特别说明：我们是自主设计、生产、运营、销售自己泳衣品牌产品的甲方公司，企业创始于2011年，公司业务稳定且持续增长，天猫平台连续3年超200%增长，目前类目TOP5商家，年GMV过亿；我们有优质的原创设计货盘，成熟的体系和制度；公司提供施展平台，欢迎您带着才华而来。期待与您的合作！ 上班时间为早9晚6，大小周！ 无非标品经验者勿扰，谢谢！！！ 有鞋服箱包类运营经验优先！！！ 必要条件：有自驱力和奋斗精神，积极主动，具备终身学习的思维和意识。 【岗位描述】 1.负责淘宝、天猫等电商平台店铺全盘运营工作包括但不限于运营流程、推广策略、店铺包装、活动策划、产品营销策略、付费推广、数据分析等。 2.负责制定店铺每月运营计划，并严格执行，对店铺销售目标负责。 3.负责店铺日常运营数据分析、问题整改提升，跟踪竞争及行业动态。 4.负责负责店铺选款、测款、打爆款，做产品梯队建设。负责打造店铺爆款，重点产品打造，新产品上市快速形成销量。 5.主动跟进和学习平台新工具、新规则，结合店铺实际情况，灵活运用，提升店铺销售额。 6.完成领导交办的其它事项。 【任职要求】 1. 大专及以上学历。 2. 2年以上淘宝，天猫店铺运营经验，具备销售、策划、推广及运营思维，具有鞋服类运营经验优先。 3. 熟悉淘宝、天猫等淘系平台营销及运营规则，熟悉平台各种数据工具。 4. 有较高的审美，时尚把握度精准。 5.有较强的执行力和沟通协调能力，做事细心。 6.思维活跃，头脑灵活，超强的责任心和敬业精神，敢于挑战，抗压能力强； 7.有较强的数据分析和解决问题的能力。 8.会游泳者是加分项。 9..必要条件：有自驱力和奋斗精神，积极主动，具备终身学习的思维和意识。 【福利待遇】 1. 薪酬：8-15k，只要您有能力，足够优秀、薪酬不是问题。 2. 福利：带薪年假、节假日礼物、团建活动、员工生日福利、工龄工资，入职购买社保。 【工作地址】成都市高新区天府三街峰汇中心1号楼702室欣淘体育 【关于我们】 成都起蒙电商隶属福建欣淘体育集团（即成都欣淘），专业从事设计、生产、销售游泳装备的综合性游泳装备运营公司。企业创始于2011年，旗下品牌普拉施(PULASSI),是国内知名的游泳装备品牌。致力于提升生活运动品质，将专业与美融入游泳运动。 我们致力于成为享誉世界的游泳装备企业，我们拥有着年轻化的经营管理理念，我们的团队：真诚直言！认真努力！解决问题！好奇精进！乐观坚定！团结协助！非常期待与我们有着共同价值观的您加入我们! 【公司发展历程】 2011：泉州总部欣淘电商成立。 2011-2016：成为多个泳装品牌线上独家代理商，例如：洲克泳装（品牌成立27年）、浩沙泳装（国内唯一泳衣上市品牌）、劲浪泳装等。综合代理的泳衣品牌做到当时的行业第一。2016年公司年营收过亿元，开始筹备自己的泳装品牌PULASSI，并逐步退出泳衣代理的工作。 2018：专注于自营品牌PULASSI。 2019：单店营业额超过6000万，成为当年行业前十。 2020：开启服装女装直播，当年GMV过亿元。 2021：成都团队成立。 2022：成都团队运营自有品牌PULASSI，平台总营业额1500万。 2023：成都团队已突破6000万。 2024：成都团队已超1个亿。 2025目标：成都团队年营业额突破1.8个亿。

协助运营总监完成相对应工作 通过新媒体平台引流获客，手把手教学，0经验小白皆可以做！工作简单上手快！ 不打电话，不外出，不谈单不包吃住 薪资待遇： 底薪4500+高提成＋晋升+ 工作时间：10:00-17:00，午休1.5小时。绝不加班，到点就跑，周末双休，节假日正常放。

公司直招，不收取任何费用，不涉及金融！！ 岗位职责： 1、负责线上社群的日常运营，协助司机顺利上线完成订单，提供必要支持与福利引导，及时响应并处理司机问题，保障服务品质；（司机均为已入驻用户！） 2、搭建司机与平台间的沟通桥梁，协调解决运营中出现的各类问题； 3、汇总并分析司机端反馈信息，持续优化服务流程及使用体验； 4、通过线上方式维护司机关系，提升粘性，助力打造稳定高效的司机队伍。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识； 2、能熟练操作常用办公软件，具有基础的数据整理与分析能力； 3、工作积极主动，有较强的责任感和抗压能力； 工作时间：早九晚五点半 薪酬福利待遇： 薪资待遇：底薪3500＋提成，上不封顶，收入与付出成正比 发薪日：每月10号准时发放工资，底薪与提成合并到账，绝不拖欠！！ 福利待遇：五险、下午茶、节假日礼物等多重福利；

