1、深入了解公司楼盘信息，为客户提供专业的咨询服务； 2、利用多种渠道拓展客户资源，包括线上平台及线下活动； 3、准确把握客户需求，提供个性化购房方案，提升客户满意度； 4、负责房产交易的全程跟进，包括谈判、签约及后续服务； 5、维护客户关系，建立长期稳定的业务合作关系。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解并传达信息； 2、具有较强的市场洞察力和客户开发能力，勇于挑战高薪； 3、拥有良好的团队合作精神，能够在压力下保持积极态度； 4、对房地产行业有浓厚兴趣，愿意接受新知识，快速适应市场变化； 5、有房产销售经验者优先，但非必需条件。

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域无限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-45岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 5、欢迎老伙计返岗 【上班时间】 1、早上9:30下午19:00； 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-18000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

工作内容： 1、借助现有资源高效获取所需信息 2、社区信息发布渠道畅通无阻 3、房屋带看路线便捷，节省时间与精力 4、在就近社区完成上班、带客户看房、签约及后续手续 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、具备良好的团队协作精神和服务意识 3、责任心强，能为客户提供专业细致的服务 福利待遇： 高额提成42.5-87.5%，税后综合薪资8000-12000 月度团建+国内外旅游+带薪年假+生日假期 注意：项目资源与客户来源稳定，无需自行拓客

1.高提成+奖金，综合薪资10000+（上不封 顶！) 2.入职即交五险带薪年假月休4天（随时调） 3.新人入职培训接受0行业经验小白！ 工作时间: 早9点晚上7点中午有两小时休息放节假日 工作内容： 1.带客户看房子（公司分客户） 2.开发房子，维护客户业主 任职要求: 1.年龄21-40岁之间 2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准 3.有工作经验的优先 团队氛围好，师徒带教。 我们喜欢积极乐观又才华横溢的你 因你与美好生活的距离，只差这一份简历。

不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇: 6000-32000(可查工资表) 上班时间:9:30-下班无需打卡，宝妈早上10:00打卡，可带娃上班，让公司同事一起帮你带娃。 招三个岗位哦~ (三个任选其一、可灵活更换) 1.小红书、抖音运营:轻松6000-12000 认真运营小红书、抖音，主要发布帖子、回复客户，不需要外出晒太阳哈。 2.租房带看管家: 平均薪资：8000-24000 公司提供全成都房源，只需要负责带客户看房就行了，(如何开门我相信都会吧)就这么简单 3.房源整理收集: 平均薪资：12000-34000 主要维护房东、业主、合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写(就这么简单) 招聘要求 做销售唯一要求性格开朗就行，不限学历。新人有师傅一对一带教 新人前两个月平均工资6000-8000两个月后平均在1万以上

喜欢自媒体的小伙伴快看过来啦!我们公司现在大量招人可接受新人小白和实习生! 薪资5000+高提成25％-55%+开单奖励，综合薪资1.2W以上。 一、工作内容 负责带已邀约好的客户去看房，规划路线、了解客户需求、痛点加促成 二、任职要求 1、性格开朗活泼，积极向上 2、接受无经验小白(有师傳带) 3、有团队意识，服从公司管理安排 4、年满20岁，优秀者可放宽 三、其它福利 1、每月团建+员工旅游可带家属+聚餐+生日福利+下午茶+节假日礼物等; 2、完整的入职培训，带薪培训+专业导师手把手教学、答疑解惑，小白完全不用担心

一、薪酬福利 1.新入职员工无责底薪：统招大专应届毕业生无责薪资3000元+提成 2.个人福利:五险三金、七天带薪年假、精英社国外旅游 3.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“亲情人民大会堂国宴”； 4.健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)； 5.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展。 二、招聘要求 1、年龄20-40周岁，专业不限，不限学历 2、学习能力强，并具备管理素养，具备良好的心理素质，具备团队合作精神； 3、性格外向开朗，阳光踏实，务实进取，具团队合作精神，有理想有追求； 4、热爱房地产事业，对营销管理岗位感兴趣，向往管理职位发展，敢挑战高薪、突破自我； 5、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力； 6、有无工作经验均可，如有本行业经验的可以高级别入职。 三、工作内容 1、负责新房、二手房销售及租赁工作； 2、负责公司客源和房源的开发、维护、接待，提供专业的新房、二手房咨询服务； 3、陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易。

