岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2.建立并维护客户档案，规范管理客户信息，持续提升客户资源价值 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达、谈判协调与抗压能力 2.有客户服务、销售或商务拓展经验者优先，经验不限 3. 具备较强的责任心与结果导向意识，能独立开展客户管理工作 4.诚信务实，认同企业价值观，愿与团队长期共同发展

招聘：客户经理（双休） 薪资：薪资面议 电话销售有需求的客户 1、20-40岁之间，培训。 2、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，公司提供资源

主要负责成都范围内移动业务销售，聚焦在家庭和个人以及楼宇商铺。重点在移动宽带销售上。有责底薪2500，业务提成在6000-10000，多劳多得。月入过万不是梦

岗位职责： 1、接听公司广告带来的报名电话，了解客户基本需求与购买意向，协助安排到院体验产品； 2、负责工作手机微信朋友圈的日常维护，及时回复客户咨询，通过线上沟通引导客户来院； 3、处理商务通平台的在线提问，专业解答客户疑问，结合产品知识和沟通技巧推动客户到院； 4、将客户信息准确录入预约系统，记录客户主诉及关键沟通内容，并及时发送预约提醒及来院交通指引； 5、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，资源精准，到院意愿较强。 岗位要求： 1、年龄18~40岁，性格开朗，语言表达清晰，普通话标准，思维灵活，具备良好的沟通与人际交往能力，富有亲和力； 2、对销售类工作有较高积极性和投入度； 3、具备在线咨询、电话客服、网络电销或医疗行业从业经历者优先考虑； 4、普通话流利，具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，待人亲切自然。

岗位职责： 1、主要承担海外游戏客服相关工作（以意大利语为主），通过文字形式及时回应玩家在游戏过程中遇到的各类问题，持续优化用户服务体验； 2、深入了解所支持的游戏产品，掌握游戏行业常见问题与用户服务需求；能够熟练使用意大利语，以书面形式高效处理玩家关于充值、账号登录、信息查询及游戏规则等方面的咨询； 3、以专业且耐心的服务态度，提升玩家对游戏的整体满意度和正面评价； 4、具备强烈的服务意识、保密意识与责任感，拥有主动推进工作的能力，对业务数据保持敏感，能主动识别服务流程中的改进点并及时向上级汇报。 任职要求： 1、热爱游戏，有实际参与端游或手游的经验； 2、大专及以上学历，意大利语水平达B1或以上，打字速度不低于每分钟50字； 3、具备良好的服务意识、沟通技巧与同理心，情绪管理能力强，擅长疏导和安抚用户情绪； 4、熟悉西方文化背景，拥有较强的跨文化沟通能力。

岗位职责： 1. 熟悉债务处理的相关法规与基本逻辑（团队提供系统培训） 2. 能够共情债务人当前的困境，发自内心地提供支持与协助 3. 客观评估债务人实际还款能力，为其量身定制切实可行的优化方案 4. 坚持正向价值观，始终以维护债务人合法权益为出发点开展工作 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 有销售团队管理经验者优先 3. 有地推或电话销售工作经验者优先 4. 年龄不限，性别不限 5. 本人有负债经历，更能理解债务人处境者优先 岗位福利： 1. 完整的培训机制 2. 工作时间早10:00至晚5:00，周末双休 3. 法定节假日全部休息 4. 工作时间灵活，不强制考勤，无需固定打卡

一、关于你做什么? 办公室坐班，不需要外出拓客，线上操作办理业务(没事可以摸摸鱼，下班可以约会搓麻将) 【接受无经验，坚信小白变成大佬，公司愿意花时间和精力去培养] 二、进入公司得到什么? ①:不做硬性要求，入职培训当月即购买五险一金 ②:无试岗期 ③:首月7000-8000左右，次月8500+;3个月以后8500-13000 三、工作首选岗必须具备什么? 除五险一金、薪资稳定外: ①氛围好、工作不压抑才能干的更好、更久，公司均为90后，领导不摆“官架子” ②给足经济保障，不玩虚的; 综合上述信息真实有效，非常有信心各位进入公司可赚到心仪的薪资。 欢迎各路大神积极留言，踊跃投递简历!