【应聘要求】 运营助理岗： 1、具备1年左右电商运营经历，了解传统货架类电商平台运作模式 2、有钻研意识，对数据反应敏锐，逻辑思维清晰，具备一定审美素养 3、沟通顺畅，执行高效，文案表达能力良好，具备深度思考习惯者更佳 4、工作积极主动，头脑灵活，富有探索精神与创新意识，能适应阶段性高强度工作 【薪资福利】 薪资结构：底薪（范围3000-5000）+绩效，综合收入5-8k，缴纳五险 团队达成运营目标享有项目提成奖金，另设全勤奖、工龄奖、带薪年假、带薪病假、婚假及法定节假日；定期举办企业文化活动，节日发放精致礼品，每月组织下午茶、团建聚餐等员工关怀福利 【工作时间】 本岗位工作时段：早九晚六，午间休息1.5小时，周末实行任务制双休（与前端销售团队联动，前端完成当周业绩指标后，运营团队同步享受双休） 春节假期约10天 公司简介： 我们是一家立足成都、集研发生产与线上运营于一体的垂直电商企业，采用自主开发产品、自营电商渠道、自控供应链的经营模式。公司秉持“以慢而踏实的态度，打造居家生活博物馆”的经营理念，专注在主流电商平台运营“美果果”“美哲”“伴居年华”“丹青物语”等多个自有品牌。依托对消费趋势的精准把握与对居家美学的细致打磨，在行业中持续保持稳健增长。因业务发展需要，现诚邀认同电商事业、熟悉市场动态的天猫运营人才加入，携手共建理想中的居家生活空间

主要负责淘宝天猫及抖音店铺的数据管理、团队人员协调、成本把控、与甲方沟通对接以及账号的统筹安排

全程远程:无需坐班，一部联网手机即可开展工作报酬明确:采用“底薪+数据激励”模式，多劳多得，结算稳定。 经验累计:系统了解短视频平台运行逻辑，获得项目经验证明。 时间灵活:每日定时人物，可根据自身情况灵活安排完成时间。 主要工作内容: 负责公司授权视频内容在指定新媒体平台的日常发布与维护。 根据运行规范，撰写符合平台调性的视频标题与维护。 协助运行人员，对视频的互动评论进行初步的维护与管理。 完成与视频发布相关的其他基础辅助工作。 我们希望你: 年满18周岁，有智能手机，熟悉抖音、视频号等主流短视频平台。 具备基础的文案理解和编辑能力，工作细心，有责任心。

岗位职责：1、领导并推动管理团队，制定并执行公司业务发展战略；2、拓展并维护重要客户关系，确保业务目标的实现；3、分析市场趋势，为产品定位及营销策略提供指导；4、监督业务流程，优化团队协作效率，提升业绩。任职要求：1、具备丰富的业务管理经验，能够带领团队达成目标；2、拥有卓越的客户关系管理和谈判技巧；3、具备较强的市场洞察力和战略规划能力；4、能够在高压环境下作出决策，具有良好的领导力和团队激励能力。

岗位职责： 1、负责电商平台上的产品上架工作，确保商品信息准确无误； 2、跟进产品上架流程，协调相关部门完成产品审核与发布； 3、定期更新产品信息，维护商品列表的活跃度与准确性； 4、收集市场反馈，优化商品信息展示，提升用户体验。 任职要求： 1、熟悉电商平台操作，有相关工作经验者优先； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效执行任务； 3、细心、责任心强，能够处理大量商品信息的管理与维护； 4、学习能力强，能够快速掌握新系统和工具的使用。

电商选品专员（兼职）： -工作内容：通过刷抖音直播间等方式寻找带货能力强的达人，添加其微信并推荐产品，对接达人需求，推品合作，跟进寄样，达人出单我们拿提成（提成比例：70%）。 -任职要求：有一定的空余时间，认可电商赛道。 -工作时间与地点：工作时间灵活，地点为居家办公。没有严格的坐班要求，可利用业余时间进行，通过一部手机就能随时随地开展工作。

