工作时间：早8：30-晚6：30，午休两小时＋法定节假日正常休 薪资待遇：无责底薪4000＋超高提成试用期不打折扣奖金多劳多得，上不封顶！！！ 工作内容简单易上手，无业绩考核！！！ 【岗位职责】： 1、负责公司产品运营协助主管做好产品品牌运维推广等，团队管理经营 方面，前期和公司主管学习，协助主管处理事务 2、和商户品牌渠道这边沟通面谈协调，协助主管处理商户问题 3、学习管理经营团队方面等，往管理方面晋升学习 4、试用期1-3个月，个人表现好能提前转正的，转正后可尝试带团队 福利待遇 公司福利: 主管一对一带，带薪培训，岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带薪培训+无责底薪+20%-50%的高额提成，还有五险。公司每月员工聚餐部门聚餐。对申请住宿的人员提供免费公寓住宿，无线网络、冰箱、空调、全自动洗衣机等电器一应俱全 我们的优势: 有无经验者均可，办公氛围轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃 工作之余让你眼花缭乱!最最最最最最重要的是不加班!!!!我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。

工作时间：早8：30-晚6：30，午休两小时＋法定节假日正常休 薪资待遇：无责底薪4000＋超高提成试用期不打折扣奖金多劳多得，上不封顶！！！ 工作内容简单易上手，无业绩考核！！！ 【岗位职责】： 1、负责公司产品运营协助主管做好产品品牌运维推广等，团队管理经营 方面，前期和公司主管学习，协助主管处理事务 2、和商户品牌渠道这边沟通面谈协调，协助主管处理商户问题 3、学习管理经营团队方面等，往管理方面晋升学习 4、试用期1-3个月，个人表现好能提前转正的，转正后可尝试带团队 福利待遇 公司福利: 主管一对一带，带薪培训，岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带薪培训+无责底薪+20%-50%的高额提成，还有五险。公司每月员工聚餐部门聚餐。对申请住宿的人员提供免费公寓住宿，无线网络、冰箱、空调、全自动洗衣机等电器一应俱全 我们的优势: 有无经验者均可，办公氛围轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃，最最最最重要的是都是帅哥美女哦!工作之余让你眼花缭乱!最最最最最最重要的是不加班!!!!我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。

职位描述： 1.负责社交媒体平台（抖音、小红书）等网络平台的日常发帖，内容制作、内容撰写更新发布图文、视频等； 2.分析各大社交媒体平台数据，发布和公司业务相关的文案图片，曝光引流，寻找意向客户和采集咨询者有效信息， 3.配合部门工作安排，实现平台自主引流，扩大品牌效益； 4.不需要任何经验，前期不会的我们可以手把手带！ 不是销售！不打电话！没有业绩要求！文职工作、纯运营，工作氛围良好！ 工作时间：上午9：00～下午17:30，中午休息1.5小时，周末大小休！！从不加班！不加班！ 薪资待遇：无责底薪2300+全勤200+绩效+奖励；综合薪资一般到手3000～4000左右 任职要求: 1.有责任心、有耐心，没有经验可带薪培训； 2.有一定的学习意愿和独立自主思考能力，能跟着公司蓬勃发展； 3.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 公司福利： 1.公司根据节假日情况发放礼品 2.部门每月团建，下午茶福利 3.公司交通便利，地铁直达，良好的工作环境，轻松的工作氛围以及完善的晋升制度。

1.制定所辖区域内诊所门店的年度运营计划及具体实施方案； 2.负责所辖区域诊所门店品牌标准化流程的搭建与服务品质管理（含新设诊所的建标工作）； 3.确保所辖诊所门店经营目标达成（GMV及二采），并保障GMV数据的准确录入，协助门店日常运营推进； 4.依据总部培训制度，拟定并落实省公司培训方案，定期开展门店人员培训，涵盖新员工入职培训、集团SKU培训及各类专业能力提升课程； 5.组织实施所辖区域诊所员工的胜任力评估，并推动建立相应的管理机制。

