行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现履约重启，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台：降低催收影响，处理过高利息及罚息，减免超出司法规定上限的费用部分 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速入门 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：服务链条向下延伸，全面赋能运营各环节 4、售后支持系统：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、律所法务协作：携手中国排名前列律师事务所，以专业严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目方向，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关岗位者，上手更快 工作内容： 1、公司配备精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

财稅销售顾问4000-8000元/月 职位详情购买五险、周末双休、早九晚六 岗位职责： 1、开展工商类业务（包括注册、变更、转让、注销）、财税代理服务、许可证申请及商标注册等相关项目的市场推广与客户拓展； 2、灵活运用多种销售策略，结合客户需求推介公司产品与投资服务，挖掘潜在商机并推动签约，全程提供专业的商务支持； 3、达成公司下达的业绩目标及相关专业考核要求； 4、配合主管制定方案，协助完成合同签订及回款工作； 5、定期整理与分析客户资料，输出销售数据报告，助力业务优化； 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，具备相关行业经验者优先，熟悉网络销售模式并可接受少量电话沟通，无经验的优秀应届毕业生亦可考虑； 2、性格外向，充满活力，富有热情，工作踏实认真； 3、具备积极的工作态度，主动性高，具有良好的团队协作能力与客户服务意识。

双休!!!双休!!!24k纯金双休!!! 任职要求: 1.可以应届生哦 2.性格好相处愿意学习 3:接受无经验小白 我们周未固定双休，法定节假日全带薪休假，春节假日15天起(高于很多同行业哦)，带薪旅游，年终奖，老板超级nice~ 其他福利: 1.公司提供冰箱微波炉可以自己带饭 2.不定期团建聚餐，员工生日会，茶话会，王者荣耀手游比赛，每周疯狂星期四下午茶，工作娱乐两不误 3.传统节假日，如端午节，中秋节，公司将会给员工派发日礼品等 4.职场内设有休息室，饮水机，微波炉，零食柜，满足员工日常需求 公司都是90,00后，年轻的小伙伴，氛围非常棒哦，同事间也会很互帮互助，欢迎加入我们这个超有爱的一个大家庭嘞~

办公室销售后勤

岗位职责： 1、负责项目计划的量化统计、任务分发及后续跟进等相关支持工作。 2、及时应对并处理项目过程中发生的突发性或临时性事务。 3、在上级主管的指导下，按时完成规定的量化指标，并能独立承担和落实所分配的工作任务。 4、负责编制各类业务报表，并协助开展销售数据的整理与统计分析工作。 任职要求： 1、年龄不超过38岁，具备良好的情商素养、正直的品格，以及坚韧的意志力和踏实肯干的工作态度。 2、拥有1至3年销售领域工作经验，有钢材行业销售背景者优先；熟悉钢材市场动态及相关产品知识，掌握钢材的生产流程、规格参数、性能特征等基本信息。 3、具备优秀的语言表达与沟通协调能力，能够准确高效地传递信息，与客户保持良好互动；富有团队协作意识，善于与同事配合，共同推进销售目标达成。 4、能够接受出差安排。 岗位福利： 1、完善的福利保障：公司依法为员工缴纳五险，提供健全的福利体系，保障员工权益无忧。 2、丰富的团队活动：定期举办团队聚餐、户外拓展等集体活动，提升团队默契，丰富员工业余生活。 3、节日福利待遇：在春节、中秋节、端午节等重大节日，向员工发放精美礼品，传递公司关怀与祝福。 4、培训与晋升机制：公司注重人才成长，提供系统化培训课程及多元化的晋升通道，助力员工实现职业发展与能力提升。

一.主要工作内容 1.熟悉项目接待客户，项目价值讲解与客户需求挖掘 2.独立完成客户带看，商务谈判，合同签订等全流程服务 3.维护客户关系 4.团队搭建与团队管理 二.任职要求 1.年龄25-45岁，学历大专以上，谈吐得体，具备较强的沟通能力 2.有行业经验及有管理经验者优先 三.公司上班时间：早上9点下午6点。

