体系的分析研究及产品开发工作;
2. 承担新材料相关实验的验证任务,并完成总结与汇报;
3. 参与产品生产工艺优化,解决现场实际技术问题
岗位要求:
1. 材料、化学、化工等相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2. 具备良好的英文文献检索能力,并能有效应用于研发实践;
3. 基础理论扎实,沟通顺畅,实践操作能力强,逻辑分析清晰;
4. 创新意识强,学习能力突出,具备良好组织协调能力及团队协作精神;
5. 硕士及以上学历优先,中文或英文能力者(派驻泰国)优先考虑
待遇:
1. 不设食堂,提供每日100元人民币伙食补助
2. 提供免费住宿,安排班车接送
纯化工艺员
6千-1.2万/月
工艺工程师PE3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责公司上市产品及研发阶段相关样品的原液纯化生产制备工作;
2. 负责纯化相关设备验证、清洁验证、工艺验证等工作;
3. 负责岗位文件、风险评估、变更、偏差等撰写和培训工作;
4. 负责对纯化工艺、体系进行持续改进;
5. 负责上级安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,制药工程、或计算机/自动化/设备机械等专业;接受优秀应届毕业生;
2. 有GMP相关经验,熟悉层析系统和超滤系统操作者优先;
3. 具备良好学习...
机械加工工艺工程师
8千-1.3万/月
工艺工程师PE3-5年大专机械工艺设计工艺改良热处理工艺
工作内容:
1、负责公司耗材的整理与成本控制;
2、优化公司设备配件的加工工艺流程,缩短加工时间,降低制造成本;
3、推进外协配件的工艺升级与研发,推动关键配件自主生产;
4、开展配件材料及涂层技术的研发,减少材料支出,提升产品耐用性。
工作要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上设备或机械加工相关工作经验;
2、掌握零部件加工流程及工艺路径设计;
3、了解材料选型及其使用性能;
4、熟悉表面处理与热处理工艺方法;
5、具有工艺路径优化、配件降本项目经历者优先考虑;
6、具备机加工或材料应用背景者优先录用;
7、有团队管理经验,具备一定组织协调能力者优先;
8、富有创新意识,能承受工作压力,态度积极主动者优先。
配管工程师
6-7千/月
管道工程师1-3年本科石化
岗位职责:
1. 负责管线系统的设计、布置及优化方案编制,确保符合工程规范与安全标准;
2. 参与项目前期技术交流与方案讨论,提供配管专业技术支持;
3. 协同相关专业完成设备与管道的安装对接,指导现场施工实施;
4. 编制配管相关图纸和技术文件,配合完成项目交付资料整理;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 善于沟通,具备良好的协调能力,能有效推进跨专业协作;
2. 熟练使用配管设计相关软件及办公自动化工具;
3. 具备较强的技术文档编写能力,工作细致认真;
4. 能够适应项目出差出海工作安排;
5. 具备良好的学习能力和团队合作精神。
南充嘉陵区化工项目招聘1名管道专监,薪资9000元,含五险。
9千-1万/月
管道工程师3-5年大专
南充嘉陵区化工项目招聘1名管道专监,薪资9000元,含五险。
施工现场负责人
1.5-2万/月
管道工程师5-10年大专
主要是核电厂的管道安装,带领队伍现场施工,协调能力强,会管理,懂生产,责任心强。二把刀勿扰
能看懂管道施工图,熟练制作材料报表,熟练绘制管道单线图,熟练使用CAD等绘图软件
8千-1.2万/月
管道工程师
能看懂管道施工图,熟练制作材料报表,熟练绘制管道单线图,熟练使用CAD等绘图软件
设备工程师
6千-1.3万/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责施工项目现场管理;
2、负责施工组织设计审查;
3、负责制定现场管理制度,行驶现场管理职能,保障现场施工有序进行;
4、负责定期组织检查项目安全、进度、质量、文明施工;
5、组织编制现场日志,组织记录项目现场发生的重要事项(周报、大事记、图片等)、工程量统计报表、质量记录、会议纪要等;
6、具有良好的沟通、协调能力,负责与业主方、工程施工方进行沟通协调工作
