各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

任技能要求： 主要负责联通光缆铺设，设备安装，通信电源 技能要求： 1、承接联通光缆铺设及维护。 2、会熔接； 3、有团队意识、服从管理层安排； 4、沟通力强，学习力强，有经验 薪资待遇：底薪+提成+社保+意外险+年终奖+节假日福利（综合+6000-8000） 任职要求：会驾驶手动挡汽车，动手能力强，负责区域：全成都

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【关于我们：西南教培龙头企业】 极客未来教育自2011年扎根西南，14年专注数学思维培养（覆盖小学至高中），凭借自主研发课程与高品质教学服务，实现持续盈利增长，稳居区域数学教育培训领军地位；作为行业典范，拥有成熟的人才培育机制与可持续发展模式，为新人提供稳定可靠的事业发展平台。 【加入我们的理由】 1、 薪资待遇“透明直接” 月收入=无责底薪3.5K+高比例销售提成+综合服务奖金+全勤及交通等补贴。 保底月薪5K起，月均综合收入8-15K（旺季收入可达平日2倍以上），业绩突出者上不封顶； 五险一金、节日关怀、带薪年假、暑寒假、年度健康体检等福利齐全，工作生活双重保障。 2、 “双导师 + 全周期培养”，新手也能快速成长 入职即享为期3个月的系统培训（线上与线下结合），全面掌握岗位所需知识与技能；团队主管全程指导融入进程，另有资深顾问一对一陪跑，及时解决实际工作难题。 3、多校区布局，按住址就近安排，通勤时间控制在半小时内 【你要做的工作】 1、成为“市场开拓+学习规划”能手 依托公司提供的优质生源资源，结合自主开发的渠道，积极联系目标家长与学生群体。 精准分析学习痛点，科学匹配适合的师资方案，通过专业咨询与贴心服务完成课程推荐与转化。 2、担当“班级管理+校区支持”核心角色 主动沟通学习进展，合理协调课程调整，维护正常教学秩序；维系家校互动关系，推动课程续费，提升客户满意度与留存率。 负责学员出勤记录、教辅物资管理及教学环境维护，确保日常运营顺畅；配合校区活动落地执行，及时反馈优化建议，助力整体运营效率提升。 【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，无论你有无销售或服务经验，只要肯学肯干，我们都欢迎加入； 2、具备良好沟通能力，乐于主动学习，敢于面对挑战（工作中难免会遇到沟通难度较高的家长）； 3、关注教育领域，对“帮助孩子突破学习瓶颈”充满热忱，做事踏实认真，具备较强的责任心与服务意识。

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职位详情 1，通过电话向学生和家长介绍学校情况包括课时费用师质，升前学景，等 2，邀约学生和家长到校参观，到现场了解学校，学校有专业的老师负责接待和咨询，无需外出。 3。对于学生及家长提出的问题要善于变通，灵活处理以学校的声誉为重，保持高度热情服务学生和家长。 4，做好数据记录和汇总，对每条据数及时进行跟踪反馈。 位职要求： 1，初中及以上学历，可接纳应届毕业生。 2，有良好的言语表达能力，有亲和力，学习能力强，愿意长期扎根教育行业。 3，有无经验均可，机构会组织带薪培训，

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岗位职责： 1、多渠道开发意向学员，邀约到公司； 2、接待咨询学员，精准挖掘需求，介绍课程体系、考证流程、就业前景及补贴政策，促成报名； 3、跟进意向学员，做好后续回访与转化，提高报名转化率； 4、与新老学员持续保持沟通，协助处理报考后续服务事宜，促进学员； 5、协助组织招生宣讲、社区推广、医院/养老院合作等线下招生活动； 6、收集市场信息与竞争对手动态，及时反馈并提出招生策略优化建议。 任职要求： 1、中专（高中）及以上学历。 2、有家政培训招生、销售经验或一线人员招聘经验优先。 3、具备良好的沟通能力，有责任心和执行力，乐观积极向上。 薪资福利 1、综合薪资5000-15000+ 2、高提成，多劳多得，上不封顶 作息时间: 1、月休6天调休，有法休 2、早9晚6，午休1.5小时

招聘：主管 因业务发展需要，现面向社会公开招聘招生小组负责人，诚邀有能力、想赚钱的伙伴加入，携手共赢！ 一、岗位职责 组建并管理招生团队，制定小组招生目标，带领团队完成招生任务； 统筹日常招生推广、客源对接、咨询跟进等工作，统筹团队分工； 监督组员规范开展招生工作，统一宣传口径，维护品牌形象； 统计每日/每周招生数据，及时反馈工作问题与进展。 二、任职要求 为人踏实靠谱，沟通表达能力强，有较强的组织、管理能力； 有招生、销售、团队管理经验者优先，有无经验均可，带薪培训； 执行力强，目标感强，能吃苦耐劳，愿意挑战高薪； 遵守规章制度，无不良记录，工作认真负责。 三、薪资待遇 薪资构成：底薪 4000+ 高额提成 + 团队管奖 + 业绩奖金，上不封顶； 收入可观，多劳多得，优秀负责人月收入优厚； 提供全套宣传物料、专业培训、资源支持，工作模式灵活； 团队氛围轻松，晋升空间大。 四、联系方式衡阳中职学校急聘 1、招生办主管（专职或暑假兼职均可） 岗位职责：统筹招生方案、团队管理（话务员），校内接待等。 任职：18-45岁，有中职招生管理经验、本地资源优先，擅长带队拓客，有销售经验优先，沟通能力强。 薪资：底薪+团队提成+生活补贴+住宿补贴+话费补贴+年终奖，综合6000–20000/月（包吃住），带薪寒暑假。 2、中职班主任 岗位职责：班级日常管理、德育班会、家校对接、学情跟进、校园活动组织。 任职：20-40岁，大专以上，有带班经验优先，耐心负责，持证优先，应往届毕业生均可。 薪资：底薪+班津+绩效+话费补贴+生活补贴+住宿补贴，综合4000–8000/月（包吃住），双休+法定假日+寒暑假。 3.话务员（假期兼职） 岗位职责及要求：负责电话联系家长学生，校内接待，表达清晰，沟通能力强，热情大方。 薪资：底薪+提成+生活补贴+住宿补贴+话费补贴+全勤，综合工资：4000—12000/月 福利待遇：包食宿、节日福利、定期团建、晋升通畅。 应聘：投递简历预约面试，就近到校上岗。 工作地点：衡阳幼儿师范高等学校两公里处。 联系人：李校长 联系电话：（微信同号）

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岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程试听及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教学、教务团队，及时反馈学员意见，优化服务流程 5.定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业课程顾问、招生顾问或销售经验者优先 3.具备基本办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统 4. 责任心强，目标感明确，抗压能力好，热爱教育服务工作 5.学历不限，教育类、市场营销、心理学等相关专业背景更佳