工作内容： 通过各大平台发布房源信息，客户主动咨询联系，根据客户需求安排带看并促成成交 公司不收取中介费，支持短租、月付，享受押金减半或押金全免政策 薪资待遇： 底薪4500元+绩效+提成+司龄奖励，提成约1000元/单 综合收入8k-20k 上班时间： 9:30-19:00（下班可打外勤，无需返回公司打卡） 非中介岗位，企业直接招聘，直招！直招！直招！ 工作内容包含： 1.利用互联网渠道获取潜在客户资源 2.根据客户需求推荐合适房源，预约并陪同看房，介绍房屋及周边配套情况 3.持续维护客户关系，推动转介绍达成 有从事收房业务意向的也欢迎联系我

1.新员工入店，熟悉附近商圈。【不必东奔西走，商圈与门店在一起] 2.积累客户信息与房源资源。【店内系统离大量积累和完善的房源信息助您完成前期积累】 3.线上负责客户接待，咨询，了解客户需求。做好信息匹配，提供合适房源。线下带看客户进行周边环境介绍。 4.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交，【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金] 5.为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系[服务客 户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来 任职要求: 1.不限学历不限经验。 2.有较强的沟通能力，...查看更多 员工福利 五险补充医疗保险 定期体检 立即沟通

长安万科棉花公寓一火锅店招聘厨房配菜数名 工资4500+ 前天服务员数名工资3500+ 管食宿 月休两天

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北客站明天需要木工2个，联系电话

岗位职责： 1.具备公司执业10年以上的评估工作经验； 2.持有注册资产评估师资格证书。 3.取得高级职称资格。 4.能够与中国证监会、财政部保持顺畅有效的沟通协调； 5.持续跟踪掌握同行业项目动态及市场发展趋势，定期向公司反馈所负责区域的市场信息，为总部战略决策提供有力支持； 6.优化部门组织管理体系，建立各岗位工作规范，清晰界定职责与权限； 7.具备应聘岗位所需的专业能力及长期稳定履职的职业承诺； 岗位要求： 1.具备注册资产评估师资格并拥有5年以上事务所管理岗位经历，具有同行业从业背景者优先考虑； 2.本科及以上学历，财务、工程、资产评估等相关专业方向优先； 3.中共党员、曾获各类先进荣誉、劳动模范等称号者优先录用； 具备长期服务意愿、专业素养突出者优先选拔。

岗位职责： 1、组建并管理区域团队，主导区域市场开发工作，达成既定业绩目标； 2、制定市场发展策略，持续维护区域内客户关系； 3、掌握行业动态与市场趋势，定期向公司反馈所辖区域的市场信息，为总部战略决策提供有力支持； 4、优化部门组织结构，建立各岗位工作规范，清晰界定职责与权限； 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，财务、工程、评估等相关专业优先；（必备要求） 2.必须持有注册资产评估师执业资格证书；（必备要求） 3.具备不少于8年相关领域工作经验，有同行业从业经历者优先；（必备要求） 4.有带领10人以上团队经验，团队年产值达1000万元以上； 5.中共党员、曾获优秀个人称号、劳动模范等荣誉者优先；具备稳定长期发展意愿及出色专业素养者优先； 级别可谈：部门经理，副总，总经理，总评估师

