岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务，合理规划课程安排； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 3、与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学研究能力，输出优质教学资料/教案； 5、主动学习，不断提升自身专业素养与教学技能； 6、严守师德规范，以身作则，展现良好的职业风范； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、普通话标准，形象良好，举止得体，具备较强的亲和力； 3、具备优秀的教师职业道德与服务意识，热衷教育事业，关爱学生，品行端正； 4、语言表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 5、责任心强，抗压能力佳，执行力高； 6、热爱教育领域，具备良好的客户导向思维，可接受弹性工作时间。 工作地点：成都23个校区就近分配（青羊区、武侯区、高新区、温江区、郫都区、天府新区、成华区、锦江区、双流区均有校区） 职位福利：带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼 职位亮点：1.个性化 2.专心做教学

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-14 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，具备扎实的学科基础，三年以上教学经历，有毕业班授课经验 2.形象良好、仪态大方、普通话标准，对教育工作有热忱 3.具备良好的沟通能力，熟悉本地学情与考试特点 岗位职责： 1.按照校区安排完成一对一教学任务，授课方式为线下传统授课 2.遵守教师职业规范，不迟到早退，课前充分准备，确保课堂质量与效率 3.根据学生个体差异制定个性化教学方案，授课中能结合学生实际灵活补充教学资料 4.教授范围涵盖小学至高中阶段 5.招聘科目：英语教师

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责初中历史科目的讲授，提升学生的历史素养与学习积极性； 2.策划并实施教学方案，确保课堂内容充实且具有吸引力； 3.参与校方举办的历史类活动，帮助学生深化对历史知识的理解； 4.定期检测学生学习效果，给予针对性辅导与反馈。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与授课技巧，能有效调动学生对历史的学习热情； 2.熟知初中历史课程标准，可根据学生个体差异灵活调整授课方式； 3.拥有协作意识，能与教学团队协同推进教学工作； 4.能熟练运用现代化教学手段与策略，持续优化教学过程与成效。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.运用互动性强的教学方式，调动学生对英语学习的积极性； 2.结合学生实际学习进度与个性化需求，制定针对性教学计划； 3.参与教学交流与研讨，不断优化授课质量与教学策略； 4.协助开展校方组织的各类英语实践活动与竞赛，增强学生语言应用能力。 任职要求： 1.具备扎实的英语授课能力与良好沟通亲和力，善于引导学生主动学习； 2.有较强的责任意识，能灵活调整教学内容以适应学生个体差异； 3.拥有协作意识，愿意与团队成员共同提升教学水平； 4.保持学习习惯，积极精进教学技能与方法。

教室教育线下授课全职 工作内容： 1，负责传授书法国画，软笔，硬笔等课程提高学生书法技能。 2，组织和参与书法相关的教学活动。 3，与学生建立良好的互动关系，激发学生对书法的兴趣。 任职要求： 1.具备扎实的书法功底和教学能力。 2.能够灵活运用多种教学方法激发学生兴趣。 3.有较强的教学组织能力与课堂管理经验，能适应不同年龄段学生需求。 4.具备良好的沟通技巧和团队合作精神。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学

1.评估与计划：对学生进行能力评估（认知、语言、社交、生活自理等），并据此制定个别化教育计划。 2. 教学实施：开展小班或一对一教学，运用ABA、结构化教学、感觉统合训练等专业方 法。 3. 行为干预：分析并干预学生的情绪与行为问题，培养适应性行为。 4. 数据记录：跟踪记录学生进步情况，定期调整教学策略。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.兼职教师 工作内容：为学生提供个性化教学服务，开展线下一对一学科辅导，需配合参与部分招生推广工作。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学团队，统筹招生工作、团队日常运作及教学点运营管理。 要求：执行力突出，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市经济较发达的县区或镇域，具体授课地点根据个人意愿就近分配

招聘对象： 应届教师：2025年8月前可取得毕业证书 1. 统招本科及以上学历，硕士优先考虑； 2. 师范类院校毕业生，持有相应学科高中教师资格证者优先；非师范类院校毕业生，所学专业需与应聘学科相关，且有志于长期从事教育事业； 3. 具备良好的团队协作精神，热爱学习与教学研究，富有教育热情，中共党员优先。 社会招聘教师：2025年前已毕业 1. 年龄不超过45岁（1976年12月1日以后出生）； 2. 满足以下条件之一即可： A. 本科及以上学历，具备中学（含初中）对应学科教师资格证； B. 具有1年及以上中学（含初中）相关学科教学经验，普通话水平达二乙及以上（语言类学科须达二甲及以上）； 3. 在赛课中获区级及以上一等奖，或承担过区级及以上公开课、示范课、专题讲座者优先录用； 4. 特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手，或荣获市级及以上“优秀教师”等称号者，以及获得市级及以上赛课一等奖者，条件可适当放宽。 福利待遇 年薪范围：8-20万元，应届生起薪8万元（硕士享受学历补贴）； 按国家规定缴纳五险一金； 享有带薪事假、病假及寒暑假； 提供免费精装修公寓、工作餐补贴及节日福利； 提供实习机会； 教师直系亲属可享受优惠入读本校政策； 支持公费进修，提供多元化晋升通道及职称评定支持。

