身边有官司的、朋友有债权债务的、赢了官司收不回来钱的、邻里之间有纠纷的，准备转型的企业家，准备创业但找不到方向的，都可以只要有创业者心态，视为自身事业。能组建初始团队，具备强烈的自驱力、责任感强，有快速学习能力的，都可以联系！

你是想赚大钱还是仅仅维持生计，你是打算长期发展还是得过且过，是选择奋力一搏利用资源闯出一番天地，还是多年后依然碌碌无为，亦或是通过自身努力让家人过上幸福生活。 岗位职责： 1、精准覆盖与活动落地 在商场、企业、机关单位等人流集中区域开展推广工作，策划并执行线下活动，结合现场互动形式提高用户参与积极性。 2、客户开拓与关系维系 主动对接潜在客户，讲解产品优势以增强购买意愿，推动完成关注、注册、绑定等转化动作。 3、搭建客户信息库，持续维护客户关系，借助优质服务促进用户重复消费。 4、市场分析与策略迭代 采集竞品动态、用户意见及行业趋势，评估推广成效（如触达人数、转化效率）。 5、依据数据分析调整推广方案，优化点位布局（如商业区、住宅区）及宣传物料（宣传单、赠品等）。 6、资源整合与合作推进 拓展新客户及商户资源，签署合作协议并保证资料齐全。配合完成积分商城入驻、商品宣传等商业目标。 7、数据跟踪与总结复盘 详细记录每次推广数据，为后续优化提供支持。 定期向上级反馈工作进展，归纳成功经验与改进方向。 任职资格： 1、中专或以上学历，不限专业，不限经验。 2、具备良好的语言沟通能力。 3、工作认真踏实，学习意愿强，有责任心，认同团队协作价值 4、逻辑清楚，拥有较强的文字组织与口头表达能力，能承受一定工作压力 薪资待遇： 1、底薪5100+1500绩效+奖金+年终奖 2、提供住宿，配备24小时热水，夏有空调冬有暖风，洗衣机免费使用 3、安排岗前培训，带薪试岗 4、节日福利齐全，样样不落 5、团建活动多样有趣，表现突出者可获全国旅游机会

我是团队主管，无KPI考核，直接给销冠团队输送人才。 【当过求职者，知道大家在意什么，保证招聘真实性。】 【作为招聘者，不瞎保证，只讲真话。不浪费彼此时间。】 年龄范围：22-32 以下是你感兴趣的东西： 薪资待遇：底薪：【无责不含绩效无考核】： 试用期就开始购买五险一金；提成方式：10-40%； 奖金补贴：单月奖金3000-30000； 现金奖励;进件奖、破蛋奖、新人王、销冠、周销冠、周王者统统都直接现金奖励新人1.5w+/月，转正稳定3w+/月没问题，半年以上的5w-8w+。 业绩说话，多劳多得。 【不虚报，欢迎前来调研。】 职位要求： 1.优秀的沟通能力和独立处理问题的能力。 2.有执行能力且有干劲，有勇气挑战业绩目标。 3.工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守。 4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 5.不满足只做基层因为从你入职第一天开始，公司即作为管理培养。 工作内容： （所有流程，主管和1V1的师傅全程协助，谈单成功不分钱。） 1.受理客户主动通过网络平台的申请（公司提供客户：实时数据+精准资源）； 2.了解和分析客户情况，制定融资方案； 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促成二次成交和转介绍； 【公司内部有流程标准化培训体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升。】 最后赠所有的求职者：决定成功的不是起点而是拐点，如果您拥有梦想和激情，欢迎您加入这只立志成为中国金融行业最顶尖的队伍，如果您看不懂，瞧不起或者追不上也希望您找到更加合适的平台。开启年薪百万之旅这句话不仅是说说而已。希望大家认真看完以上内容，感兴趣可私聊或者直接约面试。

