【岗位职责】 1. 负责声乐课程的教学工作，制定并实施教学计划。 2.根据学员特点进行个性化指导，提升演唱技巧与音乐表现力。 3. 定期评估学员学习进度，提供专业反馈与改进建议。 4. 参与教学研讨与课程优化，持续提升教学质量。 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作，形象气质佳。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

岗位职责： 1、负责3-12岁少儿美术课程的教学实施，注重创意表达与美育素养培养 2、独立制定个性化教学计划，定期评估学员成长并反馈家长 3、参与课程研发、教具优化及内部师资培训，持续提升教学品质 4、维护家校沟通关系，协助完成学员续费与口碑转介绍 5、代表校区参与美术类赛事、展览、社区公益等对外交流活动 任职要求： 1、热爱儿童教育事业，具备亲和力、耐心与积极正向的沟通风格 2、美术、艺术教育或相关专业背景，有少儿美术教学经验者优先 3、具备良好的课堂组织能力、示范表现力及基础绘画功底 4、责任心强，认同长期职业发展路径，愿与团队共同成长 5、身心健康，能适应周三至周日排班及适度弹性工作安排

岗位职责： 1.负责3-12岁儿童美术课程的教学设计与课堂实施，注重创意表达与审美能力培养 2.根据学生年龄特点制定个性化教学方案，开展绘画、手工、综合材料等多元化艺术活动 3.定期组织学员作品展示、主题画展及亲子美育活动，提升家长满意度与机构口碑 4.配合校区完成日常教务管理、学员成长档案记录及家校沟通工作 5.参与教研培训与课程优化，持续提升专业教学水平与艺术素养 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、耐心与责任心，有少儿教学经验者优先 2.美术、设计、教育学等相关专业背景，具备扎实的绘画功底和艺术表现能力 3.普通话标准，具备基本的课堂组织能力和活动策划能力 4. 学历不限，有教师资格证或美术类职业资格证书者更佳 5. 具备团队协作意识，认同素质教育理念，愿意长期投身美育发展

岗位内容： 1. 教授基础大颗粒、小颗粒及wedo相关知识与实操技能，激发学生的创造力与实践能力。 2. 组织机器人竞赛的培训与指导工作，带领学生参与各类赛事，增强其自信心与综合竞争力。 3. 负责教学器材与资源库的日常维护，确保教学质量稳定高效，及时反馈教学情况并优化课程设计，推动教学持续创新。 任职要求： 1. 热爱机器人教育事业，具备1年以上相关教学经验。 2. 擅长与学生互动，能将复杂知识点转化为易于理解的内容。 3. 具备良好的团队协作意识和沟通能力，能适应动态变化的工作环境，根据学生特点灵活调整授课方式。

德阳乐逍遥家具家电安装服务部招聘c1配送安装人员，共3名，年龄要求35至45岁，负责家居配送与安装工作，不会安装者可学习。该岗位为长白班，购买社保，月休2天，工作时间为08:00至17:00，工作地点位于什邡市雍城西路。薪资待遇为5000至9000元。

招聘折弯工，薪资5000-8000元。有钣金及母排折弯经验者优先。

招聘二次线工人，工作地址位于四川省广汉市向阳镇，下午14:00准时开始，长白班工作制。薪资为16.5元/小时，加班费为19.5元/小时。要求年龄在35岁以下，高中以上学历。

定制衣柜试装岗位招聘，试装工人薪资为6000-7000元。

招聘喷砂工，薪资4500-5500元。

【岗位职责】 1. 承担线下商演、Livehouse演出、直播演艺、音视频录制等全场景的声乐演唱工作，精准把控不同场景下的演唱风格、音准节奏与情感表达，高标准保障演出及内容录制的专业质量。 2. 参与演出曲目的筛选、改编与全流程排练筹备，配合编导、乐队团队完成节目编排设计，结合舞台呈现效果动态调整演唱细节，强化表演感染力，优化观众观演体验。 3. 配合完成演出前的设备调试、走台彩排等前置准备工作，稳妥处置演...

【岗位职责】 1. 负责对应乐器科目的日常教学工作，根据不同年龄段、不同基础学员的学习目标定制个性化教学方案，保障教学质量与学员学习体验。 2. 跟进学员全周期学习进度，定期组织阶段测评与学习复盘，及时调整教学节奏，帮助学员夯实演奏基础、提升专业技能与艺术表现力。 3. 参与机构教学体系迭代与课程内容研发，配合完成学员汇报演出、艺术赛事、公开体验课等活动的筹备与执行工作。 4. 做好学员与家长的日常沟通反馈，...

