岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2.执行设备定期检修计划，更换易损件，保障设备稳定运行 3. 参与新设备安装调试及技术验收，提供维修支持与改进建议 4.填写维修记录与保养台账，确保文档完整、可追溯 5. 遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3.最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

能识别螺纹管线型号规格、有电工证，有C1驾照，会电脑办公软件，有良好的沟通能力。能适应出差，住新都最佳。35岁左右，条件不符者勿扰。

1.会焊和钳，有证者优先 2.有化工厂工作经验优先 3.会修泵

招聘岗位：机修 岗位职责： 1. 负责压铸机及周边设备日常点检、保养与故障维修 2. 执行预防性维护计划，降低设备停机时间 3. 快速诊断机械、液压、电气故障并修复 4. 参与设备安装调试及技术改造 5. 填写维修记录，协助备件管理 任职要求： 1. 3年以上压铸设备维修经验 2. 持电工证，熟悉PLC/液压系统 3. 具备机械识图与故障诊断能力

岗位职责： 1.负责施工升降机、塔式起重机等特种设备的日常巡检与运行状态记录 2.执行定期维护保养计划，更换易损件、润滑调试、紧固校准等标准化作业 3.快速响应并完成设备突发故障的诊断、抢修及恢复运行工作 4.配合开展特种设备安全校验、限位装置检测及技术档案更新管理 5.严格遵守特种设备安全技术规范，落实现场作业安全防护与操作规程 任职要求： 1. 年龄40周岁以内，身体健康，无恐高症等影响高空作业的疾病 2. 具备3年以上特种设备（施工升降机/塔吊）维修保养实操经验 3.熟悉GB/T 10054、GB/T 5031等国家相关技术标准与安全规范 4. 持有有效期内的特种设备作业人员证优先 5.责任心强，具备良好的风险意识、沟通能力及团队协作精神

岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

1. 负责完成生产设备的维护保养，对设备进行定期检修、保养、排除隐患，确保设备正常使用，按时准确地做好检修工作，保养记录以及仪器、仪表的检查工作。 2. 严格遵守公司的各项管理制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责。 3. 掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷，熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规程，拒绝违章操作。 4. 对设备、工具的使用保管以及设备备品、备件的管理。 负责日常生产设备故障的维修。 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

会熟练修发电机组螺杆机

鱼锅锅煎锅鱼回风店招聘服务员数名切配1名洗碗1名长白班地址回风香榭风林对面

巴中市通江县招装修木工

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有没有做屋顶光伏的师傅，安装班组，南江跟旺苍范围招安装工人工资有保障，有意向的电话联系：

1. 熟练CAD制图，施工测量放线，现场施工管理，工程资料、测量软件，独立编制施工专项方案。 2.大专以上文凭，有城镇管网施工经验。 3. 熟悉城镇雨污给水管网施工、试验及验收流程，能驻场协调各方，协调能力强。

一、岗位名称 电子调试员（单板测试/维修/调试） 二、岗位职责 - 负责车间电路板、单板成品的通电测试、功能调试、故障排查与维修； - 熟练使用万用表、示波器、电源、信号源等基础调试设备，完成单板电性、功能检测； - 根据作业指导书完成产品老化测试、参数校准、功能验证； - 记录测试数据、故障现象，汇总不良问题，反馈给工艺/工程； - 配合产线优化调试流程，处理生产过程中的批量不良、单板异常； - 维护工位5S、设备保养、工具整理，保证生产顺畅。 三、任职要求 - 电子、机电、自动化相关专业优先，有无经验均可，有师傅带教； - 具备基础电子电路知识，能看懂简单电路图、认识常用电子元器件（电阻、电容、二极管、三极管、IC等）； - 会使用万用表、直流稳压电源，有示波器使用经验者优先； - 能独立进行单板通电测试、故障分析、简单焊接、返修调试； - 做事细心、稳重、责任心强，能接受车间坐班，服从生产安排； - 有电路板、工控板、驱动板、伺服板调试经验者优先录用。 工作时间早8-晚5点半，中间休息1.5小时，上六休一。晚上加班会有加班工资