销售顾问：我们寻找的是渴望通过自身努力，借助平台实现自我突破、提升价值，并为家人创造更好生活的奋斗青年。如果你具备潜力，期待成长，这里就是你的舞台！ 一、岗位职责 1. 在指定区域内开展产品的推广与销售工作 2. 制定个人销售发展计划，按计划回访老客户并拓展新客户资源 3. 与客户建立长期稳定的合作关系，维护企业及品牌良好形象 4. 负责客户合同签署、售前售后服务及后续数据跟进工作 二、任职资格： 1. 中专及以上学历，有相关经验者优先录用；无经验者可享受带薪培训，直至熟练掌握业务技能 2. 具备进取心、责任感，学习能力突出，能适应一定的工作挑战与压力 3. 欢迎应届毕业生及实习生加入，与公司共同进步，共享成长成果 4. 具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，有志于以销售为起点向管理岗位发展 培训晋升通道：销售代表→销售主管→销售高级主管→副经理→分公司经理 三、福利待遇： 1、无责任底薪5000+1500绩效+奖金+住宿，综合月薪9500-23000元，收入上不封顶 2、公司提供就业与创业双平台支持，对工龄满两年的优秀员工，提供零风险、零投入的创业机会及全面后台支撑 3、入职即享免费员工公寓+带薪系统培训+每年两次国内外休闲旅游 4、享有年度分红奖励 5、工龄达十年以上的员工，总部将给予一次性购车补贴10万元+一次性住房补贴50万元 6、销售管理岗位均从内部选拔培养，晋升机制公开透明，拒绝空降。三个月后有机会承担团队管理职责，享受团队营业额3%-8%的管理提成，逐步转向管理岗位 郑重承诺：本公司直招，不收取任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用即安排员工住宿，为每位成员提供广阔的发展空间与晋升通道

[哪些人合适]: 1，欢迎有强烈赚钱欲望的，十几年的老师傅教你，带你； 2，热烈欢迎创业失败过，不甘于现状，想翻身的老板： 3，想高收入，想找稳定可靠的大公司大平台，想轻资产或零风险创业的，热烈欢迎。 4，欢迎大学毕业生来工作和大学生来实习，这里培训多，利于自身成长。 5，欢迎宝妈，利用空闲时间充实自己，提升自身的价值，让自己不与社会脱节。 6，欢迎做过新房，二手房，律师，微商，直销产品的你来加入我们，这里能充分发挥你之前积累的经验和 人脉，能快速成功。[我们做什么]: 我们不卖房!我们是单边代理，要么帮客户去捡漏优质资产，要么帮机构处置资产。 1，我们是全国规模最大，操作最规范，最专业的司法拍卖辅拍机构，接受客户委托，帮客户以市场价6-8折买到优质的法拍房和特殊资产，并保障安全交付，入住无忧。 2，接受某些机构委托，帮其处置不良资产。[工作职责] 1。负责法拍客户咨询，协助客户选房，拍房等拍辅顾问服务(公司法务部负责尽调); 2。对接债权方，与签约客户对接，协助完成资产去化； 3。想做团队的，组建并培养，发展团队； 一。工作职责： 1。负责法拍客户咨询，协助客户选房2。协助完成交易，安全交付 3。发展销售团队，规模可以无上限拓展二。招聘要求： 22岁~50岁/满足以下任意条件即可1。有销售经验 2。创业失败的可直接来3。有过销售经验的宝妈4。人脉广，有资源的5。有强烈赚钱欲望的 [房产，保险，直销，微商...有经验者优先]三。福利待遇： 1。高提成+绩效+奖励2。行业精英培训机会3。年终奖励 [月薪1.5W~4W左右，优秀者年薪破百万]四。工作时间： 周一至周五/早10晚5/双休公司有持续的专业培训

提供有装修需求的客户资源，仅需负责售前客户沟通，后续由设计师跟进签单，全程配备专业带薪培训，欢迎无经验者及实习生加入！ ⼯作时间： 1、上班时间：早上9:30-6:00（午休两小时，带薪年假15-20天） 2、薪资福利： 底薪3000+高提成+到店奖励100/人，另设签单奖、季度奖、月度奖等，客单均价10万以上，平均月薪1W+ 3、表现优异者可快速晋升，每3个月开放一次管理岗位晋升机会 4、享有国家法定节假日、生日福利、社保、产假、陪产假、年假等全面福利 任职要求： 1、学历与经验不限，具备良好沟通能力 2、工作积极主动，责任心强，有进取心和强烈收入提升意愿

