招小初英语老师！成都八家校区就近分配 （龙泉、金牛、成华、锦江、青羊） 工作内容： 1. 承担课程讲授、教学研究及试题命制、作业批改与试卷审阅 2. 为学生制定个性化学习计划，提升学习效果 3. 定期参与学科组教研活动，协同开展集体备课 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先；普通话达到二级甲等以上 2. 热爱教育事业，熟悉教材体系与考试重点，具备因材施教能力 3. 语言表达清晰流畅，发音标准 上下班时间: 寒暑假：早九晚六 春秋季周内：早十晚七 周末：早九晚六 双休，午休2小时

1、负责根据报名学生情况制定相应的学科辅导计划（英语/语文） 2、引导学生完成各项学习任务 3、承担课程辅导、答疑及作业批改等相关教学工作 4、完成教学主管交办的其他工作任务 •任职要求 •1、具备1-3年教学经验，精通语文或英语学科，优秀师范类应届毕业生亦可考虑 2、熟练运用办公软件，具备良好的中文表达能力，普通话标准，语言清晰流畅 4、富有亲和力，授课生动活泼，知识储备丰富，热爱教育行业，工作主动积极 薪资待遇：9:00-18:00，周内大小周休息，每月休6天，缴纳五险 薪资范围4-9K，根据面试表现及个人能力定薪，享受带薪寒暑假，无加班、无外勤、无地推、无招生任务！

小学数学教师 岗位职责: 1、承担小学阶段数学课程的教学工作； 2、关注学生学习进展，及时给予指导与支持； 3、精心准备教案，认真授课，确保教学效果； 4、积极参与教学研究及专业培训活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，教育类相关专业； 2、持有教师资格证者优先，具备教育培训经验者优先； 3、具备良好的语言表达能力，擅长与学生及家长交流沟通；

岗位职责: 1、根据学生特点，实施个性化的课程教学，确保教学过程的高质量与针对性； 2、在教学过程中分阶段安排测验，及时评估学生的学习进展与辅导效果； 3、保持与家长的有效沟通，关注学生成长，协助其建立良好的学习习惯和积极的学习态度； 4、积极参与校区或城市组织的教学研究、教研会议、培训讲座及外部学习活动； 任职要求: 1、统招本科及以上学历； 2、具备三年以上初中教学或辅导经验，熟悉成都市中考考试大纲及相关考点； 3、热爱教育事业，了解中学生的学习与生活特征，能够因材施教，灵活运用多种教学方法并持续创新； 4、普通话标准，思维敏捷，具有亲和力，耐心细致，责任心强，善于与学生互动交流； 5、优秀应届毕业生亦可酌情考虑并提供培养机会。 6、工作地点：金沙遗址路120号，也可根据情况就近安排至成都其他校区； 7、薪资待遇：底薪+课时费+转化激励+五险+双休

【岗位职责 — 你的课堂，不止是教书】 以课堂教学为核心，依托扎实的教研准备与细致的课后服务，让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的真实写照。 1、教学实践：负责线下班级授课，根据学生情况设计生动有趣的教学方案，构建高效课堂，夯实基础，提升成绩。 2、教研协作：参与集体备课，结合新课标要求与实际学情，共同研发课程内容，优化教学方法，持续提高授课质量。 3、课后支持：批改作业并提供个性化辅导，与家长保持沟通，及时反馈学习进展，倾听建议，协同助力学生进步。 4、价值传递：基于良好的教学成果与家长期许，清晰传达课程价值，引导续报，保障优质教育持续开展。 5、质量把控：遵守教学管理制度，参与教学评估，灵活调整教学策略，确保学生学业目标有效达成。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，985院校优先，有教学或助教经历者优先； 2、形象端正，富有亲和力，具备扎实的学科知识储备； 3、认同教育事业，责任心强，耐心细致，具备良好的服务意识。 【岗位亮点 — 应届生的“成长加速器”】 1、收入有保障：底薪+课时费+补贴，享月度与年度双保底机制，年综合收入可达30w；寒暑假高峰期收入翻倍，毕业后即可实现经济自立。 2、福利超齐全：五险一金，包食宿、带薪培训，享有10-15天带薪寒暑假，节日福利、年度体检等齐全，还不定期发放惊喜福利。 3、培训很完善：入职前可参与3-5周系统化培训，全面提升学科、教学与服务能力；后续安排校区复训、集体备课，资深教师一对一指导备课与课堂互动，告别摸索期，快速掌握核心教学技能。 4、团队氛围好：以00后为主力，年轻有活力，管理扁平化，无层级隔阂，鼓励表达想法与需求；定期组织教学研讨，用年轻人的方式探讨教学，共同精进。

