
SMT 技术员
4000-7000元/月
电子工程师1-3年大专Smt电子工艺工程师
一、岗位职责
设备操作与维护
负责SMT生产线各类设备(包括印刷机、贴片机、回流焊炉、AOI/SPI等)的日常运行操作、参数调试及基础性维护工作;
实时监控设备运转情况,及时处理异常报警与故障,保障设备有效作业率不低于95%;
按周期更换耗材部件(如吸嘴、钢网、刮刀),并准确填写设备保养记录表。
工艺支持
依据产品型号完成贴片机程序的编制与优化(含元件位置校准、供料器布局调整);
设定并优化回流焊温区曲线,参与新产品试产阶段的工艺参数验证与调整;
协助工程人员开展SPC过程监控,对焊接缺陷进行数据分析,并提出可行改善建议。
生产支持
落实首件产品的检验流程及批量生产过程中的品质巡查,迅速应对贴装偏移、锡量不足、虚焊等常见问题;
规范管理SMT相关物料(如锡膏、红胶)的储存与使用流程,防止因过期或污染导致品质异常。
二、任职资格
硬性要求
中专或大专以上学历,电子、机电、自动化等相关专业背景;
具备2年以上SMT产线技术员实际工作经验,熟练操作JUKI/YAMAHA/Panasonic等主流品牌贴片设备;
熟悉SMT整体制程(印刷→贴片→回流焊→检测)及相关关键控制参数;
可独立执行设备日常点检、换线设置及一般性故障排查。
技能要求
能熟练运用万用表、示波器等工具进行基本电路检测;
能够识读Gerber文件、BOM清单及生产工艺图纸;
掌握IPC-A-610标准,具备判断焊接质量合格与否的能力。
软性素质
工作认真负责,具备较强的责任心和抗压能力;
具有良好的团队合作意识,沟通表达顺畅;
学习意愿强,乐于接受新技术培训(如新设备导入、新工艺应用)。
岗位福利:
薪资与福利
薪资范围:面议(市场参考值:4K-7K/月,根据经验与能力浮动);
福利待遇:五险+绩效奖金+全勤奖+工龄津贴+节日福利+带薪年休假;
发展通道:提供清晰的职业晋升路径——技术员→高级技师→工艺工程师。
生产技术专员
4000-8000元/月
电子工程师经验不限大专电路设计嵌入式硬件开发单片机开发
岗位要求:
1、能够看懂电路图,熟练使用测试仪器与工具,掌握各类安全规范,具备质量管理体系相关知识;
2、熟练操作电烙铁、万用表、示波器等检测设备和工具;
3、具备扎实的电子基础知识,熟悉常用电子元器件及其功能特性;
4、具有2年以上电子类相关工作经历,其中至少1年从事电子产品维修工作;
5、工作态度端正,积极进取,善于学习,动手能力突出,具备良好的沟通协作能力和团队意识。
工作职责:
1、承担公司产品电路板的故障检测与维修任务
2、完成部分元器件的焊接作业
3、能识读电路图纸,掌握电阻、电容、电感等元件的识别方法,熟悉相关测试技术
4、对故障产品进行检测分析并实施修复,制定检验流程,编写维修报告
5、配合硬件工程师开展电路调试及问题产品的维修支持
6、依据设计图纸、工艺文件及必要工装进行产品试制,并按要求执行测试与数据记录
7、整理归档各项检验记录及相关技术资料,结合维修情况提出工艺优化建议
8、完成上级交办的其他工作任务
电力电子研发工程师(J10060)
1-2万元/月
电子工程师1-3年本科电路设计PCB设计硬件选型硬件调试原理图设计功率组件开发电源系统开发IGBT碳化硅管晶闸管DSP
工作地点:深圳、成都、德阳就近安排~
挑战高薪,职等你来~~
工作职责:
1. 负责电力电子装置的功率硬件开发,包括电感、变压器设计,熟练使用大功率器件;
2. 具备各类电力电子电路的分析能力;
3. 承担硬件方案设计、调试及优化工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力电子或相关专业背景;
2. 掌握功率电路与电磁元件设计方法,熟悉控制理论及模拟、数字电路知识,具备较强钻研意识与学习能力;
