开采工矿工掘进工煤矿
✅ 四川川煤华荣能源有限责任公司金刚煤矿(国企招聘)~~~~~~~~~~~~~~【岗位】:井下采煤、掘进工【薪资】:7000/8000元/月【岗位】:井下瓦检工【薪资】:5000/6000元/月任职要求:1、年龄:采掘工时年满18周岁,且不超过50周岁的;井下瓦检工参工时年满18周岁,且不超过45周岁的2.文化程度采掘工初中及以上文化程度,瓦检工高中(中技、中专)及以上文化程度。(——参工时本人需持有邮政储蓄的银行卡)联系人: 张先生
煤矿掘进工矿工开采工
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达州急招质量检测检验员
3000-7000元/月
质量员月结
质控员,1人早9:00-17:303000-7000(含绩效)五险1.熟悉采样、分析检测的全过程,并对对影响检测工作质量的各个因素进行检查。2对从接收检测任务委托到出具检测报告的全过程工作质量进行监督。3 .负责定期对国家有关标准、政策、法律、法规进行解读。组织体系文件的编写、修改、发放、管理。,有类似工作经验优先环境类相关专业,专科及以上学历
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煤矿勘探工人矿工技术员
六盘水恒鼎实业有限公司羊场煤矿招聘岗位一、地质技术员:2名招聘要求:,35岁以下,大专及以上学历,有煤矿地质工作经验1年以上。待遇:年薪12-25万元二、采掘技术员:2名招聘要求:,35岁以下,大专及以上学历,有煤矿采掘技术员工作经验2年以上。待遇:年薪12-25万元三、机电技术员:1名招聘要求:,35岁以下,大专及以上学历,有初级及以上职称,2年及以上同岗位从业经历。待遇:年薪12-25万元四、瓦检员:6名招聘要求:,45岁以下,高中(中专)及以上学历,持有瓦检员特种作业证件。待遇:7000-10000元/月上述岗位工作地点:贵州六盘水市盘州市羊场乡羊场煤矿联系电话:周先生:()
质量员
招聘业务需要,现向社会招聘熟手,广州白云区混凝土大企业月休4天,工资准时,包吃包住,购买社保,工作环境好品控1-2人工地服务,1人物检,1人待遇从优,联系黄主
技术员
深圳市万成商砼有限公司,因年底业务增加,现诚聘技术部人员储备:1、现场技术员2名.(一年以上现场服务工作经验)2、物检熟手2名.(一年以上物检工作经验)3、学徒2名,工资面议,以上岗位包吃包住,联系人:黄:公司地址:深圳市龙华新区下湖社区新樟路南20号
质量员
大型综合办公研发仓库项目,为打造数字化平台,精细化质量管理,招聘土建质量员2人,机电质量员2人,安全员1名。大专以上学历,10年以上工作经验。懂工序质量验收程序,熟练规范和图集优先。
化学分析员
招聘岗位、任职要求及待遇:1.生产工艺:年龄22-45岁,专科以上学历,身体健康,具有强烈的责任心和集体荣誉感,能吃苦赖劳,熟悉化工生产工艺技术和技术改造;具有锂盐行业相关工作和生产工艺技术工作经验优先考虑。2、生产工艺熟练工:中专及以上学历,化工、化学工程与工艺、环境工程等类相关专业;年龄45岁以下;有3年以上锂盐(硫酸锂、碳酸锂、氢氧化锂)生产或5年以上化工生产班长、技术人员或类似岗位工作经验;熟悉流体输送、MVR蒸发、过滤、加热、冷冻、结晶、干燥等化工单元操作原理;掌握生产常见问题排除方法并能合理实施;吃苦耐劳、责任心强、团队意识强、能以身作则、坚持原则、具有奉献精神;三班两倒(上6休3);特别优秀者,部分条件可以适当放宽。3、品质研发:年龄22-45岁,本科及以上学历,身体健康,具有强烈的责任心和集体荣誉感,能吃苦耐劳,熟悉品质管理、体系管控和产品研发;具有锂盐行业相关工作和品质研发经验优先考虑。