嗨你好啊很高兴认识你！ •我们叫梨谱——离谱 因为我们想脱离一成不变的模式 把照片对焦于人身上 不想做粘贴复制的事 拍摄找寻每个人的独特性 做一个不仅是对于人像来说“定制的拍摄” 希望制造一个对于摄影师和技术人员来说 不用复制的创作空间 把摄影真正的意义解放开来 业务范围 定制人像拍摄•商业摄影•模卡拍摄•技术培训 •工作氛围 绝对是你理想中的那种工作环境 不存在啥子上下级之分 •学习氛围 我们团队不大但都是业内领先者 希望你也对自己有高要求标准 会有去省外北上广海南拍摄的机会 •你的工作内容 1.店内线下客户接待 2.负责线上客户咨询沟通 3.促成订单成交 4.跟进客户拍摄进度 5.客户回访促进转介绍 6.选片 •我们希望你 1.形象气质佳、有一定的时尚敏锐度，善于沟通、应变能力强、具有良好的服务意识和品牌意识 2.了解摄影行业，有独立思考能力 3.有1-2年以上客服销售方面工作经验者优先考虑 4.有能力负责好前后期沟通协调能力

目标客户 全科.口腔.中药门诊 岗位职责 开发诊所客户，使其跟公司签证门管和医保软件使用合同，维护客户关系，建立长期稳定的区域合作 任职要求 1.执行力强，使命必达，以目标为导向 2.善于拓展诊所客户.谈判能力强 3.有诊所客户资源，相关从业经验 4.本岗位为兼职岗位，一份耕耘一份收获 5.无客户资源者勿扰 薪资结构 合作共赢，薪资不限

1.开单奖、月度奖、季度奖、年终奖、成就奖等多类奖金 2.公司统一缴纳社保 3.公司免费提供新能源车辆 4.提成高、款到秒提 5.无责底薪，生活基本保障 从事行业：大米、食用油 本人为初创二代，寻找优质骨干，如果你苦闷有才华没平台，或想挣大钱没门路，那这里欢迎你的到来！ 要求 1.具备车辆驾驶证 2.有过相关工作经验者优先

1、公司专注于沙盘模型制作，工作时间：8:30—17:30，非电销岗位，无需电话沟通，主要为线下与客户直接对接，具备带教机制，需参与讲标环节 2、要求大专及以上学历；年龄范围25—40岁，性别不限 3、入职即缴纳社保，提供免费住宿福利 4、薪酬结构为底薪+提成+绩效奖金 5、岗位职责：了解沙盘及模型相关知识，对销售与市场开拓有较强兴趣；性格开朗，具备良好的表达与沟通能力，拥有较强的公关意识、应变能力及商务谈判技巧；熟练使用互联网工具，具备基础计算机操作能力；掌握CAD软件，具备建模能力，能运用PPT独立完成方案制作；有销售类工作经验者优先考虑

德阳旌阳招绿化修剪、小区里面树要砍几颗、已经批准了，需要资质

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3. 主动联系客户，做好签收确认、异常反馈及客户沟通服务 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5. 遵守交通法规与公司操作规范，保障作业安全与服务质量 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 有电动车/摩托车驾驶经验者优先，需自备合规交通工具 5. 学历不限，能适应灵活排班与户外作业

----零费用入职！当天安排住宿！包吃包住！ -—-请警惕！我们厂区入职全程不收取任何费用。请仔细阅读招聘信息 优质企业 工厂订单增加，增加产线.特面向社会大量招聘 可以点击下方微聊，我们会在3分钟内给您回复 不压工资可以预支工资 可参观车间 白班28元一小时，夜班30元一小时，按小时算工资、一天平均300.名额有限，包吃包住 2、每月10号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放 3、上班时间早上8:00-12:00，中午13:00-17:00，加班自由选择，想加就加，不想加就不加，加班时间是18:00-20:00，，免费提供吃住 【工作内容】 1.电子厂工作，主要生产手机配件、电脑配件、蓝牙耳机、蓝牙音箱等电子设备 2.主要负责做电子产品配件的组装、包装与检测，工作简单轻松易上手 3.恒温车间，包吃包住，坐着上班，大部分岗位都是长白班。可带手机，懒人可进的稳定厂,交通方便，离地铁近，有绩效奖、全勤奖、工龄奖、年终奖，等等福利等你来拿 【员工待遇】 1、住宿：4人间标准宿舍配有空调，热水器，独立卫生间，洗衣机无线网，投影仪，随时可看电影电视 2、吃饭：免费提供一日三餐，早中晚餐。（有清真餐厅）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..加班时配有加班餐，品种类多样，营养丰富 3、公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资） 4、保险：公司缴纳五险一金 5、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，公司人性化管理。 了解更详细的信息，可以点击下方微聊，我们会在3分钟内给您回复