3. 具备1-3年电力电子产品硬件开发经验;
4. 工作积极主动,善于独立思考和解决技术问题,态度踏实,沟通表达良好,具备团队协作精神。
优选条件:
1. 具有开关电源或电力电子领域相关经验者优先考虑;
2. 本岗位要求一年以上工作经验,条件特别优秀者可放宽投递资格。
电子硬件工程师
5000-7000元/月
电子工程师3-5年中专/中技电路设计PCB设计电子元器件工程师热风枪信号发生器
岗位要求:
1.能看懂基础电路图,具备电子产品构造与电路原理相关知识者优先。
2.中专及以上学历,电子、计算机、通信类相关专业优先。
3.具备一定电子技术基础,能够识别常见电路图纸。
4.掌握电子产品内部结构及工作原理,可完成常规元器件更换操作。
5.熟悉电子设备故障排查流程,能准确分析并定位故障点。
6.具备良好的沟通意识和团队配合能力。
7.工作认真负责,注重细节,具备独立分析与处理问题的能力。
岗位主要职责:
1.负责公司生产电子产品的返修工作(包括电源板、4G模块板、传感器板等组件);
2.搭建产品及零部件测试环境,执行程序烧录与版本更新;
3.组装和调试生产过程中所需的电子类工装夹具;
4.对故障电子产品进行检测分析,确定问题根源,开展维修作业,替换失效元件,保障产品功能恢复;
5.记录维修过程数据,汇总维修报告,及时反馈处理结果;
6.配合团队完成其他相关事务性工作;
加分项:
熟悉电路板原理图设计,掌握焊接工艺技能。
熟练操作各类电子维修与检测仪器设备。
了解常用电子元器件特性,具备测试配套器件选型能力。
可熟练进行线材规格、功率、电压、电流等电气参数计算并应用于实际场景。
持有电工证者优先。
有电子产品维修实操经验者优先。
报价工程师
4000-5000元/月
电子工程师经验不限本科报价pcb
岗位职责:
1. 根据客户提供的技术图纸和技术方案,完成产品报价的核算与编制;
2. 结合产品成本结构及技术实施方案,配合部门负责人开展报价支持工作;
3. 负责报价资料的归档管理及周期性汇总,并按时移交相关责任人完成存档流程;
4. 参与市场行情调研,结合信息价与当前市场价格动态,优化报价精准度;
5. 从各协作部门获取成本数据,建立并维护设备预算体系及价格测算工具,保障成本数据的准确性与时效性。
任职条件:
1、本科及以上学历,熟悉PCB全流程生产工艺;
2、具备PCB报价相关经验,掌握行业报价规范,能依据公司成本标准和报价策略独立完成合理定价;
3、具备良好的沟通协调能力,工作态度严谨细致,责任心强,具有良好的团队协作精神。
欢迎应届本科毕业生加入,公司将提供系统培养机会
MI工程师
7000-10000元/月
电子工程师经验不限本科PCBMI
1、本科及以上学历,具备3年以上MI编写经验者可适度放宽学历要求。
2、掌握PCB制作流程及特殊板件的工程设计,能按客户需求规划生产工序。
3、了解PCB常用物料,可根据客户要求独立完成叠层结构设计。
4、熟悉IPC标准以及IATF16949/ISO9001质量管理体系要求。
5、熟练操作genesis2000、CAM350、AutoCAD等软件。
6、具备英语读写能力,能独立处理外贸订单的技术沟通。
生产技术专员
4000-8000元/月
电子工程师经验不限大专电路设计嵌入式硬件开发单片机开发
岗位要求:
1、能够识读电路图,熟练使用测试仪器与工具,掌握各类安全操作规范,具备质量管理体系相关知识;
2、熟练操作电烙铁、万用表、示波器等常用检测设备;
3、具备扎实的电子技术基础,了解常用电子元器件及其功能特性;
4、具有2年以上电子行业工作经验,其中至少1年从事电子产品维修工作;
5、工作态度端正,积极进取,动手能力突出,具备良好的沟通协作能力和持续学习意识。
工作职责:
1、承担公司产品电路板的故障排查与维修任务
2、完成部分元器件的焊接作业