base深圳！不考虑深圳的别浪费彼此时间！ 简历里不留电话的不联系。 现阶段主要招聘【手风琴】【中阮】【琵琶】【扬琴】老师。 有【教师资格证】和学校社团课经验优先考虑。 主要职责: 1.制定并实施教学计划，确保课程内容符合学校教育目标和学生需求。 2.教授器乐基础技巧，包括但不限于音阶、和弦、节奏等。 3.组织和指导学生参与各种校内外的音乐表演和比赛。 4.评估学生的学习进度，提供个性化的指导和反馈。 5.与学生、家长及学校其他教师保持良好的沟通，确保教学效果。 6.参与学校社团的日常管理和活动组织。 任职要求: 1.拥有正规院校毕业证书或相关音乐教育背景。 2.有学生教学经验者优先。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4.热爱教育事业，有耐心和责任心，能够激发学生的学习兴趣。 5.工作日下午或周末时间可调配。

工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-12工作内容： 1、一对一授课，主要面对3—16岁儿童青少年 2、协助公司完成试课、报名相关工作 3、完成所教学员的作业批改、回复，在系统内进行请假、消课操作任职要求： 1、正规音乐艺术类院校毕业本科或以上学历 2、有一定程度儿童青少年乐器一对一教育经验者且2年以上或教过100+不同儿童的优先考虑 3、有出国留学、游学背景者优先 4、语言表达清晰，善于和儿童及家长进行沟通 5、能够协调好试课、上课档期，并能保证持续稳定上课 6、个别专业技能优秀者以上条件可以适当放宽特别说明： 45min/节课

招聘钢琴全职老师，声乐，古筝，吉他，架子鼓，小提琴，长笛，竹笛，单簧管，萨克斯兼职老师

【岗位职责】 1. 负责舞蹈艺考专业教学工作，以中国舞为主，流行舞、国标次选。 2. 参与市场宣传及招生推广工作，协助完成招生目标。 【岗位要求】 1. 有无教学经验均可，具备中国舞、流行舞或国标舞专业背景。 2. 具备良好的沟通能力与学习能力。

善于和家长沟通，五官端正。 有教学经验者优先

兼职，全职，假期都可以

1、具备两年及以上教学工作经验 2、工作积极主动，服从安排，拥有初中高级课程授课能力 3、需全职到岗（采用上半月工作、下半月休息的轮休制） 福利优厚，欢迎新成员加入团队！

【岗位职责】 1. 负责艺考学生文化课日常教学工作，重点承担语文、数学、英语主科辅导； 2. 负责学生日常管理工作，包括学习进度跟踪、课堂纪律维护及学习氛围营造； 3. 根据艺考生特点制定个性化教学方案，提升学生文化课成绩。 【岗位要求】 1. 师范类院校毕业； 2. 具备语数外科目教学能力，能胜任主科授课任务；

岗位职责： 1.负责舞蹈艺考专业教学，涵盖中国舞、流行舞、国标舞等方向，制定个性化教学计划并实施 2.指导学生基本功训练、剧目排练及应试技巧，提升学员专业水平与考试通过率 3. 参与校区招生宣讲、公开课演示及社群运营，协助完成阶段性招生目标 4. 定期参加教研培训与教学评估，持续优化课程内容与授课方式 5. 配合团队完成日常教学管理、学员档案维护及家校沟通工作 任职要求： 1.具备中国舞、流行舞或国标舞相关专业背景，学历不限 2. 有无教学经验均可，热爱教育事业，具备亲和力与责任心 3. 沟通表达清晰，能有效激发学生学习兴趣与艺术表现力 4. 学习能力强，愿意接受系统化教学培训与职业发展支持 5. 形象气质佳，具备舞台表演或比赛经历者优先

1、具备两年及以上教学工作经验 2、工作积极主动，服从团队管理，拥有初中高级课程授课能力 3、需全职到岗（每周一至周三休息，周四、周五下午需坐班，周末根据课表安排授课） 福利待遇优厚，诚邀优秀人才加入！

1、有两年以上教学经验 2、有积极性、服从管理 3、要求全职（上半月休半月） 福利待遇多，欢迎伙伴加入

兼职，或者全职都可以。看能力分班

岗位职责1. 线上授课负责成人音乐教学，重点指导发声技巧、嗓音保护及演唱表达能力提升。 2. 公司录制课程、配合公司去完成相应的音乐演唱业务。 3. 时间自由，想接课时候接，一对一授课，按时完成教学任务。 【岗位要求】 1. 音乐教育、声乐或相关专业背景，具备扎实的音乐理论基础和演唱技能。 2. 具有丰富的成人音乐教学经验，有相关从业者经验者优先。 3. 沟通能力强，有耐心和责任心，积极配合公司完成相关工作。 【薪资待遇】 3000-8000元/月 全职｜经验不限｜学历不限 工作地点：成都成华（可坐班 / 居家）

