岗位职责： 负责安防设备及网络产品的渠道拓展，维护客户关系，推动产品推广与销售工作 任职要求： 具备相关领域工作经验，拥有市场开拓能力，持有效驾照，能适应短期出差，具备较强的沟通协调能力； 具有良好的学习能力、总结能力以及对新事物的接受能力，能够完成公司下达的销售指标 岗位福利： 话费补贴、培训机会、加班补助、旅游活动、团队建设、五险 教育背景： 大专及以上学历

岗位职责：负责安防及网络产品的渠道拓展，维护客户关系，推动产品推广与销售工作 任职要求：具备相关从业经验，拥有市场开拓能力，持有效驾照，能适应短期出差，具有较强的沟通协调素质，善于学习与总结，能够快速掌握新知识并落实公司分配的销售目标 岗位福利：话费补贴，专业培训，加班补助，团队旅游，团建活动，五险 教育背景：大专及以上学历

高薪诚聘门窗行业大区经理｜执掌区域版图，成就事业巅峰 岗位职责 战略布局与目标达成：统筹[XX大区，如四川、陕西等]市场，制定区域销售计划与拓展策略，完成年度销售目标，提升品牌区域市场占有率。 渠道体系搭建：开发、维护经销商、工程客户、家装公司等合作渠道，优化区域经销商网络，推动渠道多元化与深度合作。 团队管理与赋能：组建并带领区域销售团队，通过培训、考核、激励等方式提升团队战斗力，打造高绩效精英队伍。 市场动态把控：调研区域市场需求、竞品动态及行业趋势，为产品研发、营销策略调整提供数据支持，快速响应市场变化。 客户关系维护：跟进重点客户项目，解决合作中的问题，提升客户满意度与复购率，树立品牌区域口碑。 任职要求 5年以上门窗、家居建材或相关行业销售经验，3年以上大区管理经验，熟悉[目标区域，如西南]市场者优先。 具备优秀的市场分析、渠道开拓与资源整合能力，有成功打造区域标杆市场案例者优先。 擅长团队管理与人才培养，能制定高效的销售策略与激励机制，带领团队超额完成业绩目标。 具备较强的商务谈判、客户沟通及抗压能力，适应高频出差与高强度工作节奏。 对门窗行业趋势、产品技术有深入理解，熟悉工程订单、零售终端等多业务模式者优先。 加入我们，你将获得 掌控区域市场：手握资源与决策权，用实力定义区域市场格局； 行业顶级平台：与品牌共成长，接触前沿产品与营销模式； 丰厚回报：高薪资+高提成，付出与收益成正比！

我们正在招聘一名专业的渠道销售，负责搭建并维护公司销售渠道，提升市场占有率。 工作内容： 开发新客户资源，维护现有客户关系，制定并执行销售策略，推动产品市场推广等工作。 岗位要求： 1. 具备市场营销、商务管理等相关专业背景； 2. 有相关工作经验者优先考虑； 3. 具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧； 4. 对市场动态有敏锐的洞察力和分析判断能力； 5. 责任心强，富有团队合作精神，学习能力强，具备积极进取的工作态度； 6. 需接受省外出差，参与新市场的开拓工作。

负责老客户维护，活动产品介绍

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后跟进服务。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先考虑。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期聚焦急救教育领域，致力于将急救教学内容实现数字化、智能化、信息化、网络化与场景化融合，构建全方位急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，建成近百家示范性场馆，获得社会各界广泛认可。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展与智能科技普及趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足多样化客户需求，并支持个性化定制服务，涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关、企事业单位及相关行业群体的人员特征、急救知识现状等开展调研分析，量身定制智慧急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，精准掌握其在急救教育方面的实际需求、发展目标与期待，提供专业的设备配置、教室建设与体系规划方案，促成合作落地。 合作方式：产品及业务代理

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4. 定期分析渠道销售数据，反馈市场信息，优化渠道结构与政策落地效果 5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程业务支持 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2. 沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，能适应短期出差 3. 熟悉渠道管理逻辑，掌握基础办公软件及CRM系统操作 4. 学历不限，具备良好职业素养与团队协作意识 5.有成功打造标杆渠道案例或从0到1搭建区域渠道网络经验者优先