负责学员的学习 作业辅导等

招聘测量人员一名。要求会资料，懂现场。工作地址位于四川阿坝地区小项目。

阿坝藏族羌族自治州理县招焊接钢材安装铝单板项目，有丰富经验专业性人才，焊接基层钢管，安装外墙板！有耍起的班组联系。

阿坝藏族羌族自治州汶川县招泥瓦工，砖混结构砌砖，抹灰

阿坝藏族羌族自治州红原县招砌砖/石

阿坝藏族羌族自治州阿坝县招水电，大概一个月活，350一天，找阿坝县城的师傅

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楚雄市区培训学校诚聘： 初中数学英语物理老师各一位 高中数学英语物理化学生物老师各一位 要求有相关授课经验，本科及以上学历，可全职也可兼职，周末节假日寒暑假都需要有充足时间。 条件满足有意向欢迎致电细聊！电话微信同号（赵老师）

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负责给已经报名课程的学生 1.制定教学计划 2.备课授课 3.分析试卷 4.阶段性总结学习效果，调整优化教学计划 5.帮助学生纠正学习习惯，优化学习方法，提高学习兴趣，改善学习态度，最终提升学习成绩。 需要能长期兼职的

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成都找工作 【成都·儿童康复师/特教老师招聘】 我们期待这样的你： ·岗位：社交游戏指导师、影子支持老师（工作地点：成都） ·专业背景：康复治疗、特殊教育等相关科班出身（专业基础扎实，更懂特需儿童需求） ·工作经验：具备2年以上一线实操经验，专注儿童康复与特教实践（了解孩子特点，陪伴更精准） 学前教育方向教师，若在特教岗位持续工作满3年，也诚挚欢迎自荐～ ·个人特质：乐于学习、沟通贴心、思维灵活（心中有爱，是走进孩子的第一步） ·硬性要求：持有康复治疗类职业资格证，或教师资格证等相关认证（必须为国家认可的职业资质哦！） 符合以上条件，欢迎继续了解—— 在这里，你将获得： 底薪3200～4000（适用于教学小组长、社交组及言语认知课程授课教师） 专项岗位补贴（200～1800元） 体系化专业成长培训 双休+五险一金，平衡工作与生活 同行中少见的年终奖金，我们有 链接多元学习资源（不定期跟随负责人外出研修） 团队以90后、00后为主，氛围纯粹，目标统一 与志同道合的伙伴并肩，在专业路上持续精进 如果你愿将所学转化为助力孩子成长的能量，用坚持守护每一次进步， 那就加入我们——让每个孩子都在专业与关爱中，逐渐绽放光芒。 欢迎投递简历，一起成为特需儿童成长旅程中的温暖同行者～

岗位要求: 1、本科及以上学历，持有教师资格证； 2、语文学科基础扎实，了解考试重点及命题趋势者优先； 3、教学方法灵活科学，授课生动有趣、富有幽默感，善于与学生互动交流； 4、热爱教育事业，工作认真负责，具备耐心和强烈的责任意识； 5、普通话标准，亲和力强，学习能力突出，语言表达清晰，应变能力强，具备团队协作精神。 岗位福利: 1、底薪加课时费 2、缴纳社保，享受双休 3、定期组织团建、员工旅游、节日福利等 4、提供专业系统的内部培训及管理类培训，成长空间大； 5、晋升机制完善，每年均有晋升机会。

工作职责： 1. 负责少儿英语/口才课程的教学实施，参与课程内容与教学活动的设计开发。 2. 承担营地培训、寒暑假项目中的带队任务，开展教练式指导与教学管理； 3. 参与教学体系的研发与执行，组织教学活动，提供学员服务并推动续班工作； 4. 配合招生运营需求，协助市场团队开展相关招生活动； 工作要求： 1. 热爱教育行业，具备本科及以上学历，英语教师需通过英语专业四级或八级考试，口才教师须为汉语言文学或播音与主持艺术专业背景； 2. 普通话水平达到二级甲等及以上，语音规范，表达清晰流畅； 3. 具备良好的沟通能力与亲和力，形象气质佳； 4. 有志于在教育领域长期发展，性格积极乐观； 5. 持有教师资格证书者优先考虑；