【岗位职责】 1. 负责3-12岁学员的英语课程教学工作； 2. 按要求完成备课与教研任务，保障教学质量，优化课堂体验，强化教学特色； 3. 独立承担各阶段班级授课及新生试听课的教学实施； 4. 与家长保持有效沟通，及时反馈学生的学习进展与课堂表现 【任职要求】 1. 具备4年以上少儿英语教学相关经验； 2. 英语口语表达清晰标准； 3. 工作态度积极，具备较强的自我驱动力与学习能力 【上班时间】 周内 14:00-20:30 周六 9:00-20:30 周日 9:00-18:00 周内双休、法定节假日正常休息 灵活工时，适合习惯晚起、熬夜人群 【薪资构成】 岗位薪资（6.5k以上）+（高比例）课时提成！！！ 【我们为你提供】 贴心、周到、细致的员工福利~~~ 系统化、专业化的教学支持体系； 全面、丰富的教学资源配套； 规范、高效的工作管理流程； 清晰的晋升机制与广阔的成长空间； 尊重个性、鼓励专业的职业发展路径！

岗位职责: 1、依据教材教学大纲及学科组规划，规范撰写教案，高效开展课堂教学； 2、落实各项教学服务工作，保障教学质量； 3、负责所带班级学生人数的稳定与增长； 4、维护授课期间学生在校区内的安全与课堂纪律； 5、协同教务部门完成相关教学管理事务。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2、专业要求：所学专业与任教科目相关，教育类、师范类专业背景者优先； 3、普通话标准流畅，具备良好的语言组织与表达能力； 4、学科基础扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训教育行业的工作节奏与强度； 6、有实际教学经验者优先考虑； 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径 2、工作稳定，课时充足，收入可观，并提供广阔晋升空间 3、配备完善的教学培训机制，定期组织专业培训，提升教学水平 4、高能高薪、人性化管理、评优奖励、业务深造机会 工作时间： 非寒暑假：周一周二休息，周三至周四于学科组办公室进行教研备课，周五及周末在校区授课 寒暑假：按课程安排上课，课后可享有小寒暑假 отдых

1、热爱教育事业，富有爱心、耐心、责任心，具有较强的亲和力，表达能力和沟通能力强 2、主要负责小学·初中·高中学生的学习辅导 3、有家教及辅导经验，具有工作经验者优，没有经验可以教，根据学生年级，水平不同也会提供相应课件！ 4、该岗位为上门家教，需要有责任心！ 5、优先考虑大学生及已毕业在成都发展的，学科不落下的都可以！欢迎了解 5、服务区域：成都市内

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学工作，制定并实施教学计划 2.根据学生水平因材施教，开展听、说、读、写全方位语言训练 3. 定期进行学习评估与反馈，跟踪学生进步并优化教学方法 4.参与教研活动，协助开发教学资料及课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学习情况与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，口语流利 3.具备课堂教学能力及课堂组织管理能力 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5.学历不限，经验不限，有教学经验或师范背景者更佳

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常事务的辅助工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期末课程较少或放假时间较早者优先。 有明确的收入目标，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域确定。 4.工作地点 市县下属乡镇（按个人意向就近分配）

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岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