3、能准确识别电路图纸,熟悉电阻、电容、电感等元件的判别方法,掌握基本测试技能
4、对故障产品进行检测分析并实施修复,制定检验流程,编写维修记录报告
5、配合硬件工程师开展电路调试及问题产品的返修工作
6、依据设计图纸、工艺文件及必要工装进行样机试制,并按要求完成测试与数据记录
7、整理归档各类检验记录和技术资料,结合维修实际情况提出工艺优化建议
8、执行上级交办的其他工作任务
SMT设备技术员
4000-7000元/月
电子工程师1-3年大专Smt电子工艺工程师
一、岗位职责
设备操作与维护
负责SMT产线设备(印刷机、贴片机、回流焊炉、AOI/SPI等)的日常运行操作、参数调试及基础保养;
实时监控设备工作状态,及时处理异常报警,保障设备运转效率不低于95%;
按周期更换耗材(如吸嘴、钢网、刮刀),并准确填写设备维护记录。
工艺支持
依据产品需求完成贴片机程序编制与优化(包括元件坐标调整、供料器位置配置);
设置并校准回流焊温度曲线,参与新产品试产阶段的工艺参数验证;
协助工程师开展SPC过程管控,针对焊接缺陷进行原因分析并提出改进方案。
生产支持
执行首件确认及量产过程中的质量巡检,快速应对贴装偏移、锡量不足、虚焊等问题;
规范管理SMT辅料(锡膏、红胶等)的储存与使用,防止过期或污染情况发生。
二、任职资格
硬性要求
中专/大专及以上学历,电子、机电、自动化等相关专业优先;
具备2年以上SMT产线技术员实际工作经验,熟练操作JUKI/YAMAHA/Panasonic等主流贴片机;
熟悉SMT全流程工艺(印刷→贴片→回流焊→检测)及相关关键控制点;
可独立完成设备日常点检、换线调试及常见故障处理。
技能要求
能熟练使用万用表、示波器等工具进行基本电路检测;
能够识读Gerber文件、BOM清单及工艺图纸;
掌握IPC-A-610标准,具备焊接品质判定能力。
软性素质
工作认真负责,抗压能力强;
具备良好的团队合作意识,沟通表达顺畅;
学习意愿强,愿意积极参与新技术培训(如新设备导入、新工艺应用)。
岗位福利:
薪资与福利
薪资范围:面议(参考市场水平:4K-7K/月,根据经验与能力浮动);
福利待遇:五险+绩效奖金+全勤奖+工龄补贴+节日福利+带薪年休假;
发展通道:提供技术员→高级技师→工艺工程师的职业晋升路径。
电气自动化控制工程师
8000-12000元/月
电气工程师5-10年本科
负责膜分离设备的自动化控制系统设计及电气控制柜的装配与集成;
承担非标水处理设备的电气系统与自动化方案的设计、现场安装及调试任务;
依据项目具体要求,完成硬件配置细化、程序编写、原理图与电路图绘制,输出电气柜布局图、安装接线图等技术文件,并编制对应的电气材料清单;
协同工艺与销售团队参与项目投标方案的制定,配合完成前期电气技术资料的准备工作;
支持工程部开展电气安装作业,依照工艺控制说明实施厂内电气调试,或根据客户现场需求及项目经理指令进行实地调试;
在设备采购、生产、安装、调试及售后服务各阶段,提供电气技术问题的专业指导,并执行必要的电气调整与优化;
独立承担仪表专业的设计方案制定、初步设计、施工详图设计及相关审核工作;
推进标准化体系建设,包括新增标准部件、补充物料编码等工作。
储备干部(设备方向)
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1. 协助开展各项工作的组织与协调;
2. 参与科室制度与流程的整理、优化及执行,负责具体工作的检查与监督;
3. 指导车间现场操作,能结合专业知识对设备进行技术改造与优化;
4. 负责车间设备的安全性与质量巡检,并制定相应的改进方案;
5. 管控车间能耗与成本支出,推动质量提升与降本增效;
6. 组织班组成员分析数据异常原因,提出整改与优化对策;
7. 培养车间人才,逐步建立完善的管理梯队。
任职要求:
1. 2026届本科及以上学历;
2. 机电、电气自动化、机械制造等相关专业背景;
3. 具备吃苦耐劳品质,拥有良好的抗压能力;
4. 学习能力强,能够快速接受并适应新技术与新理念;
5. 具备较强的文字撰写能力与沟通表达能力;
6. 拥有良好的组织协调能力和团队管理潜力;
7. 熟悉常用检测与维修工具,熟练操作Office、CAD等办公软件。
保洁开荒保洁1-2人
【招聘】【茶艺师-有无经验都可以】【茶楼保洁】【包吃】【购买社保】德阳七境茶语招聘【包吃】【购买社保】岗位一【茶艺师-包吃-购买社保-有无经验都可以】5名,,年龄18-45,待遇3500-5000岗位二【茶楼保洁-包吃】1名,,年龄18-60,待遇2800【上班时间】月休4天具体的上班时间电话联系【上班地址】德阳市蓥华山北路一段176号【联系电话】-刘女士【平台温馨提示】如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行确认下架,感谢大家
钣金工折弯工
企业:四川昱峰医疗器械有限公司 地址:广汉市汉州街道 ✅钣金折弯操作工(五险、双休) 薪资:4500-7500元 点击链接→投简历→拔打电话
德阳绵竹市【招聘】【养猪人员】【包吃包住】友华专业合作社招聘【】【包吃包住】岗位一❤【养猪
4500-5000元/月
养殖员包住包吃6-10人月结
【招聘】【养猪人员】【包吃包住】
绵竹市友华专业合作社招聘
【绵竹】【包吃包住】
岗位一❤【养猪人员-包吃包住-夫妻工优先-单人也可以】6名,男女不限,年龄35-60,需要有经验,服从安排,责任心强,会基础治疗,接受封场管理,一批次养到出栏才能出场,待遇4500-5000
❤【备注】夫妻工优先,单人也可以,包吃包住,有空调,有电视,有无线网
【上班地址】绵竹市玉泉镇
【联系电话】
【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行确认下架,感谢大家
电子工程师
9000-15000元/月
电子工程师3-5年本科
岗位职责:
1.电子物料规格选型,料号申请,BOM架设;2.电子物料2nd source导入验证,分析,测试;3.跟项目试产,首件确认、电路解析,不良分析、DOE验证,与客户沟通;4.报告输出:新项目评估报告,试产报告,PFMEA,MIL,8D FA,TOP issue FA;5.客诉品和RMA品分析;
职位要求:1.电子相关专业,有3-5年岗位经验,熟悉电子产品NPI及MP导入流程;2.具备独立带项目经验,熟悉电路分析,能看懂元件datasheet,会使用CAM350;3.会常见分析及维修工具,如烙铁,热风枪,电源,负载,万用表,示波器,逻辑分析仪等;4.英语口语流利者优先录用;
5.有声学,光学,sensor,display等不良分析经验者优先
质检员普工电子工程师
(8:30-17:30)
炬星招聘
1.普工15名(急招)
2.质检员(接受零基础)
3.临时工10名
月休两天,有集体宿舍,节假日福利
1.电子工程师1名(熟悉LED灯具)面谈
单休,五险,宿舍,节假日福利
联系电话:
电子工程师(主管)(智能硬件领域)
1.2-2万元/月
电子工程师5-10年本科设计研发测试嵌入式硬件研发电气设计
【岗位职责】
负责智能硬件产品的电路研发、设计及性能优化,产品方向包括智能穿戴设备、理疗类光电仪器、个人健康护理产品以及生活小家电等,保障产品在性能与品质方面达到标准;
深度参与产品全生命周期管理,涵盖需求梳理、原理图绘制、PCB布板、元器件选型、样机调试、测试验证及量产阶段的技术支持;
聚焦公司核心技术攻关,如温控电路(PID反馈控制)、LED/LD光疗驱动模块、电池电源管理系统(含充电、升压与保护功能)、传感器信号处理(温度、压力、振动等)、有刷与无刷电机驱动方案等,提出具备创新性的技术路径以增强产品市场竞争力;
