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信用卡销售经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售地推销售年终奖金高提成带薪培训
可居家办公,组建团队收益更高!急招!急招!有底薪保障!0成本创业级推广项目!师傅一对一全程指导! 激励政策:底薪(1200-10000)+ 提成 商家免费入驻,单家奖励300-1200元,兼职全职均可操作,零经验、宝妈、行业资深者皆可加入! 要求:积极学习,敢于突破自我! 收益构成:底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收益! 业务板块丰富多样, 入驻奖励:120元-800元+/家,平均办理时长仅20分钟! 日均完成2-5家,月入2万+管道收益持续叠加! 时间自由,无约束,想做就做,无需朝九晚五,告别看人脸色。 真正实现为自己工作,收入管道持续增长。 传统行业干三年,离职即归零; 我们做两年,收入从主动积累转向被动持续增长! 案例参考:每日办理3台POS机,当日收入997元; 每月工作20天,累计60台; 6个月累计奖励:6×60×299=107640元(未含流水分成); 6个月后月均被动收入:6×60×5×7=12600元; 按每台POS机月流水5万元计算(建材装修类普遍达数十万)。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品,多业务线组合操作,综合收益更可观!
销售经理社保年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售区域销售渠道销售门店销售
负责管辖渠道客户对接、商品陈列、商超活动执行,库存管理,对账结款等。开发有效卖场,持续跟进……诚邀踏实肯干、勤劳务实者加入。一经录用,待遇从优!(周末双休、法定节假日休)+员工旅游
销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管经验不限中专/中技无经验要求
工作内容: 1、向工商业用电客户(包括各类商铺经营者、门店业主、工厂、酒店等)介绍电费补贴相关政策; 2、协助用电客户免费申报用电补贴,帮助其减少用电支出; 工作时间:灵活兼职,时间自主安排 任职要求:不限学历,不限经验,只要具备较强的赚钱意愿和主动性,月收入破万有机会实现,全四川省范围均可参与 薪酬:根据企业年用电量享受100 - 2000元/户/年的奖励,每周三统一结算 申请条件: 1、用电性质为工商业用电; 2、年用电量达到5000度及以上; 3、采用自行缴费方式(即直接向国家电网充值缴纳电费); 4、取得电表户主(如房东)的授权同意
销售
4000-9000元/月
销售经理交通补助五险餐补3-5人经验不限学历不限招商加盟区域销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB弹性工作制
我们是做大健康供应链的,面对的群体是商家和小微创业者。 岗位职责: 1.制定并执行成都销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持 任职要求: 1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认) 2. 最低学历:不限(默认) 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需企业补充完善
销售经理社保五险一金3-5人1-3年本科代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成回款提成TOB混合办公国内院校优先互联网/科技互联网金融企业服务先进制造公关/传媒医疗/大健康其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
超聚变服务器四川银牌授权商 超云服务器四川金牌授权商 华启服务器四川金牌授权商 华为服务器供应商 中科可控服务器供应商 公司目前主要以分销为主,主要群体为集成商客户。包含政府、企业、医疗、教育、制造业等。 上班时间:9.30-12.00,13.30-18.00 周末双休,节假日正常休息,超长春节假期!全行业超高提成! 岗位要求:有3年以上销售经验,做事认真负责,有过从事相关工作经验最佳 【岗位要求】 1.具有1~3年以上渠道销售经验者; 3.吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神; 4.执行力强,有较强的开拓能力
客户经理
4000-8000元/月
客户经理5-10年大专企业客户机构客户