7、组织积累、整理竣工验收报告的原始资料、组织编制竣工资料,协助做好验收、移交工作;
8、根据项目要求,调配项目管理人员相关工作,并组织实施;
9、完成领导交办的.其他工作。
任职要求:
1、大学统招专科以上学历;需要三年及以上(相关/或相同行业)经验。
2、有水利水电、铁路、公路、桥梁等安全监测项目设备如渗压计、锚索测力计、锚杆应力计、多点位移计、多向应变计组、压应力计、正垂及倒垂等设备安装、调试、管理相关经验。工作地点:跟随项目部,目前项目部是在甘孜九龙县(预计工期是六年)
水暖工暖气5-14天1-2人点工技术好
岗位职责:
1.负责甘孜州色达县区域内暖气系统安装、调试及日常维修工作
2.熟练进行PPR管材切割、热熔连接及管道系统压力测试
3.根据施工图纸完成水暖管线敷设与设备对接,确保符合安全与保温规范
4.及时响应用户报修,排查漏水、不热等常见故障并高效处理
5.配合项目进度安排,做好材料清点、现场清理及作业记录
任职要求:
1. 具备水暖安装或相关领域实操经验,能独立完成暖气系统施工
2. 熟悉PPR管材特性及热熔工艺,了解藏区高海拔环境施工注意事项
3.吃苦耐劳,适应色达县当地气候与地理条件,具备良好服务意识
4. 持有有效焊工证、管工证或相关职业资格证书者优先
5. 无学历限制,但需具备基本读图能力与安全作业常识
风电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限高中风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责
1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作
2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试
3. 记录运维数据,填写工作日志,保障机组稳定运行
4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改
任职要求
1. 年龄18–40周岁,身体健康,无恐高、无色弱、无高血压
2. 中专/大专及以上学历,机电、电气、风电、机械等相关专业优先
3. 吃苦耐劳,能适应倒班、驻场及户外作业
4. 持有风电相关证书者优先,无经验可先面试
5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用
薪资福利
1. 综合月薪:三个月试用期到手5k左右,上岗就签劳动合同
转正后6500–7500元(随工龄、技能、场站上调)
2. 六险一金,免费食宿,带薪年假,节日福利
3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴
4. 正规直签,长期稳定,行业越干越吃香
5. 全国就近分配,晋升通道:运维员 班长 主管 场站负责人
工作地点
西南片区(四川、云南、贵州、重庆、广西)
空调安装中央空调长期1-2人月结
项目地址:四川省雅江县两河口水电站,需常驻,包住不包吃
岗位描述:
1、负责中央空调和分体空调的维护,维修,通风设备的维护保养和检修
2、负责空调水系统的维护保养和故障检修
3、负责空调,冷藏设备电机及控制电器的维护
4、持有电工证,制冷证,有驾照能熟练驾驶的优先考虑
任职要求:
1、满18周岁以上,45周岁以下
2、身心健康,遵纪守法,品行端正
3、具有较强的工作责任感和吃苦耐劳的精神,有良好的服务意识和团队意识
4,工作认真负责,有较强的组织沟通能力和协调能力
5、能接受项目外地常驻工作(项目目前在四川省)
6、需要有制冷证,电工证,高空作业证
激光调阻工艺工程师
1.5-3万/月
工艺工程师PE3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责陶瓷基板的激光调阻工艺开发与参数优化。
2. 针对射频阻抗匹配及精密控制需求,制定切割调阻方案(如直线型、L型、U型切割),确保产品阻值精度与高频信号完整性。
3. 主导激光调阻设备的选型、调试及日常工艺维护,优化探针测试与激光切割的闭环控制系统。
4. 分析并解决量产过程中的工艺异常,提升产品良率,负责切口微裂纹、热影响区(HAZ)的可靠性评估。
5. 协同材料研发团队,评估底层材...