岗位职责： 1、开展各类房地产项目的市场价值评定工作； 2、采集并整理房地产市场相关信息，编制评估分析报告； 3、与客户对接，明确评估需求并给予专业指导建议； 4、参与评估项目实地勘察，保障评估结论的真实准确； 5、关注房地产市场变化趋势，不断改进评估方式与作业流程。 任职要求： 1、掌握系统的房地产评估理论知识并具备实际操作经验； 2、了解行业相关法律法规，可独立撰写完整的评估报告； 3、具备较强的數據处理能力及市场分析判断力； 4、具有良好的人际沟通技巧和客户导向服务意识； 5、持有房地产估价师执业资格证书，具备相应从业经历。

资产评估项目经理统筹管理

1.现场勘察与评估： 负责评估项目的现场实地勘察，细致、准确地收集、记录各项数据与信息。 与客户进行现场沟通，深入了解评估对象的具体情况与需求。 2.报告撰写与资料管理： 独立完成评估报告的撰写、整理、校对和归档工作，确保报告的准确性与时效性。 负责项目资料的收集、审核与管理，保证文件齐全、合规。 3.客户对接与关系维护： 作为项目的主要对接人，以热情、专业的态度与客户保持良好沟通，及时反馈项目进展。 深度理解客户需求，维护并发展良好的长期客户关系。 4.内部协调与上传下达： 高效对接总公司技术部、审核部等相关部门，确保项目信息流畅、问题解决及时。 准确传达总公司的技术要求与规范，并反馈现场实际情况与客户需求。 5.业务支持与市场开拓： 具备一定的销售意识，能在专业服务中挖掘潜在的业务机会，积极协助或参与业务拓展。

下午要6个人做精保，两百四一天，加班现钱，电话

本店因工作需要现需招聘岗位如下: 招聘岗位:保洁阿姨。 工作模式:上一休一（工作顾家两不误）。 福利待遇:工资3500元，免费工作餐。 有意者请与我联系，电话（），非诚勿扰。

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明天还要一个人搞卫生有空的联系我。

全职阿姨

有做保洁的明天有空吗，明天江南尚城有一套房需要做保洁。请联系黎先生

岗位职责： 1.负责家庭日常清洁卫生，包括房间整理、衣物洗涤及餐具清洗等，保持居住环境整洁舒适 2.负责家庭成员的饮食安排，能根据需求准备营养均衡的餐食，注意食品安全与卫生 3.照顾老人或小孩的日常生活起居，提供细心周到的陪伴与看护服务 4.协助处理家庭杂务，如采购生活用品、接送孩子上下学等，确保家庭事务有序运转 5.尊重雇主家庭生活习惯，保守家庭隐私，以高度责任心和耐心完成各项工作 任职要求： 1.有相关家政服务经验，具备良好的服务意识和职业素养，工作细致有条理 2.身体健康，无不良嗜好，持有有效健康证明，能提供真实可靠的个人身份信息 3.性格温和，责任心强，具有良好的沟通能力和应变能力，能妥善处理家庭事务 4.持有家政服务相关培训证书者优先，会基础烹饪和急救知识者更佳 5.学历不限，年龄在25-50岁之间，能长期稳定工作，适应住家或非住家工作模式

在四川巴中，下午急需招募六名精保人员，薪酬为每天两百四十元，需加班且报酬为现金支付。

岗位名称：保洁员（招聘2名） 岗位要求：1.年龄55周岁以下；2.具有工作经验者优先；3.责任心强，吃苦耐劳，服从领导安排。 薪资待遇：月薪3800，月休4天，节假日休息。

招聘启事 因工作发展需要，巴中某单位现面向社会公开招聘保洁人员，具体要求如下： 一、招聘岗位及要求 保洁1名， ，50-53周岁，身体健康，能胜任日常保洁工作，责任心强。 二、工资待遇 薪资待遇面议，福利按相关规定执行。 三、工作地点：巴中回风 四、面试地点 有意者请携带个人简历和身份证前往巴中市江北大道城市广场西侧城投大厦B幢802号面谈 四、联系电话 联系人：罗女士 电话：

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