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4. 妥善保管快件及运输工具，杜绝丢失、损毁、延误等情况 5. 配合站点完成日常交接、数据录入及临时性支援任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业与灵活排班 2. 无犯罪记录，具备良好服务意识和沟通能力

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【岗位职责】 1. 客户开发与维护：公司协助客源拓展，通过线上线下渠道跟单、维护客户关系。 2. 产品销售与签约：熟悉各类旅游线路，精准报价、谈判签约，完成月度及年度销售指标。 3. 行程落地保障：全程跟进订单执行，协调机票、酒店、地接等资源，确保行程顺畅无忧。 4. 售后与复购：处理出行反馈与售后，提升客户满意度，促进二次转介绍。 【岗位要求】 1. 学历专业： 大专及以上学历，旅游管理、市场营销、商务英语/英语专业优先。 2. 经验门槛： 1-3年销售经验优先，有旅游/OTA/旅行社经验者加分；优秀应届生亦可培养。 3. 核心能力： - 沟通力： 表达清晰，善于倾听，能快速建立信任并促成签约。 - 执行力： 目标导向，抗压能力强，能高效处理日常事务。 - 业务技能： 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。

岗位职责: 1. 根据客户需求提供个性化旅游方案咨询与定制服务； 2. 与客户沟通行程细节，协调资源并优化出行计划； 3. 协助客户完成旅游产品组合推荐，确保方案可行性与体验感； 4. 跟进客户出行进程，提供必要支持与应急协助； 5. 维护客户关系，提升服务满意度与复购率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2. 热爱旅游行业，熟悉国内外旅游资源及出行趋势； 3. 具有较强的信息整合与方案设计能力； 4. 工作细致耐心，具备较强的协调与应变能力； 5. 能适应旅游行业节奏，积极主动完成工作任务。 工作时间： 工作日：9:00-18:00（周末双休），节假日正常休 薪资结构： 底薪+提成，多劳多得

高薪诚聘 · 待遇优厚 上海旅游公司招聘 上海旅游公司招聘， 每月公司活动非常多， 公司1日游3日游6日游。 平均每月6~10场活动。 公司职场面积:2000平。 公司地址在:浦东新区惠南 管吃，管住 薪资构成 ✅ 底薪 5000 元、加提成 高点位的。兼职的勿扰。 ☎ 小张: :wxid_e9tig5r1ztoq22

招聘：旅行社定制师（有无经验均可） 薪资：4000—9000，携程定制线上接单促成订单完成。保障客户出行，有五险，。淡季双休，旺季有加班。 工作地点：海拉尔区河西澜庭璞悦酒店 联系电话：

招聘 经重庆花岭间文化旅游发展有限公司研究决定，公开招聘员工如下， 1，景区拓展研经理1人，男女不限，大专学历，从事过大性整体经运全面工作，能配合项目突发事件处理及汇报，从事本岗位1年以上。岁数28一45岁，形象较好，能组织公司各种方案及员工管理，有研学经验优先，工资6500元加项目经运提成，包吃包住，每月4天公休。有保验， 2，营运经理1人。大专以上，从事本岗位工作1年以上，男女不限，做过项目经营优先，形象好，能带公司团队员工更好，工资6500元加提成，有保险。月休4天，包吃包 住，沟通实际能刀强，有羡任心，正直公逍 3，工作在童庆北陪区，联系人刘老师，

任职要求：有销售经验的优先，语言表达能力强，善于沟通，亲和力。 工作职责： 1.跟客户进行有效沟通、了解客户需求、寻找销售机会； 2.定期与合作客户进行沟通、建立良好的长期合作关系。 薪资待遇：底薪+提成，五险，单休，一个月团建2次，每3个月旅游一次， 上班时间：9:00-12:00 14:00-17:30

