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不是催收！不是贷款！专注处理民事案件！ 1、无犯罪记录 2、无其他硬性条件，会电脑打字，年满十八周岁即可 工作内容： 1、通过企业微信回复委托人疑问（配备标准应答模板） 2、依据客户实际情况，提供对应法律事务支持 3、确认合作意向，协助完成委托协议签署 薪资待遇： 1、上午10点开始上班 2、首月保底4000元，无责任底薪+奖励+提成！现团队内业绩领先者月薪可达3万！收入上不封顶！！！ 晋升方向： 晋升体系公开透明，法务组员---法务组长---法务主管---法务经理 临近地铁3号线红牌楼站，出行便利！

一、合同审查管理及法律文件起草 1、负责各类合同的审查工作，涵盖门店租赁协议、采购合同、服务类协议等，及时识别并提示法律风险内容，如租期约定、违约责任、争议处理机制等关键条款。 2、结合不同地区政策法规特点，配合优化标准合同文本；根据公司实际需要，协助完成其他法律性文件的拟订工作。 3、统筹合同登记、归档与存管事务，建立并维护合同管理台账，动态更新履约进展，保障合同信息完整且可追溯。 二、法律事务辅助执行 1、参与劳动争议、客户投诉等法律事项处理，系统收集和整理相关证据资料，包括员工劳动合同、考勤数据等，确保材料真实、齐备。 2、撰写律师函、法律意见书等文书，提交内部审核，并依据反馈进行修订完善。 3、跟踪诉讼、仲裁案件进展情况，保持与外部律师、司法机构的沟通协调，及时传递案件动态，做好流程记录，确保各环节不遗漏。 三、知识产权事务管理 1、主导公司核心商标的注册申请，开展近似商标查询，组织实施商标异议、撤三应对等工作。 2、协同技术团队推进专利及其他知识产权申报，整理申报资料并归档，持续跟进审批进度。 3、搭建知识产权档案体系，提供资料汇总、统计分析等支持，助力维护公司知识产权权益。 四、日常法务支持工作 1、开展法律法规检索，为法律问题处理提供依据；协助策划法律培训活动；向业务部门提供基础法律咨询，解答涉及合同条款、用工合规等常见问题。 2、审查公司各职能部门规章制度，构建制度文件数据库，实现规范化管理。 一、基本要求 法学专业本科及以上学历，熟悉《民法典》《劳动法》等适用于连锁业态的相关法律法规。 具备法律职业资格证书（A证），或已通过法律职业资格考试客观题部分；有连锁行业法务实习或工作经验者优先考虑。 二、经验条件 具备3年以上法务岗位经验，能独立开展合同初审工作，识别主要法律风险点。 曾参与劳动纠纷、消费者投诉等事件的证据采集与材料整理任务。 三、核心能力 专业素养：能够准确判断合同中存在的基础法律风险，如条款歧义、权责不对等情形，熟练使用北大法宝等工具进行法规与案例检索，具备法律文书起草能力。 执行协作：按时高效完成各项任务，及时输出成果，为业务端提供必要的法律支撑。 学习适应：关注法律法规变动，具备应对突发法律问题的能力。 四、职业品质 工作认真细致，严格遵守保密规定，具有较强的学习主动性，愿意持续提升专业水平。

任职要求: 1.具备律师执业证且执业三年以上，能够独立完成出庭等诉讼程序。2.具备较强的责任心、服务意识和团队合作敬业精神及沟通能力，对工作充满热情，学习能力强。 3.具有扎实的法律基础知识，熟悉相关法律法规;具备出色的口头表达和书面表达能力。 3.认同律师事务所发展理念、适应律所运营发展模式。 4.具备较强的法律实务能力，具备良好的分析问题和解决问题的能力，能够沉着应对各种复杂情况。 5.具有民商事、刑事案件诉讼经验优先。 6.有较强的执业经验，热爱律师职业，勤勉尽责，执业纪律良好，三年内未受司法行政处罚或行业处分。 7.有独立案源优先，律所提供适当案源。 福利待遇: 1.无人头费、无座位费，管理执业成本低，案件提成高； 2.办公环境舒适，有独立办公室可选，交通便利，团建活动； 3.无最低创收金额限制，合作方式灵活； 4.无需坐班，根据案件需要灵活办公，时间自由； 5.免费提供办公资源，打印等（实现0成本办公）。

接受已通过法考A证且具备法学本科学历的实习律师！ 需遵守律所管理制度！ 授薪律师岗位职责： 1. 已取得律师执业资格证书 2. 具备扎实的法律理论基础及实务经验，熟悉相关法律法规与司法操作流程 3. 具备良好的沟通能力，能与上级高效协作交流！ 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，可独立承办案件 5. 为客户提供专业、精准的法律咨询与支持服务 任职要求： 1. 掌握系统的法律专业知识，具备独立办案能力 2. 拥有良好的沟通技巧，能够与客户及团队顺畅配合！ 3. 具备高度的职业操守和保密意识！ 4. 要求执业年限满3—5年 薪水报酬：底薪+提成 6-8k 具体面议 福利待遇：成长空间 案源稳定 双休 社保 年假 团建

