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注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

店铺：张涩涩 1. 结合主理人风格定位，配合设计总监进行流行趋势调研，涵盖时装周动态、风格特征、流行色彩、新型面料等相关信息收集 2. 独立承担产品研发任务，包括面辅料的合理选用方向及整体造型搭配设计 3. 能独立对接版师，跟进样衣版型、款式与制作进度，确保成衣呈现效果符合预期 4. 参与试穿审版、服装搭配，并完成相关文案撰写工作 5. 独立负责下单款式的批量生产跟进事宜 任职要求 1. 有网红品牌店铺工作经验者优先考虑 2. 3年以上相关经验，其中至少1年担任主设岗位 3. 大专及以上学历，服装设计相关专业优先 4. 具备良好审美能力，执行力强，关注产品投入产出比，沟通、理解与表达能力佳，具备成本控制意识

四季青知名档口 | 自产自销 | 实力雄厚 岗位要求： 1、有女装档口运营及快返模式实战经验，熟悉深圳南油、杭州意法、广州十三行等市场环境者优先考虑； 2、掌握服装设计与开发全流程，熟练运用各类工艺技术，能深入面辅料市场实地选材，保障设计实现与产品品质； 3、具备敏锐的时尚感知力和出众的审美水平，形象气质良好，对流行趋势有独立判断与理解； 4、能适应快节奏工作强度，抗压性佳，责任心强，具备出色的沟通协调与谈判能力； 5、专注韩系休闲简约风格，擅长四季女裤、女裙、T恤、衬衫等品类的原创开发，具备高效的款式输出与创新能力。 期待你的加入，携手共启时尚新篇章！

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仓库兼杂工50岁以下，服从车间主管安排，完成其他临时性车间杂务工作。1.负责物料搬运、物料整理、分类摆放，配合生产线物料补给；2.辅助产品包装、装箱、清点数量，简单分拣次品；3.车间现场环境，物料、工具归位整理；4.协助仓库出入货，货物堆码，完成成品、辅料转运；5.完成其他临时性车间杂务工作工作地址:分水西关工业区

工作职责： 1、组织市场信息的搜集与整理，开展流行趋势研究，定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行分析，编制市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发计划（包括主题、色系、品类、结构及面料规划），并根据市场反应优化产品架构，提出切实可行的改进策略； 3、主导产品研发全流程管理，把控整体方向与项目进度，确保研发计划科学合理，并按时落地执行； 4、统筹设计团队日常开发事务，监督并落实全年开发关键节点，包括图稿审核、样衣审版、定版扩色、产品组合搭配等工作，确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与流行导向； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，精通服装设计与研发，具备独立完成系列产品开发的能力（非电商类系列），对流行趋势敏感，审美能力突出； 2、熟悉各类面辅料特性、图案设计及生产工艺，能将专业知识有效应用于设计实践中； 3、关注时尚动态，擅长捕捉潮流元素并融入服装创作； 4、具备成衣全流程独立设计能力，市场感知敏锐，能精准研判行业走向并分析成衣流行趋势。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，配有自营食堂，环境整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择广泛。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类假期。

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【岗位职责】 1、开展市场趋势与竞品分析，实施有针对性的市场调研及采样工作 2、依据产品开发规划，独立完成鞋款设计任务，并输出相关设计成果 3、根据项目时间节点，跟进样品制作流程，参与样品评审与确认 4、参与产品实测体验，结合使用反馈优化和改进设计方案 5、完成上级安排的其他相关工作 【任职要求】 1、具备2年以上户外或运动鞋类设计工作经验 2、热爱户外运动，需有实际产品使用经验 3、了解主流户外品牌的设计风格与流行走向，具备创新思维，对时尚潮流和市场需求有敏锐的洞察力 4、具备良好的团队合作意识与进取精神，工作积极主动，责任心强 【福利待遇】 1.员工享有法定节假日以及婚假、产假、丧假、年假等； 2.按照国家规定享受带薪休假政策。 3.公司定期组织各类培训（涵盖企业文化、规章制度、岗位技能、操作规范、职业心态、中高层管理课程及外聘专家专项培训等）； 4.为表现突出的员工提供进阶专业培训机会； 5.节日福利、3个月高温补贴、生日礼金、年终奖金等；

岗位职责： 1. 负责医疗检测试剂的分装、贴标、装盒、封箱等全流程包装作业 2. 严格按照GMP及质量标准操作，确保包装洁净、标识准确、数量无误 3. 协同完成生产计划，按时保质完成日/周包装任务 4. 做好工位清洁与物料整理，配合质检人员进行抽检与复核 5. 遵守安全生产规范，正确使用防护用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，能适应洁净车间环境 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和数数能力 3. 能接受重复性操作，手脚灵活，动作协调性好 4. 服从管理，遵守车间纪律，无不良从业记录 5. 有医疗器械或药品包装经验者优先

临平新能源厂 ：男女不限 【年龄要求】18~40周岁 【上班时间】12小时，两班倒，月休4天 【工作内容】主要生产绿色新能源电池，工作轻松无压力 【车间环境】恒温车间 【福利待遇】综合薪资5000-8000，折合（试用期20元/小时，转正综合薪资20-25元/小时，关键岗位22-26元/小时）餐补8元/天，上班超于10小时额外补贴4元/天餐补。夜班津贴8元/天，