-公司提供精准客户资源，工作不加班，到点准时下班 岗位职责： 1. 为客户提供法律咨询服务，解答客户问题，了解案件具体情况，制定合理方案，顺利建立委托关系（工作简单易入门，新手可胜任，第一天学习，第二天即可独立操作），每日接待客户5-7位 2. 及时响应客户反馈，保障服务过程满足客户需求 3. 主动参与团队协作，共同推进并达成工作目标 4. 不需加班 工作内容清晰易掌握，入职后安排3天专业培训，全程带薪学习！ 薪资：无责任底薪4000元+提成，周末双休，工作时间9:50-18:50，综合收入6-8K 公司正处于高速发展阶段，晋升空间广阔，薪酬水平在业内具备较强竞争力，欢迎加入

挑战百万年薪，加入企业贷款顾问团队 一、薪资福利极具竞争力 -无责底薪6000元-7000元（达到行业平均水平的2倍），另享20%-45%高比例提成。 -月度奖金区间为3K-30K（2025年8月团队奖金发放覆盖率达100%）。 -日常激励丰富多样。 二、成长路径高速推进 -每日获取精准客户资源（由系统智能分配，也可主动申领）。 -配备销冠级导师一对一指导。 -晋升机制不看资历看能力（团队中95后担任主管的比例高达80%）。 三、工作方式高效务实 -晨会时长控制在30分钟内，随后立即投入客户沟通。 -公司配备完整话术资料库，涵盖反诈应对标准流程。 -杜绝无效加班。 我们寻找这样的伙伴 -追求高收入，拒绝“躺平”状态。 -能适应短期压力，且收益反馈周期短（1-3天即可兑现）。 -普通话水平达二级甲等或以上，掌握方言者优先考虑。

【工作内容】 公司提供精准客户资源，客户均为主动拨打热线咨询并有意向购买产品。 负责接听客户电话，讲解产品功效，了解客户需求及基本情况，完成购买对接流程。 无需外出跑业务，工作内容简单，容易上手。 【岗位要求】 年龄25-55岁，性别不限； 有药品、保健品行业经验，或具备网电销售经验1年以上者优先录用。 【工作时间】 每日9:00-18:00，中午12:00-13:30为午休时间； 每月休息4-6天，节假日按国家法定安排休假。 【薪资待遇】 保底薪资4-6K，提成比例6%-12%，综合收入6000-30000元不等，上不封顶； 发薪日为每月15号准时发放。 欢迎有意从事稳定销售工作的伙伴积极加入！

巴中市巴州区招建筑木工，5-6人，工地在江抚州，临川区火电厂，安全，质量有点严，二把刀勿扰

招工地小工工人180一天，工人160一天（9个半小时）零散活，无重力活

四川巴中招聘 因公司发展需要，现面向社会招绿化人员1名，具体要求如下: 1.身体健康，无高血压，无不良嗜好（饮酒，博），能吃苦耐劳者优先， 年龄要求:55岁一一64岁 3.形象气质佳，工作责任心强， 4.每天工作8小时，月休4天，工资待遇面谈 5.工作地点:滨江一号。 联系电话:吴女士

巴中市南江县招电焊

巴中市通江县招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地 2.制定并执行客户管理计划，提升客户满意度与复购率 3.协调内部资源，高效响应客户需求，保障服务交付质量 4.定期分析客户数据与市场动态，提供业务优化建议 5. 参与行业交流与品牌推广活动，提升公司专业影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 2.有责任心、抗压能力强，具备较强的执行力和结果导向思维 3.熟悉办公软件，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，能快速适应环境好、设备先进的工作场景 5.对环保、科技或相关领域有热情者优先

【工作内容】 -承担盒马鲜生门店信用卡驻店推广任务，为到店客户提供专业的信用卡咨询与办理服务； -为用户进行产品讲解、权益解读、办理流程指导及疑难问题解答 -与门店保持良好沟通协作，遵守门店管理制度。营造优质服务氛围； -负责驻点物料管理、礼品发放及环境维护，提高用户满意度与品牌认可度。 【任职要求】 -无需相关工作经验，有良好的沟通能力和亲和力； -具备较强的责任心和团队合作精神， -能适应门店工作环境， -拥有服务意识，能够积极应对各类客户问题 【薪酬福利】 -提供具有竞争力的薪资待遇； -享受公司提供的员工福利及培训支持，包括但不限于五险一金、交通补贴、餐补、节日福利等； -工作环境良好，提供必要的劳动保护与安全保障