4.分析化验员:年龄18-45岁,专科及以上学历,身体健康,具有强烈的责任心和集体荣誉感,能吃苦耐劳,熟悉分析化验规程和分析仪表操作;具有锂盐行业相关工作和分析经验优先考虑。4.公用工程操作人员:年龄18-45岁,专科及以上学历,身体健康,具有强烈的责任心和集体荣誉感,能吃苦耐劳,熟悉公用工程使用和维护管理;具有锂盐行业相关工作和公用工程经验优先考虑。5.检修人员:年龄20-45岁,专科及以上机械专业学历,身体健康,具有强烈的责任心和集体荣誉感,能吃苦耐劳,熟悉机械操作和生产设备、电器仪表的维护和检修工作;具有锂盐行业相关工作和机械、电器仪表经验优先考虑。6.生产车间操作人员:年龄20-45岁,中专(技校)以上学历,化工相关工艺专业,身体健康,具有强烈的责任心和集体荣誉感,能吃苦耐劳,熟悉工艺操作;有一定工艺原理基础知识;具有锂盐行业相关工作和工艺操作经验优先考虑。二、岗位职责如下(生产熟练工为例)1.负责带领班组人员对所辖装置的开停车、加减负荷、正常操作及异常情况的处理,保证装置的安全、环保运行,努力完成上级下达的各项工作任务;2.遵守国家安全/环保/质量/职业健康法律法规及公司制定的相关制度,及时制止违章、违纪行为,认真组织班组人员学习事故通报,汲取教训,采取有效措施,防止类似事故发生;3.协调本班组与车间其他班组之间及与外部单位之间的工作关系,提高工作效率;4.做好岗位安全技术、生产技能培训,新入厂员工的三级安全教育和全班人员经常性的安全思想教育,积极组织班组人员参加应急预案演练,努力提高班组员工的综合素质;5.对班组发生的异常、障碍及事故,迅速处置并及时上报;6.熟悉装置锂盐生产工艺流程及设备操作,带头执行各项操作规程和产品工艺指标,根据上级下达的产量、质量指标,调整工艺参数,确保装置安全平稳运行,生产参数及产品质量符合要求;7.当班时深入现场检查工作执行情况,制止习惯性违章,杜绝跑、冒、滴、漏的现象发生,做好现场清洁文明生产,落实“6S”管理制度;8.准确、全面、及时地传达公司及车间的文件内容和精神,并落实班组执行情况;9.带领本班各岗位员工做好设备的维护保养工作,勤检查,保证装置在用及备用设备的完好;10.严格执行岗位操作规程、交接班制度、巡回检查制度、设备维护保养制度及有关安全规定;11.完成上级安排的其他工作任务。三、福利待遇:五险一金、免费工作餐。
技术负责人
薪资:防雷检测技术负责人岗位职责:1、负责推进公司雷电防护装置检测资质的申办工作,落实技术整改意见,负责检验检测工作的技术指导,确认标准的有效性;2、组建及带领防雷检测团队准备业务开展前期工作;3、有效管理防雷检测人员业务工作开展;4、负责公司防雷检测技术工作,保证业务范围内检验检测工作的有效开展,解决检验检测工作中出现的重大技术问题;5、完成上级领导安排的其他工作。岗位要求:1、本科及以上学历,安全工程(雷电防护科学与技术)、电气工程、电气、力学、水利、工程类相关专业;2、持雷电防护相关专业或工程类专业高级工程师职称;有气象学会颁发防雷检测证书;3、有2年及以上防雷检测相关工作经验,可提供防雷检测相关业绩材料佐证;有气象局相关工作经历优先;4、性格活跃、善于沟通,具备商务谈判沟通技巧及团队管理能力;5、熟悉雷电防护装置检测流程,掌握防雷检测的各项参数检测方法,了解防雷检测行业状况,能敏锐地察觉市场需求;6、有参与申办、扩项防雷检测资质经验或有人脉资源者优先考虑。
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