通过网络线下公司现有客户等渠道进行邀约到店，量贩式KTV，高额提成。

【工作内容】1、负责合作区内电商渠道销售。2、能维护并与商家建立优良关系。 【任职要求】大专以上学历，有工作热情，有亲和力.执行力.讲诚信。 【说明和收益】本合作不收取任何保证金或培训费′等，免费培训，诚邀您加入！月收入在5K-15K，正式合同后，会有大幅上涨，且有岗位分红收益。

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售活动，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，做好售后支持与后续跟进服务。 4，完成公司安排的其他相关业务任务。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备设备、智能化设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建覆盖全场景的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，获得社会各界广泛认可。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展与智能科技应用趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户的多样化需求，并提供个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位及相关行业群体，结合其人员特征、所属领域及现有急救知识基础开展调研分析，量身打造专属急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，精准掌握其在急救教育方面的实际需求、发展目标与预期效果，提供专业化的智慧急救教育设备配置、教室建设及体系规划方案，促成合作落地。 合作方式：产品及业务代理

德阳市旌阳区招指挥/司索工

德阳市旌阳区招消防水本地中工两名，

德阳市旌阳区招消防水中工两名

德阳市什邡市招电焊

德阳市什邡市招氩弧焊

岗位职责： 1. 开发并维护区域内渠道合作伙伴，持续拓展销售网络覆盖范围 2. 制定及落地渠道销售策略，高效完成公司下达的销售目标与增长指标 3. 组织开展产品培训、营销赋能与联合推广活动，提升合作伙伴销售转化能力 4. 收集分析市场动态、竞品动向及客户反馈，及时向公司提供决策支持信息 5. 协同市场、产品、售后等跨部门团队，推动重点渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B业务逻辑与销售全流程 2. 沟通协调能力强，具备良好的商务谈判技巧与客户关系管理能力 3. 目标导向明确，具备主动开拓意识和较强的执行力 4. 能适应短期出差，可独立承担区域渠道建设与运营工作 5. 学历不限，拥有行业资源或成功渠道拓展案例者优先

主打：对接洗鞋店、干洗店、各类渠道、打造本地回收网络 核心工作 1. 负责区域内渠道开拓、团队搭建、业绩管理 2. 拓展并管理下级代理/专员，放大回收体量 3. 深耕洗护、二手回收赛道，做长期稳定事业 合伙人收益（三重管道） 1. 个人收益：差价+15%佣金+管道收益 2. 团队管理收益： 5%–10% 被动收益 3. 团队达标奖励：可享公司永久分红 月入 1–3万+ 是基础，能力越强收入越高 我们给到 • 公司全套操盘打法、引流、裂变、管理体系 • 区域扶持、资源倾斜、官方背书 • 长期发展通道，可晋升区域总监、拿更高分红 合伙人要求 1. 有销售、地推、团队管理经验优先 2. 有洗护、干洗、门店、异业资源优先 3. 有创业心态，能扛事、能带队、能拿结果 4. 只想混日子、不愿拼搏者请勿申请

岗位：雪糕渠道业务员（苏家屯） 工作内容 1. 负责苏家屯以及周边超市、便利店、小卖部铺货、维护客情 2. 开发新门店，洽谈雪糕进货、陈列、补货 3. 简单对账、反馈终端需求，长期稳定业务 任职要求 1. 熟悉苏家屯，满融，长白本地路况，有快消、食品、冷饮渠道经验优先 2. 沟通能力强，能独立跑店，吃苦耐劳 3. 有无经验均可，肯干就能做 薪资待遇 底薪+提成多劳多得 时间自由，长期稳定，冷饮旺季收入高 自带交通工具优先（电动车/面包车） 联系电话

兰州城管招聘。满足以下三个条件再来回复！ 招聘有 1销售经验的， 2大专学历以上的！ 3去年年收入不得低于10万。 公司招聘高端客户经理和主管，主要是针对兰州西北这一片的高端客户有质量的那种，欢迎来咨询！