与嵌入式软件、结构设计、生产工艺等跨职能团队密切配合,确保硬件设计方案具备良好的可实现性、可生产性(DFM)及成本可控性;
主导产品EMC/EMI问题整改,提供安规认证(UL/CE/FCC等)相关的硬件技术支持,确保产品满足国内外市场准入规范;
持续关注行业前沿技术与新型元器件发展动态,不断优化现有硬件架构,提升产品整体性能与成本效益。
【任职要求】
电子工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历,具备扎实的模拟与数字电路理论功底;
5年以上电子硬件设计工作经验,熟悉常用电子元器件的特性及其实际应用,具有智能穿戴、光电理疗、个护健康或小家电类产品开发背景者优先考虑;
熟练掌握Altium Designer、PADS或Cadence等EDA工具,可独立完成原理图设计、PCB布局及仿真分析工作,具备4层及以上PCB设计经验者更佳;
熟悉主流MCU(如STM32)及其外围电路设计,了解嵌入式软件基本运行机制,能够与软件工程师高效协同;
熟练操作示波器、频谱仪、电子负载、信号发生器等常用测试设备,具备较强的故障定位与解决能力,能独立承担项目并推动落地;
了解电子产品认证流程(UL/FCC/CE等),有EMC整改实践经验者优先;
具备良好的沟通协作能力、团队意识以及规范的文档编写习惯,工作认真细致,责任心强。
电子工程师(硬测方向)
8000-14000元/月
电子工程师3-5年本科硬件测试环境测试安规测试调试认证EMC测试IC设计/应用工程师
岗位职责:
1、参与产品原理图和PCB设计评审,并给出合理建议;
2、参与硬件自测例的评审,并给出合理建议,协助完善测试例;
3、负责产品硬件测试环境搭建、测试工装夹治具的制作;
4、按照硬件测试例要求,完成产品硬件测试工作,输出硬件自测报告,并组织评审;
5、负责将硬件自测中发现的设计缺陷问题汇总,并提报给设计工程师,跟踪问题的解决和验证;
6、总结测试经验,并分享到硬件设计团队,防止设计不良问题反复发生;
7、完成上级安排交办的其他工作。
要求:
1、本科学历以上,电子、自动化、通讯等相关专业;
2、3年以上硬件工程师,电子工程师工作经验优先;
3、熟练使用常用的PCB设计软件,如Altium Designer,并使用AD软件查看原理图和PCB图;
4、具有电子产品硬件设计、硬件测试、调试经验、熟悉数字常见电子电路原理,能看懂基本电路原理图;
5、具备较强的实际动手能力,搭建测试环境,撰写测试报告,能独立进行产品测试异常情况分析;
6、熟悉智能家居产品常见的EMC、安规、环境等相关测试标准;
7、熟练使用万用表、示波器、频谱仪等常见产品测试工具仪器;
8、具备一定的抗压能力,工作细心、有耐心;
9、具备较好的学习能力,有较强的责任心;
10、具备良好的自我管理能力。
福利待遇(包含但不限于):
1、办公环境:优雅的办公环境,团队氛围良好;
2、上班时间:五天工作制,周末双休;
3、社保公积金:为员工购买五险和住房公积金、意外险;
4、绩效奖金:完善的考核机制,享有月度绩效奖金,根据部门绩效享有年终奖;
6、衣食住行:提供交通班车,提供住宿,提供员工工作餐;
7、团建福利:有部门聚餐、公司聚餐、部门旅游;
8、文娱活动:定期组织丰富的员工活动,中秋晚会,表彰大会,研发交流会等;有羽毛球协会,篮球协会等。
9、法定福利:享有带薪年假,带薪法定节假日,享有婚假,产假,育假,病假,丧假等。
10、公司福利:婚假,育假,丧假享有礼金,慰问金,传统节假日发放礼品礼物、生日礼物、积分礼物。
11、培训晋升:为员工提供完善的培训和公平的晋升机会。
12、工作氛围:工作氛围融洽,扁平化管理
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年本科电控工程师电机工程师