工作内容 1整理有意向的客户后，与客户简单沟通即可。 2做腾讯文档，记录，早九晚六，午休两小时，职场坐班，不外出。 3每月10号发工资，固定底薪4500.奖金另算。 4高端写字楼上班，不限性别，学历，有无经验均可，简单培训即可上岗。 5了解用户需求，用心为每位用户提供温暖而周到的服务，提高服务满意度。 任职要求 -具备良好的服务意识和团队合作精神 -能够有效处理客户需求和问题 -有责任心，能够承担工作压力

工作内容 1整理有意向的客户后，与客户简单沟通即可。 2做腾讯文档，记录，早九晚六，午休两小时，职场坐班，不外出。 3每月10号发工资，固定底薪4500.奖金另算。 4高端写字楼上班，不限性别，学历，有无经验均可，简单培训即可上岗。 5了解用户需求，用心为每位用户提供温暖而周到的服务，提高服务满意度。 任职要求 -具备良好的服务意识和团队合作精神 -能够有效处理客户需求和问题 -有责任心，能够承担工作压力

1、负责公司公众号的日常运营与内容更新，完善企业宣传素材。 2、具备良好的文字表达能力，协助团队完成标书及方案的撰写与审核工作。 3、整合制作纸质版、电子版及新媒体平台的企业宣传资料，树立公司良好的对外形象。

岗位职责： 本岗位属于运营管理方向，适合追求长期稳定发展的求职者，职业发展分为三个阶段： 1、市场运营：学习公司产品相关知识，掌握客户常见问题的解答技巧，在主管指导下熟悉线下运营推广流程及公司内部营销系统，积累实战经验，由主管一对一指导，快速入门。 2、团队运营：参与新员工带教培训，开展基础业务教学，协助制定工作目标，参与绩效评估，负责区域布局规划及团队关系协调，同时参与产品的测试、宣传推广及活动方案策划。 3、部门运营：参与公司战略目标的制定，协助行政事务管理，参与招聘面试与人力资源考核，带领团队推进分公司拓展，统筹各部门协作，全面负责人才梯队搭建与团队培养工作。 福利待遇 1、基本薪资＋运营奖金 可提供舒适的住宿条件。 2、定期组织团队建设活动（如庆功会、公司旅游、体育竞赛等） 3、拥有完善的晋升体系，发展空间广阔，提供专业技能提升课程及综合素质培养机会。 4、设有绩效奖励、项目奖金及丰厚年终奖金。 5、晋升通道畅通，采用公开透明的内部晋升机制，为员工打造优质的职业成长平台。 晋升制度 运营助理—运营主管—运营高管—运营经理—分公司市场负责人 我司承诺 1、正式录用后提供员工宿舍，全力支持员工职业发展。 2、公司直接招聘，不收取任何费用，无需经验，提供带薪岗前培训

英语能力扎实，听说读写熟练，可流畅使用英语进行工作沟通 温馨提示：本公司所有岗位均需周一至周五坐班办公，如介意者请谨慎投递 职位描述： 1.利用Facebook、Twitter、YouTube、Discord等海外社交渠道，开展市场资源挖掘与维护，持续运营并扩大产品粉丝群体。 2.具备其他产品品牌出海实操经验，熟悉海外用户增长路径与运营逻辑。 3.主动对接海外社交媒体红人及意见领袖，推动合作落地，拓展平台资源网络，维系长期合作关系。 4.协助拟定产品在海外市场的整体策略与发展规划，包括品牌定位输出、品牌体系搭建等工作。 5.配合财务部门完成后台相关事务的处理与跟进。 任职要求： 1.英语能力出色，具备良好的听、说、读、写技能，熟练操作主流海外社交平台工具。 2.有产品品牌走向海外的实际项目经验。 3.热爱尝试新事物，保持开放心态与探索欲，对品牌内涵与文化传播具有个人理解。 4.具备较强的协作意识和团队精神。 10-19点 双休、法定节假日正常放假 入职缴纳五险一金

