注: 此岗位不接受线上面试 此岗位需长期出差，不接受者请勿扰 出差期间提供相应补贴 一、岗位职责： 1. 参与项目需求的沟通与评审，深入理解并分析软件功能需求。 2. 根据项目进度和业务目标制定测试计划，并有效执行测试用例。 3. 编写和维护接口自动化测试脚本与用例，保障系统的质量与稳定性。 4. 对分布式系统架构具备一定认知，可应对复杂测试场景及技术问题。 二、任职要求： 1. 熟悉Python语言，能熟练运用Python完成自动化测试脚本开发。 2. 掌握pytest+requests+allure接口测试框架，具备设计和编写自动化测试用例的能力。 3. 熟练使用Jmeter+MeterSphere，能依据需求完成性能测试用例的设计与实施。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与研发团队高效协作，推动项目落地。 三、加分项： 1. 具备Java、Python等语言的实际开发经验，能独立开发自动化测试工具或搭建测试平台者优先。 2. 有使用UI自动化测试工具（如Selenium、Appium、Playwright等）的实际项目经验者优先。 3. 具备性能测试、压力测试相关实践经验者优先。 4. 拥有Linux系统运维背景，熟悉docker容器技术，能编写bash运维脚本者优先。 5. 熟悉持续集成/持续部署（CI/CD）流程者优先。 上班时间：9：00－12：00 13：00－18：00 周末双休，节假日按规定休假，五险一金

「岗位职责」： 1、负责软件特性的测试设计与执行； 2、负责软件DFX测试，包括但不限于安全测试、性能测试、可靠性测试、可服务性测试、韧性测试等设计与执行、ICSL安全隐私测试等； 3、负责测试自动化设计与实现和重点技术突破； 4、支撑对外项目测试，保障重大项目成功交付。 「岗位要求」 1、全日制本科优先（985、211与海外院校优先） 2、进入od招聘流程需要参与到机考，候选人需要能接受机考 3、候选人需要确定从来没有参与过OD流程 4、福利待遇与正编人员基本一致，薪资严格对标内部 13-17 级 标准（对应 OD 的 D1-D5 职级）。 整体范畴是8-35k 5、1-3年相关工作经验（也十分欢迎并接受学习能力佳的应届毕业生） 6、不限专业背景，更看重技术自研能力与学习潜能，欢迎跨专业优秀人才加入 7、合资格候选人需要参与到机考测试 8、具有较强的主观能动性、优秀的学习能力与执行力

工作职责： 1.负责公司软件测试，保证发布高质量的产品； 2.负责编写相关测试用例、自动化测试脚本； 3.完成测试任务执行、测试报告编写、提交跟踪软件缺陷； 4.对问题生命周期负责跟踪反馈,与相关部门有效沟通，协助问题解决； 5.与其他测试人员合作进行测试； 6.完成突发任务或上级交办的其它任务. 任职资格： 1.计算机专业、工作2年——5年； 2.热爱测试工作，能把握主测试重点，且工作细心； 3.掌握软件测试理论，熟悉软件测试的方法、流程和规范，熟悉测试问题管理工具； 4、较强的沟通能力、分析和解决问题能力，积极的工作态度和良好的抗压能力； 5、熟悉loadrunner、Jmeter等至少一种性能测试工具； 6、熟悉C#、JAVA、python、shell语言者优先。 工作地址 成都-高新区-美年广场A座742号

岗位内容： 1. 组织实施新员工入职培训及在职员工的持续培训，涵盖产品知识、销售技能、客户服务等方面的内容 2. 对培训成效进行分析与评估，持续优化培训流程与方案设计 3. 协助参与公司战略发展方向中培训体系的规划与落地执行 4. 管理培训档案及相关数据信息，为后续培训工作的开展提供支持 任职要求： 1. 具备扎实的培训实操能力，熟练掌握多种培训方式与工具，如面授课程、在线教学等 2. 至少具备2年相关领域工作经验，了解行业规范及主流实践方法 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，既能融入集体也能独立推进工作 4. 持有相关专业资质证书（如培训师认证）者优先录用，非硬性要求

负责删除违规的图文，视频 8小时工作制不加班 上班时间：朝十晚七 周末双休 薪资待遇：4500-6000+，五险一金，节假日福利，生日福利，带薪年假 办公室坐班，冬暖夏凉，公司大多00后氛围好~