岗位职责： 1. 负责SMT产线选择性波峰焊设备的程序编辑、参数调试及换型作业，保障焊接品质稳定 2. 独立操作涂敷机、点胶机、AOI，完成编程设置与常见异常处理 3. 熟练操作分板机进行PCB分板作业，及时识别并解决设备运行异常 4. 负责炉温测试板制作、辅料领用登记与规范保管，确保物料可追溯 5. 执行DIP段相关设备日常点检、保养维护及维修支持，准确填写运行报表 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电子制造、机电一体化等相关专业优先 2. 具备2-3年SMT制程设备技术工作经验，熟悉选择焊/涂覆/AOI/分板任一环节者尤佳 3. 熟悉选择性波峰焊工艺原理及常见缺陷成因，具备基础电路知识和动手能力 4. 工作细致负责，具备良好的问题分析与协同沟通能力 5. 适应倒班安排，遵守生产安全与ESD防护规范

初中或以上学历，能力要求：一年以上同职工作经验，熟练使用烙铁。熟悉电子元件，做事认真仔细，能适应夜班。 工作地址：惠州市仲恺高新区沥林镇松海智造湾二期1号厂房 SSK 科技公司 其他：提供住宿，宿舍有空调，热水器齐全， 以及餐补，岗位补贴等。 公司简介： SSK 科技公司是一家上市公司，专业从事移动终端、照相机及器材、可穿戴智能设备、智能家庭消费设备、音响设备、通讯设备等制造及销售；物联网技术研发；软件开发；软件销售等。也是读卡器、内存盘、HUB、移动硬盘、扩展坞等系列产品生产厂商。公司拥有实力雄厚的研发中心，营销网络遍布全球，在海内外市场相继推出“SSK”、“飚王”等品牌数码系列产品。公司拥高素质的管理团队，生产规模不断扩大。公司环境优美,福利待遇优厚,有很好的发展空间。

岗位职责： 1. 负责笔电、手机及小动力机种测试不良品的故障分析与维修处理 2. 快速响应产线异常，协同相关部门定位问题并推动良率提升 3. 执行治具日常上线前确认、故障排查及维护维修工作 4. 规范使用电源、万用表、电子负载、示波器等测试仪器 5. 熟练运用烙铁、热风枪等工具完成元器件级维修与更换 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子信息、电气自动化等相关专业优先 2. 具备3年以上锂电池保护板分析与维修实操经验 3. 精通常用电子测量仪器及维修工具的操作与校准 4. 能适应倒班制及阶段性加班安排，具备较强责任心与执行力 5. 具备良好的逻辑分析能力与团队协作意识

将地铁里面显示屏拆下来更换新的显示屏上去

招聘某船舶厂招聘铆工焊干打磨工数人，长期稳定，月薪9000一12000元月，8小时工作制，包住十餐补，有食堂。，身体健康，55岁以内。。

打磨工作地址:通江大道1518号上午9点二班倒：8.30-20.30计薪11小时25元/小时＝275元／天24～50周岁

【岗位职责】 - 负责汽车零部件的装配、检测及流水线操作工作 【职位要求】 - 无经验要求，可接受零基础人员 - 认识26个英文字母即可 - 正式工，不限学历与工作年限 【工作时间】 - 周末单休，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪4500～8500元，多劳多得 - 五险一金、五险齐全 - 包住、包吃，生活无忧

招聘岗位：储备技术员 薪资待遇：底薪+加班工资+岗位津贴，综合6000-8000元 岗位职责： 1、负责机台操作与日常设备维护、产品检测检验、严格依照SOP作业标准开展生产作业。 2、跟随技术师傅学习模治具拆装调试、设备故障排查、系统参数设定、新机种架设及换料改线等专业技能。 3、落实作业区域5S管理工作，服从领导安排，完成其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息工程、机电一体化、电气自动化、机械设计与制造等理工科相关专业，本科学历或具有相关电子制造行业工作经验者优先录用。 2、年龄18-35岁，学习领悟能力强，品行端正，无不良嗜好，能适应白夜两班倒工作模式。 作息安排： 产线岗位执行两班倒，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00；非产线岗位为长白班。