岗位职责： 1、市场信息挖掘与分析：运用网络搜索工具，系统性地收集目标物业公司名单，并进行初步筛选和分析。 2、精准营销触达：负责执行大规模的营销计划，包括但不限于产品画册直邮、电子邮件群发等。 3、客户数据资产积累：持续维护和更新客户数据库。 任职要求： 1、应届毕业生优先，专业不限。 2、我们愿意投入资源培养有潜力的新人，让你掌握市场调研、数据分析、精准营销等市场需求旺盛的运营技能。 3、具备良好的信息检索和处理能力，熟练使用网络搜索工具，做事有条理。 4、注重细节，有耐心和韧性，能够高效、准确地完成任务。 5、具备良好的逻辑思维和基本的沟通能力。

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不外出，办公室固定坐班，享受法定节假日及带薪休假； 工作时间：早九晚七，每周上六休一 薪资待遇：综合收入6000-9000元，表现优异者上不封顶， 缴纳五险一金，提供带薪培训，法定节假日全部休息 年龄要求：20-40周岁，有无经验均可， 会说普通话，有兴趣者欢迎联系！

大专及以上学历 负责对接公司分配的线上渠道，推进外部场地签约工作，在渠道合作方支持下完成场地资源拓展与签约任务 试用期无责底薪三千（逐月晋升递增）+提成奖励 综合收入4-8K 工作时间：8:30-17:30 每月休息6天

岗位职责： 一.用户建群与对接 ◦主动联系咨询业务的客户，明确需求后为客户与顾问搭建专属沟通群组。 ◦保障客户与顾问顺利入群，并在群内完成身份标识及需求备注。 二.群组日常维护 ◦每日在微信群中推送公司业务宣传、活动通知及相关行业资讯。 ◦保持群内互动氛围，快速响应客户疑问，引导话题有序开展。 三.客户关系管理 ◦关注客户需求动态，定期进行回访，推动意向转化。 ◦汇总客户意见并及时同步至业务及产品相关部门。 四.数据整理与复盘 ◦统计群组运营数据（如新增人数、活跃度、广告点击情况等）。 ◦评估运营成效，输出优化策略建议。 （可接受出差安排，具备良好英语能力者优先考虑！） 工作时间：早九晚六，周末双休，午休一个半小时（12:00~13:30），无加班，每周提供不定时下午茶福利～ 实习待遇：140元/天+100元全勤奖 表现优异者有机会转正

年底急招10人，有人带（提供三方实习证明） 公司直招不刷业绩指标合适直接沟通 老板豪爽团队年轻00后居多氛围轻松融洽 温馨提醒：不收取任何费用 因业务拓展需求，现面向社会公开招聘15名实习生，不限经验，入职即安排系统化培训，实行导师一对一指导，确保快速适应工作节奏。可开具实习证明及签署三方协议。 工作内容： 本岗位为公司面向应届及往届毕业生设立的人才培养项目，优先考虑学历背景优秀、综合素质高、知识结构全面的候选人，旨在储备未来中高层管理力量。前3个月实行轮岗机制，覆盖市场、运营、人事等部门，实习期满后结合个人兴趣与能力定岗，表现优异者有机会直接进入管理序列。 薪资待遇： 按具体岗位核定薪酬，所有实习生均享无责任底薪保障，综合月收入平均6000+元 工作时间： 9:00-18:00，法定节假日正常休息

岗位职责 1、回复买家咨询，进行全线店铺售前售后服务（1688平台，拼多多）。 2、处理客户退换货工作。轻量处理发货，退货，仓库工作。 3、在闲时，做一些运营助理的事宜，主图做图，上架，用工作分析找货源。都有指引教的。 任职资格 1.大中专及以上，接受电商专业无经验人员。或无经验努力上进的可。 2.普通话标准，打字速度快。40字一分钟。 3.工作有条理，具有逻辑性，做事有效率不拖拉。 4.有较强的服务意识，善于与客户沟通，能够承受压力。 5.注重学习获得经验。 岗位福利：2500元无责底薪，买社保。

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