岗位职责:
1. 保障电气系统安全、稳定、高效运转,提供专业技术支持;
2. 负责设备的运行监控及日常维护保养工作;
3. 执行安全管理与区域管辖相关要求;
4. 协助开展团队协作,推动个人能力持续提升;
5. 落实公司下达的重要指令与决策事项。
任职要求:
1. 具备良好的语言表达与倾听理解能力;
2. 能够独立分析并解决现场问题;
3. 具备出色的组织、指挥、协调及团队协作素质;
4. 适应高强度、快节奏的工作节奏;
5. 工作认真负责,具备按时完成任务的执行力。
氩弧焊工组长
7000-12000元/月
生产管理3-5人
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书,完成钢结构、压力容器或机械设备的焊接作业,确保焊缝质量符合GB/T 985、GB/T3323等国家标准;
2.独立完成焊前准备(如坡口加工、清洁、定位焊)、焊中参数调整及焊后清理与自检;
3.正确使用手工电弧焊(SMAW)、CO₂气体保护焊(GMAW)或氩弧焊(TIG)等常用焊接设备,定期维护保养;
4. 配合质检部门完成无损检测(如探伤)报验,及时整改不合格项;
5. 严格遵守车间安全操作规程,规范佩戴劳保用品,落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施。
任职要求:
1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业),具备至少一种焊接方法的实操资质;
2. 具备基础识图能力,能看懂简单机械装配图及焊接符号;
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的疾病;
4. 工作认真负责,服从生产安排,具备团队协作意识;
5. 学历不限,接受应届技校/职高焊接专业毕业生实习转正。
电气工程设计
1.1-1.7万元/月
电气设计工程师3-5年大专设计测试安装/调试
岗位职责:
1. 负责自动化生产设备的电气控制系统方案规划;
2. 负责非标设备中电气自动化元器件的选型工作,涵盖伺服系统、传感器、触摸屏、可编程控制器等;
3. 负责电气原理图的绘制与设计。
任职要求:
1. 具备扎实的电气设计基础;
2. 熟练使用相关电气设计软件;
3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
门窗接单文员(画图
5000-8000元/月
工厂文员包吃有提成1-2人月结1年以下学历不限全职
主要从事门窗的接单,窗子的画图,需要仔细,细心,至少有半年的工作经验,有沟通能力
理化检验室主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科滴定仪药用玻璃
岗位内容:
1. 负责实验室的日常运转与管理工作,涵盖环境清洁、仪器设备保养等事务。
2. 建立并完善实验室各项管理规程、技术标准及操作规范,并监督执行情况。
3. 保障实验环境的安全性与整洁度,协助科研人员高效推进实验任务。
4. 组织实验室团队进行OOS/OOT问题的调查与分析,形成分析报告并完成汇报反馈。
5. 根据《QS-YL-001 原料内控质量标准》《QS-AB-001 中硼硅玻璃安瓿内控质量标准》《QS-BG-001 药用中硼硅玻璃管内控质量标准》,对原料、玻璃瓶、玻璃管实施理化质量控制。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、生物、医学或相关专业背景优先。
2. 拥有扎实的实验室管理实践经验,能熟练使用各类实验仪器和设备。
3. 具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队领导能力。