1. 承担教学任务及与家长的日常沟通工作 2. 参与地面推广和招生相关活动（由运营部门主导） 岗位要求： 1. 本科及以上学历，需具备至少一年主教工作经验，不接收无经验者，无带教期 2. 具备良好的家校沟通能力 3. 课堂管理能力强，能营造积极活跃的教学氛围 4. 必须持有美术教师资格证，面试需现场进行静物素描考核 工资待遇：基础薪资+全勤奖+住房补贴+课时费+绩效奖金，保底4000元+500元绩效 工作时间： 周一休息 周中：下午2:30—9:00 周末：早上8:20—下午6:00 提供六险一金，团队氛围积极向上，成员乐观进取，重视个人成长与收入提升 【薪酬待遇】 1、假期福利：每周一单休，享受国家法定节假日及带薪年假10-22天 2、薪酬体系：完善的薪资结构，依据月度销售业绩表现，每年享有2次调薪机会 3、健全的福利制度：六险（养老、医疗、失业、生育、工伤、商业意外险）一金、年终奖金、股权激励等 4、完善的人才培养机制：学校设立专项培训基金，用于骨干员工发展，优秀者可获得不定期外出学习机会 5、员工活动：公司定期组织团建活动，符合条件的员工可享受年度体检 6、节日福利：节日期间发放礼品（春节、端午、中秋、教师节等），另有结婚礼金、生日庆祝等关怀福利 7、晋升奖励机制：每年提供2次晋升机会，不看年龄资历，只要勤奋努力、积极进取，所有岗位均可争取 8、学校提供工作日一餐 【职业发展路径】 美术老师 → 艺术组主管 → 教学主管 → 教学校长

大量招聘舞蹈老师，按时上班月入1-3万

【岗位职责】 1. 负责学生声乐课程教学及课后辅导。 【岗位要求】 1. 音乐学院或师范学院毕业，声乐或音乐教育专业毕业，有少儿声乐教学经验者优先。 2. 性别不限，热爱音乐教育事业，喜欢孩子，有爱心。 3. 工作责任心强，具有良好的沟通能力。 4. 三年及以上少儿声乐教学经验。 5. 声乐专业。

岗位内容： 1. 传授钢琴演奏方法与音乐理论知识，助力学生全面提高音乐综合能力； 2. 持续跟踪学生学习情况，开展阶段性测评，给予针对性的学习建议与辅导； 3. 主动推进音乐基础知识的推广，增强学生及家长对音乐艺术的理解与认知； 4. 参与校内外文化演出活动，为班级和学校钢琴艺术发展贡献力量。 任职要求： 1. 热爱钢琴教学工作，对青少年音乐教育充满热情； 2. 具备扎实的钢琴演奏功底和乐理知识，能灵活运用多种教学手段； 3. 擅长人际互动，拥有良好的沟通表达及组织协调能力； 4. 不限学历背景与从业时长，以实际教学成果和教育实践经验为主要衡量标准。

我们是一家成立十多年的直营连锁艺术培训教育机构，这里拥有你期待的工作氛围与成长空间： 1. 趣味相投的领导+温暖有爱的团队（零代沟、年轻化、协作互助、氛围轻松）。 2. 每年享受20天带薪年假。 3. 每年组织4次以上大型团队活动（包含年会、妇女节庆祝、考级总结、教师节团建等）。 4. 生日专属福利关怀。 5. 多通道职业发展路径，助力个人成长。 期待这样的你加入我们： 1. 本科及以上学历，相关专业背景，对教育行业充满热情。 2. 具备扎实的专业基础。 3. 拥有两年以上教学及教务管理工作经验。 4. 具备较强的组织规划与培训能力，沟通表达良好，学习能力强，具备团队协作意识。 5. 具备拼搏精神，目标感强，执行力出色，适应快速发展型组织的文化节奏。 6. 遵守教师职业道德，服务意识强，持有教师资格证者优先考虑。 你的主要职责与工作安排： 1. 统筹管理校区教师团队日常运作。 2. 结合公司教育理念与年度目标，策划并实施教师培训项目，提升整体教学水平。 3. 参与现有课程教材的优化与修订，确保符合教学理念与实际需求； 4. 根据公司战略方向和教学发展需要，开展教学课题研究，并推动成果落地应用。 5. 持续优化教学方法与教学流程，提升教学效率与体验。 6. 主导教学质量监控，组织开展教学评估与课程建设评审工作。 7. 承担部分一线授课任务。 8. 工作时间：周一至周四14:00—20:30，周五10:00—20:30，周六周日9:00—20:30；每周安排周一至周三中一天轮休。 我们为你提供： 1. 薪酬福利：年薪14W~28W，底薪+绩效提成+奖金+年终奖，六险一金，带薪年假。 2. 晋升方向：教学教研主管 → 教学教研经理 → 教学教研总监 → 合伙人 3. 成长机制：每年1-2次晋升机会，配备储备管理人才培养计划 4. 办公环境：校区均位于城市核心地段，交通便捷，空间设计富有艺术气息，工作环境舒适宜人

【岗位职责】 1. 负责科创类课程的教学实施，引导学生完成项目实践。 2. 根据教学计划准备教案和教学材料，保障教学质量。 3. 主要负责幼儿园延时课（乐高与机器人编程）。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。