工作内容简单易学，有无经验均可，学历无要求，认真工作， ，年龄20到30之间，薪资待遇面谈，

亲们，有没有人来茶楼煮饭的，电话号码

招炒江湖菜厨师一名，地址，达川区石梯镇，

达州市达川区招工地小工/杂工，工地学徒工，要求。年轻的，85后90后10后，其他勿扰

电梯公司招焊工，主要是老旧小区加装电梯，每天工作8小时日薪350每月25号准时发上个月工资

亭子找带班80，半个月350一天，，就说是小蒲说的

辅助主播直播，拍摄短视频剪辑短视频。

招运营助理

招运营助理

运营账号，拍视频，剪视频，发掘家装客户

岗位职责： 1.配合运营团队开展日常事务处理，保障工作流程高效运转； 2.参与策划并落实线上线下推广方案，增强品牌知名度； 3.跟踪分析运营数据，为业务决策提供有力依据； 4.协同各部门推进协作项目，持续优化用户服务体验。 任职要求： 1.市场营销、传媒、新闻等相关专业背景优先考虑； 2.具备出色的沟通技巧和团队合作意识； 3.学习能力强，能够快速应对和解决实际问题； 4.熟悉家装行业基本情况，具备相关从业经验者优先。

岗位职责： 1.负责产品的日常运营事务，整理并研究用户反馈信息，推进产品优化与版本迭代； 2.设计并落地产品推广方案，增强品牌影响力及用户参与度； 3.跟踪核心运营数据，如用户增长、留存情况等，为管理决策提供有力的数据支撑； 4.联动市场、技术、设计等团队，保障运营计划顺利执行； 5.研究创新运营方法与拓展渠道，不断提升产品在市场中的竞争优势。 任职要求： 1.热爱互联网领域，熟悉行业趋势及用户行为特点； 2.具备扎实的数据分析功底，善于利用数据指导运营动作； 3.拥有出色的跨部门协作能力，能高效推动项目落地； 4.思维活跃，具备较强应变能力，可及时应对运营中的各类挑战； 5.有产品运营实践经验者优先录用，无经验者亦可培养。

平台运营与商品管理 负责商品的上架、信息编辑、类目划分及价格设定，确保内容准确且具备吸引力； 优化店铺视觉布局与浏览体验，提高转化效率与客户回购意愿； 统筹库存管理与物流对接，保障订单高效履约。 数据分析与策略调整 定期梳理销售表现、用户互动数据及平台政策变化，提出改进措施； 借助Excel、GoogleAnalytics等工具跟踪核心指标（如UV/PV、转化率），动态调整运营方案。 营销活动与推广执行 策划促销玩法（如限时优惠、满赠活动），联动广告投放与社交渠道扩大触达； 运用直通车、钻展等推广手段，提升点击效果与投入产出比。 客户服务与供应链协同 响应买家咨询与售后问题，协调处理物流争议，提升服务评价； 对接供应商，维护稳定供货关系。 团队协作与持续创新 协同市场团队推进营销项目，参与新品上线等跨职能任务； 紧跟行业趋势，尝试新兴营销技术与工具以增强竞争优势。 任职要求：需具备电商平台操作与数据处理基础，拥有良好的沟通能力与抗压性，熟练操作办公软件，有国内或海外电商运营经历者优先。

现在咨询立即享受超长国庆中秋假期机不容失失需再来等一年 岗位职责: 1.负责审核相关业务流程。 2.维护客户的隐私，保存好客户资料并提交后台。 3.公司提供专业的岗位培训，快速掌握行业知识和专业技能。 任职要求: 1.年龄20-40，经验不限，接受实习生，欢迎应届毕业生; 2.工作认真积极，有责任有担当，无不良嗜好，无不良记录。 薪资: 无责底薪3700+10%-35%高额提成+额外现金奖励+社保 (绝对没有任何绩效考核，也没有任务量要求)每月薪资最低不低于1w!! 工作时间: 朝九晚六，周天及法定节假日正常休息。 福利待遇：购买社保，公司有冰箱、微波炉，喜欢做饭的朋友可以自行带饭，免费下午茶、团队聚餐、户外拓展。 岗位福利：

居家办公，需要电脑，简单，熟练日收入120-200

新店开业诚聘 无需电话沟通无需穿戴工装无需派发传单无地推任务 薪资范围：6000-32000（工资明细可查） 工作时段：9:30-17:00（带娃家长可协商提前离岗） 招聘职位（三类岗位可任选，支持灵活调换） 小红书抖音内容运营：月入6000-12000 负责短视频拍摄、内容发布与账号更新，回应平台用户互动，整理流量数据 全程室内办公，无需外出exposure于日晒环境 租房服务专员：综合收入8000-24000起 主要承担客户看房引导、房屋开门接待、合同资料整理及签约陪同服务 房源信息管理：居家可做，收入12000-34000 专注维护房东、业主及合作机构的房源挂接事务 通过手机录入信息，真实记录业主与公司提供的房源资料，操作简便直接