1、面向公司客户群体开展健康知识宣讲及产品介绍活动； 2、配合企业内部员工的专业基础内容培训工作； 3、独立完成健康管理相关资料的搜集、整理与编辑，制作配套PPT教学课件。 任职要求： 1、年龄30-40岁，医学、药学、营养学等相关专业大专及以上学历； 2、具有公众演讲经验，可独立组织并实施授课讲座，具备3年以上相关从业经历； 3、文字功底扎实，能完成日常话术、产品说明、宣讲材料等文案撰写，熟练操作各类办公软件； 4、掌握系统的医学与保健知识，具备较强的公开演讲技巧和良好的人际沟通能力； 5、持有执业医师、执业药师、健康管理师、营养师或讲师等相关资质证书之一，或具备从事公众宣教工作的其他认证资格； 6、能够适应成都市区内各门店间的工作安排者优先。 门店地址： 武侯区百吉街74号（百花小区） （百花店） 武侯区沙堰街40号1栋3层附315号（五大花园店） 锦江区东怡街金茂苑（锦江区东怡街56号附15）（静居寺店） 青羊区四威南路9号（贝森店） 温江金乌横街23号（温江店） 金牛区瑞升橡树林（梁家巷店） 金牛区五墩支路21号附15号（营门口店） 温江航天路264号（温江2店） 龙泉驿区十陵街道灵龙路398号（十陵店） 锦江区晨辉一街46号（晨辉店） 新都区大丰崇义桥街道（大丰店） 温江区江安路518号（温江千禧店） 青羊区石人北路60.62号（石人店） 犀浦镇兴业南街西区花园水之缘（犀浦店）

1、运用LabVIEW进行测试软件开发，构建自动化测试系统及数据采集平台； 2、利用Simulink建立控制、动力、热管理等仿真模型，实施仿真测试与算法验证； 3、精通LabVIEW、Simulink、CANoe等工具； 4、具备年以上相关行业测试与仿真工作经验；

【岗位职责】 1-聚焦业务进展与核心问题，深入团队内部，挖掘管理及专业岗的培训需求，设计培训计划，主导培训项目全流程，评估并追踪培训成效； （ps：公司已建立基础培训体系并稳定运行） 2-结合公司战略方向，规划具目标性与针对性的培训内容，下沉至一线团队进行辅导，对现有资源提出优化方案并推动落地执行； 3-拓展多元化的学习与培训途径，引入更丰富且匹配度高的培训资源； 4-参与企业人才梯队构建，打通培训与业务人才储备的发展通道，沉淀可复用的发展机制； 5-协助开展专项培训及业务考核通关相关工作； 6-具备地产行业面向C端用户的培训经验者优先考虑。 【任职资格】 1、年龄33周岁以下，性别不限，大专及以上学历，有1年以上培训领域工作经验者优先； 2、具备良好的组织协调能力与人际沟通技巧； 3、工作作风高效敏捷，能快速响应并灵活应对变化； 4、拥有成功搭建培训体系的实际经验； 【公司福利】 入职即缴社保+五险一金 1、成长支持：混沌学园、帆书等多平台会员，助力团队持续学习； 2、健康保障：定期提供免费体检套餐，关爱员工及家人健康； 3、团队活动：不定期举办团建活动，每年组织年度旅游； 4、节日关怀：春节、三八妇女节、端午、中秋等传统节日发放礼品或奖金。 【薪资情况】 综合5~6K（根据面试表现定薪）+年终奖+五险一金 【工作时间】 早九晚六，大小周休息，排班灵活安排

岗位描述： 1、梳理企业内部讲师资源，推进内部讲师的推荐与选拔工作，后续参与培训师资队伍的搭建与日常管理，为内训师提供专业支持与辅导，并组织实施能力评估与考核； 2、整理各部门培训课程及教学辅助资料，负责培训档案的收集、归档与统一管理； 3、协同各级讲师开展课程开发与教材编写，持续推动课程内容的优化与更新； 4、结合企业实际情况，组织开展培训需求调研，协助完成调研实施工作； 5、依据调研结果整合培训资源，拟定月度培训计划，并跟进计划执行进度与落地成效； 6、建立并完善培训工作的流程与标准，全过程跟踪培训实施，开展效果评估与培训考核组织工作； 7、推动企业文化建设与传播，统筹新员工融入支持相关工作内容； 8、配合完成体系审厂所需资料的准备工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2、具备3年以上培训执行经验，有大型生产制造企业工作经验者优先； 3、性格积极开朗，具备良好的职业操守，为人正直诚信，富有责任感与敬业精神； 4、思路清晰，具备优秀的组织协调、沟通表达能力，善于分析和解决实际问题，具有较强的文字撰写与语言表达能力； 5、工作地点绵阳。