岗位简介 本岗位为个性化私塾式兴趣私教，非传统应试补课！服务对象为四年级超高智商儿童（智商130+），孩子思维活跃、悟性极高，因不适应传统应试教育模式产生轻度厌学情绪。 家长摒弃固化刷题教学理念，主打天赋挖掘、兴趣育人，依托孩子热爱的植物、生物、天文、美术四大核心兴趣，开展沉浸式趣味教学，拓展自然科学、跨学科知识，丰富孩子校外成长体系，帮孩子重建学习乐趣。 岗位由专业心理督导师全程赋能指导，工作氛围轻松无压力，是教育、生物、天文、美术、理学类大学生积累优质教学经验的优质长期兼职。 工作内容 1. 围绕孩子核心兴趣（植物、生物、天文、美术），定制个性化趣味教学方案，拒绝刻板课本、刷题补课； 2. 以兴趣为切入点，自然延伸拓展跨学科知识：生物学、植物学、天文学、自然物理、基础中药学、材料学等通识内容； 3. 开展多元化校外实践+室内教学：户外植物观察、自然探索、天文科普、美术创作、标本认知、趣味科学实验等； 4. 陪伴孩子沉浸式探索热爱，保护孩子天赋与好奇心，引导孩子主动学习，改善厌学状态，搭建自主学习思维； 5. 简单记录孩子学习状态，每周提交简短成长记录，听从督导师专业指导调整教学节奏。 任职要求 1. 北京在校大学生，本科及以上学历，生物、园林、植物、天文、美术、物理、自然科学、教育学相关专业优先； 2. 真心热爱自然、生物、天文、美术领域，有扎实的相关基础知识，能和孩子同频交流、产生共鸣； 3. 性格温和有耐心、情绪稳定、善于倾听，尊重孩子天性，不刻板、不说教、不打压； 4. 认可兴趣育人理念，愿意因材施教，有创新教学思维，拒绝填鸭式教学； 5. 时间稳定，可长期合作（3个月及以上），责任心强，无不良嗜好。 岗位优势 工作轻松：超高智商孩子，悟性高、沟通顺畅、乖巧好带，无熊孩子问题，无教学压力 模式新颖：不用备课刷题、不用应试辅导，纯兴趣沉浸式教学，趣味性极强 专业赋能：资深心理督导师全程督导培训，免费学习个性化育人、天赋教育知识 福利完善：薪资周结绝不拖欠，长期合作可开具正规实习证明、个性化推荐信 成长价值高：积累稀缺的天赋儿童个性化教学经验，远超普通家教兼职履历

硬性要求：公办本科及以上！！！ 【以线下为主，家长订单涵盖深圳全市】 薪资： 课时费在100-300元/小时，一次课在2小时。也有按月结，薪资在5000到1.5w不等，具体需看家教订单。 学员涵盖小学到高中，各个区的学习都有； 辅导科目以语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、政治、地理为主。除此之外偶尔会有陪小孩玩游戏、打篮球、弹琴、读绘本等需求。 主要任务：协助学生完成作业及课程复习，巩固课堂所学内容； 配合家长或相关方沟通教学情况； 任职要求： 1、具备良好的学习能力和规划能力； 2、有可行独特的学习方法; 3、有良好的沟通能力和责任心，耐心细致； 4、能够灵活安排时间，适应兼职工作节奏；

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5. 关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 熟练的英语沟通，并能与小孩互动 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力与逻辑思维能力，能清晰讲解知识点 3. 学历不限，师范类专业、相关学科背景或有教学经验者优先 4.有中小学学科知识基础，熟悉当地教材及考试大纲者更佳 5. 遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对性讲解知识点、答疑解惑，定期进行学习效果评估与反馈 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣与信心 4.与家长保持沟通，及时反馈学习进展并提出合理建议 5. 遵守教学规范，保障授课安全与教学质量 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应年级教学大纲 3.表达清晰，具备良好的沟通与引导能力 4. 有家教或教学经验者优先，师范类专业背景更佳 5. 学历不限，需具备相应学科辅导能力