客户经理岗 纯室内电话办公不外出，公司直供客户资源，对接车险续保，完成保费预算+答疑促成即可 岗位要求 18-35岁｜大专及以上｜普通话标准 会电脑操作，有保险销售经验优先 薪酬福利超给力 实习期3个月底薪2800+绩效 五险齐全+法定节假日+年休假+高温补贴+展业津贴+春节/端午/中秋等节日福利 责任心强、态度积极的小伙伴速来！ 找工作的别错过，期待你的加入～

招香槟场客户经理，无责底薪450025%～30%的业绩提成产品收入，综合工资8000包食宿，公司提供百分之60客户资源，有人教有人带。

职位名称： 客户维护专员 / 驻场服务经理 / 酒水营销顾问 工作地点： 南昌市各大商圈门店及周边发达县市门店，根据住址就近安排，实现多点联动 岗位职责： 1. 现场服务与维护： 负责所在门店客户的日常接待与维护，营造良好的现场氛围，提升客户体验。 2. 团队协调配合： 依托公司统一的运营调度系统，配合各门店之间的多点联动工作，协助客户在不同门店之间的顺畅衔接。 3. 业绩转化与执行： 根据公司制定的标准化流程，执行酒水推广及活动邀约任务。 4. 客情维护： 建立并维护客户档案，利用公司提供的后台工具进行长期的客户关系管理。 任职要求： 1. 形象气质佳，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 有无经验均可（公司设有专门的运营协调保障团队，提供一对一岗前培训）。 3. 具备较强的团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。 4. 严格遵守公司规章制度，无不良嗜好。 薪资福利（重点突出保障）： 1. 薪资结构： 保底薪资 + 提成（日结/周结） + 绩效奖金 + 全勤奖。 2. 收益保障： 依托多点联动机制，公司通过后台系统合理分配客源与资源，由协调团队负责调度，确保入职人员均能获得稳定的派单量及客源支持，避免空场，有效保障个人收入。 3. 后勤保障： 提供高档小区宿舍（空调/热水器/洗衣机齐全），入职无任何押金及杂费。 4. 晋升空间： 表现优异者可晋升为区域领班或进入运营协调团队，享受管理岗分红。 面试须知： 1. 本公司为集团直招，非中介，。 2. 面试时间：下午15：30 - 19：00（请携带本人身份证原件及复印件）。

注意！！！ 不打电话！不打电话！！！ 无任何考核和业绩要求！！！ 没有加班情况！！！ 工作内容： 1. 负责中国联通品牌协作，掌握公司产品及相关业务运作方式 2. 学习新用户入网手续办理及存量用户日常维护 3. 协助主管完成学习任务并配合公司日常运营事务 工作时间：上午8：30-18：30 午休2个小时 薪资待遇：无责底薪3500+500全勤+提成+五险 员工福利：公司提供带薪培训 生日福利 节日福利 不定时下午茶 团建 带薪年假 工作轻松 氛围融洽 包住宿舍环境整洁干净

电话客服，月休4天，底薪加提成

协助客户变更信息，办理理赔

注意！！！ 不打电话！不打电话！！！ 无任何考核和业绩要求！！！ 没有加班情况！！！ 工作内容： 1. 掌握公司基本概况，熟悉部门规章制度及岗位职责，了解公司产品与业务内容 2. 负责中国联通用户的日常维护与售后支持工作 3. 入职初期由资深员工一对一指导，接受零经验人员 工作时间：上午8:30-18:30 午休2个小时 薪资待遇：无责底薪3500+500全勤奖+提成+五险 员工福利：公司提供带薪岗前培训 生日福利 节日礼品 不定期下午茶 团队建设活动 带薪年假 工作氛围轻松 沟通融洽 提供住宿 宿舍环境整洁卫生