工作经验的优先考虑

岗位内容： 1. 按照所授学科开展相应课程教学，制定科学合理的教学方案 2. 主动参与各类教学活动及相关管理工作，落实教学任务 3. 具备良好的表达与沟通技巧，能与学生及家长建立有效互动 4. 精通高中理科中任一科目（数学、物理、化学） 任职要求： 1. 具备相关专业本科或以上学历背景； 2. 有一定教学实践经验，能迅速融入并执行机构教学管理规范； 3. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识； 4. 热爱教育行业，性格开朗，富有责任感和耐心； 薪资待遇: 9:30-6:00，午休一个半小时，周内单双休，带薪寒暑假 4-9K 晋升通道：助理—初级—中级—高级—特级

学大教育是 A 股市场上专注于个性化教育的教育文化产业集团，自 2001 年创立以来，学大教育坚持“以人为本、因材施教”的个性化教育理念，构建了涵盖个性化教育、职业教育、文化服务等多元化的业务体系。总部位于北京。经过25年的发展，已在全国100多个城市设立300多家学习中心。 【学大】“人之蕴蓄，由学而大”，诚邀您的加入！ 【工作职责】 为学生提供个性化的1对1及小班授课服务，关注学生全面发展，落实因材施教的教学实践。 【任职要求】 1、统招985/211院校本科及以上学历，或普通院校硕士研究生及以上学历； 2、所报岗位与专业背景一致或高度相关； 3、热爱教育行业，具备强烈的责任心和良好的耐心。 【工作地点】 成都、重庆、贵阳市区。 【职业发展路径】 “给想干事的人舞台，给能干事的人机会，给干成事的人地位”。 学大教育重视人才的培养与发展，为员工提供“双通道”成长路径，助力每一位有梦想的学大人实现价值。 管理线：教师—学科组长—学科经理—后期副总—分公司总经理—大区总经理； 专业线：初级教学老师—中级教学老师—高级教学老师—特级教学老师。 每季度开展评级，表现优异者可获得快速晋升机会。 【人才赋能】 拟录用的青年教师将于5月18日参加公司组织的为期14天的“青蓝计划”训练营。“青蓝计划”由学大学科负责人与骨干教师共同研发，涵盖行业通识、学科教学技能等内容，是一套专业化、精细化的新教师培训体系，助力青年教师迈好职业生涯第一步。 【薪酬与福利】 1、首年薪酬保障：税前12万元/年，年度结算；综合年薪可达15-18万元； 2、师训结束后享3个月保护期薪资6000元/月，按保护期薪酬与岗位薪酬就高原则发放； 3、实习期间享受商业保险，转正后享有六险一金、节日福利、带薪年假、系统化培训、团队建设活动； 4、“青蓝领航”名师训练营期间，公司提供免费食宿，并额外发放1000元培训津贴。 【面试及录用流程】 简历筛选 → 笔试 → 面试/试讲 → 录用 → 培训 → 入职 【到岗时间】 5月18日前往学大教育成都分公司报到（介意者请勿投递）

岗位职责: 1. 负责高中阶段各学科教学工作，涵盖数学、语文、英语等科目，保障学生达成学习目标。 2. 参与教学方案的设计、执行与效果评估，持续优化教学过程，提升教学质量与成效。 3. 定期与学生及家长交流，反馈学业表现，跟踪学习进展并提供针对性指导建议。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备出色的沟通能力，能与学生和家长建立良好互动关系。 2. 熟悉高中学科知识体系，能够根据学生特点灵活调整教学策略与方法。 3. 具备团队协作意识，愿与同事协同配合，共同营造积极向上的学习氛围。

【工作内容】 1、根据学生特点，开展针对性的课程教学； 2、承担学科及教学研究工作，参与试题编制。 【岗位要求】 1、须持有高中教师资格证； 2、本科及以上学历，性格亲切，易于沟通； 3、专业知识扎实，普通话表达规范； 4、了解高中教材与考试重点，能独立完成教学任务，有高中毕业班授课经验者优先； 5、掌握灵活且科学的教学方式； 6、讲课富有感染力，风趣生动，善于与学生互动交流。 【晋升空间】 依据个人能力定岗，职级随实力匹配，每季度开放晋升通道，所有管理及专业岗位均从内部员工中选拔，发展路径：初级职员—中级职员—高级职员—学科领头人/主管—总监 【提供培训】 提供行业内系统化、专业化的全面培训

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.兼职教师 工作内容：针对学生个体差异开展一对一线下学科辅导，协助完成部分招生推广任务。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学队伍，统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求：执行力突出，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市发达县镇，授课地点根据个人意愿就近分配