职位详情: 小班教学(10-15人) 高薪 双休 培训机构 线下教育 一对一教学 岗位核心职责: 1.承担数学教学工作，保证教学质量与成果。 2.钻研教材，考题与教法，积极参与集体备课，课题研究和校本课程开发。 3.定期与学生家长沟通，反馈学生学习进度，提供专业学习建议。 4.热爱教育事业，具有团队合作精神，愿意不断提升自我教学能力。 我们提供 卓越的事业平台：一流的生源，优秀的同事。 有竞争力的薪酬福利：提供行业内极具竞争力的薪酬(年薪面议)，完善的五险，节日福利/住房补贴。 应聘要求: 本科及以上学历（优秀者者可放宽），具备教学或辅导经验者优先。

职位详情: 小班教学(10-15人) 高薪 双休 培训机构 线下教育 一对一教学 岗位核心职责: 1.承担数学教学工作，保证教学质量与成果。 2.钻研教材，考题与教法，积极参与集体备课，课题研究和校本课程开发。 3.定期与学生家长沟通，反馈学生学习进度，提供专业学习建议。 4.热爱教育事业，具有团队合作精神，愿意不断提升自我教学能力。 我们提供 卓越的事业平台：一流的生源，优秀的同事。 有竞争力的薪酬福利：提供行业内极具竞争力的薪酬(年薪面议)，完善的五险，节日福利/住房补贴。 应聘要求: 本科及以上学历（优秀者可放宽），具备教学或辅导经验者优先。

岗位职责： 1. 结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定个性化学习计划； 2. 承担素质类或应试类课程的教学工作； 3. 依照学校课程安排和教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好教学记录； 4. 跟踪教学进展，掌握教学实施情况，针对学生出现的问题制定相应优化措施； 5. 根据学生学习阶段与内容安排定期知识测评，及时了解学生掌握程度； 6. 积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业能力和授课水平； 7. 主动参与公司内部相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、专业不限（数理化方向均可），本科及以上学历； 2、经验不限，需具备扎实的学科基础及良好的语言表达能力； 3、持有教师资格证者优先，无证者可在入职后一年内取得； 4、热爱教育行业，工作主动负责，善于学习，愿意分享经验； 5、能熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+课时费； 2、福利：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金； 3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假； 4、年度两次绩效调薪机会

私立高中学校，非教培机构！ 工作地点：成都青白江、成都大邑、四川德阳、四川自贡、四川达州 招聘要求 统招本科及以上学历； 所学专业与任教科目相符； 持有高级中学教师资格证书； 有志于在教育领域长期深耕； 具备较强抗压能力，能吃苦耐劳，富有团队协作精神； 热爱学习与教学研究，富有教育理想，中共党员优先考虑。 福利待遇 年薪范围：10-20万元，应届毕业生起薪10万元（硕士研究生享受学历补贴）； 依法缴纳五险一金； 享有带薪事假、病假及寒暑假； 提供免费精装修教师公寓、工作餐补助及节日福利； 提供实习岗位机会； 教职工子女或亲属可享受优惠入学政策； 支持公费进修培训，提供多元化晋升路径及职称评定支持。

岗位职责： 1. 负责3-12岁少儿英语课程的教学实施，开展互动式、游戏化课堂教学 2. 根据学生水平制定个性化学习计划，定期评估学习效果并反馈家长 3. 参与教研活动，配合优化教案、课件及教学资源 4. 维护课堂秩序，营造积极、安全、富有感染力的学习氛围 5. 配合校区完成招生咨询、公开课展示及家校沟通等工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，有亲和力，具备良好的儿童沟通与引导能力 2. 英语发音标准，具备基础英语教学能力，有教学经验者优先 3. 具备较强的学习能力与团队协作意识，能适应灵活排班 4. 普通话标准，表达清晰，有艺术特长或双语能力者加分 5. 无犯罪记录，认同素质教育理念，责任心强