篮球爱好者，王者荣耀玩家，热爱旅行，退伍军人优先，向往自由灵活的工作氛围 1. 需前往成都周边城市出差 2. 薪酬待遇优厚，差旅费用全额报销 3. 协助上级完成订单相关事务处理 4. 执行公司安排的各项任务与活动 5. 享有多种员工福利：生日礼金、法定节假日休假、国内团建旅游等 岗位福利： 试用期无责任底薪4000元+提成+额外奖励 任职要求： 1. 具备学习意愿，敢于面对挑战，具备良好的团队协作意识 2. 抗压能力强，心态坚韧，富有责任心 3. 公司提供免费系统培训，全程无需个人承担任何费用

职位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备会展行业销售助理相关经验，英语能力良好； 2、熟悉业务跟单流程，熟练使用办公软件（尤其擅长PPT），具备较强的客户服务意识； 3、思维清晰有条理，性格积极乐观，能适应较强工作强度，责任心强； 4、热爱岗位工作，性格外向、亲和力佳，具备良好的语言表达与沟通能力（关键条件）； 5、了解基础人事行政及财务开票事务，可接受指导，学习领悟能力强。 职责： 1、负责业务订单跟进； 2、处理办公室日常事务管理； 3、配合完成销售支持类工作； 4、承担部分人事行政事务； 5、整理并汇总各类工作报告； 6、协助财务部门完成开票及相关对接工作。 薪资详情 薪资范围：3500-5000元/月 提成方式：按成单笔数提 其他福利：奖金+团建旅游+双休等等

司机招募令 1.川渝专线，不超载，全程高速为主，区县结束。 2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。 3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品 4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。 要求:男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟 练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。

招聘补秀工一名，月薪6000元，包吃住，白班。联系电话

顺丰速运 急招快递员！ 玉东、庆丰、南江三个点部严重缺人，就近安排上岗！ • 玉东点部：需 3 人 • 庆丰点部：需 4 人 • 南江点部：需 3 人 住在附近、想找稳定工作、有意向送快递的兄弟 速度联系！就近安排！收入可观！多劳多得！ ☎ 联系电话：（） 想的直接，名额有限，先到先得！

巴中市恩阳区招木门安装

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过各种渠道了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进，积极配合和执行公司下达的章程。 薪资待遇： 试用期三个月保底7300，半年后综合薪资8000以上，一年后综合薪资10000以上。 基本福利： 1）根据工作需要可配备手机，并享有话费补贴； 2）提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘； 3）提供入职培训、专业的老师培训岗位技能，管理人员内部培训； 4) 如有需要外出拜访客户，配备专车接送 人员晋升通道：助理-专员-组长-主管-经理-总监

1负责公司客户维护与开发， 2公司有专人一对一的教你， 3对接全国各地的建造师和工程师，签订合同 4上班时间，朝九晚六，周末双休，不加班， 5工作地址，成都市金牛区环球广场2702号

无责保底4000，八小时不加班，靠地铁口， 写字楼工作，环境舒适，悠闲下午茶 工作内容 1.根据公司提供的资源,通过电话,APP平台对有需求的客户进行挖掘和分析,促成销售。 2.客户追访,回访,维护客户关系,为客户提供专业的咨询。 3.完成量化的工作要求,并能独立处理上级安排其他的工作。 4.复盘总结每日工作结果,不断提升销售话术。 任职要求 1.实习生,应届生即可 2.富有开阔精神和良好的学习能力 3.良好的团队合作精神和客户服务意识。 4.有相关金融产品电话销售工作经历者优先

[上班地点] ：全杭州门店+就近安排 [工作亮点]： 1)提成45-65%收入没有天花板! 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作App Link 5)【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台-收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! 【我们能给你提供的】 1)试用期提成45-65% 2)+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游等 3)晋升空间: 横向晋升(业务层面):销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高(45-65%) 纵向晋升(管理层面):房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理