1、落实培训计划的执行，及时收集并分析培训成效的相关反馈； 2、负责培训教材、课程内容的编制与持续优化； 3、建立并维护培训档案，做好教案开发资料的归类与存档； 4、管理学员学习记录，统计兼职讲师授课情况及课时数据； 5、监督培训场地及相关教学资源，包括设备、物资、图书等的配置与保障工作；

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阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招随车吊司机

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职位职责 1、课程开发与更新：根据集团产品定位和市场趋势，设计并更新针对在线客服人员的培训课程，涵盖产品知识、销售技巧、客户服务策略等内容 2、培训执行与优化：根据业务实际需求，定期组织并执行培训计划，根据反馈调整培训内容和方法，持续优化培训效果。 3、培训材料与工具管理：负责培训材料和工具的对接与更新，保证信息时效性和准确性，有效利用培训系统提升培训效率。 4、效果评估与反馈：跟踪培训效果，收集学员反馈，定期评估培训成果，根据评估结果调整培训策略 职位要求 1、教育背景与经验：专科及以上学历，具有至少1-2年的电商行业或客服培训经验。 2、专业技能：熟悉电商环境，了解护肤品相关知识，具备较强的课程设计和PPT制作能力，能够独立开发培训课程体系。 3、沟通与表达：出色的口头和书面沟通能力，能够清晰、有效地传达培训内容，具有良好的演讲技巧。 4、学习与适应力：快速学习新知识和技能，适应电商行业的快速变化，保持课程内容的创新和实用性。 5、团队协作：优秀的团队合作精神，能够与跨部门团队有效协作，共同推动培训项目。 6、个人品质：积极主动，责任心强，注重细节，有耐心，能够承受一定的工作压力

岗位职责： 1.负责会议、展览、论坛等商务活动的客户开发与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入挖掘客户需求，提供定制化活动策划与执行方案，提升客户满意度与复购率 3.统筹协调内部策划、设计、执行团队，确保项目高质量落地与交付 4.维护重点客户关系，定期回访并拓展合作深度与广度 5.收集市场及竞品信息，参与销售策略优化与新业务模式探索 6.负责公司内部员工培训及课程内容和修改和考核 7.负责公司线上课程的讲解落地及内容的修改和完善。增加线上客户和线下落地 任职要求： 1. 具备会议活动销售或相关领域工作经验，行业资源丰富者优先 2. 具备优秀的沟通谈判能力、客户服务意识及抗压能力 3. 熟悉活动全流程管理，能独立推进项目从签约到执行闭环 4. 具备良好的方案撰写与PPT呈现能力，可面向客户进行专业提案 5.学历不限，市场营销、会展、工商管理等相关专业背景更佳

任职要求： 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 企业内训师认证者优先

岗位职责： 1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课；授课内容为：智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计；数据库、BI报表设计、数据分析函数。 2、参与学术研究，需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力； 3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导，解答学生疑问和作业批改，评估学生学习情况等工作； 4、完成公司安排的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，研究生优先，计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先； 2、有教学经验优先，有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先； 3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力，能激发学生学习兴趣，并能独立完成课件编写与讲解； 4、逻辑清晰，表达能力强，能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容； 5、具备良好的团队合作意识，有亲和力，能够承受一定的工作压力，有较强的工作积极性，对于教育行业有一定的认识，高度认可并希望在该领域有所发展； 6、课程授课时间主要为周末及寒暑假，不能接受者勿扰。 综合收入：6.2-15K+（上不封顶） 福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，技术岗位，待遇优渥。

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

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助学助管员 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护党的路线方针政策，品行端正。2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和责任心，具备较强的服务意识和团队协作精神。3.具有适应岗位工作需要的专业素养和文化素质，能够熟练使用办公软件，具有一定的文字处理和沟通协调能力，身心健康，能正常履行岗位职责。4.1996年5月24日及以后出生。5.应聘人员仅限于大专及以上学历的2026年应届毕业生，应于2026年7月31日前取得毕业证书。优先招用重点群体毕业生。6.无违法违纪记录、学术不端等问题。7.符合招聘岗位要求的其他具体资格和条件。 薪资福利:每月4000元（，） 招工人数:27 面向社会公开招聘2026届普通高校毕业生，服务期限为1年。学历要求：大学专科及以上，专业不限。审查时间：2026年5月30日9:00—18:00，逾期作自动弃权处理。 工作地址:阿坝职业学院茂县校区组织人事部（办公楼405办公室）

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招长期兼职工。

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【日结工】、有没有人来上班的：

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