工艺工程师
5千-1万/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计工艺改良冷加工工艺数控编程夹具模具设计工艺文件编制
工作职责
1. 负责机械加工工艺流程的规划、改进与标准化工作,输出切实可行的工艺方案及作业指导文件。
2. 主导生产现场技术保障,及时响应并解决加工环节中的工艺问题,确保生产顺利运行。
3. 参与新产品工艺可行性评估与试产过程,促进先进工艺与创新技术的导入与落地应用。
4. 搭建并管理工艺数据系统,持续优化工艺参数,提升生产效率与产品合格率。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械类相关专业,掌握扎实的机械原理与材料知识。
2. 具备3年以上机械加工领域工艺设计经验,熟悉数控编程、夹具/模具设计等关键工艺内容。
3. 熟练使用CAD等绘图工具,可独立完成工艺图纸绘制及工艺文档编制。
4. 熟悉质量管理体系、成本核算方法及安全生产规定,具备较强的现场问题分析与处理能力。
工艺工程师
5千-1万/月
工艺工程师PE1-3年大专
【工作职责】
1. 工艺规划与设计
负责电机全制程(定子、转子、装配、测试)工艺路线规划、工序分解、节拍计算与线平衡优化。
参与新品 DFM可制造性评审,提出工艺优化、防呆、降本建议。
主导新品试制、小批试产、转量产工艺验证,输出试制报告与放行结论。
2. 工艺文件编制与维护
编制、更新、受控管理:SOP、PFMEA、控制计划 CP、工艺流程图、SIP、工时定额。
制定关键工艺参数 KPC、设备参数、工装参数及检验判定标准。
负责 PBOM维护、ECN/ECR工艺变更管理与版本控制。
3. 产线与工装治具管理
参与自动化设备 / 产线选型、评估、调试、验收及 OEE提升。
负责工装、夹具、检具方案设计、验证、台账管理与日常维护。
推进产线布局优化、自动化升级、减少搬运与浪费。
4. 现场工艺与异常处理
监督现场工艺纪律,管理 4M变更,制定返工返修方案。
快速解决工序异常。
主导质量问题 RCA(5Why/8D),制定 CAPA并验证闭环,提升直通率、降低不良。
5. 持续改善与降本增效
运用精益 / 六西格玛开展工艺优化、参数优化、材料替代、降本降耗项目。
提升产能、效率、制程 CPK,推动防错设计,保障产品一致性。
新工艺、新材料、新设备导入验证与标准化推广。
6. 跨部门协同与培训
对接研发、生产、质量、设备、采购,协同解决设计、制程、质量问题。
对员工、班组长进行工艺培训、资质认定与技能提升。
支持客户审核、IATF16949体系审核与问题整改闭环。
【岗位要求】
1. 基本条件
学历:大专及以上
专业:机械设计、机电一体化、电气工程、工业工程等相关专业
2. 经验与技能
1–5年电机制造工艺相关工作经验,熟悉电机结构与全制程。
精通 SOP、PFMEA、CP、APQP、PPAP、MSA、SPC等质量工具。
能使用 CAD、SolidWorks等 2D/3D软件,具备工装方案与产线布局能力。
具备现场问题解决、项目推进、跨部门沟通能力。
3. 素质要求
严谨细致、执行力强、责任心强,能承受产线压力。
具备良好的逻辑分析、改善意识与落地能力。
有 IATF16949、精益生产、自动化导入经验优先。
设备工艺研究工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE3-5年本科食品/饮料/酒类经验需要出差量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验轻工消费品经验装配/总装经验
【岗位职责】
1. 现场设备诊断攻坚(核心):负责调味料产线设备运行状态、生产节拍、参数匹配性排查,精准定位设备相关产能异常、品质波动、共性客诉根因,快速落地整改。
2. 设备技改与迭代优化:主导新设备导入、设备结构及运行模式优化,通过DOE实验完成设备参数验证与调试,突破产线设备瓶颈,提升生产效率与自动化水平。
3. 设备端降本提质:联动生产、品控、食安团队,从设备维度分析不良品、能耗偏高、返工损耗等问题,制定设备改善方案,实现产线降本、减损、提质。
4. 成果标准化落地:将设备调试、技改优化成果固化为设备SOP及标准参数,跟进一线落地执行,保障改善效果长效落地。
5. 工艺辅助配合:掌握基础工艺逻辑,配合团
高级工艺开发工程师(PD)
1.5-3万/月
工艺工程师PE10年以上大专3C消费电子新品导入(NPI)工艺设计工艺改良
比亚迪坚持以人为本的人力资源方针,尊重人才、培养人才、善待员工,致力于为员工打造公平、公正、公开的职业发展平台,诚邀您的加入!
岗位职责:
1、参与新产品开发阶段的制程评估与加工工艺评审,独立完成3D工站图的分解与绘制;
2、开展产品尺寸设计的公差分析,优化结构设计方案,主导产品结构尺寸标准制定,独立完成2D工站图的拆解工作;
3、参与客户端设计评审,提供DFM建议及客户图纸可制造性改进方案评估;
4、负责制程相关DOE实验规划与执行,编制测试与分析报告,进行产品外观及尺寸异常问题的原因分析。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其相关专业;
2、具备A类客户项目对接经验者优先,有手机类产品开发背景者更佳;
3、具备较强的问题分析与解决能力,逻辑思维清晰,沟通表达良好,具有团队协作意识;
4、具备扎实的FA分析能力,能制定针对性的DOE优化方案,高效推动问题闭环;
5、熟练掌握工程8D报告撰写,具备向公司管理层及客户现场汇报的能力。
栏目概述
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