四川金阳县招工：隧道帷幕注浆班长、钻机手（徐工120钻机）、司泵

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岗位五【工厂打扫卫生-周末双休-长白班-大龄工】1名，，年龄50-60，做打扫卫生，待遇2200【上班时间】周末双休，节假日休息06:00-上午11:00下午14:00-下午16:30【上班地址】德阳市天元方向秋月收费站附近-德赛尔【联系电话】

德阳汇明机电设备有限公司招聘【包吃】【购买社保】岗位一【行车工-包吃-购买社保】2名，，年龄25-50，有证，做行车操作，待遇3500-4000岗位二【起重工-包吃-购买社保-有无经验都可以】3名，，年龄25-65，年龄在25-45之间的没经验的可以学，需持证上岗，做起重操作，待遇3000-4000【上班时间】月休4天（一班）08:30-下午17:30（二班）下午17:30-凌晨01:30【上班地址】德阳市八角东汽厂内【联系电话】

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那有井口工来一位，电话

杨井小修长庆活找井口工两位，

找一个班人员，打注浆井，活充足接着上队，有干的赶紧联系，司钻，付队长，钻工，井架工，有干的赶紧联系，电话王队

招录条件： 1、年龄：23岁至39岁（以身份证出生日期计算的周岁为准）； 2、学历：全日制统招统考大专及以上学历（其中大专学历专业须为理工科专业，石油类、地质类、电气类、机械类优先录用，本科学历不限专业，须学信网可查）； 3、要求应聘者遵守国家规定的法律法规，服从管理，能够执行企业制定的规章制度，无违法犯罪记录证明原件（以公安机关开具的无犯罪证明为准）； 4、体检要求：体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动（或高空作业、机械操作等具体岗位需求）的疾病、肢体功能障碍及其他生理缺陷，能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的为准，出具的体检报告与面试日期不得超过15天，，不予核销。体检报告原件1份、电子版1份； 5、不符合用工单位第三方用工信息系统录入条件的人员不得参与报名； 6、持岗位上岗证（HSE证、井控证、硫化氢证）上岗，培训期需参加考试，考试不合格未取得上岗证者不予录用； 7、毕业证原件及复印件1份（大专以上学历需学信网学历注册备案表1份）； 8、身份证原件及复印件1份（正、反面复印在一张A4纸上）。   薪酬福利待遇： 1、培训期（9-15天）：岗前培训期间：食宿公司负责； 2、试用期（3个月）：综合薪酬标准：钻井工（5000~6000元/月左右）。薪酬组成：岗技工资、上岗补贴、夜班津贴、单井安全提速创效奖基础部分、交通补贴、误餐补贴；单井考核兑现（根据井队单井考核情况而定），以出勤日核算； 3、试用期结束后工资：综合薪酬标准：钻井工（7000~8500元/月）、薪酬组成：岗技工资、上岗补贴、夜班津贴、单井安全提速创效奖基础部分、交通补贴、误餐补贴；单井考核兑现（根据井队单井考核情况而定），以出勤日核算； 4、休假情况：集中工作70天左右休假20天左右，实行轮休假制度，由井队按照自身工作安排决定。 5、作业区域：新疆克拉玛依、吉木萨尔准东、鄯善、西南等地，根据井队情况和人员缺编情况安排，服从公司安排； 6、吃住情况：工作期间包吃、包住； 7、休假：入职满一年，（依照硬卧中铺标准执行）；   录用须知： 1、体检要求：入职体检需符合公司录用标准，如体检结果不符合要求，相关费用将由个人承担； 2、培训期要求：参加培训期间需通过取证考核，如考核未通过或未参加考试中途离开，； 3、培训期费用：培训费用（3000元）由公司先行垫付，入职未满六个月，，从绩效、奖金、津贴中； 4、入职满12个月，根据公司报销标准； 5、入职满12个月，； 6、入职12个月，根据技能评定和工作能力晋升岗位级别，提升岗位工资； 7、培训纪律：培训期间须严格遵守公司规章制度，如发生以下行为将不予录用且：不服从培训安排、扰乱培训秩序、发生争吵、斗殴等不当行为、违反禁酒规定、未提前请假无故未按时参加培训安排等行为； 8、试用期结束后后的薪酬体系将综合考虑以下因素：培训期考核结果、试用期工作表现、实际定岗情况、个人能力评估、出勤情况； 9、年终奖将依据公司整体经营状况及个人绩效考核结果发放； 10、面试邀约中提供的薪酬信息及发放标准为该岗位的综合薪酬参考区间，最终薪酬将根据上述评估结果及工作岗位薪酬方案确定，可能与邀约时提供的信息存在差异。   附：体检项目： 体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动（或高空作业、机械操作等具体岗位需求）的疾病、肢体功能障碍及其他生理缺陷，能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的体检报告为准，出具的体检报告与面试日期不得超过15天。 附：体检项目： 1、物理检查（体重、身高、四肢及脊椎、关节）； 2、视力检查（视力、色觉）； 3、大生化检查（肝功、肾功、血脂、血糖等36项）； 4、腹部常规B超检查（肝、胆囊、脾、肺、双肾）； 5、心电图检查； 6、血常规； 7、尿常规； 8、听力检测（电侧听）。 备注：上岗前应重点检查心脑血管和呼吸系统，是否存在职业禁忌证：（1）中枢神经系统器质性疾病；（2）器质性心脏病；（3）2级及以上高血压或低血压；（4）慢性阻塞性肺病；（5）慢性间质性肺病；（6）伴肺功能损害的疾病；（7）贫血；（8）红细胞增多症，检查内容及职业禁忌证参照GBZ188-2014中9.8内容。