利用公司的渠道开发客户 维护客户关系 了解项目信息 给客户做好匹配

岗位职责： 1.负责公司产品的销售； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有3-5年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险、法定节假日 4.销售额提成 5.月薪5000-10000万

销售藏式建筑装配件、系统阳光房、商务酒店、寺庙、私家别墅、各种风格文旅民宿、景观雕塑、庭院大门、别墅门头、腰线装饰、窗套装饰、凉亭等产品，全铝系列高端定制及大跨度异型钢结构产品，公司集技术咨询、研发、设计、生产、销售、安装、装修及售后整体服务的一站式源头工厂。

任职要求 1、会打字,会玩智能手机; 2、愿意主动开口，敢于营销;3、吃苦耐劳，服从安排： 4、身体健康，有团队协作精神，善于挑战; 5、有良好沟通学习能力和客户服 务意识，认同电信运营企业文化，服从公司日常管理。 待遇 1.500-2500元弹性底薪+积分薪酬，多劳多得，上不封顶。 2.月平均工资：4000-6000元/月，绩效突出者可达8000-10000元。3.晋升通道：优秀者晋升为组长、团长、小CEO或其他岗位。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息及违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台：缓解催收压力，降低高息负担，减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新手快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、律所法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理客户问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信添加客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000 + 高额提成 + 开单奖励，综合收入9000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 每月绩效奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评优颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助

岗位职责： 1. 通过电话沟通精准挖掘K12及出国考试（托福/雅思）学员的上门学习指导需求，建立初步信任关系 2. 基于四川慧谷AI师资库与学员画像，匹配推荐合适认证教师，跟进意向转化全流程 3. 协同教研与服务团队，保障从咨询、试听、签约到教学落地的客户体验闭环 4. 定期复盘客户反馈与转化数据，优化沟通话术与需求洞察方法 5. 维护客户资源池，开展老带新、口碑转介绍等可持续获客动作 任职要求： 1. 学历不限，热爱教育行业，认同“上门一对一”个性化学习理念 2. 具备基础沟通表达能力与同理心，有销售意识或客户服务经验者优先 3. 普通话标准，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 责任心强，目标感清晰，适应结果导向的工作节奏 5. 工作地点为四川省内主要城市，需具备本地化服务意识

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，执行上级布置的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：零跑4S店 面试通过后统一安排为期两天岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日关怀礼遇及节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等文娱活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。 【任职要求】 1、高中及以上学历，对汽车行业和销售工作有热情，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理安排。

岗位职责: 1. 策划并执行家装事业部的销售方案，保障销售目标的达成。 2. 组织并指导销售团队，提升团队业务能力与销售业绩。 3. 开展客户拓展与关系维护，建立长期稳定的客户合作。 4. 参与行业市场分析，掌握市场动态，为公司决策提供信息支持。 5. 主导合同洽谈与签署工作，确保合同流程规范及顺利履约。 任职要求： 1. 具有敏锐的市场洞察力和出色的销售管理经验。 2. 能够自主规划销售方案并推动落地实施。 3. 具备较强的团队带领能力及协作意识。 4. 拥有良好的沟通表达与商务谈判能力。 5. 能够高效维护客户关系，提升客户满意度。

岗位职责： 1．按照公司指定的销售区域按路线进行有计划性拜访； 2．开发新客户，努力寻找新的销售机会点； 4．帮助客户解决问题，努力搞好客情关系； 5．上司委派的其它任务。 任职资格： 1．学历不限，优先考虑大专及以上学历人才；无工作经验亦可，欢迎优秀应届毕业生应聘，中共党员优先； 2．良好的沟通表达能力，执行力强； 3．责任心强，面对困难和挑战能够进行自我激励和调节； 4．乐于从事销售和业务拓展工作。

岗位职责: 1. 负责与客户建立并保持稳定、良好的业务关系 2. 深入理解客户需求，提供专业的咨询支持与产品解决方案 3. 协助客户推进采购流程，保障交易高效顺畅完成 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识 2. 可独立应对并处理客户问题，具备较强的应变与解决能力 3. 能够适应全国范围内的短期出差安排 4. 年龄要求在25-35岁

负责微信电话对接平台客户，养殖场等，撮合交易