工作职责： 1、依据教学部门规划完成英语课程讲授及课后学习反馈； 2、及时回应学生与家长在课后提出的各类问题与咨询； 3、承担所带班级的日常管理、学员跟进及续班推进等相关工作； 4、积极参与校内外组织的教学研讨、课程打磨、教学竞赛，必要时承担入校讲座任务。 任职资格： 1、双一流高校本科及以上学历或师范类院校毕业，英语专业背景且具备班课授课经验者优先； 2、热爱教育行业，认同新东方企业文化理念，有意愿在教育领域长期深耕发展； 3、持有英语专八证书、雅思6分以上成绩或TKT证书，具备教师资格证者更佳； 4、拥有招生推广、续费支持或课程研发经历者优先考虑； 5、具有一年以上班课教学实践经验者优先录用。 岗位福利： 1、薪酬结构：基础薪资+课时报酬+续班奖励+满班激励，综合年收入8w-12w，缴纳五险一金； 2、工作时间：春秋学期早9晚6，每周双休；寒暑假依据部门排课安排执行； 3、享受节日礼品、年度健康体检、国内外团建旅游及各类节日礼金红包等丰富关怀； 4、每年提供两次调薪机会，晋升通道涵盖集团、区域及本校多维度发展路径； 5、员工本人及子女可享受课程报读优惠，支持员工及其家庭成员的教育成长需求。

岗位职责: 1、依据教材教学大纲及教学计划，独立完成教案编写，并高效开展课堂教学； 2、全面落实各项教学服务工作，保障教学质量； 3、负责班级学生的稳定与增长，维护课堂秩序，确保学生在校区期间的安全与纪律； 4、积极参与并配合其他教学管理相关事务。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历； 2、专业背景：师范院校、师范类专业、教育相关专业优先，持有教师资格证者优先； 3、普通话标准，具备优秀的语言组织与表达能力； 4、具备良好的职业操守，热爱教育事业，愿意投身教学及教学服务工作，能适应教育培训行业的工作节奏与强度。 薪资福利： 1、薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的薪资+全面福利+社保+双休+寒暑假+生日福利+节日福利+团队旅游+定期团建+下午茶零食等 2、晋升机制：设置专业与管理双通道发展路径，支持年度评级晋升 3、培训体系：配备系统的教学培训与新人导师带教机制，定期开展专项培训，助力新成员快速融入与成长 4、高绩效高回报、人性化管理、评优奖励、业务深造等，享受与学校教师同等发展权益 在招岗位： 小学至高中数学教师、初中至高中物理教师、初中至高中化学教师 工作时间： 春秋季：每周一至周二休息，周内用于教研、备课及师资培训，周末按课程表授课 寒暑假：根据排课安排上课，课程结束后可享有短期休假

【岗位职责 — 你的课堂，不止是教书】 以课堂教学为核心，依托课前扎实的教研准备与课后细致的服务跟进，让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的真实写照。 1、教学实践：负责线下班级授课，根据学生情况设计生动有趣的教学方案，打造高效课堂，夯实基础、提升成绩。 2、教研协作：参与集体备课，结合新课标要求与实际学情，打磨课程内容、改进教学方法，持续提高授课质量。 3、课后支持：批阅作业并提供个性化辅导，及时与家长沟通学习进展，倾听反馈，协同助力学生进步。 4、价值传递：基于教学成果与家校信任，清晰传达课程优势，促进续报转化，推动优质教育持续开展。 5、质量把控：严格执行教学标准，参与教学评估，动态优化教学策略，确保学生学业目标达成。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，985/211院校优先，有教学或助教经历者优先； 2、形象端正，富有亲和力，具备良好的学科素养； 3、认同教育事业，责任心强、耐心细致，具备服务意识。 【公司实力 — 西南教培标杆企业】 极客教育自2011年扎根西南，专注学科培训14年，以“数学思维培养”为核心，构建覆盖小学至高中全学段的课程体系。凭借连续多个季度盈利的稳健发展，稳居西南地区数学教培领军地位，是区域教育行业的标杆品牌。我们为新教师配备标准化教研体系、稳定的教学平台和系统化成长路径，全面护航职业发展起点。 【岗位亮点 — 应届生的“成长加速器”】 1、收入有保障：底薪+课时费+补贴，享月度与年度双保底机制，表现优异者年薪可达30W；寒暑假高峰期收入可翻倍，毕业即实现经济独立。 2、福利超齐全：五险一金，包食宿、带薪培训，享有10-15天带薪寒暑假，节假日福利、年度体检、带薪年假等，还有不定期惊喜福利。 3、培训很完善：入职前即可参加3-5周系统培训，强化学科知识、教学技能与服务意识；后续安排校区复训、集体备课，夯实基本功；学科主管与资深教师全程指导备课与课堂互动，告别独自摸索，快速掌握核心能力。 4、团队氛围好：以00后为主力，年轻有活力，管理扁平化，无层级隔阂与圈子文化，鼓励表达想法与诉求；定期组织教学研讨，用年轻人的方式探讨教学，共同提升专业水平。