1. 开拓评估业务市场: - 主攻金融机构(银行、信托)、政府单位(国土局、法院)及大型房地产开发企业; - 推介公司核心业务内容(如不动产抵押价值评估、企业并购中的资产估值服务); 2. 维持重点客户长期合作关系,定期分享政策动态与行业研究报告; 3. 联合专业技术团队设计个性化解决方案,促进项目快速落地与签约; 4. 具备5年以上评估、金融或地产领域从业背景,拥有稳定且深入的银行、AMC、房企等客户资源; 5. 掌握各类评估业务范畴(包括抵押类评估、资产证券化过程中的估值服务),能够准确识别并响应客户需求; 6. 拥有较强的商务沟通与谈判能力,需提供过往成功合作案例佐证(考核指标:年度业务量增长不低于30%); 7. 薪酬结构为底薪+绩效奖金+项目提成,年终奖励根据业绩表现分档发放(最高可至6个月工资); 8. 提供职业资格考试支持(注册房地产估价师考试费用全额报销); - 配备高端专业培训资源(如RICS认证课程、估值建模专项训练); - 享受带薪年休假、年度健康体检及节日福利补贴
白酒销售
200-300元/天
区域销售销售经理经验不限高中
岗位职责: 1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持 任职要求: 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认) 2. 最低学历:不限(默认) 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需企业补充完善
销售经理
5000-10000元/月
销售经理业务经理交通补助保险餐补3-5人经验不限大专网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差阶梯式提成TOB弹性工作制国内院校优先批发/零售房地产面销/陌拜经验
成都雨辰无缝墙布,因公司业务急速发展,现急招区域业务经理10名。 岗位职责: 1:负责区域内客户开发与维护。 2:严格完成销售目标。 3:适应经常性出差,有挑战困难的决心。 4:具有良好的团队合作精神,服从公司安排 招聘要求: 1:年龄20到40岁,性格开朗,积极阳光,有梦想有激情。 2:持有C1驾照并有实际驾驶驾驶经验者优先(自带车公司补助) 3:待遇:底薪+提成,出差补贴,车补,饭补,话费补贴。
文旅营销经理
8000-20000元/月
销售经理包住社保五险一金年终奖餐补3-5人5-10年本科文旅营销代理商销售电话销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务医疗/大健康房地产其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验酒店销售经验
1、本科及以上学历,有相关市场营销工作经验。 2.具备良好销售团队管理合作精神,有责任心。 3.有文旅项目营销、大健康产业相关工作经验者优先。 薪资福利: 底薪8000元+五险一金+高额佣金请将简历投至:
销售经理年终奖1-2人1-3年高中
电梯销售代表 / 销售经理 (新楼盘电梯·商业梯·别墅梯·老旧小区加装·旧梯更新) 岗位职责 1. 负责公司全品类电梯销售: 新楼盘电梯、商业电梯、别墅家用电梯、老旧小区加装电梯、旧梯更新改造。 2. 开发对接房地产开发商、建筑公司、物业公司、社区、业委会、装修公司及个人业主。 3. 负责项目全流程:洽谈、现场勘查、报价、合同签订、回款、协调安装与交付。 4. 维护客户关系,拓展本地市场资源,完成公司下达的销售目标。 任职要求 1. 有电梯行业销售经验优先,做过新梯、加装、旧梯更新、别墅电梯任一板块均可。 2. 熟悉电梯销售流程、项目运作模式,了解电梯产品知识。 3. 沟通谈判能力强,能吃苦耐劳,适应外勤,抗压能力强,目标感明确。 4. 有本地房地产、工程、物业、社区、装修资源者优先录用。 我们提供 1. 高底薪 + 高额项目提成 + 业绩奖金 + 年终奖励,收入上不封顶。 2. 公司提供技术方案、安装团队、售后全程支持,不用单打独斗。 3. 晋升空间清晰:销售代表 → 销售主管 → 销售经理。
车间贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上周结
本公司急招 16-44岁 超龄勿扰!!!!! 1.包装员30名 2.扫描40名 3.贴标签50名 4.分拣20名 5.质检员50名 6.组装员20名 7.设备维修员20名 (综合月薪6000-8000) 包吃包住电梯公寓洗衣机设施齐全 1.包吃包住,购买五险一金,空调车间 2.每天上班8-10小时。加班自愿 3.月休4天、上六休一 4.每月10号准时发放工资
巴中恩阳区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
外墙漆真石漆腻子工大白工
巴中市恩阳区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
巴中 恩阳区
5月11日 15:15拨打电话
店员
招聘:店员 1、工作内容:干零杂活,上货,整理卫生 2. 上班时间:根据冬春季时间要灵活一点 麻石
巴中
5月11日 15:11拨打电话
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招聘:设备操作及维修工学历不限、年龄25-45,一年以上工作经验,会简单电脑操作。 巴中经开区龙兴大道东段兴沣瑞药业有限公司
巴中
5月11日 15:11拨打电话
烘焙
招聘:现烤学徒热爱烘焙行业,有浓厚的学习兴趣,身体健康,无行业禁忌疾病; 巴中城区门店
巴中