4. 熟悉热膨胀系数检测方法者将被优先考虑。
自动化电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年大专SCADA系统维修/保养安装/调试设计PLC设计电气设计自动化设计IOT智能制造通讯协议
岗位职责:
负责 SCADA 系统现场硬件的部署工作,包含 PLC、传感器、仪表、网关等设备的安装、接线及调试;
任职要求:
1、了解工业自动化相关硬件(如 PLC、网关、传感器仪表、交换机等),可独立识读电气原理图并完成接线与调试任务;
2、熟练掌握不少于两种工业通信协议(ModbusRTU/TCP、OPC UA、西门子S7、三菱MC 等),具备设备联网实施经验;
3、具有现场布线、控制柜装配及硬件故障诊断能力,动手实践能力突出;
模具维修主管
8000-16000元/月
厂长/主管5-10年大专冲压工艺
岗位职责
1、负责事业部冲压、干压类模具的日常维护与装配工作,并指导维修团队开展现场维修任务。
2、优化模具结构设计与材料选型,延长模具使用周期,降低损耗与维护成本。
3、组织并实施对模具维修及管理相关人员的专业技术培训,提升团队在模具应用方面的综合能力。
4、协同内部设计人员及外部合作单位,共同提升模具加工精度与最终产品品质。
5、主导新产品开发阶段的模具需求对接,推动模具从设计到量产的全流程落地。
岗位要求
1、具备5年以上模具领域工作经验,掌握扎实的维修技能,熟练操作常用绘图软件及办公工具,能适应现场作业环境,可独立完成局部结构改良,熟悉常规五金模具构造及各类模具合金材料特性。
2、具备良好的沟通协调能力,能够有效联动外部供应商与内部职能部门推进项目执行。
3、抗压能力强,可接受大小周工作制及日常周末加班安排,能配合夜间应急响应处理突发故障情况
浴室柜车间木工主管
6000-10000元/月
主管3-5年高中有生产管理经验
年龄:40岁以下
1、具有浴室柜或实木家具行业木工生产工作经验,熟悉家具从木材加工到成品组装的完整生产流程与工艺要点。
2、熟悉质量检验标准与方法,能够独立制定检验计划与标准,有处理复杂质量问题的经验。
3、具备一定的生产计划制定与执行能力,能够根据订单情况合理安排生产,有效协调各工序之间的衔接,确保生产任务按时完成。
4、熟练操作维护保养相关木工设备,能够培训部门各岗位工作人员。
设备储干(两班倒 提供住宿 应届生可培养)
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专自动化设备
岗位职责
1. 一线实践融入:入职阶段需深入生产现场,参与班组作业,熟悉设备操作规范及常见问题处理流程,夯实现场运维基础;
2. 设备运行维护:协同技术人员开展设备日常点检、预防保养、故障修复等工作,保障生产线设备高效稳定运转;
3. 运维资料管理:完整记录设备运行参数与维修过程,建立系统化运维台账,支持设备绩效指标分析;
4. 技术优化参与:基于现场操作经验,协助推进设备技术改进、工艺升级及新设备安装调试,提升设备可靠性。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,机电一体化、机械工程、自动化、电子电气等相关专业优先考虑;
2. 经验背景:面向2026届应届毕业生,或具备2年内相关工作经历(有设备维修实操经验者更佳);
3. 核心素质:具备较强的现场学习能力与吃苦耐劳精神,能迅速融入车间工作环境;掌握基本机械与电气原理,动手实践能力突出;
4. 工作适配:可接受两班倒工作制(月休4天),抗压能力强,职业目标明确,愿意从基层岗位成长为核心技术人才。
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