高薪诚聘门窗行业大区经理｜执掌区域版图，成就事业巅峰 岗位职责 战略布局与目标达成：统筹[XX大区，如四川、陕西等]市场，制定区域销售计划与拓展策略，完成年度销售目标，提升品牌区域市场占有率。 渠道体系搭建：开发、维护经销商、工程客户、家装公司等合作渠道，优化区域经销商网络，推动渠道多元化与深度合作。 团队管理与赋能：组建并带领区域销售团队，通过培训、考核、激励等方式提升团队战斗力，打造高绩效精英队伍。 市场动态把控：调研区域市场需求、竞品动态及行业趋势，为产品研发、营销策略调整提供数据支持，快速响应市场变化。 客户关系维护：跟进重点客户项目，解决合作中的问题，提升客户满意度与复购率，树立品牌区域口碑。 任职要求 5年以上门窗、家居建材或相关行业销售经验，3年以上大区管理经验，熟悉[目标区域，如西南]市场者优先。 具备优秀的市场分析、渠道开拓与资源整合能力，有成功打造区域标杆市场案例者优先。 擅长团队管理与人才培养，能制定高效的销售策略与激励机制，带领团队超额完成业绩目标。 具备较强的商务谈判、客户沟通及抗压能力，适应高频出差与高强度工作节奏。 对门窗行业趋势、产品技术有深入理解，熟悉工程订单、零售终端等多业务模式者优先。 加入我们，你将获得 掌控区域市场：手握资源与决策权，用实力定义区域市场格局； 行业顶级平台：与品牌共成长，接触前沿产品与营销模式； 丰厚回报：高薪资+高提成，付出与收益成正比！

岗位职责: 1.为客户提供专业的家装咨询与销售服务； 2.根据客户需求，制定个性化的家装方案； 3.维护客户关系，确保服务质量满足客户期望。 任职要求： 1.具备出色的客户服务意识和销售技巧； 2.能够准确理解客户需求，提供专业建议； 3.具有良好的团队合作精神，能够在压力下保持积极态度。岗位职责: 1.为客户提供专业的家装咨询与销售服务； 2.根据客户需求，制定个性化的家装方案； 3.维护客户关系，确保服务质量满足客户期望。

电话邀约客户到店咨询了解

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5. 诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

薪资范围: 9000~14000元/月. 奖金补贴:年终奖 职位详情 一.招聘年龄22~55，不限，学历不限，较好谈吐，形象气质佳，做过销售工作。有金融思维、财商思维、现金流思维优先。 二、工作时间，星期一至星期六，上班时间，朝九晚六。 三、工资待遇，底薪加提成（底薪+20%+50%+年终奖+）

岗位职责 - 负责公司食品线下地推，对接便利店、超市等终端客户，完成铺市、陈列、订单跟进工作。 - 开拓新客户、维护老客户，回访反馈市场动态，提升复购率与市场覆盖率。 - 执行公司地推策略，完成销售任务，做好数据记录与报表提交。 - 配合开展线下促销活动，提升产品曝光与销量。 - 规范外勤工作，遵守公司制度，维护品牌形象。 任职要求 - 18-50岁，男女不限，学历不限；有快消地推经验优先，应届生可接受（提供培训）。 - 沟通谈判能力强，能高效对接客户、达成合作。 - 能适应外勤，吃苦耐劳，有责任心、抗压性与开拓意识。 - 熟悉本地商圈者优先。 - 诚信可靠，有团队意识，愿意深耕快消行业。 薪资福利（核心优势） - 薪资：底薪+高额提成+外勤补贴，多劳多得。 - 成长空间：完善培训，清晰晋升路径（专员→主管→区域负责人）。 - 其他福利：业绩奖励、团建、带薪培训。

通过网络线下公司现有客户等渠道进行邀约到店，量贩式KTV，高额提成。

岗位职责： 1、通过电话精准触达潜在家教客户，深度挖掘K12及出国考试（托福/雅思）学习需求，清晰传递慧谷AI上门指导服务优势，高效推动报名转化。 2、规范记录客户基本信息、学科需求、意向等级及沟通要点，并及时将有效线索对接至私域客服团队，确保服务无缝衔接。 3、每日汇总销售数据，按时提交日报、周报及客户跟进记录，确保信息真实、完整、可追溯。 4、主动收集本地教育市场动态与竞品服务信息，结合一线反馈提出话术优化与流程改进建议，助力团队持续提升转化效能。 任职要求： 1、学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达力、倾听能力与同理心。 2、有电话销售、教育咨询或客户服务经验者优先，无经验但学习力强、目标感明确者亦欢迎加入。 3、责任心强，执行力佳，能适应目标导向的工作节奏，并积极配合团队协作达成业绩目标。 4、认同慧谷AI“精准匹配、全程保障”的上门学习指导理念，热爱教育行业，愿长期深耕四川本地教育服务。

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