导购 善沟通，爱销售，高薪等你，并肩拓疆 有能力有理想可以谈合伙人模式

对火锅店管理有一定了解，认真负责，吃苦耐劳。思路清晰，服从管理

处理店面各种事物 合理安排店员工作

‌职位‌：奶茶店员（1名） ‌要求‌：18-30岁，学历高中，热情开朗，有服务经验优先。 ‌职责‌：制作饮品、收银、顾客接待及店面清洁。 ‌薪资‌：3000-3600元。 ‌时间‌： （含1小时吃饭)。 ‌ 地址:资中县书亦烧仙草金山一品店 工作时间:面议

我们正在寻找经验丰富的门店店长，寻找充满激情的伙伴探索煎饼的世界，加入我们的团队，成就您的烹饪梦想。 工作内容 -负责餐饮店的日常运营管理 -确保提供优质的客户服务 -监督食品安全和卫生标准 -销售目标跟进，排班表制定 -线上线下订单维护，顾客满意度 任职要求 -具备良好的服务意识和团队合作精神 -能够有效管理店铺运营，保证服务质量 -对工作认真负责，能够承受工作压力 煎饼道期待您的加入，与您一起共创完美的客户体验，携手共进！

1.店助2名 ①能够有效管理店铺运营保证服务质量 具备良好的沟通能力和团队协作精神 管理团队成员提升团队合作效率 对奶茶行业有一定的了解和热情 饮品行业至少一年以上工作经验 ②薪资待遇 +绩效400+全勤200+绩效提成综合薪资5000+ 2.店员2名 ①负责奶茶店的日常运营确保店铺高效运转 维护店内环境卫生产品制作流程符合标准 处理顾客反馈提升顾客满意度和忠诚度 服从管理学习能力强热爱奶茶制作 ②薪资待遇 试用期2500转正考核后+500+全勤200+绩效提成综合薪资4000+ -工作时间灵活，轮班制，月休四天： -提供免费员工饮品券和新品试喝机会； -完善的入职培训，优秀表现有机会晋升。

1、全面负责门店的日常运营与管理工作，达成公司制定的各项经营指标（营业额、利润、成本率等），打造卓越的顾客用餐体验，培养并打造一支高效、专业、稳定的运营团队 2、负责门店员工的招聘、面试、入职、培训、排班、考勤、绩效考核及团队建设 3、建立并实施持续的员工培训体系，尤其注重烤肉技艺（如肉品部位知识、烤制技巧）、服务礼仪 等专业技能的提升。 4、严格执行公司制定的各项运营标准、服务流程和管理制度，确保门店高效、标准化运行 5、严格控制食材、物料库存，与厨师长协同做好订货、验货、损耗管理，确保核心产品（如和牛、牛舌、特上牛小排等）的品质稳定 6、管理门店在大众点评、小红书等线上平台的声誉，积极回应线上评价 7、负责门店各项成本的控制，包括人力成本、食材成本、能耗成本、易耗品成本等，确保各项成本率在预算范围内。 8、负责门店的日常行政工作，包括与总部的沟通、报表的填写与提交等

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本与营收，确保达成业绩目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策落地，按时完成数据报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁品牌店长经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程 4. 具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮服务行业，责任心强，具备较强的执行力与团队领导力

【岗位职责】 -负责饮品调配、制作及出品 -协助店铺日常运营，保持环境卫生 【职位要求】 -有饮品店/水吧/咖啡店相关经验优先 -普通话标准，能适应倒班工作 -高中及以上学历，不限工作经验 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资：面议 -福利：五险一金、饭补、周内单休、

每天就是做奶茶而已，很简单的手艺活，但是责任心要强，千万不要马虎大意，每天就是早晚班正常上班，每月有2天休息，工资待遇面议！

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打油茶 年后初六开工，有意者来店面议，02月15日发布