对接装饰公司和修农村自建房的建筑公司 本公司能提供主体设计、外墙涂装成品交付、景观园林从设计到成品的一体化交付。

工作内容：主要在乡镇农村寻找合适的屋顶推广光伏电站安装，负责与客户沟通、录单、签约等事宜 工作形式：通过线下熟人拜访、陌生拜访、电话沟通等方式寻找意向客户，介绍创维光伏电站如何安装及利益点，达成合作与客户进行录单 业务开展区域：通江巴州南江恩阳平昌县各乡镇 ，有交通工具，沟通能力强，勤奋、积极、上进，服从公司管理，有目标，有挣钱的欲望 薪酬待遇：以提成为主按单块光伏板数量提成，只要努力勤奋月工资基本在8000元以上. 具备乡镇人脉资源，有一定的关系网。 培训方面，零经验入门，公司有专门的入职培训和开导指导，后期也会进行不定期培训 结算方式:与客户达成合作，光伏材料上楼就结算业务费。

紧急招募：中国人寿售后服务部 招聘年龄：24岁一45岁之间 招聘地点:巴中体育馆旁 招聘时间:9月1日-9月6日 正式上岗时间：9月10日 工资待遇：保底2500元（无责底薪）+长达15个月的新人底薪十提成,只要够努力，轻轻松松月入上万不是梦，欢迎自我推荐和转介绍 具体详情见面再聊 大专以上文凭保底3000元,择优录取 联系人：何先生 联系电话:欢迎您的来电哦

负责推销酒水上门店，青岛崂醇原浆啤酒，

职位详情销售岗 工作内容: 针对四川地区使用国家电网的商业及工业用电客户开展实地推广拜访（主要面向临街商铺），宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向的客户进行信息登记、资料收集，并完成初步签约流程即可。该政策允许符合条件的国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直降约10%~20%。客户办理全程无需支付任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质或线路结构，也无需加装设备，属于纯政策性申报项目。市场潜在客户基数庞大，是一项真正实现客户省钱、服务方获益的双向利好事业。现诚邀具备地推经验者加入，要求踏实肯干，有意者欢迎到公司面谈。 [简述] 我们参与国家电力市场化改革售电项目，协助企业接入电力改革红利，降低当前用电成本。 [项目优势] 1.企业可享受电价下调优惠 2.维持现有电费缴纳方式不变 3.无需改造原有电力线路与设备 4.不需新增任何用电装置 5.办理过程无额外费用支出 6.所用电能质量保持不变 7.国家电网作为输配电方将签署《三方协议》，保障供电稳定 8.提升企业的用电服务体验 9.电力为国家基础支柱产业，能源需求刚性，断电即停工 岗位职责: 1、通过线下实地拜访，向380V电压等级的中小商业用户介绍售电政策内容； 2、整理并提交签约客户相关信息，协助完成用电手续办理，助力企业降低用电开支； 3、每日在指定区域集中开会，汇报当日工作进展； 4、配合公司各职能部门，及时响应并处理商户售后问题，提升整体服务满意度。 任职要求: 1、积极进取，具备学习意愿和能力 2、有地推从业经验者优先，接受应届毕业生及无经验人员 3、年龄不限，28岁以下优先；表达清晰，熟练操作电脑，具备基本打字和表格填写能力 4、工作时间9:00-18:00，每周日单休 5、性别不限，男性女性均可应聘 6、不设学历门槛 7、提成标准：每成功办理一单最低50元 8、渴望增加收入，能承受工作压力、吃苦耐劳者优先录用

岗位职责： 1、负责抖音本地生活新市场的开发，发掘潜在合作资源，搭建并维护稳定的业务合作关系； 2、策划并落地市场拓展方案，提升品牌知名度与市场份额； 3、跟踪行业发展趋势，制定切实可行的市场策略，助力业务持续增长； 4、整合内部协作资源，保障项目高效执行，确保业绩指标达成。 任职要求： 1、具备1年以上互联网领域市场拓展或商务合作经验，有文化传媒行业经历者优先考虑； 2、拥有出色的沟通协调能力与谈判水平，能独立完成商务对接； 3、具备良好的市场敏感度和执行力，能胜任高强度、快节奏的工作模式。