5月11日 15:11拨打电话
信用卡销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限本科直销较多外勤阶梯式提成银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理
1. 岗位:信用卡和储蓄卡发卡推广,无需电销、不用陌拜 2. 薪资:无责底薪5000+提成+激励,月薪平均10000+ 3. 福利:入职即买六险一金,每月餐补、高温补贴、节日福利、生日礼券、带薪年假、定期团建 4. 资源:0成本展业,企业团办+场景驻点,全行渠道支持 5. 要求:22-35岁,本科及以上(含非全日制),征信良好,无工商法人/股东身份 6. 发展:专业培训+竞赛奖励+清晰晋升通道,有人带教 有意向直接私聊~
销售员
3000-10000元/月
信用卡销售社保3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成互联网金融/消费金融
该岗位为公司直招, 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求:沟通能力较好。有没经验均可,前期 有师傅带。 工作内容:银行信用卡合法催收,不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间:9:00-12:00,14:00-19:00,月休5天
光大银行分期专员
7000-10000元/月
信用卡销售五险一金餐补6-10人经验不限中专/中技电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC
光大银行招聘 以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通 工作内容: 客户为光大信用卡持卡客户,信用卡刷卡消费后,我们电话邀请客户,把消费的钱办理光大银行分期,用电脑工作,客户不上门,我们不外出,不需要办理手机卡,全程电脑作业,都是银行正规业 工资情况: 底薪 2700+新人保底+团队激励+个人业绩提成,工资预计5K--2W+ 整个部门共计500人,我们团队共计20人,我们团队倒数第一的人工资每月6K,均值工资7K,最高工资3W+ 以上均为税前工资,以上为实际数据,均为真实工资 工作时间: 早上九点,晚上7点30,一周双休,一周单休,国家法定假日全休,如果你刚入职,需要晚上进行培训和技能的提升。 工作地址: 德州市德城区新华街道阳光新天地四楼 面试地址既工作地址 正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补都有
国际信用卡销售
6000-20000元/月
信用卡销售1-2人1-3年大专
1、熟悉外卡收单流程,有客户资源优先; 2、有半年以上相关工作经验,具备客户开发与维护的实战能力; 3、能通过展会、电商等平台拓展市场,主动联系、谈判沟通,最终达成合作签约; 4、持续保护销售成果,处理客户反馈,降低流失风险并优化服务体验; 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标,确保业绩可持续增长。
信用卡销售经验不限高中
外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责: 1.负责根据分行信用卡部营销方案,开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识,结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作,认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强,形象气质端正,乐于自我挑战。
销售主管
2.7-2.8万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜网络销售金融产品销售经验金融产品电话销售经验
要求: 具备销售经验者优先,能吃苦耐劳,综合条件优异者可适当放宽录用标准 工作时间: 早九晚六 福利待遇: 周末双休、法定节假日带薪休假 我们专注于金融领域的销售业务,注重团队协作精神,欢迎敢于突破、富有进取心的人员加入。需有清晰目标,愿通过个人奋斗提升生活质量,迈向财务自由。优秀的平台将助力你的努力获得更大回报 * 注:提交职位申请后,请主动致电企业联系(点击左下角电话图标即可)
区域经理
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限面销/陌拜快消品个人(To C)区域经理面销/陌拜经验批发/零售快消品销售经验
1对终端B:C:渠道工作经验优先。2有执行力,团队意识,期待与您共事。3能吃苦耐劳,带领团队。
销售专员社保包吃餐补1-2人1-3年大专有工作经验优有想方和执行力强的人渠道销售较多外勤按单提成不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