要求：18-34岁以下、身体健康、有上进心能吃苦耐劳、适应野外环境、能倒夜班。月平均6500～10000元、年综合收入10-14万（岗位不同收入不同）、各种奖金、缴纳五险/五险一金、各种补贴等，大专及以上学历石油主体相关专业的优先录取。实习期1至3个月，实习期工资5000/月 1、高中生晋升空间：钻工（150人）→架工→副司钻→司钻。 2、大专及以上学历晋升空间：钻工（200人）→实习技术员→工程师→（机电、工程、泥浆）→钻井队队长。 3、倒班模式：实际休假要根据生产具体情况决定，多劳多得，三个月带薪休假20天，休假每天补助30，全年

钻机操作普工俩班倒计件月综合4500左右（8小时俩班倒）钻机操作普工18—50岁

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绵竹需要振动锤一台，两三天活路张 连人带机器

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招聘启示招聘岗位：长期招有工作经验的潜孔钻机机械操作手和助手，需要具备能力：能熟练的操作90型履带潜孔钻机（四川产的）、160D履带潜孔钻机（无锡产的）、旋喷钻机（四川产的）等其它基础与地基处理工程常用的机械，会焊接、接线接电、制作锚杆锚索、锚索张拉、维修保养设备、指导安排协同助手一起工作。会开车的、年纪在40岁以下的优先。用人单位还会根据业务需要陆续添置同类机械设备。 工作内容：主要工作是做基础与地基处理生产工作，没有生产工作时进行结算和收款工作或其它用人单位安排的工作，如：钻孔、制作锚杆锚索、注浆、喷浆挂网、旋喷等等基础与地基工作。工作内容根据项目情况定，大项目只做机械操作和下锚杆锚索钢管桩等工作，小项目需做全套工作。 工资组成：用人单位每月支付10000.00元。每周超5天工作时间的在没有生产工作的时间补休，补休不扣工资。 奖金组成：工作完成效率综合排名年度第一名，有2个月工资奖金，综合排名第二名，有1个月工资奖金，综合排名第三名，有半个月工资奖金，最后一名的无奖金，有三台设备在项目上工作，第三名无奖励，有两台设备在项目工作，第二名无奖励。比如:A项目，你在项目结束时的产出量为第一名，用时3个月，哪么你在此处奖金应该是 （10000-2000-50*30）*3（第一名奖金）/12（12个月）*3（项目用时3个月） 劳动者降薪情况：在用人单位有工作时找借口、抬扛以达到不劳而获目的，每天的在岗的认真工作时间都不足约定时间；做事磨洋工常常做出的工作成果都在最后一名；自控情绪能力差遇事总发脾气，情绪高于解决问题的能力，遇问题不积极动脑筋解决问题等别人解决问题；干活多次被客户主管领导认定为眼里无活、干活效率不高、干活质量不行、干活不取得用人单位收款需要的证据， 用人单位超30天以上没有业务，劳务者做出损害用人单位形象和经济利益的事项，用人单位可无条件解除合同关系。 另外说明：社保才真的是给自己的存款，其它任何人都无法分得。 以上为公司正式员工待遇，离职需要提前30日提出。 闲少的可以按量做劳务承揽，承揽一台设备的工作量，只以量计价，盈亏自己负责，，，不找公司麻烦，需要有自己的公司或者个体工商户，价格面议。 四川景创机械设备租赁有限公司

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岗位职责： 1. 负责钻探设备的操作、日常维护及简单故障处理 2. 按照施工方案完成岩土层钻孔作业，确保孔位、孔深、垂直度等参数符合技术要求 3. 配合地质技术人员进行岩芯采取、编录及样品保管工作 4. 严格执行安全生产规程，落实现场安全防护与环保措施 5. 如实填写钻探班报表及施工记录，及时汇报异常情况 任职要求： 1. 身体健康，能适应野外及轮班作业环境 2. 具备钻探相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本机械操作理解能力 4. 初中及以上学历，持有特种作业操作证（如钻井工）者优先 5. 遵守纪律，服从管理，具备良好的团队协作意识