岗位职责：​ 1、根据公司战略，负责私域商城的线上运营推广，制定项目运营推广方案，提升平台覆盖率、平台用户活跃度、提高用户流量和用户黏性,完成销售指标；​ 2、了解和发掘客户需求及购买愿望,.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围​ 3、负责大客户的运营工作统筹，结合toB客户动向，制定toB客户的运营策略，挖掘深度合作机会，实现客户留存、裂变、与增长；​ 4、维护及增进已有客户关系，收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询​ 5、充分挖掘自身工作潜力，收集一线营销信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等，公司提出参考意见，并树立企业形象。​ ​ 任职要求∶​ 1、两年以上B端客户营销服务工作经验，运营过微盟、有赞、智迭，其中有面销、电商行业销售、saas系统销售经验者优先考虑;​ 2、认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心，热爱销售工作，有强烈的成功欲望和企图心;​ 3、优秀的营销意识和创意策划能力，思维活跃，能独立组织和完成推广活动;​ 4、有较强的沟通能力、项目管理能力及数据分析能力;​ 5、具有强烈好奇心，对用户有深刻洞察，能站在用户角度思考; 6、本科及以上学历，经验丰富可以放宽至大专。

退伍军人-------优先！ 篮球爱好者-------优先！ 一、职位描述： 该岗位主要职责是协助主管开展营销团队的日常运营与管理工作。初期需掌握市场基本业务知识及产品信息，逐步深入了解团队运作流程与执行细节，后期将重点参与团队管理事务，配合主管推动团队高效运转。 二、薪资待遇： 试用期底薪4000+五险+补贴+福利+免费包住+免费带教。 三、我们提供： 1、免费提供员工住宿。 2、享受国家规定的法定节假日 3、生日礼物，节日礼物的发放，国内外旅游 4、提供免费带薪培训，前期有人一对一带和教，直到上手为止。 5、提供公平公正的晋升平台和机会。 四、职位要求： 1、年龄要求：19-28岁 2、具备团队协作精神，有较强的主动学习意愿 3、接受应届生，提供带薪培训 4、具备销售能力或团队管理经验者优先考虑 5、退伍军人可申请免复试 6、有创业经历或热爱篮球运动者优先 公司地址： 成都金牛万达SOHO-D座23楼2301-2304室

任职要求 1、具备良好的沟通与协调能力，富有团队协作意识； 2、工作认真仔细，态度踏实，具有较强的责任感； 3、可接受零经验入职。 岗位职责 1.在公司运营部门从事基础性岗位学习与实践。 2.逐步掌握运营部门的日常运作流程与工作机制。 3.协助上级完成运营各环节之间的衔接与执行工作。 4.深入了解公司产品及相关运营操作流程。 5.后期承担团队运营管理及部门整体运营事务。 福利待遇: 1、免费提供员工住宿，配备一对一专业培训； 2、为员工搭建清晰的职业成长通道（坚持从基层培养，优先内部晋升）； 3、享受节日福利待遇； 晋升制度 运营助理—运营主管—运营高管—运营经理—分公司市场负责人 我司承诺 1、正式录用后安排员工宿舍，提供稳定的发展平台； 2、公司直接招聘，不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训。

负责订单处理

岗位职责 1.负责阿里巴巴国际站店铺整体运营，包括产品发布、关键词优化、类目匹配、详情页优化等，提高曝光、点击与转化。 2.运用数据分析工具（生意参谋、数据管家等）监控店铺表现，定期分析曝光、点击、询盘、转化等核心指标并持续优化。 3.负责P4P（CPC）推广的计划制定、日常投放、竞价调整、数据评估，提升投产比。 4.协助业务部门处理高质量询盘分配，提高整体销售效率。 5.关注行业竞争情况，分析同行店铺，提出优化建议并落实。 6.参与公司整体外贸运营策略，配合团队完成运营目标与业绩增长。 任职要求 1.大专及以上学历，英语基础良好 2.1年及以上阿里巴巴国际站运营经验优先；熟悉国际站规则、店铺运营体系、P4P和RFQ。 3.熟悉跨境电商运营逻辑，具备一定数据分析能力。 4.对平台变化敏感，执行力强，思路清晰，有优化意识。 5.有责任心、学习能力强，抗压能力良好，能与业务团队良好沟通协作。 薪资结构 1.底薪+绩效+奖金 2.根据运营成果可发放绩效激励 公司福利 完整培训体系：国际站操作、数据分析、P4P、产品优化等 团队氛围良好，上下级沟通透明 我们需要这样的人： 1.喜欢研究平台规则 2.对数据敏感 3.能把“曝光→点击→询盘”做得越来越好 4.想在外贸行业持续深耕、拥有成长空间