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不加班！不加班！入职社保！领导nice！ 一、岗位职责: 1、协助合作律师（金融机构消费金融类贷款逾期案件）整理诉状及案件证据材料，在网上提交诉讼立案，并跟进法院立案情况； 2、根据公司提供的信息，通过电话的形式客观、耐心的处理调解合作律师所授权的经济纠纷案件，引导当事人遵守法律和道德，推动案件尽快处理； 3、接听法院立案庭来电，补充证据材料，按照法院要求打印纸质材料并发送快递； 4、协助律师整理执行立案材料并提交执行立案，跟进案件执行完成； 5、根据公司要求填写相关数据报表，保证数据填报准确性及时性。 6、公司领导安排的其他工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，法律及相关专业背景优先，具有一定法律基础知识及金融知识或同岗位工作经验优先。 2、具备团队合作的精神，工作认真仔细，能够服从公司安排的工作任务； 3、具有良好的沟通表达能力和应变能力； 4、积极上进，善于沟通谈判，具备一定的抗压能力。 5、熟悉基本电脑操作，普通话标准，能适应电话工作模式。 三、工作时间: 9:00~18:00，公司提供冰箱和微波炉。大小休，节假日正常休息。 四、薪酬福利: 1、无责底薪3500-4500(根据面试进行评估)+绩效+提成+业绩激励奖金;综合薪资可达8K-30K。 2、福利待遇:入职即社保、生日福利、节日福利、带薪休假、团建聚餐等~ 3、入职公司带薪培训，上岗后一对一带领提升!

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岗位职责：负责把现成的图文复制到小红书或者抖音上，无需经验，都是实体店的宣传类的 薪资待遇：大概15/小时，多劳多得，可以居家办公，可以长期做也可以短期

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1、独立承办民商事、刑事、法律顾问等各类案件； 2、负责案件对接、文书起草、庭审代理及客户维护； 3、遵守执业规范，坚守职业操守，配合律所日常管理。 任职要求 1、持有律师执业证，A证优先，无不良执业记录； 2、具备独立办案能力，沟通表达流畅，责任心强； 3、认同律所发展理念，可长期稳定合作。 律所核心优势（重点） 行业超低管理费，无高额抽成，个人创收留存率超高 无隐形收费、无挂靠杂费，低成本入驻 可共享律所公共案源、品牌背书，案源多渠道赋能 结算透明准时，晋升通道清晰，优秀者可晋升合伙人 不用为高昂管理费内卷，自己赚的大部分都归自己！ 诚邀各位优秀法律人携手共赢，有意直接沟通私聊～

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，独立起草、审核各类合同及法律文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与非诉案件，全程参与庭审、调解、仲裁等程序 3. 开展尽职调查、法律风险评估，协助企业构建合规管理体系 4.支持企业日常经营管理，提供制度优化建议及法律培训服务 5.跟踪研判最新法律法规及司法动态，及时预警并提出应对方案 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 3.具备扎实的法学理论基础、严谨的逻辑分析能力及独立办案能力 4. 沟通表达能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备良好的团队协作精神和客户服务意识

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一、基本要求（律所招聘） 1、拥护宪法及法律，品行端正、诚信严谨、无执业不良记录、无违纪违规处罚； 2、认同律所发展理念、遵守律所管理制度，具备良好职业操守与团队协作意识； 3、执行力强，听从指挥。 4、具备较强责任心、抗压能力、沟通协调能力及时间管理能力，能高效完成工作任务。 5、具有网感，能够配合出镜拍摄短视频。 二、任职条件 1、已通过法律职业资格考试（A 证），取得律师执业证，可独立办理案件； 2、本科及以上学历，法学相关专业，法学理论扎实，文书写作规范、逻辑清晰； 3、能独立完成案件接待、证据整理、文书起草、庭审代理、客户沟通、案卷归档等全流程工作； 4、熟练使用办公软件、裁判文书网、类案检索系统等，具备良好的检索、分析与庭审应变能力； 5、有明确业务方向（民商事 / 刑事等）、有律所授薪经验者优先。 三、岗位职责 1、协助合伙人 / 主办律师开展业务，独立承办指派的案件及法律事务； 2、负责案件材料收集、法律分析、文书撰写； 3、完成立案、开庭、执行、对接法院 / 客户等工作，及时汇报案件进展； 4、参与客户咨询、商务洽谈、尽职调查、法律顾问服务等工作； 5、完成律所交办的其他法律相关工作。

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