岗位职责： 1. 结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定个性化学习计划； 2. 承担素质拓展类或应试辅导类课程的教学工作； 3. 依据学校设定的课程体系与教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好相应教学记录； 4. 跟踪教学实施进度，掌握教学实际效果，针对学生出现的问题制定优化措施； 5. 根据学生的学习阶段和内容安排，定期组织知识测评，动态了解学习成效； 6. 积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业能力和授课水平； 7. 主动参与公司内部发展的各项事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、学科背景匹配（数理化相关专业不限），本科及以上学历； 2、工作经验不限，需具备扎实的学科基础，良好的语言表达与沟通能力； 3、持有教师资格证者优先考虑，暂无证书者可在入职后一年内取得； 4、热爱教育行业，工作主动积极，有责任心，善于学习且乐于交流分享； 5、能熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+课时费； 2、福利：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金； 3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期； 4、每年2次绩效调薪机会； 5、入职前3个月根据能力提供3k-8k保底薪资； 6、前3个月可免费提供住宿； 7、配备完善的师资培训、专业课程指导及名师带教机制。

公司实力 — 西南教培标杆企业 极客教育自2011年扎根西南，专注学科教育14年，以“数学思维培养”为核心，打造覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南地区数学教培领军位置，成为区域教育行业的典范机构。我们为新教师提供标准化教研支持、稳定的教学平台与系统化成长路径，助力职业发展的每一步扎实前行。 岗位亮点 — 应届生的“成长加速器” 1、收入有保障：底薪+课时费+补贴，设置月度与年度双保底机制，综合年薪12w-16w；寒暑假高峰期收入可实现翻倍增长，毕业后即可实现经济自主。 2、福利超齐全：缴纳五险一金，提供食宿，带薪参与入职培训，享受10-15天带薪寒暑假，节日礼金、年度健康体检等一应俱全，并有机会收获惊喜关怀。 3、培训很完善：录用后即进入为期3-5周的系统化培训，夯实学科知识、教学技能与服务意识；后续安排校区复训、集体备课与磨课演练，巩固基础；由学科主管及资深教师全程指导备课与课堂互动，告别独自摸索，快速掌握核心教学能力。 4、团队氛围好：团队以00后为主力，氛围年轻有活力，实行扁平化管理，无层级隔阂与圈子文化，鼓励表达想法与建议；定期组织教学研讨，用贴近年轻人的方式交流教学心得，持续提升授课水平。 岗位职责 — 你的课堂，不止是教书 聚焦课堂教学主线，凭借课前充分的教研准备与课后的细致服务跟进，让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三方见证。 1、教学深耕：负责线下小班授课，依据学生情况设计生动有趣的教学方案，构建高效课堂，强化基础，提升成绩。 2、教研共创：参与教研会议，结合最新课程标准与实际学情，共同研发课程内容，优化教学方法，提高整体教学质量。 3、课后护航：批改作业并提供个性化答疑，及时与家长沟通学习进展，倾听反馈意见，协同促进学生全面发展。 4、价值延续：基于良好教学成果与家校信任关系，清晰传递课程价值，引导家长续报课程，推动优质教育持续落地。 5、质量校准：严格执行教学规范，积极参与教学质量评估，根据数据反馈动态调整教学策略，确保达成学生学业目标。 我们期待这样的你 1、本科及以上学历，985/211院校背景优先，具备教学或助教经历者优先考虑； 2、形象端正，富有亲和力，具备扎实的学科基础与表达能力； 3、认同教育事业价值，拥有较强的责任感、耐心与服务意识。