无需行业经验， 要求性格开朗活泼，良好的表达能力。 需外出客户公司送样板，与设计师沟通对接。

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岗位职责 1、制定并落实企业经营战略：结合市场动态与公司实际，规划中草药研究加工厂的发展方向与目标，保障企业持续增长与效益最大化 2、组织编制、修订及执行年度经营计划，涵盖财务预算、生产安排、销售指标等内容，并全程监督实施，对整体经营成效负全责 3、拟定公司内部组织架构方案、基础管理制度、质量管理体系、安全生产规范及职业健康管理机制，并推动有效落地执行 4、掌握生产与运营动态，优化技术条件与经营模式，科学配置资源，持续提升管理水平与经济效益。强化资源统筹，提升生产效能与品质管控，确保产品供应与交付的准时与稳定 5、统筹协调各部门运作，保障各项业务高效推进。合理分配工作任务，建立顺畅沟通机制，激发团队积极性与潜能，提高员工工作质量与效率 6、与供应商、代理商及合作方建立长期稳定的业务关系，拓展市场份额与销售渠道 7、代表企业参与对外公共活动，维护公共关系，塑造良好企业形象 8、主导制定契合国家政策与公司现状的中草药产品研发及工艺改进战略，为研发工作提供前瞻性指导 9、应对企业重大突发事件，如生产事故、市场危机等，及时决策处置，保障企业平稳运行 10、完成总部交办的其他工作事项 任职要求： 1、年龄48岁以下，本科及以上学历，药学或中药学相关专业 2、具备5年以上相同岗位经验，熟悉中草药加工制造全流程，拥有出色的领导能力、敏锐的市场判断力和良好的沟通协调水平 3、品行优良，具备良好的职业道德、严谨的工作作风 具体薪资面议

岗位名称：装卸工；分拣员（辅助岗位）。 岗位要求：1.能吃苦耐劳，服从管理。具备良好的体力，能完成高强度的装卸工作。2.年龄在35岁以上，视力正常。适合有一定工作经验和稳定的工作状态。3.身体健康，能够适应夜间工作（凌晨03：00～8：00）。工作地点：港南区瑞辉机动车检测站四川巴中（未提供具体联系方式）。薪资为月薪制，基础薪资在1800～2000元/月之间。对于分拣工作还有计件月薪制，月薪约为1800～2000元。

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

负责店面推销，店面铺货，沟通店面维护等

标题：物流供应链专员不开车月薪1.2W到1.5W包吃住+，经验不限 职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

1生产管理：统筹生产任务的组织与实施，确保生产目标按时达成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，实时跟进生产进度，并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。 2质量管理：把控生产全过程质量，保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实，及时处理生产中的技术难题，并牵头开展质量问题的分析与整改工作。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案，制定维保方案，并组织实施设备检修与技术升级。 4安全管理：落实车间安全生产责任制，防范各类安全事故。组织开展安全教育培训，执行定期安全巡查，并制定应急预案及事故处置流程。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度，提升团队专业素养，妥善处理员工纪律相关事项。 6成本控制：监控生产成本支出，优化生产效能。通过数据分析识别改进空间，提出降本增效措施，杜绝生产过程中的资源浪费现象。 7环境管理：推进车间环境规范化管理，确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系，有效管控生产环节产生的各类污染源。 8部门协作：加强与其他职能部门的沟通配合，保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作，协调解决跨部门问题。 9持续改进：推动车间管理水平不断提升，持续优化生产体系。积极引入先进管理思路，改进现有作业流程与操作方法。

我们是一家光伏企业，总部会统一把货发到平昌。货运负责人主要负责，总部发往平昌的货物的分发，运输到各个农户家。

，上午9点到下午六点，单休！ 1.有经验优先，性格开朗，具有沟通协调力，配合团队完成日常工作任务； 2、参与项目策划与实施； 3、协助主管维护客户关系，确保服务质量； 4、整理和记录重要信息，确保信息的准确性和及时性。 任职资格： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2、具备良好的职业道德，诚实守信。

一部分时间电销，整理客户信息，工作微信号里发产品信息，视频号，朋友圈，无业绩压力，