鲁北蓝洁污水处理厂找个普焊，两天活，工资自己谈。

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因公司扩产需要，急聘下列岗位英才加盟，共创事业宏图： 储备技术员(50名 6K-8K/月) 岗位职责： 1、负责机台操作与日常设备维护、产品检测检验、严格依照SOP作业标准开展生产作业。 2、跟随技术师傅学习模治具拆装调试、设备故障排查、系统参数设定、新机种架设及换料改线等专业技能。 3、落实作业区域5S管理工作，服从领导安排，完成其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息工程、机电一体化、电气自动化、机械设计与制造等理工科相关专业，本科学历或具有相关电子制造行业工作经验者优先录用。 2、年龄18-35岁，学习领悟能力强，品行端正，无不良嗜好，能适应白夜两班倒工作模式。 作息安排与福利待遇 1、产线岗位执行两班倒，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00；非产线岗位为长白班。 2、公司所有人员每月休息4天，缴纳社保，加班按照国家规定核算加班费。 3、公司免费提供食宿，食堂饭菜南北口味可选，宿舍4-6人/间，配备独立卫浴，24小时热水，空调、衣橱等配套齐全。 4、定期举办生日会、节日发放礼品、组织团建活动、新春发放开工红包、开展职工运动会，常态化开设技能培训班，助力员工成长晋升。

招聘岗位：储备技术员 薪资待遇：25元/小时，综合6000-8000元 岗位职责： 1、负责机台操作与日常设备维护、产品检测检验、严格依照SOP作业标准开展生产作业。 2、跟随技术师傅学习模治具拆装调试、设备故障排查、系统参数设定、新机种架设及换料改线等专业技能。 3、落实作业区域5S管理工作，服从领导安排，完成其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息工程、机电一体化、电气自动化、机械设计与制造等理工科相关专业，本科学历或具有相关电子制造行业工作经验者优先录用。 2、年龄18-35岁，学习领悟能力强，品行端正，无不良嗜好，能适应白夜两班倒工作模式。 作息安排与福利待遇： 产线岗位执行两班倒，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00；非产线岗位为长白班。 公司所有人员每月休息4天，缴纳社保，加班按照国家规定核算加班费。 公司提供食宿，食堂饭菜南北口味可选（先吃后补），免费宿舍4-6人/间，配备独立卫浴，24小时热水，空调、衣橱等配套齐全。 定期举办生日会、节日发放礼品、组织团建活动、新春发放开工红包、开展职工运动会，常态化开设技能培训班，助力员工成长晋升。

一、储备技术员(200名, 5K-7K/月) 岗位职责： 1、负责机台操作与日常设备维护、产品检测检验、严格依照SOP作业标准开展生产作业。 2、跟随技术师傅学习模治具拆装调试、设备故障排查、系统参数设定、新机种架设及换料改线等专业技能。 3、落实作业区域5S管理工作，服从领导安排，完成其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息工程、机电一体化、电气自动化、机械设计与制造等理工科相关专业，本科学历或具有相关电子制造行业工作经验者优先录用。 2、年龄18-35岁，学习领悟能力强，品行端正，无不良嗜好，能适应白夜两班倒工作模式。 作息安排与福利待遇 1、产线岗位执行两班倒，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00；非产线岗位为长白班。 2、公司所有人员每月休息4天，缴纳社保，加班按照国家规定核算加班费。 3、公司提供食宿，食堂饭菜南北口味可选，宿舍4-6人/间，配备独立卫浴，24小时热水，空调、衣橱等配套齐全。 4、定期举办生日会、节日发放礼品、组织团建活动、新春发放开工红包、开展职工运动会，常态化开设技能培训班，助力员工成长晋升。

招聘二保焊工、铆工、打磨工。要求持有应急局的证，年龄50岁以下，提供体检报告并通过厂里考试。长期工作，过年不放假，有过年费，每天上班8小时，具体薪资面议。