正望商贸有限公司 招聘 岗位:送货司机(数名) 要求:25岁到45岁(主要负责快销品酒水行业配送) 工资待遇:3000至7000千(多劳多得) 岗位:业务员 工资待遇:2700+保险+提成+生活补助 年龄:25-40岁 其余面谈 联系电话: 地址:兴文龙兴大道52号(电器物流园)
区域销售
4000-9000元/月
销售经理/主管社保3-5年高中电话销售快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)快消品销售经验电话销售经验批发/零售酒店销售经验
公司简介:公司成立十余年,是一家集生产和销售为一体的海鲜企业。主营产品包括虾类、贝类、软体、鱼类等海鲜类别,在经销和直销两个渠道为客户提供客制化的解决方案。 【招聘川北区域片区销售经理】 一、工作职责: 1、负责管辖区域内的市场渠道开发与转化,全面落实公司各项政策要求,达成月度、季度及年度销售指标。 2、积极开拓新客户资源,深挖现有客户潜在需求,提供定制化方案,持续维护良好的客户关系。 3、收集并分析所在区域市场信息,协同市场部门制定针对性策略,并推动执行落地与后续复盘。 二、职位要求: 1、具备3年以上销售工作经验,有快消品或餐饮食材领域经验者优先;具备餐饮行业厨师背景或菜品研发经历且热爱销售工作的亦可考虑。 2、能适应频繁出差,具备较强的自我驱动力和目标管理能力。 3、工作责任心强,具备优秀的沟通协调能力。 三、其他 1、薪资:任务基本工资+提成+出差补助+五险,4000---18000元/月 2、工作地点:巴中,达州,广元 3、招聘负责人:高女士 ***********
销售业务,主管、经理
5000-10000元/月
销售经理包住交通补助生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售按单提成弹性工作制企业服务先进制造批发/零售电子商务进出口贸易其他产品/服务无经验要求
主要负责对接资源和招商
客户经理
4000-10000元/月
客户经理保险6-10人经验不限大专代理商销售基本坐班阶梯式提成TOC非银行金融机构
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,深度挖掘客户需求,提供定制化解决方案,提升客户满意度与复购率 2.建立并维护客户档案,规范管理客户信息,持续提升客户资源价值 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达、谈判协调与抗压能力 2.有客户服务、销售或商务拓展经验者优先,经验不限 3. 具备较强的责任心与结果导向意识,能独立开展客户管理工作 4.诚信务实,认同企业价值观,愿与团队长期共同发展
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管10年以上学历不限
岗位职责: 1. 策划并实施销售方案,带领团队完成既定销售目标; 2. 跟踪市场行情,及时优化销售策略以适应市场变动; 3. 拓展并维系客户关系,提高客户体验与满意度; 4. 整合内部资源,提升销售运作效率; 5. 组织开展销售培训,增强团队业务能力。 任职要求: 1. 具有敏锐的市场洞察力和商业敏感度,善于捕捉销售机遇; 2. 具备出色的团队领导力及良好的沟通协作能力; 3. 热爱销售工作,能适应高强度工作节奏; 4. 拥有较强的市场研判能力,能精准识别行业动向; 5. 富有创新意识,持续推动销售策略升级与改进。
销售团队负责人
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1. 搭建并管理销售团队,推动团队高效运作并达成既定目标。 2. 策划并执行销售方案,确保与市场需求及公司发展方向相匹配。 3. 跟踪团队工作表现,开展针对性培训与辅导,持续提升整体业务水平。 4. 与客户保持顺畅沟通与紧密合作,保障客户体验与服务满意度。 任职要求: 1. 具有高度责任感和团队引领能力,善于激发成员积极性与潜能。 2. 具备出色的表达能力和协作意识,能有效维护客户关系。 3. 拥有较强的市场洞察与策略制定能力,能灵活应对市场动态调整方案。 4. 具备优秀的统筹协调能力,可带领团队顺利完成各项销售任务。
家政销售
3000-5000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限招商加盟渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4.诚实守信,责任心强,有团队协作意识 5. 学历不限,有销售经验者优先
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜经验
全国独家品种 1、负责产品在所属区域的市场推广,达成公司下达的各项任务目标。 2、在指定区域内开发新客户,拓展市场覆盖范围。 3、及时收集客户对公司产品的使用反馈,掌握竞争对手动态及市场环境变化。 4、落实售后支持工作,维护新老客户关系,提升客户满意度。 任职要求: 1、持有驾照,具备交通工具者优先考虑。 2、具有药品销售工作经验者优先。 3、具备团队协作精神。 4、性格沉稳,责任心强,具备良好的沟通能力与执行能力。
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